235396 / 2012-07-04 - Uczelnia publiczna / Uniwersytet Mikołaja Kopernika (Toruń)

Zgodny z tuszem PGI-525BK Czarny (CHIP) marki FullPrint

Cena: 12.29 PLN

Przeprowadzenie szkoleń dla pracowników Uniwersytetu Mikołaja Kopernika w Toruniu z zakresu rozwijania kompetencji miękkich u studentów i absolwentów Wydziału Chemii, Wydziały Fizyki, Astronomii i Informatyki Stosowanej, Wydziału Matematyki i Informatyki

Opis zamówienia

1. Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie szkoleń dla pracowników Zamawiającego z zakresu rozwijania kompetencji miękkich u studentów i absolwentów Wydziału Chemii, Wydziały Fizyki Astronomii i Informatyki Stosowanej, Wydziału Matematyki i Informatyki. Celem szkoleń jest nabycie przez pracowników Zamawiającego umiejętności i wiedzy w zakresie rozwijania u studentów i absolwentów UMK takich kompetencji, jak: uczenie i szkolenie, dążenie do rozwoju, nastawianie biznesowe, elastyczność, budowanie relacji oraz etyka i profesjonalizm, zarządzanie zespołem oraz delegowanie.
2. Każda z rozwijanych kompetencji opisana jest przez wskaźniki behawioralne na 5 poziomach od -1 do 3. Wskaźniki behawioralne grupują wyodrębnione zachowania i przyporządkowują je do określonego poziomu przyswojenia kompetencji. Pożądane przez Zamawiającego poziomy rozwoju kompetencji to poziom 2 i 3, przy czym poziom 2 pozwala wykonywać obowiązki na danym stanowisku na odpowiednim poziomie (zachowania z zakresu danej kompetencji wpływające w znaczący sposób na pracę własną lub zespołu -umożliwiają pełne osiągnięcie celów), natomiast poziom 3 określa zachowania nie tylko wpływające, ale jednocześnie usprawniające pracę własną lub zespołu (umożliwiające wyraźne usprawnienie pracy lub przekroczenie założonych celów).
3. Podczas szkoleń, które będą w późniejszym czasie prowadzone przez pracowników Zamawiającego planowane jest rozwijanie kompetencji u studentów i absolwentów do poziomu 2 i 3. Szkolenia te prowadzone będą przez pracowników Zamawiającego, którzy będą uczestniczyć w cyklu szkoleń stanowiących przedmiot zamówienia.
4. Zamawiający wymaga przeprowadzenia szkoleń o tematach i w terminach wskazanych poniżej:
a) Jak rozwijać siebie i innych: kompetencja uczenie i szkolenie w terminie 20-21 sierpnia 2012 roku,
b) Jak rozwijać siebie i innych: kompetencja dążenie do rozwoju w terminie 22-23 sierpnia 2012 roku,
c) Jak rozwijać siebie i innych: kompetencja nastawienie biznesowe w terminie 10-11 września 2012 roku,
d) Jak rozwijać siebie i innych: kompetencja elastyczność w terminie 12-13 września 2012 roku,
e) Jak rozwijać siebie i innych: kompetencje budowanie relacji oraz etyka i profesjonalizm w terminie 24-25 września 2012 roku,
f) Jak rozwijać siebie i innych: kompetencja zarządzenie zespołem oraz delegowanie w terminie 26-27 września 2012 roku.
5. Szczegółowo przedmiot zamówienia określony został w załączniku nr 1A do SIWZ

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 235396

Data publikacji: 2012-07-04

Nazwa: Uniwersytet Mikołaja Kopernika

Ulica: ul. Gagarina 11

Numer domu: 11

Miejscowość: Toruń

Kod pocztowy: 87-100

Województwo / kraj: kujawsko-pomorskie

Numer telefonu: 056 6114010

Numer faxu: 056 6542944

Regon: 00000132400000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego: Uczelnia publiczna

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Przeprowadzenie szkoleń dla pracowników Uniwersytetu Mikołaja Kopernika w Toruniu z zakresu rozwijania kompetencji miękkich u studentów i absolwentów Wydziału Chemii, Wydziały Fizyki, Astronomii i Informatyki Stosowanej, Wydziału Matematyki i Informatyki

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
1. Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie szkoleń dla pracowników Zamawiającego z zakresu rozwijania kompetencji miękkich u studentów i absolwentów Wydziału Chemii, Wydziały Fizyki Astronomii i Informatyki Stosowanej, Wydziału Matematyki i Informatyki. Celem szkoleń jest nabycie przez pracowników Zamawiającego umiejętności i wiedzy w zakresie rozwijania u studentów i absolwentów UMK takich kompetencji, jak: uczenie i szkolenie, dążenie do rozwoju, nastawianie biznesowe, elastyczność, budowanie relacji oraz etyka i profesjonalizm, zarządzanie zespołem oraz delegowanie.
2. Każda z rozwijanych kompetencji opisana jest przez wskaźniki behawioralne na 5 poziomach od -1 do 3. Wskaźniki behawioralne grupują wyodrębnione zachowania i przyporządkowują je do określonego poziomu przyswojenia kompetencji. Pożądane przez Zamawiającego poziomy rozwoju kompetencji to poziom 2 i 3, przy czym poziom 2 pozwala wykonywać obowiązki na danym stanowisku na odpowiednim poziomie (zachowania z zakresu danej kompetencji wpływające w znaczący sposób na pracę własną lub zespołu -umożliwiają pełne osiągnięcie celów), natomiast poziom 3 określa zachowania nie tylko wpływające, ale jednocześnie usprawniające pracę własną lub zespołu (umożliwiające wyraźne usprawnienie pracy lub przekroczenie założonych celów).
3. Podczas szkoleń, które będą w późniejszym czasie prowadzone przez pracowników Zamawiającego planowane jest rozwijanie kompetencji u studentów i absolwentów do poziomu 2 i 3. Szkolenia te prowadzone będą przez pracowników Zamawiającego, którzy będą uczestniczyć w cyklu szkoleń stanowiących przedmiot zamówienia.
4. Zamawiający wymaga przeprowadzenia szkoleń o tematach i w terminach wskazanych poniżej:
a) Jak rozwijać siebie i innych: kompetencja uczenie i szkolenie w terminie 20-21 sierpnia 2012 roku,
b) Jak rozwijać siebie i innych: kompetencja dążenie do rozwoju w terminie 22-23 sierpnia 2012 roku,
c) Jak rozwijać siebie i innych: kompetencja nastawienie biznesowe w terminie 10-11 września 2012 roku,
d) Jak rozwijać siebie i innych: kompetencja elastyczność w terminie 12-13 września 2012 roku,
e) Jak rozwijać siebie i innych: kompetencje budowanie relacji oraz etyka i profesjonalizm w terminie 24-25 września 2012 roku,
f) Jak rozwijać siebie i innych: kompetencja zarządzenie zespołem oraz delegowanie w terminie 26-27 września 2012 roku.
5. Szczegółowo przedmiot zamówienia określony został w załączniku nr 1A do SIWZ

Czy zamówienie jest podzielone na części: Nie

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Nie

Czas: D

data_roz: 20/08/2012

Informacja na temat wadium: Zamawiający nie wymaga wniesienia wadium

Zaliczka: Nie

Uprawnienia:
Zamawiający nie precyzuje w tym zakresie żadnych wymagań, których spełnianie Wykonawca zobowiązany jest wykazać w sposób szczególny.

Oceny spełniania tego warunku Zamawiający dokona na podstawie oświadczenia Wykonawcy
(punkt 6.1.1 SIWZ) wg reguły: spełnia / nie spełnia.

Wiedza i doświadczenie:
Zamawiający nie precyzuje w tym zakresie żadnych wymagań, których spełnianie Wykonawca zobowiązany jest wykazać w sposób szczególny.

Oceny spełniania tego warunku Zamawiający dokona na podstawie oświadczenia Wykonawcy
(punkt 6.1.1 SIWZ) wg reguły: spełnia / nie spełnia.

Potencjał techniczny:
Zamawiający nie precyzuje w tym zakresie żadnych wymagań, których spełnianie Wykonawca zobowiązany jest wykazać w sposób szczególny.

Oceny spełniania tego warunku Zamawiający dokona na podstawie oświadczenia Wykonawcy
(punkt 6.1.1 SIWZ) wg reguły: spełnia / nie spełnia.

Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia:
Wykonawca musi dysponować, w trakcie realizacji zamówienia, osobą (wykładowcą lub trenerem) posiadającą wykształcenie wyższe, która przeprowadziła (w charakterze wykładowcy lub trenera) min. 3 szkolenia (dwudniowe lub dłuższe) adresowane do trenerów/przyszłych trenerów, których przedmiotem było kształcenie kompetencji miękkich.

Oceny spełniania tego warunku Zamawiający dokona na podstawie oświadczenia Wykonawcy (punkt 6.1.1 SIWZ) oraz dokumentu określonego w punkcie 6.1.2. SIWZ wg reguły: spełnia / nie spełnia.

Sytuacja ekonomiczna:
Zamawiający nie precyzuje w tym zakresie żadnych wymagań, których spełnianie Wykonawca zobowiązany jest wykazać w sposób szczególny.

Oceny spełniania tego warunku Zamawiający dokona na podstawie oświadczenia Wykonawcy
(punkt 6.1.1 SIWZ) wg reguły: spełnia / nie spełnia.

Oświadczenie nr 6: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 2: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Czy zmiana umowy: Nie

Kod kryterium cenowe: B

Znaczenie kryterium 1: 50

Nazwa kryterium 2:
Doświadczenie wykładowcy/trenera liczone jako liczba przeprowadzonych szkoleń dwudniowych (lub dłuższych) adresowanych do trenerów/przyszłych trenerów

Znaczenie kryterium 2: 30

Nazwa kryterium 3:
Doświadczenie wykładowcy/trenera, liczone jako liczba przeprowadzonych szkoleń dwudniowych (lub dłuższych) INNYCH NIŻ adresowanych do trenerów/przyszł

Znaczenie kryterium 3: 20

Czy wykorzystywana będzie aukcja: Nie

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu,
Biuro Zamówień Publicznych,
ul. Gagarina 5, p.112,
87 - 100 Toruń

Data składania wniosków, ofert: 16/07/2012

Godzina składania wniosków, ofert: 10:00

Miejsce składania:
Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu,
Biuro Zamówień Publicznych,
ul. Gagarina 5, p.112,
87 - 100 Toruń

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Informacje dodatkowe:
Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej z Europejskiego Funduszu Społecznego

Czy unieważnienie postępowania: Nie

Kody CPV:
805000009 (Usługi szkoleniowe)

Podobne przetargi