104550 / 2013-03-15 - Administracja samorzÄ…dowa / Powiatowy UrzÄ…d Pracy (WÄ…growiec)

Oryginalny bęben 13R00658 Żółty marki Xerox

Cena: 1037.20 PLN

Wykonanie usługi w zakresie przeprowadzenia 4 szkoleń dla 50 osób bezrobotnych

Opis zamówienia

Przedmiotem zamówienia jest zorganizowanie i przeprowadzenie na rzecz Zamawiającego 4 szkoleń, dla 50 osób bezrobotnych, współfinansowanych ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Działania 6.1 Poddziałania 6.1.3 Priorytet VI PO KL, projekt pn. AKTYWNI. Szkolenia w całości finansowane będą ze środków publicznych. Kierunki szkoleń:
1. Spawanie metodą MAG i TIG z czytaniem rysunku technicznego-270 godz. w grupie 10 osób. Zamawiający posługuje się określeniem godzin szkolenia jako godzin zegarowych. Godzina zegarowa szkolenia liczy 60 minut i obejmuje zajęcia edukacyjne (dydaktyczne) liczące 45 minut oraz przerwę, liczącą średnio 15 minut. W całkowitej liczbie godzin szkolenia należy ująć liczbę godzin egzaminu.
Program szkolenia z zakresu spawania musi być zgodny z Wytycznymi Instytutu Spawalnictwa w Gliwicach Nr W-07/IS-03 oraz Nr W-07/IS-02. Szkolenie i egzamin powinny zostać przeprowadzone pod merytorycznym nadzorem Instytutu Spawalnictwa w Gliwicach, zgodnie z Wytycznymi Nr W-07/IS-41. Szkolenie winno zakończyć się egzaminem zgodnym z Wytycznymi Nr W-07/IS-17 i wydaniem Książeczki spawacza.
Program szkolenia winien też zawierać blok tematyczny z zakresu aktywnych metod poszukiwania pracy: metody i sposoby poszukiwania pracy, dokumenty aplikacyjne, przygotowanie do rozmowy z pracodawcą (od 5 do 6 godz.).
2. Operator koparko-ładowarek-210 godz. w grupie 15 osób. Zamawiający posługuje się określeniem godzin szkolenia jako godzin zegarowych. Godzina zegarowa szkolenia liczy 60 minut i obejmuje zajęcia edukacyjne (dydaktyczne) liczące 45 minut oraz przerwę, liczącą średnio 15 minut. W całkowitej liczbie godzin szkolenia należy ująć liczbę godzin egzaminu.
Program szkolenia musi być zgodny z wytycznymi zawartymi w Rozporządzeniu Ministra Gospodarki z dnia 20 września 2001r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas eksploatacji maszyn i innych urządzeń technicznych do robót ziemnych, budowlanych i drogowych (Dz. U. z 2001r. Nr 118, poz. 1263) oraz programem Instytutu Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego i musi zawierać m.in. następujące zagadnienia:
1.część teoretyczna, obejmująca zagadnienia z zakresu: dokumentacja techniczna maszyn roboczych, bezpieczeństwo i higiena pracy przy eksploatacji maszyn roboczych, technologii wykonywania robót ziemnych, użytkowania i obsługi maszyn roboczych.
2.część praktyczna obejmująca naukę eksploatacji maszyn roboczych w różnych warunkach terenowych i technologicznych.
Szkolenie powinno zakończyć się egzaminem przeprowadzonym przez komisję powołaną przez Instytut Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego w Warszawie. Po ukończeniu szkolenia wykonawca zobowiązany jest wydać uczestnikom zaświadczenie bądź inny dokument potwierdzający ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji (książeczkę operatora z wpisem uzyskanych uprawnień).
Program szkolenia winien też zawierać blok tematyczny z zakresu aktywnych metod poszukiwania pracy: metody i sposoby poszukiwania pracy, dokumenty aplikacyjne, przygotowanie do rozmowy z pracodawcą (od 5 do 6 godz.).
3.Technolog robót wykończeniowych w budownictwie - 160 godz. w tym 30 godzin zajęć teoretycznych, w grupie 10 osób. Zamawiający posługuje się określeniem godzin szkolenia jako godzin zegarowych. Godzina zegarowa szkolenia liczy 60 minut i obejmuje zajęcia edukacyjne (dydaktyczne) liczące 45 minut oraz przerwę, liczącą średnio 15 minut. W całkowitej liczbie godzin szkolenia należy ująć liczbę godzin egzaminu, jeśli zostanie przeprowadzony.
Wymagana tematyka szkolenia: maszynoznawstwo, przepisy bezpieczeństwa i higieny pracy, przepisy przeciwpożarowe, elementy dokumentacji technicznej, posługiwanie się dokumentacją techniczną, podstawy glazurnictwa, podstawy posadzkarstwa, malowanie i szpachlowanie, podstawy murarstwa i tynkarstwa, technologia i materiałoznawstwo dla technologa robót wykończeniowych, technologia montażu sufitów podwieszanych lekkich, technologia montażu ścianek działowych, technologia montażu stolarki okiennej i drzwiowej, zajęcia praktyczne: przygotowanie powierzchni, układanie glazury i posadzki, murarstwo, tynkowanie, szpachlowanie i malowanie ścian, montaż ścianek działowych i sufitów podwieszanych, montaż okien i drzwi, montaż paneli podłogowych i wykładzin.
Podstawowy zakres przedmiotowy szkolenia powinien być opracowany na bazie standardów kwalifikacji i szkoleń Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej znajdujących się na stronie www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl
Program szkolenia winien też zawierać blok tematyczny z zakresu aktywnych metod poszukiwania pracy: metody i sposoby poszukiwania pracy, dokumenty aplikacyjne, przygotowanie do rozmowy z pracodawcą (od 5 do 6 godz.).
4. Szwacz-300 godzin zegarowych w tym 230 godzin zegarowych zajęć praktycznych, z czego 160 godzin zegarowych musi być zrealizowane na terenie zakładu pracy szwalniczego (szycie ciężkie) lub tapicerskiego, a 70 godzin zegarowych na terenie zakładu pracy szwalniczego (szycie lekkie) lub w jednostce szkoleniowej, w grupie 15 osób. Zamawiający posługuje się określeniem godzin szkolenia jako godzin zegarowych. Godzina zegarowa szkolenia liczy 60 minut i obejmuje zajęcia edukacyjne (dydaktyczne) liczące 45 minut oraz przerwę, liczącą średnio 15 minut. W całkowitej liczbie godzin szkolenia należy ująć liczbę godzin egzaminu, jeśli zostanie przeprowadzony. Wymagana tematyka szkolenia:
a)część teoretyczna: przepisy BHP i ppoż., elementy materiałoznawstwa, ściegi i szwy maszynowe, ocena jakości materiałów, wykonanie rysunków i szablonów, rozkrój materiałów, dobieranie grubości nici do tkaniny, ocena jakości materiałów, wykonanie rysunków i szablonów, rozkrój materiałów, metody i sposoby poszukiwania pracy, dokumenty aplikacyjne, przygotowanie do rozmowy z pracodawcą
b)część praktyczna (160 godzin zegarowych na terenie zakładu pracy szwalniczego-szycie ciężkie lub tapicerskiego):technologia tapicerowania, narzędzia i przybory w tapicerstwie, szycie ze skóry naturalnej, ekologicznej i materiałów skóropodobnych oraz tkanin meblowych (obiciowych), wykonywanie obić tapicerskich, przygotowanie i obsługa maszyny do szycia
c)część praktyczna (70 godzin zegarowych na terenie zakładu pracy szwalniczego-szycie lekkie lub w jednostce szkoleniowej): szycie i wszywanie kołnierzy, mankietów, pasków, naszywanie i odszywanie kieszeni, szycie rękawów, wszywanie suwaków, wykańczanie krawędzi, wykonywanie dziurek, przyszywanie guzików
Podstawowy zakres przedmiotowy szkolenia powinien być opracowany na bazie standardów kwalifikacji i szkoleń Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej znajdujących się na stronie www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl
Program szkolenia winien też zawierać blok tematyczny z zakresu aktywnych metod poszukiwania pracy: metody i sposoby poszukiwania pracy, dokumenty aplikacyjne, przygotowanie do rozmowy z pracodawcą (od 5 do 6 godz.).

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 104550

Data publikacji: 2013-03-15

Nazwa: Powiatowy Urząd Pracy

Ulica: ul. Kolejowa 22

Numer domu: 22

Miejscowość: Wągrowiec

Kod pocztowy: 62-100

Województwo / kraj: wielkopolskie

Numer telefonu: 0-67 26-21-081

Numer faxu: 0-67 26-21-081

Adres strony internetowej: www.pupwagrowiec.pl

Regon: 57086723000000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego: Administracja samorządowa

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Wykonanie usługi w zakresie przeprowadzenia 4 szkoleń dla 50 osób bezrobotnych

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
Przedmiotem zamówienia jest zorganizowanie i przeprowadzenie na rzecz Zamawiającego 4 szkoleń, dla 50 osób bezrobotnych, współfinansowanych ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Działania 6.1 Poddziałania 6.1.3 Priorytet VI PO KL, projekt pn. AKTYWNI. Szkolenia w całości finansowane będą ze środków publicznych. Kierunki szkoleń:
1. Spawanie metodą MAG i TIG z czytaniem rysunku technicznego-270 godz. w grupie 10 osób. Zamawiający posługuje się określeniem godzin szkolenia jako godzin zegarowych. Godzina zegarowa szkolenia liczy 60 minut i obejmuje zajęcia edukacyjne (dydaktyczne) liczące 45 minut oraz przerwę, liczącą średnio 15 minut. W całkowitej liczbie godzin szkolenia należy ująć liczbę godzin egzaminu.
Program szkolenia z zakresu spawania musi być zgodny z Wytycznymi Instytutu Spawalnictwa w Gliwicach Nr W-07/IS-03 oraz Nr W-07/IS-02. Szkolenie i egzamin powinny zostać przeprowadzone pod merytorycznym nadzorem Instytutu Spawalnictwa w Gliwicach, zgodnie z Wytycznymi Nr W-07/IS-41. Szkolenie winno zakończyć się egzaminem zgodnym z Wytycznymi Nr W-07/IS-17 i wydaniem Książeczki spawacza.
Program szkolenia winien też zawierać blok tematyczny z zakresu aktywnych metod poszukiwania pracy: metody i sposoby poszukiwania pracy, dokumenty aplikacyjne, przygotowanie do rozmowy z pracodawcą (od 5 do 6 godz.).
2. Operator koparko-ładowarek-210 godz. w grupie 15 osób. Zamawiający posługuje się określeniem godzin szkolenia jako godzin zegarowych. Godzina zegarowa szkolenia liczy 60 minut i obejmuje zajęcia edukacyjne (dydaktyczne) liczące 45 minut oraz przerwę, liczącą średnio 15 minut. W całkowitej liczbie godzin szkolenia należy ująć liczbę godzin egzaminu.
Program szkolenia musi być zgodny z wytycznymi zawartymi w Rozporządzeniu Ministra Gospodarki z dnia 20 września 2001r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas eksploatacji maszyn i innych urządzeń technicznych do robót ziemnych, budowlanych i drogowych (Dz. U. z 2001r. Nr 118, poz. 1263) oraz programem Instytutu Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego i musi zawierać m.in. następujące zagadnienia:
1.część teoretyczna, obejmująca zagadnienia z zakresu: dokumentacja techniczna maszyn roboczych, bezpieczeństwo i higiena pracy przy eksploatacji maszyn roboczych, technologii wykonywania robót ziemnych, użytkowania i obsługi maszyn roboczych.
2.część praktyczna obejmująca naukę eksploatacji maszyn roboczych w różnych warunkach terenowych i technologicznych.
Szkolenie powinno zakończyć się egzaminem przeprowadzonym przez komisję powołaną przez Instytut Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego w Warszawie. Po ukończeniu szkolenia wykonawca zobowiązany jest wydać uczestnikom zaświadczenie bądź inny dokument potwierdzający ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji (książeczkę operatora z wpisem uzyskanych uprawnień).
Program szkolenia winien też zawierać blok tematyczny z zakresu aktywnych metod poszukiwania pracy: metody i sposoby poszukiwania pracy, dokumenty aplikacyjne, przygotowanie do rozmowy z pracodawcą (od 5 do 6 godz.).
3.Technolog robót wykończeniowych w budownictwie - 160 godz. w tym 30 godzin zajęć teoretycznych, w grupie 10 osób. Zamawiający posługuje się określeniem godzin szkolenia jako godzin zegarowych. Godzina zegarowa szkolenia liczy 60 minut i obejmuje zajęcia edukacyjne (dydaktyczne) liczące 45 minut oraz przerwę, liczącą średnio 15 minut. W całkowitej liczbie godzin szkolenia należy ująć liczbę godzin egzaminu, jeśli zostanie przeprowadzony.
Wymagana tematyka szkolenia: maszynoznawstwo, przepisy bezpieczeństwa i higieny pracy, przepisy przeciwpożarowe, elementy dokumentacji technicznej, posługiwanie się dokumentacją techniczną, podstawy glazurnictwa, podstawy posadzkarstwa, malowanie i szpachlowanie, podstawy murarstwa i tynkarstwa, technologia i materiałoznawstwo dla technologa robót wykończeniowych, technologia montażu sufitów podwieszanych lekkich, technologia montażu ścianek działowych, technologia montażu stolarki okiennej i drzwiowej, zajęcia praktyczne: przygotowanie powierzchni, układanie glazury i posadzki, murarstwo, tynkowanie, szpachlowanie i malowanie ścian, montaż ścianek działowych i sufitów podwieszanych, montaż okien i drzwi, montaż paneli podłogowych i wykładzin.
Podstawowy zakres przedmiotowy szkolenia powinien być opracowany na bazie standardów kwalifikacji i szkoleń Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej znajdujących się na stronie www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl
Program szkolenia winien też zawierać blok tematyczny z zakresu aktywnych metod poszukiwania pracy: metody i sposoby poszukiwania pracy, dokumenty aplikacyjne, przygotowanie do rozmowy z pracodawcą (od 5 do 6 godz.).
4. Szwacz-300 godzin zegarowych w tym 230 godzin zegarowych zajęć praktycznych, z czego 160 godzin zegarowych musi być zrealizowane na terenie zakładu pracy szwalniczego (szycie ciężkie) lub tapicerskiego, a 70 godzin zegarowych na terenie zakładu pracy szwalniczego (szycie lekkie) lub w jednostce szkoleniowej, w grupie 15 osób. Zamawiający posługuje się określeniem godzin szkolenia jako godzin zegarowych. Godzina zegarowa szkolenia liczy 60 minut i obejmuje zajęcia edukacyjne (dydaktyczne) liczące 45 minut oraz przerwę, liczącą średnio 15 minut. W całkowitej liczbie godzin szkolenia należy ująć liczbę godzin egzaminu, jeśli zostanie przeprowadzony. Wymagana tematyka szkolenia:
a)część teoretyczna: przepisy BHP i ppoż., elementy materiałoznawstwa, ściegi i szwy maszynowe, ocena jakości materiałów, wykonanie rysunków i szablonów, rozkrój materiałów, dobieranie grubości nici do tkaniny, ocena jakości materiałów, wykonanie rysunków i szablonów, rozkrój materiałów, metody i sposoby poszukiwania pracy, dokumenty aplikacyjne, przygotowanie do rozmowy z pracodawcą
b)część praktyczna (160 godzin zegarowych na terenie zakładu pracy szwalniczego-szycie ciężkie lub tapicerskiego):technologia tapicerowania, narzędzia i przybory w tapicerstwie, szycie ze skóry naturalnej, ekologicznej i materiałów skóropodobnych oraz tkanin meblowych (obiciowych), wykonywanie obić tapicerskich, przygotowanie i obsługa maszyny do szycia
c)część praktyczna (70 godzin zegarowych na terenie zakładu pracy szwalniczego-szycie lekkie lub w jednostce szkoleniowej): szycie i wszywanie kołnierzy, mankietów, pasków, naszywanie i odszywanie kieszeni, szycie rękawów, wszywanie suwaków, wykańczanie krawędzi, wykonywanie dziurek, przyszywanie guzików
Podstawowy zakres przedmiotowy szkolenia powinien być opracowany na bazie standardów kwalifikacji i szkoleń Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej znajdujących się na stronie www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl
Program szkolenia winien też zawierać blok tematyczny z zakresu aktywnych metod poszukiwania pracy: metody i sposoby poszukiwania pracy, dokumenty aplikacyjne, przygotowanie do rozmowy z pracodawcą (od 5 do 6 godz.).

Kody CPV:
805300008 (Usługi szkolenia zawodowego)

Czy zamówienie jest podzielone na części: Tak

Ilość części: 4

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Nie

Czas: O

Okres w miesiącach: 3

Informacja na temat wadium: Nie dotyczy

Zaliczka: Nie

Uprawnienia:
Dla uznania, że Wykonawca spełnia warunek posiadania uprawnień do organizowania i przeprowadzenia szkolenia objętego niniejszym zamówieniem (w szczególności, że jest instytucją szkoleniową w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy), tj. posiada wpis do rejestru instytucji szkoleniowych na rok 2013 prowadzonego przez wojewódzki urząd pracy właściwy ze względu na siedzibę instytucji szkoleniowej, Zamawiający wymaga od Wykonawcy złożenia oświadczenia o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu określonych w art. 22 ust. 1 ustawy PZP - zgodnie ze wzorem treści przedstawionym w załączniku nr 2 do SIWZ.
Posiadanie przez instytucję szkoleniową aktualnego wpisu do rejestru instytucji szkoleniowych Zamawiający sprawdzi w centralnym rejestrze instytucji szkoleniowych, dostępnym na stronie internetowej www.ris.praca.gov.pl

Wiedza i doświadczenie:
Zamawiający uzna spełnienie przez Wykonawcę warunku posiadania wiedzy i doświadczenia jeżeli ten wykaże, że: w okresie ostatnich trzech lat przed wszczęciem postępowania o udzielenie zamówienia, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy-w tym okresie, wykonał należycie minimum dwie usługi szkoleniowe (szkolenie grupowe dla min. 5 osób), które zawierały zakres tematyczny zgodny z przedmiotem zamówienia-załącznik nr 6 do SIWZ

Potencjał techniczny:
Dla uznania, że Wykonawca spełnia powyższy warunek, Zamawiający wymaga, aby Wykonawca wykazał, że dysponuje lub będzie dysponował sprzętem niezbędnym do wykonania zamówienia. Do zajęć teoretycznych Wykonawca zobowiązany jest zagwarantować salę z uwzględnieniem bezpiecznych i higienicznych warunków pracy i nauki:
Część I dot. spawanie metodą MAG i TIG z czytaniem rysunku technicznego: o powierzchni min. 40 m2.
Część II dot. operator koparko-ładowarek: o powierzchni min. 50m2.
Część III dot. technolog robót wykończeniowych w budownictwie: o powierzchni min. 40 m2.
Część IV dot. szwacz: o powierzchni min. 50 m2.
Do zajęć praktycznych Wykonawca zobowiązany jest zapewnić:
Część I dot. spawanie metodą MAG i TIG z czytaniem rysunku technicznego: co najmniej 5 stanowisk do spawania MAG i TIG oraz odzież ochronną (bluza, spodnie, fartuch spawalniczy, okulary ochronne, rękawice ochronne) dla każdego uczestnika
Część II dot. operator koparko-ładowarek: co najmniej 3 koparko-ładowarki kl. III wszystkie typy
Część III dot. technolog robót wykończeniowych w budownictwie: Wykonawca musi zapewnić dla każdego uczestnika: odzież roboczą (spodnie ogrodniczki, bluza robocza zapinana z przodu), obuwie robocze, rękawice ochronne, gogle ochronne, półmaskę filtrującą. W celu prawidłowej realizacji zajęć praktycznych Wykonawca zobowiązany jest zapewnić: odpowiednie miejsce do przeprowadzenia zajęć praktycznych, niezbędne materiały (w tym materiały budowlane) oraz sprawny sprzęt, maszyny, narzędzia, w ilości i jakości pozwalającej na prawidłowe przeprowadzenie zajęć praktycznych. Każdy uczestnik szkolenia musi mieć swobodny dostęp i możliwość wykorzystania i pracy na sprzęcie, maszynach, narzędziach i materiałach, zapewnionych do przeprowadzenia zajęć praktycznych.
Część IV dot. szwacz: min. jedną maszynę do szycia na jednego uczestnika szkolenia, w pomieszczeniu o powierzchni min. 30 m2. Wykonawca musi zapewnić warsztat szkoleniowy do realizacji zajęć praktycznych (w tym na terenie zakładu pracy) wyposażony w niezbędne materiały, urządzenia i sprzęt szwalniczy, wykorzystywany w szczególności w tapicerstwie o stanie technicznym zapewniającym odpowiedni poziom szkolenia.
Do oferty należy załączyć informację dotyczącą lokalizacji, w której realizowane będą zajęcia wraz ze szczegółowym opisem powierzchni i wyposażenia sal dydaktycznych oraz opisem urządzeń niezbędnych do realizacji zajęć (załącznik nr 9 do SIWZ)

Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia:
Do prowadzenia szkolenia Wykonawca musi wskazać co najmniej 2 osoby o odpowiednich kwalifikacjach, oraz co najmniej 1 osobę na zastępstwo posiadającą co najmniej równoważne kwalifikacje.
Do przeprowadzenia zajęć z zakresu aktywnych metod poszukiwania pracy Wykonawca musi wskazać osobę posiadającą min. wykształcenie magisterskie psychologiczne-załącznik nr 7 do SIWZ

Sytuacja ekonomiczna:
Dla uznania, że Wykonawca spełnia warunek znajdowania się w sytuacji ekonomicznej i finansowej zapewniającej wykonanie zamówienia, Zamawiający wymaga od Wykonawcy złożenia oświadczenia o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu określonych w art. 22 ust. 1 ustawy PZP.

Oświadczenie nr 3: Tak

Oświadczenie nr 4: Tak

Oświadczenie nr 6: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Czy zmiana umowy: Tak

Zmiana umowy:
Zmianie może ulec liczba uczestników szkolenia w uzasadnionych przypadkach, ulega wówczas także cena całego szkolenia. W wyjątkowych przpadkach Zamawiający dopuszcza zmiany w terminie realizacji zamówienia, które należy uprzednio uzgodnić w formie pisemnej z Zamawiającym.

Kod kryterium cenowe: B

Znaczenie kryterium 1: 50

Nazwa kryterium 2: kwalifikacje kadry

Znaczenie kryterium 2: 15

Nazwa kryterium 3: doświadczenie kadry

Znaczenie kryterium 3: 30

Nazwa kryterium 4:
posiadanie certyfikatu jakości usług w dziedzinie kształcenia

Znaczenie kryterium 4: 5

Czy wykorzystywana będzie aukcja: Nie

Adres strony internetowej specyfikacji i warunków zamówienia: www.pupwagrowiec.pl

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Powiatowy Urząd Pracy w Wągrowcu, ul. Kolejowa 22, 62-100 Wągrowiec

Data składania wniosków, ofert: 03/04/2013

Godzina składania wniosków, ofert: 10:00

Miejsce składania:
Powiatowy Urząd Pracy w Wągrowcu, ul. Kolejowa 22, 62-100 Wągrowiec, sekretariat pokój nr 202, II piętro

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Informacje dodatkowe:
Projekt pn. AKTYWNI, realizowany w ramach Działania 6.1 Poddziałania 6.1.3 Priorytet VI POKL

Czy unieważnienie postępowania: Nie

Numer części zamówienia: 1

Nazwa:
Spawanie metodą MAG i TIG z czytaniem rysunku technicznego

Opis:
270 godz. w grupie 10 osób. Zamawiający posługuje się określeniem godzin szkolenia jako godzin zegarowych. Godzina zegarowa szkolenia liczy 60 minut i obejmuje zajęcia edukacyjne (dydaktyczne) liczące 45 minut oraz przerwę, liczącą średnio 15 minut. W całkowitej liczbie godzin szkolenia należy ująć liczbę godzin egzaminu.
Program szkolenia z zakresu spawania musi być zgodny z Wytycznymi Instytutu Spawalnictwa w Gliwicach Nr W-07/IS-03 oraz Nr W-07/IS-02. Szkolenie i egzamin powinny zostać przeprowadzone pod merytorycznym nadzorem Instytutu Spawalnictwa w Gliwicach, zgodnie z Wytycznymi Nr W-07/IS-41. Szkolenie winno zakończyć się egzaminem zgodnym z Wytycznymi Nr W-07/IS-17 i wydaniem Książeczki spawacza.
Program szkolenia winien też zawierać blok tematyczny z zakresu aktywnych metod poszukiwania pracy: metody i sposoby poszukiwania pracy, dokumenty aplikacyjne, przygotowanie do rozmowy z pracodawcą (od 5 do 6 godz.).

Kody CPV:
805300008 (Usługi szkolenia zawodowego)

Czas: O

Okres w miesiącach: 3

Kod kryterium cenowe: B

Znaczenie kryterium 1: 50

Nazwa kryterium 2: kwalifikacje kadry

Znaczenie kryterium 2: 15

Nazwa kryterium 3: doświadczenie kadry

Znaczenie kryterium 3: 30

Nazwa kryterium 4:
posiadanie certyfikatu jakości usług w dziedzinie kształcenia

Znaczenie kryterium 4: 5

Numer części zamówienia: 2

Nazwa: Operator koparko-ładowarek

Opis:
210 godz. w grupie 15 osób. Zamawiający posługuje się określeniem godzin szkolenia jako godzin zegarowych. Godzina zegarowa szkolenia liczy 60 minut i obejmuje zajęcia edukacyjne (dydaktyczne) liczące 45 minut oraz przerwę, liczącą średnio 15 minut. W całkowitej liczbie godzin szkolenia należy ująć liczbę godzin egzaminu.
Program szkolenia musi być zgodny z wytycznymi zawartymi w Rozporządzeniu Ministra Gospodarki z dnia 20 września 2001r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas eksploatacji maszyn i innych urządzeń technicznych do robót ziemnych, budowlanych i drogowych (Dz. U. z 2001r. Nr 118, poz. 1263) oraz programem Instytutu Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego i musi zawierać m.in. następujące zagadnienia:
1.część teoretyczna, obejmująca zagadnienia z zakresu:
- dokumentacja techniczna maszyn roboczych,
- bezpieczeństwo i higiena pracy przy eksploatacji maszyn roboczych,
- technologii wykonywania robót ziemnych,
- użytkowania i obsługi maszyn roboczych.
2.część praktyczna obejmująca naukę eksploatacji maszyn roboczych w różnych warunkach terenowych i technologicznych.
Szkolenie powinno zakończyć się egzaminem przeprowadzonym przez komisję powołaną przez Instytut Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego w Warszawie. Po ukończeniu szkolenia wykonawca zobowiązany jest wydać uczestnikom zaświadczenie bądź inny dokument potwierdzający ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji (książeczkę operatora z wpisem uzyskanych uprawnień).
Program szkolenia winien też zawierać blok tematyczny z zakresu aktywnych metod poszukiwania pracy: metody i sposoby poszukiwania pracy, dokumenty aplikacyjne, przygotowanie do rozmowy z pracodawcą (od 5 do 6 godz.).

Kody CPV:
805300008 (Usługi szkolenia zawodowego)

Czas: O

Okres w miesiącach: 3

Kod kryterium cenowe: B

Znaczenie kryterium 1: 50

Nazwa kryterium 2: kwalifikacje kadry

Znaczenie kryterium 2: 15

Nazwa kryterium 3: doświadczenie kady

Znaczenie kryterium 3: 30

Nazwa kryterium 4:
posiadanie certyfikatu jakości usług w dziedzinie kształcenia

Znaczenie kryterium 4: 5

Numer części zamówienia: 3

Nazwa: Technolog robót wykończeniowych w budownictwie

Opis:
160 godz. w tym 30 godzin zajęć teoretycznych, w grupie 10 osób. Zamawiający posługuje się określeniem godzin szkolenia jako godzin zegarowych. Godzina zegarowa szkolenia liczy 60 minut i obejmuje zajęcia edukacyjne (dydaktyczne) liczące 45 minut oraz przerwę, liczącą średnio 15 minut. W całkowitej liczbie godzin szkolenia należy ująć liczbę godzin egzaminu, jeśli zostanie przeprowadzony.
Wymagana tematyka szkolenia:
- maszynoznawstwo
- przepisy bezpieczeństwa i higieny pracy, przepisy przeciwpożarowe
- elementy dokumentacji technicznej, posługiwanie się dokumentacją techniczną
- podstawy glazurnictwa
- podstawy posadzkarstwa
- malowanie i szpachlowanie
- podstawy murarstwa i tynkarstwa
- technologia i materiałoznawstwo dla technologa robót wykończeniowych
- technologia montażu sufitów podwieszanych lekkich
- technologia montażu ścianek działowych
- technologia montażu stolarki okiennej i drzwiowej
- zajęcia praktyczne: przygotowanie powierzchni, układanie glazury i posadzki, murarstwo, tynkowanie, szpachlowanie i malowanie ścian, montaż ścianek działowych i sufitów podwieszanych, montaż okien i drzwi, montaż paneli podłogowych i wykładzin.
Podstawowy zakres przedmiotowy szkolenia powinien być opracowany na bazie standardów kwalifikacji i szkoleń Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej znajdujących się na stronie www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl
Program szkolenia winien też zawierać blok tematyczny z zakresu aktywnych metod poszukiwania pracy: metody i sposoby poszukiwania pracy, dokumenty aplikacyjne, przygotowanie do rozmowy z pracodawcą (od 5 do 6 godz.).

Kody CPV:
805300008 (Usługi szkolenia zawodowego)

Czas: O

Okres w miesiącach: 3

Kod kryterium cenowe: B

Znaczenie kryterium 1: 50

Nazwa kryterium 2: kwalifikacje kadry

Znaczenie kryterium 2: 15

Nazwa kryterium 3: doświadczenie kadry

Znaczenie kryterium 3: 30

Nazwa kryterium 4:
posiadanie certyfikatu jakości usług w dziedzienie kształcenia

Znaczenie kryterium 4: 5

Numer części zamówienia: 4

Nazwa: Szwacz

Opis:
300 godzin zegarowych w tym 230 godzin zegarowych zajęć praktycznych, z czego 160 godzin zegarowych musi być zrealizowane na terenie zakładu pracy szwalniczego (szycie ciężkie) lub tapicerskiego, a 70 godzin zegarowych na terenie zakładu pracy szwalniczego (szycie lekkie) lub w jednostce szkoleniowej, w grupie 15 osób. Zamawiający posługuje się określeniem godzin szkolenia jako godzin zegarowych. Godzina zegarowa szkolenia liczy 60 minut i obejmuje zajęcia edukacyjne (dydaktyczne) liczące 45 minut oraz przerwę, liczącą średnio 15 minut. W całkowitej liczbie godzin szkolenia należy ująć liczbę godzin egzaminu, jeśli zostanie przeprowadzony.
Wymagana tematyka szkolenia:
a)część teoretyczna:
- przepisy BHP i ppoż.
- elementy materiałoznawstwa
- ściegi i szwy maszynowe
- ocena jakości materiałów, wykonanie rysunków i szablonów, rozkrój materiałów
- dobieranie grubości nici do tkaniny
- ocena jakości materiałów, wykonanie rysunków i szablonów, rozkrój materiałów
- metody i sposoby poszukiwania pracy, dokumenty aplikacyjne, przygotowanie do rozmowy z pracodawcą
b)część praktyczna (160 godzin zegarowych na terenie zakładu pracy szwalniczego-szycie ciężkie lub tapicerskiego):
- technologia tapicerowania
- narzędzia i przybory w tapicerstwie
- szycie ze skóry naturalnej, ekologicznej i materiałów skóropodobnych oraz tkanin meblowych (obiciowych)
- wykonywanie obić tapicerskich
- przygotowanie i obsługa maszyny do szycia
c)część praktyczna (70 godzin zegarowych na terenie zakładu pracy szwalniczego-szycie lekkie lub w jednostce szkoleniowej):
- szycie i wszywanie kołnierzy, mankietów, pasków, naszywanie i odszywanie kieszeni, szycie rękawów, wszywanie suwaków
- wykańczanie krawędzi
- wykonywanie dziurek
- przyszywanie guzików
Podstawowy zakres przedmiotowy szkolenia powinien być opracowany na bazie standardów kwalifikacji i szkoleń Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej znajdujących się na stronie www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl
Program szkolenia winien też zawierać blok tematyczny z zakresu aktywnych metod poszukiwania pracy: metody i sposoby poszukiwania pracy, dokumenty aplikacyjne, przygotowanie do rozmowy z pracodawcą (od 5 do 6 godz.).

Kody CPV:
805300008 (Usługi szkolenia zawodowego)

Czas: O

Okres w miesiącach: 3

Kod kryterium cenowe: B

Znaczenie kryterium 1: 50

Nazwa kryterium 2: kwalifikacje kadry

Znaczenie kryterium 2: 15

Nazwa kryterium 3: doświadczenie kadry

Znaczenie kryterium 3: 30

Nazwa kryterium 4:
posiadanie certyfikatu jakości usług w dziedzinie kształcenia

Znaczenie kryterium 4: 5

Podobne przetargi