29168 / 2011-02-24 - Administracja samorządowa / Małopolskie Centrum Przedsiębiorczości (Kraków)

Oryginalny bęben NP-G5 Czarny marki Canon

Cena: 1408.50 PLN

Usługa organizacji wyjazdowego szkolenia dla pracowników Małopolskiego Centrum Przedsiębiorczości

Opis zamówienia

Przedmiotem zamówienia jest: Usługa organizacji wyjazdowego szkolenia dla pracowników Małopolskiego Centrum Przedsiębiorczości.

Przedmiot zamówienia współfinansowany jest:
- ze środków Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego w ramach Pomocy Technicznej Małopolskiego Regionalnego Programu Operacyjnego na lata 2007-2013,
- ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki (PO KL) na lata 2007-2013 dla projektów Doctus - Małopolski fundusz stypendialny dla doktorantów w ramach Poddziałania 8.2.2. oraz Małopolski program stypendialny dla uczniów szczególnie uzdolnionych w ramach Poddziałania 9.1.3 PO KL,
- ze środków krajowych (budżet Województwa Małopolskiego i budżet państwa).
Temat szkolenia:
1. Kontrola zarządcza w samorządowej jednostce budżetowej województwa

(szkolenie to zostanie przeprowadzone w 1-ym dniu pobytu).

Zakres szkolenia:
I. Uregulowania prawne dotyczące kontroli zarządczej w samorządowej jednostce budżetowej:
1. kontrola zarządcza w nowej ustawie o finansach publicznych
2. obszar działania kontroli zarządczej
3. osoby odpowiedzialne za wdrożenie i realizację kontroli zarządczej
4. obowiązki kierownika jednostki w zakresie kontroli zarządczej
5. skutki niedopełnienia obowiązków w zakresie kontroli zarządczej (w tym zmiany w ustawie o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych związane z wprowadzeniem do finansów publicznych pojęcia kontroli zarządczej).
II. Organizacja i funkcjonowanie kontroli zarządczej w samorządowej jednostce budżetowej:
1. zasady budowy systemu kontroli
2. zakres i przedmiot kontroli zarządczej
3. funkcje i zadania kontroli zarządczej
III. Zarządzanie ryzykiem jako element kontroli zarządczej w samorządowej jednostce budżetowej:
1. pojęcie ryzyka. Ryzyko a niepewność
2. model zarządzania ryzykiem
3. metody identyfikowania ryzyka
4. analiza ryzyka
5. postępowanie wobec ryzyka
6. przykłady nieprawidłowości
IV. Najbardziej narażone na ryzyko elementy systemu zarządzania i kontroli w Małopolskim Centrum Przedsiębiorczości

Szkolenie w 2-gim dniu pobytu będzie szkoleniem wewnętrznym, bez zapewnienia przez Wykonawcę wykładowcy, według opracowanego we własnym zakresie schematu tego spotkania.

Harmonogram szkolenia:

I DZIEŃ
12.30 Wyjazd z parkingu przy siedzibie zamawiającego (Kraków, ul. Kazimierza Kordylewskiego 11)
13.30 Przyjazd na miejsce szkolenia
13.30 - 14.00 Zakwaterowanie
14.00 - 14.45 Obiad
14.45 - 16.30 Szkolenie: Kontrola zarządcza w samorządowej jednostce budżetowej województwa
16.30 - 16.45 Przerwa kawowa
16.45 - 18.15 Szkolenie - j.w.
18.15 - 18.30 Przerwa kawowa
18.30 - 19.30 Szkolenie - j.w.
19.30 - 20.00 Czas wolny
20.00 Kolacja
II DZIEŃ
8.30 - 9.30 Śniadanie
9.30 - 11.00 Szkolenie wewnętrzne
11.00 - 11.15 Przerwa kawowa
11.15 - 13.00 Szkolenie - j.w.
13.00 - 13.45 Obiad
13.45 Wyjazd do Krakowa.


Liczba uczestników: 73 osoby.

Zamawiający ma prawo do zmniejszenia liczby uczestników szkolenia do 20%, informując o tym Wykonawcę na 3 dni wcześniej przed wykonaniem usługi.

Termin szkolenia: od 15 kwietnia 2011 r. do 16 kwietnia 2011 r.

Miejsce szkolenia: ośrodek poza Krakowem, w województwie małopolskim, w odległości do 50 km od granic administracyjnych Krakowa.

Dodatkowe wymagania:
a) Wykonawca winien zorganizować szkolenie w pełnym zakresie, t.j. zapewnić transport z miejsca wyznaczonego przez Zamawiającego na miejsce szkolenia i z powrotem, zakwaterowanie oraz pełne wyżywienie dla 73 osobowej grupy szkoleniowej, w terminie wyznaczonym przez Zamawiającego.
b) Wykonawca będzie bezpośrednio odpowiedzialny za przygotowanie, przeprowadzenie i obsługę szkolenia, zapewnienie materiałów oraz pomocy szkoleniowych, zapewnienie trenera szkolenia oraz osoby będącej koordynatorem szkolenia. Koordynator szkolenia musi przebywać (przez okres trwania szkolenia) w miejscu odbywania zajęć w celu zapewnienia prawidłowej organizacji zajęć i musi dysponować telefonem komórkowym.
c) Szkolenie winno posiadać charakter warsztatowy, tzn. prowadzący szkolenie przy posiadanej bogatej wiedzy teoretycznej i praktycznej, przedstawia materiał będący przedmiotem szkolenia oraz na bieżąco w trakcie zajęć odpowiada na pytania i problemy zgłaszane przez uczestników szkolenia.
d) Wykonawca zapewni 1 nocleg podczas trwania szkolenia wszystkim 73 uczestnikom w hotelu minimum trzygwiazdkowym lub ośrodku szkoleniowym o porównywalnym standardzie, z pełnym wyżywieniem, w pokojach jedno i dwuosobowych z łazienką (4 pokoje jednoosobowe, pozostałe pokoje dwuosobowe). Śniadanie, obiady i kolacja powinny być podawane w innej sali niż sala wykładowa.
e) Wykonawca zapewni w miejscu zakwaterowania (pkt d) powyżej) sale wykładowe do przeprowadzenia szkolenia (odpowiednie do ilości uczestników szkolenia) o odpowiedniej wizualizacji, wyposażone w rzutnik do prezentacji multimedialnej, laptopa oraz tablicę.
f) W drugim dniu szkolenia Wykonawca zapewnia salę wykładową (spełniającą wymogi określone w pkt e powyżej) na szkolenie wewnętrzne. Na szkolenie wewnętrzne Wykonawca nie zapewnia wykładowcy.
g) Wykonawca zapewni dla każdego uczestnika szkolenia (plus dwa dodatkowe kompletne zestawy dla Zamawiającego) materiały szkoleniowe w formie skryptów oraz w wersji elektronicznej na płycie CD dla opisanego zakresu szkolenia objętego umową, a także materiały biurowe, bloki do prowadzenia notatek, teczki oraz szczegółowy program szkolenia.
h) Wykonawca zapewnieni pełne wyżywienie, tj.
1 śniadanie pełne w formie szwedzkiego stołu
2 obiady ( zupa + drugie danie mięsne/jarskie + surówki + napoje + deser )
1 kolacja ( 2 ciepłe dania + przystawki + surówki + napoje ciepłe i zimne )
kawa, herbata, woda mineralna i wyroby cukiernicze w czasie przerw kawowych (2 przerwy kawowe w pierwszym dniu szkolenia oraz 1 przerwa kawowa w drugim dniu).
Dla 2 uczestników szkolenia Wykonawca zapewni pełne wyżywienie wegetariańskie.

i) W czasie przerw kawowych powinny być podawane wyroby cukiernicze, kawa, herbata, soki, woda mineralna jak również powinien być zapewniony dostęp do łazienek.
j) Wykonawca zapewni organizację spotkania integracyjnego po zakończonej kolacji w pierwszym dniu szkolenia.
k) Wykonawca zapewni na czas trwania spotkania integracyjnego zimne napoje (woda mineralna, soki).
l) Wykonawca zapewni ubezpieczenie NNW dla uczestników szkolenia od pierwszego do ostatniego dnia szkolenia.
m) Szkolenie zakończy się wydaniem uczestnikom zaświadczeń potwierdzających udział w odbytym szkoleniu.

Wymagania stawiane trenerowi szkolenia:
odpowiednie wykształcenie, umiejętności i doświadczenie, dostosowane do tematyki szkolenia,
Zmiana osoby trenera szkolenia, wskazanej w ofercie będzie możliwa na wniosek Wykonawcy, uzasadniony obiektywnymi okolicznościami, po przedstawieniu i zaakceptowaniu przez Zamawiającego kandydatury innej osoby trenera, spełniającej warunki zawarte w SIWZ i w umowie. Zmiany te nie mogą prowadzić do pogorszenia poziomu kwalifikacji zmienionej kadry szkoleniowej (trenera szkolenia) w stosunku do zaoferowanej pierwotnie.

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 29168

Data publikacji: 2011-02-24

Nazwa: Małopolskie Centrum Przedsiębiorczości

Ulica: ul. Kazimierza Kordylewskiego 11

Numer domu: 11

Miejscowość: Kraków

Kod pocztowy: 31-542

Województwo / kraj: małopolskie

Numer telefonu: 012 376 91 00

Numer faxu: 012 376 91 20

Adres strony internetowej: www.mcp.malopolska.pl

Regon: 12059223000000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego: Administracja samorządowa

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Usługa organizacji wyjazdowego szkolenia dla pracowników Małopolskiego Centrum Przedsiębiorczości

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
Przedmiotem zamówienia jest: Usługa organizacji wyjazdowego szkolenia dla pracowników Małopolskiego Centrum Przedsiębiorczości.

Przedmiot zamówienia współfinansowany jest:
- ze środków Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego w ramach Pomocy Technicznej Małopolskiego Regionalnego Programu Operacyjnego na lata 2007-2013,
- ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki (PO KL) na lata 2007-2013 dla projektów Doctus - Małopolski fundusz stypendialny dla doktorantów w ramach Poddziałania 8.2.2. oraz Małopolski program stypendialny dla uczniów szczególnie uzdolnionych w ramach Poddziałania 9.1.3 PO KL,
- ze środków krajowych (budżet Województwa Małopolskiego i budżet państwa).
Temat szkolenia:
1. Kontrola zarządcza w samorządowej jednostce budżetowej województwa

(szkolenie to zostanie przeprowadzone w 1-ym dniu pobytu).

Zakres szkolenia:
I. Uregulowania prawne dotyczące kontroli zarządczej w samorządowej jednostce budżetowej:
1. kontrola zarządcza w nowej ustawie o finansach publicznych
2. obszar działania kontroli zarządczej
3. osoby odpowiedzialne za wdrożenie i realizację kontroli zarządczej
4. obowiązki kierownika jednostki w zakresie kontroli zarządczej
5. skutki niedopełnienia obowiązków w zakresie kontroli zarządczej (w tym zmiany w ustawie o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych związane z wprowadzeniem do finansów publicznych pojęcia kontroli zarządczej).
II. Organizacja i funkcjonowanie kontroli zarządczej w samorządowej jednostce budżetowej:
1. zasady budowy systemu kontroli
2. zakres i przedmiot kontroli zarządczej
3. funkcje i zadania kontroli zarządczej
III. Zarządzanie ryzykiem jako element kontroli zarządczej w samorządowej jednostce budżetowej:
1. pojęcie ryzyka. Ryzyko a niepewność
2. model zarządzania ryzykiem
3. metody identyfikowania ryzyka
4. analiza ryzyka
5. postępowanie wobec ryzyka
6. przykłady nieprawidłowości
IV. Najbardziej narażone na ryzyko elementy systemu zarządzania i kontroli w Małopolskim Centrum Przedsiębiorczości

Szkolenie w 2-gim dniu pobytu będzie szkoleniem wewnętrznym, bez zapewnienia przez Wykonawcę wykładowcy, według opracowanego we własnym zakresie schematu tego spotkania.

Harmonogram szkolenia:

I DZIEŃ
12.30 Wyjazd z parkingu przy siedzibie zamawiającego (Kraków, ul. Kazimierza Kordylewskiego 11)
13.30 Przyjazd na miejsce szkolenia
13.30 - 14.00 Zakwaterowanie
14.00 - 14.45 Obiad
14.45 - 16.30 Szkolenie: Kontrola zarządcza w samorządowej jednostce budżetowej województwa
16.30 - 16.45 Przerwa kawowa
16.45 - 18.15 Szkolenie - j.w.
18.15 - 18.30 Przerwa kawowa
18.30 - 19.30 Szkolenie - j.w.
19.30 - 20.00 Czas wolny
20.00 Kolacja
II DZIEŃ
8.30 - 9.30 Śniadanie
9.30 - 11.00 Szkolenie wewnętrzne
11.00 - 11.15 Przerwa kawowa
11.15 - 13.00 Szkolenie - j.w.
13.00 - 13.45 Obiad
13.45 Wyjazd do Krakowa.


Liczba uczestników: 73 osoby.

Zamawiający ma prawo do zmniejszenia liczby uczestników szkolenia do 20%, informując o tym Wykonawcę na 3 dni wcześniej przed wykonaniem usługi.

Termin szkolenia: od 15 kwietnia 2011 r. do 16 kwietnia 2011 r.

Miejsce szkolenia: ośrodek poza Krakowem, w województwie małopolskim, w odległości do 50 km od granic administracyjnych Krakowa.

Dodatkowe wymagania:
a) Wykonawca winien zorganizować szkolenie w pełnym zakresie, t.j. zapewnić transport z miejsca wyznaczonego przez Zamawiającego na miejsce szkolenia i z powrotem, zakwaterowanie oraz pełne wyżywienie dla 73 osobowej grupy szkoleniowej, w terminie wyznaczonym przez Zamawiającego.
b) Wykonawca będzie bezpośrednio odpowiedzialny za przygotowanie, przeprowadzenie i obsługę szkolenia, zapewnienie materiałów oraz pomocy szkoleniowych, zapewnienie trenera szkolenia oraz osoby będącej koordynatorem szkolenia. Koordynator szkolenia musi przebywać (przez okres trwania szkolenia) w miejscu odbywania zajęć w celu zapewnienia prawidłowej organizacji zajęć i musi dysponować telefonem komórkowym.
c) Szkolenie winno posiadać charakter warsztatowy, tzn. prowadzący szkolenie przy posiadanej bogatej wiedzy teoretycznej i praktycznej, przedstawia materiał będący przedmiotem szkolenia oraz na bieżąco w trakcie zajęć odpowiada na pytania i problemy zgłaszane przez uczestników szkolenia.
d) Wykonawca zapewni 1 nocleg podczas trwania szkolenia wszystkim 73 uczestnikom w hotelu minimum trzygwiazdkowym lub ośrodku szkoleniowym o porównywalnym standardzie, z pełnym wyżywieniem, w pokojach jedno i dwuosobowych z łazienką (4 pokoje jednoosobowe, pozostałe pokoje dwuosobowe). Śniadanie, obiady i kolacja powinny być podawane w innej sali niż sala wykładowa.
e) Wykonawca zapewni w miejscu zakwaterowania (pkt d) powyżej) sale wykładowe do przeprowadzenia szkolenia (odpowiednie do ilości uczestników szkolenia) o odpowiedniej wizualizacji, wyposażone w rzutnik do prezentacji multimedialnej, laptopa oraz tablicę.
f) W drugim dniu szkolenia Wykonawca zapewnia salę wykładową (spełniającą wymogi określone w pkt e powyżej) na szkolenie wewnętrzne. Na szkolenie wewnętrzne Wykonawca nie zapewnia wykładowcy.
g) Wykonawca zapewni dla każdego uczestnika szkolenia (plus dwa dodatkowe kompletne zestawy dla Zamawiającego) materiały szkoleniowe w formie skryptów oraz w wersji elektronicznej na płycie CD dla opisanego zakresu szkolenia objętego umową, a także materiały biurowe, bloki do prowadzenia notatek, teczki oraz szczegółowy program szkolenia.
h) Wykonawca zapewnieni pełne wyżywienie, tj.
1 śniadanie pełne w formie szwedzkiego stołu
2 obiady ( zupa + drugie danie mięsne/jarskie + surówki + napoje + deser )
1 kolacja ( 2 ciepłe dania + przystawki + surówki + napoje ciepłe i zimne )
kawa, herbata, woda mineralna i wyroby cukiernicze w czasie przerw kawowych (2 przerwy kawowe w pierwszym dniu szkolenia oraz 1 przerwa kawowa w drugim dniu).
Dla 2 uczestników szkolenia Wykonawca zapewni pełne wyżywienie wegetariańskie.

i) W czasie przerw kawowych powinny być podawane wyroby cukiernicze, kawa, herbata, soki, woda mineralna jak również powinien być zapewniony dostęp do łazienek.
j) Wykonawca zapewni organizację spotkania integracyjnego po zakończonej kolacji w pierwszym dniu szkolenia.
k) Wykonawca zapewni na czas trwania spotkania integracyjnego zimne napoje (woda mineralna, soki).
l) Wykonawca zapewni ubezpieczenie NNW dla uczestników szkolenia od pierwszego do ostatniego dnia szkolenia.
m) Szkolenie zakończy się wydaniem uczestnikom zaświadczeń potwierdzających udział w odbytym szkoleniu.

Wymagania stawiane trenerowi szkolenia:
odpowiednie wykształcenie, umiejętności i doświadczenie, dostosowane do tematyki szkolenia,
Zmiana osoby trenera szkolenia, wskazanej w ofercie będzie możliwa na wniosek Wykonawcy, uzasadniony obiektywnymi okolicznościami, po przedstawieniu i zaakceptowaniu przez Zamawiającego kandydatury innej osoby trenera, spełniającej warunki zawarte w SIWZ i w umowie. Zmiany te nie mogą prowadzić do pogorszenia poziomu kwalifikacji zmienionej kadry szkoleniowej (trenera szkolenia) w stosunku do zaoferowanej pierwotnie.

Czy zamówienie jest podzielone na części: Nie

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Nie

Czas: D

data_roz: 15/04/2011

Informacja na temat wadium:
Zamawiający odstępuje od obowiązku wnoszenia wadium do przedmiotowego postępowania

Zaliczka: Nie

Uprawnienia:
Działalność prowadzona na potrzeby wykonania przedmiotu zamówienia nie wymaga posiadania specjalnych uprawnień.

Wiedza i doświadczenie:
Wykonawcy winni udokumentować posiadanie wiedzy i doświadczenia poprzez wykazanie realizacji przynajmniej trzech szkoleń o tematyce i zakresie porównywalnym z przedmiotem zamówienia w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie.

Potencjał techniczny:
Zamawiający nie wyznacza szczegółowego warunku w tym zakresie.

Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia:
Wymagane jest wykazanie przez Wykonawcę dysponowania osobą, która prowadziła co najmniej 3 szkolenia o tematyce i zakresie porównywalnym z przedmiotem zamówienia.

Sytuacja ekonomiczna:
Zamawiający nie wyznacza szczegółowego warunku w tym zakresie.

Oświadczenie nr 3: Tak

Oświadczenie nr 6: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 2: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 3: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 4: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 5: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 6: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Czy zmiana umowy: Nie

Kod kryterium cenowe: A

Czy wykorzystywana będzie aukcja: Nie

Adres strony internetowej specyfikacji i warunków zamówienia: www.wrotamalopolski.pl/bip/um

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Małopolskie Centrum Przedsiębiorczości, 31-542 Kraków, ul. Kazimierza Kordylewskiego 11, piętro VI pokój 618

Data składania wniosków, ofert: 08/03/2011

Godzina składania wniosków, ofert: 10:00

Miejsce składania:
Małopolskie Centrum Przedsiębiorczości, 31-542 Kraków, ul. Kazimierza Kordylewskiego 11, piętro I w Sekretariacie

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Informacje dodatkowe:
Przedmiot zamówienia współfinansowany jest: - ze środków Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego w ramach Pomocy Technicznej Małopolskiego Regionalnego Programu Operacyjnego na lata 2007-2013, - ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki (PO KL) na lata 2007-2013 dla projektów Doctus - Małopolski fundusz stypendialny dla doktorantów w ramach Poddziałania 8.2.2. oraz Małopolski program stypendialny dla uczniów szczególnie uzdolnionych w ramach Poddziałania 9.1.3 PO KL, - ze środków krajowych (budżet Województwa Małopolskiego i budżet państwa). Termin realizacji zamówienia: od 15.04.2011 r. do 16.04.2011 r

Czy unieważnienie postępowania: Nie

Kody CPV:
796320003 (Szkolenie pracowników)

Kod CPV drugiej częsci zamówienia:
551000001 (Usługi hotelarskie)

Kod CPV trzeciej częsci zamówienia:
553000003 (Usługi restauracyjne i dotyczące podawania posiłków)

Kod CPV czwartej częsci zamówienia:
601400001 (Nieregularny transport osób)

Podobne przetargi