Informacje o przetargach publicznych.
Site Search

160713 / 2013-08-12 - Inny: Państwowa Instytucja Kultury / Instytut Adama Mickiewicza (Warszawa)

Świadczenie usług doradczych w zakresie HR

Opis zamówienia

Świadczenie usług doradczych w zakresie HR zgodnie ze specyfikacją techniczną - załącznik nr 1 do SIWZ

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 160713

Data publikacji: 2013-08-12

Nazwa: Instytut Adama Mickiewicza

Ulica: ul. Mokotowska 25

Numer domu: 25

Miejscowość: Warszawa

Kod pocztowy: 00-560

Województwo / kraj: mazowieckie

Numer telefonu: 022 4476100

Numer faxu: 022 4476152

Adres strony internetowej: www.iam.pl

Regon: 14047007100000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego: Inny: Państwowa Instytucja Kultury

Inny rodzaj zamawiającego: Państwowa Instytucja Kultury

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego: Świadczenie usług doradczych w zakresie HR

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
Świadczenie usług doradczych w zakresie HR zgodnie ze specyfikacją techniczną - załącznik nr 1 do SIWZ

Kody CPV:
794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)

Czy zamówienie jest podzielone na części: Nie

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy jest dialog: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Tak

Określenie zamówień uzupełniających:
Zamawiający przewiduje możliwości udzielenia zamówień uzupełniających, o których mowa w art. 67 ust. 1 pkt 6 ustawy Pzp - do 50 % wartości zamówienia podstawowego

Czas: D

Data zakończenia: 31/12/2014

Zaliczka: Nie

Uprawnienia:
zamawiający nie wyznacza szczegółowego warunku w tym zakresie

Wiedza i doświadczenie:
posiadania wiedzy i doświadczenia tj. w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy w tym okresie, wykonał co najmniej 5 usług spełniających warunek wiedzy i doświadczenia w zakresie
2 usługi na rzecz instytucji publicznych udział w charakterze lidera projektu konsultanta w projekcie zwiększającym efektywność zasobów ludzkich organizacyjną w szczególności jeden projekt związany z rozwojem kompetencji kreatywność, jeden projekt związany z rozwojem indywidualnym na stanowisku kierowniczym w instytucji publicznej
2 usługi na rzecz instytucji prywatnych udział w charakterze lidera projektu konsultanta w projektach zwiększających efektywność zasobów ludzkich organizacyjną w szczególności system ocen, kompetencji menedżerskich i zarządzania w oparciu wartości
udział w charakterze trenera konsultanta w długofalowych programach rozwoju kompetencji menedżerskich min. 150 godzin szkoleniowych dla 1 klienta

Potencjał techniczny:
zamawiający nie wyznacza szczegółowego warunku w tym zakresie

Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia:
Zamawiający stwierdzi, że wykonawca spełnił warunek dotyczący dysponowania potencjałem technicznym oraz osobami zdolnymi do wykonania zamówienia, jeżeli przedstawi wykaz osób, które będą realizować przedmiotowe zamówienie, spełniających wszystkie warunki opisane w specyfikacji technicznej załącznik nr 1 do siwz
Zamawiający uzna ww. warunek za spełniony, jeżeli Wykonawca wykaże się dysponowaniem, co najmniej jedną osobą, posiadającą:
Wykształcenie wyższe kierunkowe w zakresie socjologii lub psychologii społecznej kopie dyplomów ukończenia studiów wyższych osób odpowiedzialnych za wykonanie zlecenia;
Co najmniej 5 letnie doświadczenie pracy w obszarze Zasobów Ludzkich, szkoleń i rozwoju dokumenty poświadczające doświadczenie zawodowe,
Ukończył.a kursy i szkolenia z zakresu umiejętności, potwierdzone certyfikatami ukończenia kursów studiów: Trenerskich kurs studia trenerów biznesu, Coachingowych kurs studia z zakresu coachingu, Mediacyjnych kurs studia mediacji, Zarządzania kurs szkolenie tematyczne, Negocjacji kurs szkolenie tematyczne.
Doświadczeniem w prowadzeniu szkoleń rozwijających kompetencje menedżerskie, w tym 150 godzin dla 1 klienta
Doświadczeniem w prowadzeniu procesu wdrożeniowego dla nowych pracowników
bardzo dobrą znajomość, co najmniej języka angielskiego potwierdzoną dyplomami, zaświadczeniami lub certyfikatami przynajmniej na poziomie B2
Biegłą znajomością środowiska MS Office, Lotus Notes, programu do elektronicznego zarządzania projektami i obiegu dokumentów typu Xpertis

Sytuacja ekonomiczna:
zamawiający nie wyznacza szczegółowego warunku w tym zakresie

Oświadczenie nr 4: Tak

Oświadczenie nr 9: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 2: Tak

Dokumenty grupy kapitałowej: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

inne_dokumenty: Specyfikacja techniczna Załącznik nr 1 do SIWZ

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Czy zmiana umowy: Tak

Zmiana umowy:
1)zmiany osób wyznaczonych do uzgodnień i koordynacji przedmiotu niniejszej umowy 2)sprostowania oczywistych omyłek pisarskich i rachunkowych 3)w wypadku wszystkich zmian obiektywnie ocenianych, jako korzystne dla Zamawiającego 4)nastąpi zmiana powszechnie obowiązujących przepisów prawa w zakresie mającym wpływ na realizację przedmiotu zamówienia w tym zmiana stawki podatku VAT 5)w pozostałym zakresie w sytuacji nieprzewidzianej i niezawinionej przez strony, której wystąpienia strony nie mogły przewidzieć pomimo zachowania należytej staranności, w szczególności istotnych zmian na rynku usług objętych niniejszym postępowaniem lub wystąpienia istotnych trudności w pozyskiwaniu przez Wykonawcę lub Zamawiającego materiałów niezbędnych do wykonania zamówienia. Wykonawca, jest zobowiązany zapoznać się z treścią załączonych do SIWZ istotnych postanowień umowy.

Kod kryterium cenowe: A

Adres strony internetowej specyfikacji i warunków zamówienia: www.iam.pl

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Instytut Adama Mickiewicza, ul. Mokotowska 25, 00-650 Warszawa.

Data składania wniosków, ofert: 20/08/2013

Godzina składania wniosków, ofert: 09:30

Miejsce składania:
Instytut Adama Mickiewicza, ul. Mokotowska 25, 00-650 Warszawa, recepcja.

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Czy unieważnienie postępowania: Nie

Podobne przetargi

89895 / 2016-06-16 - Administracja rzÄ…dowa centralna

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Usługa doradczo - badawcza w zakresie analizy i opracowania metod wdrażania mechanizmów godzenia ról zawodowych i rodzinnych w polskich przedsiębiorstwach studia przypadków

378863 / 2008-12-24 - Administracja rzÄ…dowa centralna

Kancelaria Prezesa Rady Ministrów - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Opracowanie koncepcji systemu opisów stanowisk pracy i wartościowania wysokich stanowisk państwowych oraz powiązania jego wyników z systemem wynagrodzeń

162113 / 2013-08-14 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiat Pułtuski reprezentowany przez Zarząd Powiatu w Pułtusku - Pułtusk (mazowieckie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Zatrudnienie personelu do realizacji poradnictwa zawodowego, organizacji staży i szkoleń w projekcie pn.: Nowe uprawnienia - szansą zatrudnienia

18145 / 2016-02-23 - Inny: Jednostka budżetowa m.st. Warszawy

Straż Miejska Miasta Stołecznego Warszawy - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Przygotowanie i przeprowadzenie projektu: Opis stanowisk pracy, wartościowanie stanowisk pracy i opracowanie systemu wynagradzania w Straży Miejskiej m. st. Warszawy.

137985 / 2012-06-26 - Administracja samorzÄ…dowa

Miasto Stołeczne Warszawa - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Przeprowadzenie wartościowania stanowisk pracy, opracowanie systemu wynagradzania oraz stworzenie polityki personalnej Urzędu m. st. Warszawy

323484 / 2010-10-07 - Inny: Fundusz celowy

Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych w Warszawie - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Usługa opisu i wartościowania stanowisk oraz opracowania metody oceny pracowników PFRON wraz z systemem informatycznym

212833 / 2012-10-05 - Administracja samorzÄ…dowa

Miasto Stołeczne Warszawa - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Przeprowadzenie wartościowania stanowisk pracy, opracowanie systemu wynagradzania oraz stworzenie polityki personalnej Urzędu m. st. Warszawy

360106 / 2011-11-02 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Nasielsk - Nasielsk (mazowieckie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Przeprowadzenie usługi szkoleniowej pn Część 1: Doradztwo psychologiczne, Część 2: Poradnictwo zawodowe

168997 / 2013-08-26 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiat Pułtuski reprezentowany przez Zarząd Powiatu w Pułtusku - Pułtusk (mazowieckie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Zatrudnienie personelu do realizacji poradnictwa zawodowego, organizacji staży i szkoleń w projekcie pn.: Nowe uprawnienia - szansą zatrudnienia

192876 / 2015-07-29 - Podmiot prawa publicznego

Centrala Narodowego Funduszu Zdrowia - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Zakup usługi wraz z doradztwem i narzędziem służącym do wartościowania stanowisk pracy

102506 / 2016-04-25 - Administracja rzÄ…dowa centralna

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Usługa doradczo-badawcza w zakresie analizy i opracowania metod wdrażania mechanizmów godzenia ról zawodowych i rodzinnych w polskich przedsiębiorstwach - studia przypadków

85537 / 2016-06-14 - Administracja samorzÄ…dowa

Straż Miejska Miasta Stołecznego Warszawy - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Przygotowanie i przeprowadzenie projektu pod nazwą: Opis stanowisk pracy, wartościowanie stanowisk pracy i opracowanie systemu wynagradzania w Straży Miejskiej m. st. Warszawy.

349540 / 2010-10-28 - Administracja rzÄ…dowa centralna

Ministerstwo Sprawiedliwości - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Opracowanie i wdrożenie rozwiązań dotyczących kompetencji i oceny kadry kierowniczej Ministerstwa Sprawiedliwości

40761 / 2009-02-20 - Administracja rzÄ…dowa centralna

Kancelaria Prezesa Rady Ministrów - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Opracowanie koncepcji systemu opisów stanowisk pracy i wartościowania wysokich stanowisk państwowych oraz powiązania jego wyników z systemem wynagrodzeń.

257937 / 2008-10-09 - Administracja rzÄ…dowa centralna

Kancelaria Prezesa Rady Ministrów - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Opracowanie metody opisywania i wartościowania wysokich stanowisk państwowych oraz powiązania jego wyników z systemem wynagrodzeń.

66985 / 2009-04-27 - Podmiot prawa publicznego

Narodowy Fundusz Ochrony Åšrodowiska i Gospodarki Wodnej - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Wartościowanie stanowisk pracy, opracowanie katalogu stanowisk dla zadaniowego systemu pracy, budowa motywacyjnego systemu wynagradzania, opracowanie systemu okresowych ocen pracowniczych i stworzenie koncepcji ruchomego czasu pracy

261964 / 2015-10-05 - Podmiot prawa publicznego

Centrala Narodowego Funduszu Zdrowia - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Zakup usługi wraz z doradztwem i narzędziem służącym do wartościowania stanowisk pracy.

118195 / 2009-07-23 - Podmiot prawa publicznego

Narodowy Fundusz Ochrony Åšrodowiska i Gospodarki Wodnej - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Wartościowanie stanowisk pracy, opracowanie katalogu stanowisk dla zadaniowego systemu pracy, budowa motywacyjnego systemu wynagradzania, opracowanie systemu okresowych ocen pracowniczych i stworzenie koncepcji ruchomego czasu pracy