Informacje o przetargach publicznych.
Site Search

117395 / 2011-04-18 - Administracja samorzÄ…dowa / Powiatowy UrzÄ…d Pracy (Pleszew)

pracownik obsługi klienta

Opis zamówienia

Celem szkolenia jest wyposażenie jego uczestników w wiedzę i umiejętności z zakresu profesjonalnej obsługi klienta. Szkolenie ma mieć charakter warsztatowy, gdzie uczestnicy zgłębią w praktyce tajniki obsługi klienta podczas ćwiczeń. Szczegółowymi celami szkolenia jest m.in. poznanie obszarów obsługi klienta i najważniejszych zasad obsługi klienta przez uczestników; nabycie umiejętności skutecznego komunikowania się, aktywnego słuchania i radzenia sobie z konfliktami w procesach obsługi klienta; doskonalenie umiejętności interpersonalnych; nabycie umiejętności stosowania technik i narzędzi negocjacji, perswazji i manipulacji; poznanie pojęcia etyki zawodowej i savoir-vivre; nabycie umiejętności aktywnego poszukiwania pracy przez uczestników szkolenia oraz wypracowanie Indywidualnego Planu Działania /IPD/ w celu zdobycia pracy.
Termin realizacji zamówienia:
Rozpoczęcie: 23.05.2011r.
Czas realizacji: do czterech tygodni

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 117395

Data publikacji: 2011-04-18

Nazwa: Powiatowy Urząd Pracy

Ulica: ul. Wyspiańskiego 6

Numer domu: 6

Miejscowość: Pleszew

Kod pocztowy: 63-300

Województwo / kraj: wielkopolskie

Numer telefonu: 062 7422678

Numer faxu: 062 7422678

Adres strony internetowej: pleszew.ibip.pl

Regon: 25096734600000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego: Administracja samorządowa

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego: pracownik obsługi klienta

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
Celem szkolenia jest wyposażenie jego uczestników w wiedzę i umiejętności z zakresu profesjonalnej obsługi klienta. Szkolenie ma mieć charakter warsztatowy, gdzie uczestnicy zgłębią w praktyce tajniki obsługi klienta podczas ćwiczeń. Szczegółowymi celami szkolenia jest m.in. poznanie obszarów obsługi klienta i najważniejszych zasad obsługi klienta przez uczestników; nabycie umiejętności skutecznego komunikowania się, aktywnego słuchania i radzenia sobie z konfliktami w procesach obsługi klienta; doskonalenie umiejętności interpersonalnych; nabycie umiejętności stosowania technik i narzędzi negocjacji, perswazji i manipulacji; poznanie pojęcia etyki zawodowej i savoir-vivre; nabycie umiejętności aktywnego poszukiwania pracy przez uczestników szkolenia oraz wypracowanie Indywidualnego Planu Działania /IPD/ w celu zdobycia pracy.
Termin realizacji zamówienia:
Rozpoczęcie: 23.05.2011r.
Czas realizacji: do czterech tygodni

Kody CPV:
805000009 (Usługi szkoleniowe)

Czy zamówienie jest podzielone na części: Nie

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Tak

Określenie zamówień uzupełniających:
Zamawiający w razie potrzeby może udzielić zamówienia uzupełniającego dotychczasowemu Wykonawcy w okresie do 30.11.2011r. Zamówienia uzupełniające mogą stanowić nie więcej niż 50% wartości zamówienia podstawowego i polegają na powtórzeniu tego samego rodzaju zamówienia.

Czas: D

data_roz: 23/05/2011

Informacja na temat wadium: nie dotyczy

Zaliczka: Nie

Uprawnienia: nie dotyczy

Wiedza i doświadczenie:
na potwierdzenie spełniania warunków wykażą, że w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, wykonali co najmniej 4 usługi szkoleniowe z zakresu pracy z klientem lub obsługi klienta o wartości każdej z usług nie mniejszej niż 1.000 zł z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców oraz załączeniem dokumentu potwierdzającego, że te usługi zostały wykonane lub są wykonywane należycie;

Potencjał techniczny: nie dotyczy

Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia:
na potwierdzenie spełniania warunków wykażą osoby, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia, w szczególności odpowiedzialnych za świadczenie usług wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych do wykonania zamówienia, a także zakresu wykonywanych przez nie czynności oraz informacją o podstawie do dysponowania tymi osobami.

Sytuacja ekonomiczna: nie dotyczy

Oświadczenie nr 3: Tak

Oświadczenie nr 6: Tak

Oświadczenie nr 7: Tak

Oświadczenie nr 9: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 2: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 7: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

inne_dokumenty:
a) oświadczenie Wykonawcy dotyczące aktualizacji wpisu na 2011 rok do rejestru instytucji szkoleniowych prowadzonego przez Wojewódzki Urząd Pracy właściwy ze względu na siedzibę instytucji szkoleniowej - wg wzoru określonego w załączniku nr 6 do SIWZ;
b) oświadczenie Wykonawcy o przeprowadzeniu szkolenia na terenie powiatu pleszewskiego z podaniem miejsca szkolenia;
c) oświadczenie Wykonawcy o ubezpieczeniu osób szkolonych od następstw nieszczęśliwych wypadków;
d) program szkolenia, który powinien zawierać minimum: nazwę i zakres szkolenia; czas trwania i sposób organizacji szkolenia; wymagania wstępne dla uczestników szkolenia; cele szkolenia; plan nauczania określający tematy zajęć edukacyjnych oraz ich wymiar z uwzględnieniem, w miarę potrzeby, części teoretycznej i części praktycznej; opis treści szkolenia w zakresie poszczególnych zajęć edukacyjnych; wykaz literatury oraz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych; przewidziane sprawdziany i egzaminy.
e) preliminarz kosztów szkolenia który musi zawierać: koszt szkolenia jednego uczestnika, koszt jednej godziny szkolenia, koszt szkolenia ogółem, koszt osobogodziny szkolenia, wynagrodzenie wykładowców oraz inne szczegółowo opisane. Koszt ubezpieczenia osób szkolonych od następstw nieszczęśliwych wypadków jest kosztem Wykonawcy i nie należy go ujmować w preliminarzu.
f) szczegółowy harmonogram szkolenia z wykazaniem godzin szkolenia w danym dniu, który powinien zawierać minimum: datę, tematykę zajęć, ilość godzin ogółem, podział godzin na teoretyczne i praktyczne, miejsce szkolenia oraz prowadzącego zajęcia. Z harmonogramu musi wynikać, że szkolenie przebiega według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu.
Pod harmonogramem oferent zamieszcza oświadczenie: szkolenie przebiega według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu.
g) certyfikaty jakości usług posiadane przez instytucje szkoleniową lub dokumenty równoważne (jeżeli Wykonawca posiada) bądź oświadczenie o braku tych dokumentów. Certyfikat jakości usług może dotyczyć zarówno kierunku szkolenia, na które Wykonawca złoży ofertę, jak również Wykonawcy, jako instytucji szkoleniowej świadczącej usługi szkoleniowe.
h) dokument (np. pełnomocnictwo - jeżeli dotyczy) potwierdzający, iż oferta została podpisana przez osobę/y uprawioną/e do reprezentowania Wykonawcy, jeżeli nie wynika to z innych dokumentów załączonych do oferty;
i) informację odnośnie dostosowania pomieszczeń oraz ich wielkości w m2 z których rzeczywiście będą korzystać kursanci a także dostosowania wyposażenia dydaktycznego do potrzeb szkolenia, z uwzględnieniem bezpiecznych i higienicznych warunków realizacji szkolenia;
j) oświadczenie Wykonawcy dotyczące wykładowców, którzy biorą udział w realizacji zamówienia, że znajdują się w bazie trenerów szkoleń Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej;
k) oświadczenie Wykonawcy dotyczące sposobu organizacji zajęć praktycznych określonych w programie szkolenia - wg wzoru określonego w załączniku nr 7 do SIWZ.

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Czy zmiana umowy: Tak

Zmiana umowy:
Na podstawie art. 144 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych na uzasadniony wniosek Zamawiającego, przewiduje się możliwość dokonania zmian w umowie dotyczącej zmniejszenia liczby uczestników szkolenia w przypadku wystąpienia okoliczności nie zależnych i niezawinionych przez Zamawiającego, których nie można było przewidzieć w chwili zawarcia umowy, a powodujących, że wykonanie zamówienia nie jest możliwe w liczbie określonej przez Wykonawcę.
Zmiany postanowień zawartej umowy mogą być także dokonywane w zakresie aktualizacji danych Wykonawcy poprzez zmianę w szczególności nazwy przedsiębiorstwa, zmianę adresu siedziby, zmianę formy prawnej Wykonawcy.

Kod kryterium cenowe: B

Znaczenie kryterium 1: 60.00

Nazwa kryterium 2: ilość godzin szkolenia

Znaczenie kryterium 2: 20.00

Nazwa kryterium 3: doświadczenie zawodowe

Znaczenie kryterium 3: 10.00

Nazwa kryterium 4:
posiadanie certyfikatu jakości usług lub dokumentów równoważnych

Znaczenie kryterium 4: 5.00

Nazwa kryterium 5:
sposób organizacji zajęć praktycznych określonych w programie szkolenia

Znaczenie kryterium 5: 5.00

Czy wykorzystywana będzie aukcja: Nie

Adres strony internetowej specyfikacji i warunków zamówienia: pleszew.ibip.pl, puppleszew.pl

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Powiatowy Urzad Pracy
ul. Wyspiańskiego 6
63-300 Pleszew
pokój nr 16 (II piętro)

Data składania wniosków, ofert: 29/04/2011

Godzina składania wniosków, ofert: 09:00

Miejsce składania:
Powiatowy Urzad Pracy
ul. Wyspiańskiego 6
63-300 Pleszew
pokój nr 38 (sekretariat)

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Informacje dodatkowe:
Szkolenie będzie współfinansowane ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach PO KL.

Czy unieważnienie postępowania: Tak

Podobne przetargi

247285 / 2010-09-09 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiatowy UrzÄ…d Pracy - WÄ…growiec (wielkopolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Wykonanie usługi w zakresie przeprowadzenia 5 szkoleń dla 50osób bezrobotnych

402524 / 2010-12-09 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Jarocin - Jarocin (wielkopolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Wzmocnienie potencjału administracji samorządowej w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki

30994 / 2012-02-01 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiatowy UrzÄ…d Pracy - Malbork (pomorskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Usługa szkoleniowa pn. Kurs komputerowy, realizowana w ramach projektu pn. Nie jestem inna inny niż Ty, współfinansowanego przez Unię Europejską w ramach środków Europejskiego Funduszu Społecznego, Poddziałanie 6.1.1 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki

420902 / 2009-12-08 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiatowy UrzÄ…d Pracy - Rypin (kujawsko-pomorskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Szkolenie dla 1 osoby bezrobotnej w zakresie: Operator koparko-Å‚adowarki

107787 / 2014-05-20 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiatowy UrzÄ…d Pracy - Gniezno (wielkopolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Usługa szkoleniowa dla osób bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Gnieźnie Część I Kurs Przedsiębiorczość; Część II Kurs Przedstawiciel handlowy z elementami telemarketingu; Część III Kurs Tapicer meblowy

351352 / 2009-10-08 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiatowy Urząd Pracy - Gorzów Wielkopolski (lubuskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
AG-0202/7/09 przeprowadzenie szkoleń z zakresu: Kurs - Kwalifikacja wstępna kat. D, D1, D+E, D1+E (10 osób) kod CPV 80410000-8

377452 / 2009-10-28 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiatowy Urząd Pracy - Bielsko-Biała (śląskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Przeprowadzenie szkolenia na terenie miasta Bielska-Białej w zakresie Opiekun Społeczny z podstawami języka angielskiego

128653 / 2013-07-01 - Administracja samorzÄ…dowa

Miejsko-Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej - Rawicz (wielkopolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Usługi szkoleniowe i kursy zawodowe dla uczestników Projektu systemowego p.n. Twój wybór - Twoja szansa realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki

90841 / 2011-03-21 - Administracja samorzÄ…dowa

Urząd Miasta Poznań - Poznań (wielkopolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Realizacja usług szkoleniowych - Indywidualnych Programów Zatrudnienia Socjalnego dla klientów Miejskiego Ośrodka Pomocy Rodzinie w Poznaniu zagrożonych wykluczeniem społecznym

174942 / 2011-06-28 - Administracja samorzÄ…dowa

Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej - Piła (wielkopolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Zorganizowanie i przeprowadzenie warsztatów w ramach projektu Twoja szansa. Aktywizacja zawodowa klientów MOPS w Pile

93862 / 2014-03-20 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiatowy UrzÄ…d Pracy - Krotoszyn (wielkopolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Zorganizowanie i przeprowadzenie Kursu zawodowego dla 40 osób pn. Konserwator terenów zielonych

195252 / 2011-07-12 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie - Nowy Tomyśl (wielkopolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
KURS PRAWA JAZDY KAT. B, B+E, C I C+E Z KURSEM DOKSZTAŁCAJĄCYM ORAZ OBSŁUGI WÓZKÓW SAMOJEZDNYCH Z NAPĘDEM SILNIKOWYM WRAZ Z KURSEM GOSPODARKI MAGAZYNOWEJ

119685 / 2013-06-20 - Administracja samorzÄ…dowa

Urząd Marszałkowski Województwa Wielkopolskiego - Poznań (wielkopolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
BOF-II.272.1.41.2013 - Realizacja warsztatów dla przedsiębiorstw Design your success. Działanie realizowane jest w ramach projektu: Wsparcie współpracy sfery nauki i przedsiębiorstw w Wielkopolsce Program Operacyjny Kapitał Ludzki, Priorytet VIII - Regionalne Kadry Gospodarki, Działanie 8.2 - Transfer Wiedzy, Poddziałanie 8.2.1 - Wsparcie dla współpracy sfery nauki i przedsiębiorstw

155720 / 2010-06-04 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiatowy Urząd Pracy - Olkusz (małopolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Zorganizowanie i przeprowadzenie w granicach administracyjnych miasta Olkusza, usługi szkolenia w zakresie Kierowca i operator wózków jezdniowych z wymianą butli LPG dla 60 osób bezrobotnych w pięciu 12 - to osobowych grupach w ramach Priorytetu VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach PO KL Poddziałanie 6.1.3 Poprawa zdolności do zatrudnienia oraz podnoszenie poziomu aktywności zawodowej osób bezrobotnych

190669 / 2013-09-19 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiatowy UrzÄ…d Pracy w Turku - Turek (wielkopolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Zorganizowanie i przeprowadzenie jednodniowego szkolenia zamkniętego w siedzibie Zamawiającego o nazwie Profesjonalne działanie pracowników PUP w celu właściwego rozpoznawania potrzeb kadrowych pracodawcy z zastosowaniem wywiadu strukturalizowanego.