202994 / 2013-05-24 - Inny: Jednostka organizacyjna samorządu terytorialnego / Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej (Hrubieszów)

Oryginalny toner MLT-D103L (SU716A) Czarny Wydajny marki Samsung

Cena: 325.95 PLN

Usługi szkoleniowe dla Beneficjentów Ostatecznych Projektu Systemowego realizowanego przez Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Hrubieszowie
pod nazwą
Czas na aktywność w Hrubieszowie

Opis zamówienia

1. Przedmiotem zamówienia jest usługa szkoleniowa, polegająca na przeprowadzeniu szkoleń dla 28 osób bezrobotnych Beneficjentów ostatecznych Projektu Systemowego realizowanego przez Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Hrubieszowie pod nazwą Czas na aktywność w Hrubieszowie - Zadanie 1 Aktywna Integracja. Projekt realizowany jest przez Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Hrubieszowie w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej - Priorytet VII Promocja Integracji Społecznej, Działanie 7.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji, Poddziałanie 7.1.1 Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez ośrodki pomocy społecznej.

2. Przedmiot zamówienia obejmuje przeprowadzenie szkoleń dla osób bezrobotnych w następującym zakresie:

1) Moduł I - Trening kompetencji i umiejętności społecznych.
Szkolenie odbędzie się w Hrubieszowie, w terminie do dnia 31 lipca 2013 r.
Usługa szkoleniowa obejmuje szkolenie dla 28 osób, podzielonych na dwie grupy szkoleniowe z tego:
- I grupa szkoleniowa obejmuje 14 osób
- II grupa szkoleniowa obejmuje 14 osób.
Szkolenie obejmuje 4 dni szkoleniowe dla każdej grupy.
Zamawiający przewiduje 32 godziny dydaktyczne dla każdej grupy szkoleniowej oddzielnie (32 x 45 min x 2 grupy). Forma przeprowadzonych szkoleń - warsztaty / ćwiczenia.
Tematyka szkoleń musi obejmować:
-Naukę umiejętności komunikacji interpersonalnej.
-Trening asertywności.
- Umiejętności społeczne: rozwiązywanie konfliktów, konstruktywna krytyka, wyrażanie opinii.
Zamawiający nie dopuszcza możliwości zmiany miejscowości, w której Zamawiający zaplanował szkolenia. Szkolenie I i II grupy musi odbyć się w tym samym terminie.

Obowiązki wykonawcy:
- Zapewnienie 2-ch sal szkoleniowych na terenie miasta Hrubieszowa z wyposażeniem (rzutnik multimedialny, laptop, ekran na statywie, papier do flipczartu, flipczart). Każda sala powinna mieścić minimalnie 15 osób i krzesła tapicerowane, temperatura w sali 21 - 23 st. C;
- Zapewnienie jednego posiłku dla każdego uczestnika szkolenia oraz dodatkowo serwisu kawowego z poczęstunkiem (kawa, herbata, woda, suche ciastka) podczas szkoleń - 2 razy dziennie;
- Przygotowanie szczegółowego programu oraz harmonogramu szkolenia, prezentacje multimedialne;
- Wystawienie uczestnikom szkolenia certyfikatów o ukończeniu szkolenia zawierających informację o jego terminie oraz wymiarze godzin;
- Przeprowadzenie ewaluacji szkolenia - dokonanie oceny szkolenia za pomocą ankiet ewaluacyjnych;
- Opracowanie i przekazanie uczestnikom szkolenia niezbędnych materiałów szkoleniowych;
- Przedstawienie wyników szkolenia w terminie określonym w umowie z Zamawiającym.

2) Moduł II - Trening pracy
Szkolenie odbędzie się w Hrubieszowie, w terminie do dnia 31 lipca 2013 r.
Usługa szkoleniowa obejmuje szkolenie dla 28 osób, podzielonych na dwie grupy szkoleniowe, z tego:
- I grupa szkoleniowa obejmuje 14 osób
- II grupa szkoleniowa obejmuje 14 osób.
Szkolenie obejmuje 4 dni szkoleniowe dla każdej grupy.
Zamawiający przewiduje 28 godzin dydaktycznych dla każdej grupy szkoleniowej oddzielnie (28 x 45 min x 2 grupy). Forma przeprowadzonych szkoleń - warsztaty / ćwiczenia, praca w grupie.
Tematyka szkoleń musi obejmować:
- Naukę funkcjonowania w grupie i odpowiedzialność za grupę - trening pracy w grupie.
- Techniki intensywnego i efektywnego poszukiwania pracy (APP).
- Naukę wzorów zachowań zawodowych.
- Nauka przeprowadzania rozmów kwalifikacyjnych.
- Pisanie CV, podania o pracę, listu motywacyjnego, innych dokumentów aplikacyjnych, w tym z wykorzystaniem aplikacji komputerowych.
- Zdiagnozowanie potencjału i predyspozycji zawodowych uczestników szkolenia.
- Lepsze poznanie się i integrację Beneficjentów Ostatecznych.
- Trening - couching indywidualny: przygotowanie do zwiększenia aktywności zawodowej, kształtowanie postaw samodzielności w funkcjonowaniu na rynku pracy, ukierunkowanie na identyfikację własnych zasobów i potrzeb zawodowych, ukierunkowanie na współpracę w zespole.
Trening - couching indywidualny dla 28 osób przeprowadzony zostanie w formie spotkań z psychologiem i doradcą zawodowym, podczas których zostanie wypracowany Indywidualny Plan Działania.
Zamawiający nie dopuszcza możliwości zmiany miejscowości, w której Zamawiający zaplanował szkolenia. Szkolenie I i II grupy musi odbyć się w tym samym terminie.

Obowiązki wykonawcy:
- Zapewnienie 2-ch sal szkoleniowych na terenie miasta Hrubieszowa z wyposażeniem (rzutnik multimedialny, laptop, ekran na statywie, papier do flipczartu, flipczart). Każda sala powinna mieścić minimalnie 15 osób i krzesła tapicerowane, temperatura w sali 21 - 23 st.C;
- Zapewnienie jednego posiłku dla każdego uczestnika szkolenia oraz dodatkowo serwisu kawowego z poczęstunkiem (kawa, herbata, woda, suche ciastka) podczas szkoleń - 2 razy dziennie;
- Przygotowanie szczegółowego programu oraz harmonogramu szkolenia, prezentacje multimedialne;
- Wystawienie uczestnikom szkolenia certyfikatów o ukończeniu szkolenia zawierających informację o jego terminie oraz wymiarze godzin;
- Przeprowadzenie ewaluacji szkolenia - dokonanie oceny szkolenia za pomocą ankiet ewaluacyjnych ;
- Opracowanie i przekazanie uczestnikom szkolenia niezbędnych materiałów szkoleniowych;
- Przedstawienie wyników szkolenia w terminie określonym w umowie z Zamawiającym.

3) Moduł III - Organizacja i finansowanie poradnictwa i wsparcia grupowego w zakresie podniesienia kompetencji życiowych i umiejętności społeczno - zawodowych umożliwiających docelowo powrót do życia społecznego, w tym powrót na rynek pracy i aktywizację zawodową.
Szkolenie odbędzie się w Hrubieszowie, w terminie do dnia 09 sierpnia 2013 r.
Usługa szkoleniowa obejmuje szkolenie dla 28 osób, podzielonych na dwie grupy szkoleniowe z tego:
- I grupa szkoleniowa obejmuje 14 osób
- II grupa szkoleniowa obejmuje 14 osób.
Szkolenie obejmuje 4 dni szkoleniowe dla każdej grupy.
Zamawiający przewiduje 24 godziny dydaktyczne dla każdej grupy szkoleniowej oddzielnie (24 x 45 min x 2 grupy).
Forma przeprowadzonych szkoleń - warsztaty / ćwiczenia.
Tematyka szkoleń musi obejmować:
- Organizację i planowanie w życiu codziennym i pracy zawodowej.
- Trening przygotowania i realizacji budżetu domowego ( trening budżetowy).
- Przedstawienie zasad przygotowania pism urzędowych.
- Stosowanie prawa na co dzień, w tym przedstawienie terminów prawnych niezbędnych dla właściwego funkcjonowania w społeczeństwie.
Zamawiający nie dopuszcza możliwości zmiany miejscowości, w której Zamawiający zaplanował szkolenia. Szkolenie I i II grupy musi odbyć się w tym samym terminie.

Obowiązki wykonawcy:
- Zapewnienie 2-ch sal szkoleniowych na terenie miasta Hrubieszowa z wyposażeniem (rzutnik multimedialny, laptop, ekran na statywie, papier do flipczartu, flipczart). Każda sala powinna mieścić minimalnie 15 osób i krzesła tapicerowane, temperatura w sali 21 - 23 st. C;
- Zapewnienie jednego posiłku dla każdego uczestnika szkolenia oraz dodatkowo serwisu kawowego z poczęstunkiem (kawa, herbata, woda, suche ciastka) podczas szkoleń - 2 razy dziennie;
- Przygotowanie szczegółowego programu oraz harmonogramu szkolenia, prezentacje multimedialne;
- Wystawienie uczestnikom szkolenia certyfikatów o ukończeniu szkolenia zawierających informację o jego terminie oraz wymiarze godzin;
- Przeprowadzenie ewaluacji szkolenia - dokonanie oceny szkolenia za pomocą ankiet ewaluacyjnych;
- Opracowanie i przekazanie uczestnikom szkolenia niezbędnych materiałów szkoleniowych;
- Przedstawienie wyników szkolenia w terminie określonym w umowie z Zamawiającym.


Obowiązki wykonawcy po każdym zakończonym szkoleniu:

Wykonawca ma obowiązek po każdym zakończonym szkoleniu zebrać i dostarczyć do Zleceniodawcy następujące dokumenty:
- kserokopia wydanych zaświadczeń - certyfikatów,
- 1 komplet materiałów szkoleniowych, które były podczas zajęć przekazane uczestnikom;
- ankiety ewaluacyjne przeprowadzone przed szkoleniem w trakcie szkolenia oraz ankiety ewaluacyjne poszkoleniowe
- oznaczone logo PO KL, EFS, listy skorzystania z cateringu na zajęciach;
- oznaczone logo PO KL, EFS, listy odbioru materiałów szkoleniowych / publikacji / materiałów pomocniczych
- oznaczone logo PO KL, EFS, listy odbioru zaświadczeń / certyfikatów
- zdjęcia z przeprowadzonych szkoleń na płycie DVD lub CD.

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 202994

Data publikacji: 2013-05-24

Nazwa: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej

Ulica: ul. 3-go Maja 15

Numer domu: 15

Miejscowość: Hrubieszów

Kod pocztowy: 22-500

Województwo / kraj: lubelskie

Numer telefonu: 084 6965560

Numer faxu: 084 6965560

Regon: 00605145800000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego:
Inny: Jednostka organizacyjna samorządu terytorialnego

Inny rodzaj zamawiającego: Jednostka organizacyjna samorządu terytorialnego

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Usługi szkoleniowe dla Beneficjentów Ostatecznych Projektu Systemowego realizowanego przez Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Hrubieszowie
pod nazwą
Czas na aktywność w Hrubieszowie

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
1. Przedmiotem zamówienia jest usługa szkoleniowa, polegająca na przeprowadzeniu szkoleń dla 28 osób bezrobotnych Beneficjentów ostatecznych Projektu Systemowego realizowanego przez Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Hrubieszowie pod nazwą Czas na aktywność w Hrubieszowie - Zadanie 1 Aktywna Integracja. Projekt realizowany jest przez Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Hrubieszowie w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej - Priorytet VII Promocja Integracji Społecznej, Działanie 7.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji, Poddziałanie 7.1.1 Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez ośrodki pomocy społecznej.

2. Przedmiot zamówienia obejmuje przeprowadzenie szkoleń dla osób bezrobotnych w następującym zakresie:

1) Moduł I - Trening kompetencji i umiejętności społecznych.
Szkolenie odbędzie się w Hrubieszowie, w terminie do dnia 31 lipca 2013 r.
Usługa szkoleniowa obejmuje szkolenie dla 28 osób, podzielonych na dwie grupy szkoleniowe z tego:
- I grupa szkoleniowa obejmuje 14 osób
- II grupa szkoleniowa obejmuje 14 osób.
Szkolenie obejmuje 4 dni szkoleniowe dla każdej grupy.
Zamawiający przewiduje 32 godziny dydaktyczne dla każdej grupy szkoleniowej oddzielnie (32 x 45 min x 2 grupy). Forma przeprowadzonych szkoleń - warsztaty / ćwiczenia.
Tematyka szkoleń musi obejmować:
-Naukę umiejętności komunikacji interpersonalnej.
-Trening asertywności.
- Umiejętności społeczne: rozwiązywanie konfliktów, konstruktywna krytyka, wyrażanie opinii.
Zamawiający nie dopuszcza możliwości zmiany miejscowości, w której Zamawiający zaplanował szkolenia. Szkolenie I i II grupy musi odbyć się w tym samym terminie.

Obowiązki wykonawcy:
- Zapewnienie 2-ch sal szkoleniowych na terenie miasta Hrubieszowa z wyposażeniem (rzutnik multimedialny, laptop, ekran na statywie, papier do flipczartu, flipczart). Każda sala powinna mieścić minimalnie 15 osób i krzesła tapicerowane, temperatura w sali 21 - 23 st. C;
- Zapewnienie jednego posiłku dla każdego uczestnika szkolenia oraz dodatkowo serwisu kawowego z poczęstunkiem (kawa, herbata, woda, suche ciastka) podczas szkoleń - 2 razy dziennie;
- Przygotowanie szczegółowego programu oraz harmonogramu szkolenia, prezentacje multimedialne;
- Wystawienie uczestnikom szkolenia certyfikatów o ukończeniu szkolenia zawierających informację o jego terminie oraz wymiarze godzin;
- Przeprowadzenie ewaluacji szkolenia - dokonanie oceny szkolenia za pomocą ankiet ewaluacyjnych;
- Opracowanie i przekazanie uczestnikom szkolenia niezbędnych materiałów szkoleniowych;
- Przedstawienie wyników szkolenia w terminie określonym w umowie z Zamawiającym.

2) Moduł II - Trening pracy
Szkolenie odbędzie się w Hrubieszowie, w terminie do dnia 31 lipca 2013 r.
Usługa szkoleniowa obejmuje szkolenie dla 28 osób, podzielonych na dwie grupy szkoleniowe, z tego:
- I grupa szkoleniowa obejmuje 14 osób
- II grupa szkoleniowa obejmuje 14 osób.
Szkolenie obejmuje 4 dni szkoleniowe dla każdej grupy.
Zamawiający przewiduje 28 godzin dydaktycznych dla każdej grupy szkoleniowej oddzielnie (28 x 45 min x 2 grupy). Forma przeprowadzonych szkoleń - warsztaty / ćwiczenia, praca w grupie.
Tematyka szkoleń musi obejmować:
- Naukę funkcjonowania w grupie i odpowiedzialność za grupę - trening pracy w grupie.
- Techniki intensywnego i efektywnego poszukiwania pracy (APP).
- Naukę wzorów zachowań zawodowych.
- Nauka przeprowadzania rozmów kwalifikacyjnych.
- Pisanie CV, podania o pracę, listu motywacyjnego, innych dokumentów aplikacyjnych, w tym z wykorzystaniem aplikacji komputerowych.
- Zdiagnozowanie potencjału i predyspozycji zawodowych uczestników szkolenia.
- Lepsze poznanie się i integrację Beneficjentów Ostatecznych.
- Trening - couching indywidualny: przygotowanie do zwiększenia aktywności zawodowej, kształtowanie postaw samodzielności w funkcjonowaniu na rynku pracy, ukierunkowanie na identyfikację własnych zasobów i potrzeb zawodowych, ukierunkowanie na współpracę w zespole.
Trening - couching indywidualny dla 28 osób przeprowadzony zostanie w formie spotkań z psychologiem i doradcą zawodowym, podczas których zostanie wypracowany Indywidualny Plan Działania.
Zamawiający nie dopuszcza możliwości zmiany miejscowości, w której Zamawiający zaplanował szkolenia. Szkolenie I i II grupy musi odbyć się w tym samym terminie.

Obowiązki wykonawcy:
- Zapewnienie 2-ch sal szkoleniowych na terenie miasta Hrubieszowa z wyposażeniem (rzutnik multimedialny, laptop, ekran na statywie, papier do flipczartu, flipczart). Każda sala powinna mieścić minimalnie 15 osób i krzesła tapicerowane, temperatura w sali 21 - 23 st.C;
- Zapewnienie jednego posiłku dla każdego uczestnika szkolenia oraz dodatkowo serwisu kawowego z poczęstunkiem (kawa, herbata, woda, suche ciastka) podczas szkoleń - 2 razy dziennie;
- Przygotowanie szczegółowego programu oraz harmonogramu szkolenia, prezentacje multimedialne;
- Wystawienie uczestnikom szkolenia certyfikatów o ukończeniu szkolenia zawierających informację o jego terminie oraz wymiarze godzin;
- Przeprowadzenie ewaluacji szkolenia - dokonanie oceny szkolenia za pomocą ankiet ewaluacyjnych ;
- Opracowanie i przekazanie uczestnikom szkolenia niezbędnych materiałów szkoleniowych;
- Przedstawienie wyników szkolenia w terminie określonym w umowie z Zamawiającym.

3) Moduł III - Organizacja i finansowanie poradnictwa i wsparcia grupowego w zakresie podniesienia kompetencji życiowych i umiejętności społeczno - zawodowych umożliwiających docelowo powrót do życia społecznego, w tym powrót na rynek pracy i aktywizację zawodową.
Szkolenie odbędzie się w Hrubieszowie, w terminie do dnia 09 sierpnia 2013 r.
Usługa szkoleniowa obejmuje szkolenie dla 28 osób, podzielonych na dwie grupy szkoleniowe z tego:
- I grupa szkoleniowa obejmuje 14 osób
- II grupa szkoleniowa obejmuje 14 osób.
Szkolenie obejmuje 4 dni szkoleniowe dla każdej grupy.
Zamawiający przewiduje 24 godziny dydaktyczne dla każdej grupy szkoleniowej oddzielnie (24 x 45 min x 2 grupy).
Forma przeprowadzonych szkoleń - warsztaty / ćwiczenia.
Tematyka szkoleń musi obejmować:
- Organizację i planowanie w życiu codziennym i pracy zawodowej.
- Trening przygotowania i realizacji budżetu domowego ( trening budżetowy).
- Przedstawienie zasad przygotowania pism urzędowych.
- Stosowanie prawa na co dzień, w tym przedstawienie terminów prawnych niezbędnych dla właściwego funkcjonowania w społeczeństwie.
Zamawiający nie dopuszcza możliwości zmiany miejscowości, w której Zamawiający zaplanował szkolenia. Szkolenie I i II grupy musi odbyć się w tym samym terminie.

Obowiązki wykonawcy:
- Zapewnienie 2-ch sal szkoleniowych na terenie miasta Hrubieszowa z wyposażeniem (rzutnik multimedialny, laptop, ekran na statywie, papier do flipczartu, flipczart). Każda sala powinna mieścić minimalnie 15 osób i krzesła tapicerowane, temperatura w sali 21 - 23 st. C;
- Zapewnienie jednego posiłku dla każdego uczestnika szkolenia oraz dodatkowo serwisu kawowego z poczęstunkiem (kawa, herbata, woda, suche ciastka) podczas szkoleń - 2 razy dziennie;
- Przygotowanie szczegółowego programu oraz harmonogramu szkolenia, prezentacje multimedialne;
- Wystawienie uczestnikom szkolenia certyfikatów o ukończeniu szkolenia zawierających informację o jego terminie oraz wymiarze godzin;
- Przeprowadzenie ewaluacji szkolenia - dokonanie oceny szkolenia za pomocą ankiet ewaluacyjnych;
- Opracowanie i przekazanie uczestnikom szkolenia niezbędnych materiałów szkoleniowych;
- Przedstawienie wyników szkolenia w terminie określonym w umowie z Zamawiającym.


Obowiązki wykonawcy po każdym zakończonym szkoleniu:

Wykonawca ma obowiązek po każdym zakończonym szkoleniu zebrać i dostarczyć do Zleceniodawcy następujące dokumenty:
- kserokopia wydanych zaświadczeń - certyfikatów,
- 1 komplet materiałów szkoleniowych, które były podczas zajęć przekazane uczestnikom;
- ankiety ewaluacyjne przeprowadzone przed szkoleniem w trakcie szkolenia oraz ankiety ewaluacyjne poszkoleniowe
- oznaczone logo PO KL, EFS, listy skorzystania z cateringu na zajęciach;
- oznaczone logo PO KL, EFS, listy odbioru materiałów szkoleniowych / publikacji / materiałów pomocniczych
- oznaczone logo PO KL, EFS, listy odbioru zaświadczeń / certyfikatów
- zdjęcia z przeprowadzonych szkoleń na płycie DVD lub CD.

Czy zamówienie jest podzielone na części: Nie

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy jest dialog: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Nie

Czas: D

Data zakończenia: 09/08/2013

Informacja na temat wadium: Zamawiający nie wymaga wniesienia wadium

Zaliczka: Nie

Uprawnienia:
Posiadanie wpisu do rejestru instytucji szkoleniowych zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 października 2004 r. w sprawie rejestru instytucji szkoleniowych (Dz. U. 236, poz. 2365), zgodnie z art. 20 ust. 1 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008 r., nr 69 poz. 415 z późn. zm.)
Na potwierdzenie spełnienia tego warunku Zamawiający wymaga złożenia oświadczenia w trybie art. 22 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych.
Ocena spełnienia tego warunku dokonana będzie przez Zamawiającego na podstawie złożonych przez Wykonawców dokumentów i oświadczeń, z których jednoznacznie musi wynikać, iż ww. warunki wykonawca spełnił, stosując formułę: spełnia - nie spełnia.

Wiedza i doświadczenie:
W okresie ostatnich trzech lat przed wszczęciem postępowania o udzielenie zamówienia, jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie zostały wykonane, a w przypadku okresowych lub ciągłych są wykonywane należycie co najmniej trzy usługi odpowiadające swoim charakterem przedmiotowi zamówienia.
Zamawiający uzna warunek za spełniony jeżeli Wykonawca wykaże, że w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składnia ofert przeprowadził co najmniej 3 usługi szkolenia dla osób zagrożonych wykluczeniem społecznym, o tematyce tożsamej do przedmiotu zamówienia, dla przynajmniej 10 osób każda.
Spełnianie warunku zostanie ocenione na podstawie złożonego wykazu przeprowadzonych szkoleń wraz z dokumentami potwierdzającymi że zostały wykonane należycie.
Ocena spełnienia tego warunku dokonana będzie przez Zamawiającego na podstawie złożonych przez Wykonawców dokumentów i oświadczeń, z których jednoznacznie musi wynikać, iż ww. warunki wykonawca spełnił, stosując formułę: spełnia - nie spełnia.

Potencjał techniczny:
Dysponowanie odpowiednim potencjałem technicznym niezbędnym do wykonania zamówienia, tj. Posiadanie zaplecza technicznego, tj. co najmniej 2-ch sal szkoleniowych wyposażonych w minimum po 15 stanowisk (stoliki i krzesła), tablicę kredową i/lub sucho ścieralną i flipchart z zapasem kartek, rzutnik multimedialny, ekran projekcyjny.

Na potwierdzenie spełnienia tego warunku Zamawiający wymaga złożenia oświadczenia w trybie art. 22 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych.
Ocena spełnienia tego warunku dokonana będzie przez Zamawiającego na podstawie złożonych przez Wykonawców dokumentów i oświadczeń, z których jednoznacznie musi wynikać, iż ww. warunki wykonawca spełnił, stosując formułę: spełnia - nie spełnia.

Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia:
Dysponowanie kadrą dydaktyczną z kwalifikacjami, wiedzą i doświadczeniem w realizacji szkoleń dla osób zagrożonych wykluczeniem społecznym, tj.
- co najmniej po jednej osobie posiadającej wykształcenie uprawniające do prowadzenia szkolenia zgodnego z modułami oraz doświadczenie w prowadzeniu kursów/ warsztatów/szkoleń, która przeprowadziła co najmniej 3 szkolenia w zakresie opisanym w przedmiocie zamówienia do Modułu nr I i III.
- co najmniej jedną osobą posiadającą wykształcenie wyższe z przygotowaniem z zakresu psychologii oraz posiadać uprawnienia doradcy zawodowego, doświadczenie w prowadzeniu kursów/ warsztatów/szkoleń, która przeprowadziła co najmniej 3 szkolenia w zakresie opisanym w przedmiocie zamówienia - do Modułu II.
Spełnianie warunku zostanie ocenione na podstawie złożonego wykazu osób uczestniczących w wykonywaniu zamówienia oraz oświadczenia, że wymienione osoby posiadają wymagane wykształcenie i doświadczenie; na zasadzie spełnia/nie spełnia.
Ocena spełnienia tego warunku dokonana będzie przez Zamawiającego na podstawie złożonych przez Wykonawców dokumentów i oświadczeń, z których jednoznacznie musi wynikać, iż ww. warunki wykonawca spełnił, stosując formułę: spełnia - nie spełnia.

Sytuacja ekonomiczna:
Zamawiający wymaga aby Wykonawca znajdował się w sytuacji ekonomicznej i finansowej zapewniającej wykonanie zamówienia.
Na potwierdzenie spełnienia tego warunku Zamawiający wymaga złożenia oświadczenia w trybie art. 22 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych.
Ocena spełnienia tego warunku dokonana będzie przez Zamawiającego na podstawie złożonych przez Wykonawców dokumentów i oświadczeń, z których jednoznacznie musi wynikać, iż ww. warunki wykonawca spełnił, stosując formułę: spełnia - nie spełnia.

Oświadczenie nr 1: Tak

Oświadczenie nr 4: Tak

Oświadczenie nr 9: Tak

Oświadczenie nr 10: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 8: Tak

Dokumenty grupy kapitałowej: Tak

inne_dokumenty:
a) Formularz ofertowy wg wzoru - załącznik nr 1.
b) Dokumenty i oświadczenia wymienione w rozdziale VI. SIWZ.
c) W przypadku udziału podwykonawców - załącznik nr 9
d) Pisemne zobowiązanie innych podmiotów do oddania wykonawcy do dyspozycji niezbędnych zasobów na okres korzystania z nich przy wykonaniu zamówienia, jeżeli dotyczy
e) Pełnomocnictwo, jeżeli Wykonawcę reprezentuje pełnomocnik. Pełnomocnictwo powinno być złożone w oryginale lub w formie kopii poświadczonej za zgodność z oryginałem przez notariusza.

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Czy zmiana umowy: Tak

Zmiana umowy:
1. Dopuszcza się wszelkie zmiany nieistotne rozumiane w ten sposób, że wiedza o ich wprowadzeniu na etapie postępowania o zamówienie nie wpłynęłaby na krąg podmiotów ubiegających się o zamówienie ani na wynik postępowania o udzielenie zamówienia publicznego.
2. W przypadkach przewidzianych w umowie dopuszcza się wprowadzenie zmian za zgodą Zamawiającego.
3. Zmiany przewidziane w umowie mogą być inicjowane przez Zamawiającego lub przez Wykonawcę.
4. Zmiany umowy, o których mowa w ust. 1 muszą być dokonywane z zachowaniem przepisu art. 140 ust. 3 ustawy Prawo zamówień publicznych, stanowiącego, że umowa podlega unieważnieniu w części wykraczającej poza określenie przedmiotu zamówienia zawarte w specyfikacji istotnych warunków zamówienia.
5. Wszelkie zmiany postanowień niniejszej umowy mogą nastąpić pisemnie, za zgodą obu stron, z zastrzeżeniem ust. 4.
6. Zamawiający przewiduje możliwość zmian postanowień zawartej umowy, w przypadku wystąpienia co najmniej jednej z okoliczności wymienionych poniżej, z uwzględnieniem podawanych warunków ich wprowadzenia:
1) termin realizacji: w przypadku działania siły wyższej (np. klęski żywiołowe, strajki generalne lub lokalne, itp.), mającej bezpośredni wpływ na terminowość wykonania usług oraz w przypadku zaistnienia niekorzystnych warunków klimatycznych,
2) wynagrodzenie - w następstwie zmiany przepisów o podatku od towarów i usług (VAT),
3) przedmiot umowy - jeżeli konieczność wprowadzenia zmian jest skutkiem zmiany przepisów prawa lub wynika z okoliczności, których strony umowy nie mogły przewidzieć w momencie składania ofert (np. brak dostępności wymienionego w ofercie sprzętu).
7. Nie stanowi zmiany umowy:
1) zmiana danych związanych z obsługą administracyjno - organizacyjną umowy,
2) zmiana danych teleadresowych, osób reprezentujących strony lub oznaczenia stron umowy - wynikających ze zmiany stanu faktycznego albo prawnego.
3) W uzasadnionych przypadkach losowych Zamawiający dopuszcza możliwość zmiany osoby przeprowadzającej szkolenie, wykazanej w załączniku nr 6 do SIWZ, pod warunkiem udokumentowania równoważnego doświadczenia i kwalifikacji z doświadczeniem i kwalifikacjami wykazanymi w ofercie dla zastępowanej osoby.
8. Dokonanie zmian, o których mowa w ust. 6 wymaga podpisania aneksu do umowy.

Kod kryterium cenowe: B

Znaczenie kryterium 1: 75

Nazwa kryterium 2: Wykształcenie kadry dydaktycznej

Znaczenie kryterium 2: 25

Adres strony internetowej specyfikacji i warunków zamówienia: www.umhrubieszow.bip.lubelskie.pl

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Hrubieszowie ul. 3-go Maja 15, 22-500 Hrubieszów tel./fax (084) 696 55 60

Data składania wniosków, ofert: 04/06/2013

Godzina składania wniosków, ofert: 10:00

Miejsce składania:
Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Hrubieszowie, ul. 3-go Maja 15, 22-500 Hrubieszów w pokoju nr 1

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Informacje dodatkowe:
Współfinansowanie ze środków Unii Europejskiej w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
Priorytet VII Promocja Integracji Społecznej
Działanie 7.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji
Poddziałanie 7.1.1 Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez ośrodki pomocy społecznej

Czy unieważnienie postępowania: Nie

Kody CPV:
805000009 (Usługi szkoleniowe)

Podobne przetargi