192045 / 2011-07-13 - Administracja samorzÄ…dowa / Gmina Miasto GrudziÄ…dz (GrudziÄ…dz)

Zgodny z tonerem TK340 (TK-340) Czarny marki FullPrint

Cena: 166.05 PLN

Opracowanie i przeprowadzenie szkoleń stacjonarnych dla 237 pracowników Urzędu Miejskiego w Grudziądzu w ramach realizacji projektu Urząd Miejski w Grudziądzu otwarty na wyzwania XXI wieku

Opis zamówienia

Przedmiotem zamówienia jest opracowanie i przeprowadzenie szkoleń stacjonarnych dla 237 pracowników Urzędu Miejskiego w Grudziądzu w ramach realizacji projektu Urząd Miejski w Grudziądzu otwarty na wyzwania XXI wieku.
Szkolenia skierowane są do trzech grup docelowych:
-kadry kierowniczej ( 40 os.) - Zadanie 7 we wniosku o dofinansowanie Projektu,
-urzędników przygotowujących/wydających decyzje administracyjne (115 os.) - Zadanie 8 we wniosku o dofinansowanie Projektu,
-urzędników wytypowanych wg potrzeb stanowiska pracy (82 os.) - Zadanie 9 we wniosku o dofinansowanie Projektu.
Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia:
Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie 3 zadań szkoleniowych dla pracowników Urzędu Miejskiego w Grudziądzu. Poszczególne zadania szkoleniowe odpowiadają Zadaniom 7, 8 i 9 zdefiniowanym we wniosku o dofinansowanie projektu Urząd Miejski w Grudziądzu otwarty na wyzwania XXI wieku (dalej Projekt). Projekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet V Dobre rządzenie, Działanie 5.2 Wzmocnienie potencjału administracji samorządowej, Poddziałanie 5.2.1 Modernizacja zarządzania w administracji samorządowej.
I. Informacje ogólne:
1.1 Miejsce prowadzenia szkoleń: sale szkoleniowe Urzędu Miejskiego w Grudziądzu, ul. Ratuszowa 1, 86-300 Grudziądz i ewentualnie inne sale szkoleniowe wskazane przez Zamawiającego w mieście Grudziądz.
1.2. Zajęcia będą odbywać się w czasie pracy Urzędu, w wymiarze 8 godzin lekcyjnych (po 45 min) dziennie, w dniach od poniedziałku do piątku, w godzinach od 8.30 do 15.30 dla wyodrębnionych grup szkoleniowych według szczegółowych zakresów tematycznych zgodnie z Harmonogramem realizacji usługi szkoleniowej (Załącznik nr 2 do projektu umowy).
1.3. Zamawiający zapewnia salę szkoleniową wyposażoną w projektor multimedialny, ekran oraz flipchart (bez pisaków i bloków papierowych). Do szkoleń komputerowych Zamawiający zapewnia salę wyposażoną w odpowiednią liczbę komputerów.
1.4. Zamawiający zapewnia materiały promocyjne dla uczestników szkoleń w postaci torby, notatnika, pendrive, długopisu z logo Projektu.
1.5. Zamawiający zapewnia oznakowanie sali szkoleniowej zgodnie w z aktualnymi Wytycznymi dotyczącymi oznaczania projektów w ramach PO KL dostępnymi na stronie internetowej Ministerstwa Spraw Wewnętrznych i Administracji http://ip2.mswia.gov.pl/portal/ip2/326/1265/Promocja_EFS.html.
II. Ogólna charakterystyka usług szkoleniowych:
Zamówienie dotyczy 3 zadań szkoleniowych zaplanowanych w projekcie: Urząd Miejski w Grudziądzu otwarty na wyzwania XXI wieku:
2.1 Zadanie 7 - Przeprowadzenie szkoleń dla 40 urzędników na stanowiskach kierowniczych
Grupa K1 i K2:
a)Uczestnicy: kadra na stanowiskach kierowniczych - 2 grupy po ok. 20 osób
b)Liczba godzin: 8 dni szkoleń x 8 godzin = 64 h dla każdej grupy
c)Łączna liczba godzin: 2 grupy x 64h =128h
d)Termin realizacji szkoleń: sierpień 2011 -grudzień 2011
e)Forma zajęć: wykład, dyskusja, studia przypadków, ćwiczenia indywidualne i grupowe
f)Zakres tematów szkoleń:
-Techniki komunikacji z elementami negocjacji (szkolenie ogólne) - 2 dni szkoleniowe dla każdej grupy
-Zarządzanie czasem pracy i delegowanie zadań (szkolenie ogólne) - 2 dni szkoleniowe dla każdej grupy
-Zarządzanie kadrami i system ocen pracowniczych (szkolenie specjalistyczne)- 1 dzień szkoleniowy dla każdej grupy
-Zamówienia publiczne (szkolenie specjalistyczne) - 2 dni szkoleniowe dla każdej grupy
-Przygotowywanie projektów uchwał JST (szkolenie specjalistyczne) - 1 dzień szkoleniowy dla każdej grupy
Ogólne ramy tematyczne szkoleń specjalistycznych stanowią Załącznik do SIWZ - Wykonawca zobowiązany jest uwzględnić wskazane zagadnienia opracowując programy szczegółowe szkoleń.
2.2. Zadanie 8 - Przeprowadzenie szkoleń dla 115 urzędników przygotowujących decyzje administracyjne
Grupy D1, D2, D3, D4, D5, D6, D7,D8:
a)Uczestnicy: urzędnicy przygotowujący decyzje administracyjne z Wydziałów: Budownictwa i Planowania Przestrzennego, Finansowego, Gospodarki Komunalnej i Ochrony Środowiska, Komunikacji, Transportu, Geodezji i Gospodarki Nieruchomościami, Spraw Obywatelskich, Urzędu Stanu Cywilnego i Spraw Społecznych - 8 grup po ok. 15-20 osób
b)Liczba godzin: 8 dni szkoleń x 8 godzin = 64 h dla każdej grupy
c)Łączna liczba godzin: 8 grup x 64 h = 512 h
d)Termin realizacji szkoleń: wrzesień 2011 - styczeń 2012
e)Forma zajęć: wykład, dyskusja, studia przypadków, ćwiczenia indywidualne i grupowe
f)Zakres tematów szkoleń:
-Techniki komunikacji z obsługą trudnego klienta (szkolenie ogólne)- 1 dzień szkoleniowy dla każdej grupy
-Zarządzanie i organizacja czasu pracy (szkolenie ogólne)- 1 dzień szkoleniowy dla każdej grupy
-Procedury wydawania decyzji administracyjnych (KPA) (szkolenie specjalistyczne) - 2 dni szkoleniowe dla każdej grupy
-Tematy specjalistyczne wg spraw/decyzji danego Wydziału (szkolenie specjalistyczne) - 4 dni szkoleniowe dla każdej grupy
Ogólne ramy tematyczne szkoleń specjalistycznych stanowią Załącznik do SIWZ - Wykonawca zobowiązany jest uwzględnić wskazane zagadnienia opracowując programy szczegółowe szkoleń.
2.3. Zadanie 9 - przeprowadzenie szkoleń dla 82 pracowników według potrzeb stanowiska pracy
Grupa S1
a)Uczestnicy: członkowie Grupy Roboczej ds. zarządzania projektowego oraz partnerstwa publiczno-prywatnego - 1 grupa 25 osób
b)Liczba godzin: 5 dni szkoleń x 8 godzin = 40 h
c)Łączna liczba godzin: 1 grupa x 40 h = 40 h
d)Termin realizacji szkoleń: sierpień 2011
e)Forma zajęć: wykład, dyskusja, studia przypadków, ćwiczenia indywidualne i grupowe
f)Zakres tematów szkoleń:
-Tematy specjalistyczne z zakresu zarządzania projektowego i partnerstwa publiczno-prywatnego (szkolenie specjalistyczne) - 5 dni szkoleniowych, w tym 3 dni szkoleń teoretycznych i 2 dni szkoleń komputerowych
Grupy S2, S3, S4
a)Uczestnicy: urzędnicy zajmujący się finansami i księgowością, pracownicy Biura Obsługi Interesantów, Straży Miejskiej ( 3 grupy po ok. 20 osób)
b)Liczba godzin: 5 dni szkoleń x 8 godzin = 40 h
c)Łączna liczba godzin: 3 grupy x 40 h = 120 h
d)Termin realizacji szkoleń: styczeń 2012 - luty 2012
e)Forma zajęć: wykład, dyskusja, studia przypadków, ćwiczenia indywidualne i grupowe
f)Zakres tematów szkoleń:
-Techniki komunikacji z obsługą trudnego klienta (szkolenie ogólne) - 1 dzień szkoleniowy dla każdej grupy
-Zarządzanie i organizacja czasu pracy (szkolenie ogólne) - 1 dzień szkoleniowy dla każdej grupy
-Tematy specjalistyczne wg potrzeb stanowiska pracy danej grupy (szkolenie specjalistyczne) - 3 dni szkoleniowe dla każdej grupy
Ogólne ramy tematyczne szkoleń specjalistycznych stanowią Załącznik do SIWZ - Wykonawca zobowiązany jest uwzględnić wskazane zagadnienia opracowując programy szczegółowe szkoleń.
III. Szczegółowa charakterystyka wymagań wobec usług szkoleniowych i cateringu:
3.1 W ramach opracowania i przeprowadzenia szkoleń stacjonarnych dla pracowników Urzędu Miejskiego
w Grudziądzu, w ramach projektu pt. Urząd Miejski w Grudziądzu otwarty na wyzwania XXI wieku (dalej - Projekt) - na podstawie rekrutacji uczestników przeprowadzonej w 2011 roku - Wykonawca będzie zobowiązany zapewnić:
3.1.1 Przeprowadzenie szkoleń będących przedmiotem zamówienia zgodnie ze złożoną przez Wykonawcę ofertą oraz zgodnie z Harmonogramem realizacji usługi szkoleniowej.
3.1.2 Do szkoleń komputerowych - instalację programu MS Project w wersji Standard 2007 na komputerach udostępnionych przez Zamawiającego, przeprowadzenie szkolenia w oparciu o zainstalowane oprogramowanie oraz odinstalowanie programu po zakończeniu szkolenia.
3.1.3 Wysoko wykwalifikowaną kadrę wykładowców do prowadzenia szkoleń ogólnych i specjalistycznych, która posiada wykształcenie i doświadczenie zawodowe zgodnie z wymaganiami określonymi w SIWZ.
3.1.4 Opracowanie i dostarczenie Zamawiającemu szczegółowego programu szkoleń na każdy dzień szkoleniowy na podstawie wyników zdiagnozowanych luk kompetencyjnych urzędników oraz załączonego zakresu tematyki dla szkoleń specjalistycznych. Diagnoza luk kompetencyjnych jest aktualnie prowadzona w ramach odrębnego zamówienia. Wykonawca otrzyma wersję elektroniczną zdiagnozowanych luk kompetencyjnych urzędników oraz proponowane konspekty szkoleń po podpisaniu umowy. Programy szkoleń Wykonawca jest zobowiązany dostarczyć do akceptacji w wersji elektronicznej Zamawiającemu nie później niż 3 dni przed rozpoczęciem cyklu szkoleń dla każdej grupy.
3.1.5 Przygotowanie, wydruk i przekazanie wszystkim uczestnikom szkoleń - zbindowanych lub w inny sposób trwale złączonych materiałów szkoleniowych na każdy temat szkolenia.
Materiały o których mowa powyżej powinny składać się z 3 części:
-materiały podstawowe - kompendium wiedzy z danego tematu szkoleniowego
-materiały ćwiczeniowe - indywidualne i grupowe zadania, studia przypadków
-materiały uzupełniające - ustawy, akty wykonawcze, interpretacje, orzecznictwo, zalecenia, wytyczne, itp. (nie dotyczy szkoleń ogólnych i szkolenia komputerowego)
Materiały ogółem powinny stanowić nie mniej niż 10 stron w formacie A4 na każdy dzień szkolenia. Powinny zostać przekazane za potwierdzeniem odbioru każdemu uczestnikowi szkolenia oraz dodatkowo muszą zostać dostarczone w wersji elektronicznej i papierowej Zamawiającemu do dokumentacji projektu.
Materiały szkoleniowe Wykonawca jest zobowiązany dostarczyć do akceptacji w wersji elektronicznej Zamawiającemu nie później niż 3 dni przed każdym tematem szkoleniowym.
3.1.6 Opracowanie i wydruk zaświadczeń potwierdzających udział w cyklu szkoleń w ilości odpowiadającej liczbie uczestników oraz przekazanie ich uczestnikom za potwierdzeniem odbioru każdemu uczestnikowi po zakończeniu udziału w cyklu szkoleń. Wzór zaświadczenia Wykonawca jest zobowiązany dostarczyć do akceptacji w wersji elektronicznej Zamawiającemu nie później niż 5 dni przed zakończeniem cyklu szkoleń dla każdej grupy.
3.1.7 Zweryfikowanie poziomu wiedzy, tj. stopnia osiągnięcia wskaźnika rezultatu miękkiego w ramach prowadzonych szkoleń. Wskaźnik rezultatu miękkiego został zdefiniowany w projekcie jako: Podniesienie wiedzy i umiejętności w zakresie treści modułów (tematów) szkoleniowych wśród 90% pracowników.
Stopień osiągnięcia wskaźnika rezultatu miękkiego powinien zostać zweryfikowany za pomocą przeprowadzenia przez Wykonawcę:
a) dwóch testów weryfikujących wiedzę uczestników w każdym temacie szkoleń specjalistycznych, w tym jeden test na początku, a drugi na zakończenie danego tematu szkolenia. Powyższy test Wykonawca jest zobowiązany opracować i wydrukować w ilości odpowiadającej liczbie uczestników szkolenia. Test powinien składać się z ok. 10-15 pytań jednokrotnego wyboru. Wykonawca zobowiązany jest do sprawdzenia testów i zagregowania wyników w formie raportu (sprawozdania pisemnego) dla każdego tematu szkoleń.
Wzory testów Wykonawca zobowiązany jest dostarczyć w wersji elektronicznej Zamawiającemu do akceptacji nie później niż 3 dni przed rozpoczęciem każdego tematu szkoleń specjalistycznych.
b) ankiet ewaluacyjnych badających wzrost wiedzy oraz poziom satysfakcji uczestników szkolenia w każdym module (temacie) szkoleń.
Zamawiający dostarczy Wykonawcy wersję elektroniczną ankiet nie później niż 3 dni przed rozpoczęciem każdego szkolenia, natomiast Wykonawca będzie zobowiązany wydrukować i rozdać ankiety w ilości odpowiadającej liczbie uczestników szkolenia.
3.1.8 Wszystkie dostarczone dokumenty, formularze, materiały, etc. związane z realizacją niniejszego zamówienia muszą być oznakowane przez Wykonawcę zgodnie z aktualnymi Wytycznymi dotyczącymi oznaczania projektów w ramach PO KL dostępnymi na stronie internetowej Ministerstwa Spraw Wewnętrznych i Administracji http://ip2.mswia.gov.pl/portal/ip2/326/1265/Promocja_EFS.html.
3.1.9 Powadzenie dokumentacji realizowanych szkoleń według wzorów przesłanych przez Zamawiającego drogą elektroniczną po podpisaniu umowy. Dokumentacja o której mowa dotyczy w szczególności:
1)list obecności
2)dzienników zajęć
3)programów zajęć
4)ankiet ewaluacyjnych
5)list potwierdzających odbiór:
-materiałów szkoleniowych,
-skorzystania z cateringu,
-wydanych zaświadczeń ukończenia szkoleń.
3.1.10 Zorganizowanie cateringu dla uczestników szkoleń i wykładowców w postaci serwisu kawowego dla potrzeb organizacji dwóch przerw kawowych i jednej przerwy obiadowej według poniższych wymagań:
a) serwis kawowy:
-sposób podania - w miejscu prowadzenia szkoleń, w formie stołu szwedzkiego z zapewnieniem warnika do grzania wody, filiżanek, talerzyków, szklanek, łyżeczek (niedopuszczalne jest stosowanie naczyń i sztućców jednorazowego użytku) i serwetek w liczbie adekwatnej do liczby uczestników szkoleń i wykładowców w danym dniu szkolenia, w tym także:
- ciastka (mieszanka deserowa -delicje, wafelki, ciastka kruche, itp.): 5 szt. różnych ciastek na osobę;
- kawa rozpuszczalna - 1 filiżanka 250 ml na osobę
- kawa mielona - 1 filiżanka 250 ml na osobę
- herbata - 1 filiżanka 250 ml na osobę
- woda mineralna niegazowana/gazowana do wyboru - 250 ml na osobę
- cukier - 4 łyżeczki lub 4 saszetki po 2 gr. na osobę
- śmietanka do kawy -50 ml na osobę
- cytryna do herbaty - 1 plasterek na osobę
b) przerwa obiadowa:
- sposób podania - obiad będzie serwowany każdego dnia szkolenia dla jego uczestników w sali szkoleniowej lub w innej sali znajdującej się w siedzibie Zamawiającego. Zamawiający nie dopuszcza stosowania naczyń i sztućców jednorazowego użytku
Menu obiadowe powinno być odrębnie przygotowane na każdy dzień szkoleń danej grupy i powinno składać się przynajmniej z: 1 zupy, 1 ciepłego dania głównego (w postaci dania mięsnego lub rybnego, ziemniaków lub zamienników w postaci kaszy, ryżu lub frytek) oraz surówki lub gotowanych warzyw, a także soku i wody do picia wg następującej gramatury:
- zupa - 250 ml na osobę
- porcja mięsa lub ryby - 150 gr. na osobę
- porcja ziemniaków/kaszy/ryżu/frytek - 150 gr. na osobę
- surówki/ gotowane warzywa - 150 gr. każdego rodzaju na osobę
- sok - 250 ml na osobę
- woda mineralna niegazowana/gazowana do wyboru - 250 ml na osobę
Podwykonawcy:
Wykonawca, który zamierza powierzyć podwykonawcom wykonanie jakiejkolwiek części zamówienia, zobowiązany jest wskazać na druku formularza ofertowego zakres zamówienia powierzany podwykonawcom. Brak jakiejkolwiek wzmianki w tym zakresie na formularzu oferty, będzie uznawane za stwierdzenie samodzielnego wykonania zamówienia

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 192045

Data publikacji: 2011-07-13

Nazwa: Gmina Miasto Grudziądz

Ulica: ul. Ratuszowa 1

Numer domu: 1

Miejscowość: Grudziądz

Kod pocztowy: 86-300

Województwo / kraj: kujawsko-pomorskie

Numer telefonu: 56 4510233

Numer faxu: 56 4510233

Adres strony internetowej: www.bip.grudziadz.pl

Regon: 87111883300000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego: Administracja samorządowa

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Opracowanie i przeprowadzenie szkoleń stacjonarnych dla 237 pracowników Urzędu Miejskiego w Grudziądzu w ramach realizacji projektu Urząd Miejski w Grudziądzu otwarty na wyzwania XXI wieku

Rodzaj zamówienia: U

Kody CPV:
805000009 (Usługi szkoleniowe)

Kod CPV drugiej częsci zamówienia:
553000003 (Usługi restauracyjne i dotyczące podawania posiłków)

Czy zamówienie jest podzielone na części: Nie

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Nie

Czas: D

Data zakończenia: 29/02/2012

Zaliczka: Nie

Wiedza i doświadczenie:
Wykonawca musi wykazać, że w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, wykonał jedną usługę szkoleniową za kwotę brutto nie mniejszą niż 100.000,00 złotych.

Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia:
Wykonawca musi wykazać, że dysponuje minimum 20 wykładowcami posiadającymi wyższe wykształcenie, w tym 4 wykładowcami do szkoleń ogólnych i po jednym wykładowcy do każdego ze szkoleń specjalistycznych.
Każdy wykładowca zaproponowany do danego tematu szkoleń ogólnych musi posiadać doświadczenie w pracy dydaktycznej, przez którą należy rozumieć prowadzenie szkoleń, wykładów, ćwiczeń, seminariów, kursów, warsztatów, konferencji, itp. w dziedzinie zgodnej z tematem szkoleniowym, do którego został zaproponowany - w wymiarze co najmniej 20 dni szkoleniowych (160 godzin dydaktycznych).
Każdy wykładowca zaproponowany do danego tematu szkoleń specjalistycznych musi posiadać doświadczenie w pracy dydaktycznej, przez którą należy rozumieć prowadzenie szkoleń, wykładów, ćwiczeń, seminariów, kursów, warsztatów, konferencji, itp. w dziedzinie zgodnej z tematem szkoleniowym, do którego został zaproponowany - w wymiarze co najmniej 10 dni szkoleniowych (80 godzin dydaktycznych).
Zamawiający dopuszcza możliwość wykazania dysponowania mniejszą liczbą wykładowców w przypadku, gdy jeden wykładowca będzie posiadał odpowiednie wykształcenie i doświadczenie w dziedzinach zgodnych z tematami szkoleniowymi. Jeżeli ten sam wykładowca zostanie wskazany do kilku tematów, Wykonawca musi wykazać spełnianie wymagań dla każdego tematu odrębnie.

Oświadczenie nr 3: Tak

Oświadczenie nr 6: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 2: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

inne_dokumenty:
W przypadku podpisywania oferty lub poświadczania za zgodność z oryginałem kopii dokumentów przez osobę nie wymienioną (osoby nie wymienione) w dokumencie rejestracyjnym (ewidencyjnym) Wykonawcy, należy do oferty dołączyć stosowne pełnomocnictwo. Pełnomocnictwo powinno być przedstawione w formie oryginału lub kopii notarialnie poświadczonej.

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Czy zmiana umowy: Tak

Zmiana umowy:
1)zmiany liczebności grup docelowych wskazanych w definicji poszczególnych Zadań pod warunkiem zachowania łącznej liczby przeszkolonych osób, tj. 237;
2)zmiany terminów określonych w Harmonogramie realizacji usługi szkoleniowej (Załącznik nr 2 do Umowy), jeżeli ich zachowanie jest niemożliwe ze względu na okoliczności, których Strony Umowy przy zachowaniu należytej staranności nie były w stanie uniknąć lub przewidzieć. Zmiany wprowadzone do harmonogramu nie mogą jednakże powodować zmiany ostatecznego terminu wykonania zamówienia, określonego na dzień 29 lutego 2012 r.;
3)zmiany ostatecznego terminu wykonania zamówienia tylko w następujących przypadkach:
a)wystąpienia siły wyższej, przez co rozumie się wydarzenia nieprzewidziane i poza kontrolą Stron niniejszej Umowy, występujące po podpisaniu Umowy, a powodujące niemożliwość wywiązania się z Umowy w jej obecnym brzmieniu,
b)występujących w trakcie realizacji zamówienia zmian przepisów prawa Unii Europejskiej lub prawa krajowego, co wpłynie na realizację zamówienia i spowoduje konieczność dostosowania opracowania do zmian przepisów.

Kod kryterium cenowe: A

Czy wykorzystywana będzie aukcja: Nie

Adres strony internetowej specyfikacji i warunków zamówienia: www.bip.grudziadz.pl

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Biuro Zamówień Publicznych Urzędu Miejskiego w Grudziądzu, ul. Ratuszowa 1, 86-300 Grudziądz

Data składania wniosków, ofert: 21/07/2011

Godzina składania wniosków, ofert: 10:00

Miejsce składania:
Biuro Zamówień Publicznych Urzędu Miejskiego w Grudziądzu, ul. Ratuszowa 1, 86-300 Grudziądz, pokój nr 114

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Informacje dodatkowe:
Oświadczenia, wnioski, zawiadomienia oraz informacje Zamawiający i Wykonawcy przekazują pisemnie, faksem na numer: 056 45 10 233 lub drogą elektroniczną na adres e-mail: bzp@um.grudziadz.pl.
Każda ze stron na żądanie drugiej niezwłocznie potwierdza fakt otrzymania oświadczeń, wniosków, zawiadomień oraz informacji faksem lub drogą elektroniczną.
Forma pisemna wymagana jest dla oferty wraz z załącznikami, w tym oświadczeń i dokumentów potwierdzających spełnianie warunków udziału w postępowaniu, a także zmiany lub wycofania oferty.
Projekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet V Dobre rządzenie, Działanie 5.2 Wzmocnienie potencjału administracji samorządowej, Poddziałanie 5.2.1 Modernizacja zarządzania w administracji samorządowej.

Czy unieważnienie postępowania: Nie

Podobne przetargi