296164 / 2013-07-25 - Administracja samorządowa / Małopolskie Centrum Przedsiębiorczości (Kraków)
Usługa organizacji wyjazdowego szkolenia dla pracowników Małopolskiego Centrum Przedsiębiorczości
Opis zamówienia
Przedmiotem zamówienia jest: Usługa organizacji wyjazdowego szkolenia dla pracowników Małopolskiego Centrum Przedsiębiorczości. Przedmiot zamówienia współfinansowany jest: - ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego w ramach Pomocy Technicznej Małopolskiego Regionalnego Programu Operacyjnego na lata 2007-2013, - ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Poddziałania 8.2.2 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki na lata 2007-2013 dla projektu Doctus - Małopolski fundusz stypendialny dla doktorantów oraz w ramach Poddziałania 9.1.3 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki na lata 2007-2013 dla projektu Małopolski program stypendialny dla uczniów szczególnie uzdolnionych, - ze środków krajowych (budżet Województwa Małopolskiego i budżet państwa). Temat szkolenia: Techniki rozwiązywania problemów - (szkolenie to zostanie przeprowadzone w 1-ym i w 2-gim dniu pobytu, wezmą w nim udział wszyscy uczestnicy). Liczba uczestników szkolenia: 64 osoby. Zakres szkolenia Techniki rozwiązywania problemów: Szkolenie zostanie przeprowadzone w jednej grupie szkoleniowej (64 osoby). DZIEŃ I - Wiedza: Źródła powstawania problemów w funkcjonowaniu organizacji: motywacja i zaangażowanie, odpowiedzialność, komunikowanie się i relacje, emocje w stosunku do ludzi i zadań. Realizacja: 1. Praca zespołowa i reakcje na pojawiające się problemy: a. Ćwiczenie metaforyczne, b. Lista wniosków, zasad i pomysłów. 2. Obszary występowania problemów w funkcjonowaniu urzędu: a. Definicja obszarów, b. Kwalifikacja źródeł powstawania problemów. 3. Reagowanie na problemy bieżące: a. Techniki szybkiego reagowania na pojawiające się problemy, b. Panowanie nad emocjami. DZIEŃ II - Praktyka: 1. Twórcze rozwiązywanie problemów długofalowych: a. Ćwiczenie metaforyczne, b. Zdefiniowanie realnych problemów długofalowych urzędu, c. Zastosowanie różnych metod twórczego rozwiązywanie problemów. 2. Zastosowanie różnych technik (dobór w zależności od zgłoszonych problemów) w celu poszukiwania optymalnych rozwiązań. Realizacja: Praca w zespołach, podgrupach i parach. Poszukiwanie możliwych rozwiązań i prezentacja pomysłów. Harmonogram szkolenia:
I DZIEŃ: 11.30 Wyjazd z parkingu przy siedzibie zamawiającego (Kraków, ul. Jasnogórska 11);12.30 Przyjazd na miejsce szkolenia;
12.30 - 13.00 Zakwaterowanie;
13.00 - 14.00 Obiad;
14.00 - 15.30 Szkolenie: Techniki rozwiązywania problemów;
15.30 - 15.45 Przerwa kawowa;
15.45 - 17.15 Szkolenie - j.w.;
17.15 - 17.30 Przerwa kawowa;
17.30 - 19.00 Szkolenie - j.w.;
19.00 - 19.30 Czas wolny;
19.30 Kolacja. II DZIEŃ:
8.30 - 9.30 Śniadanie;
9.30 - 11.00 Szkolenie: Techniki rozwiązywania problemów;
11.00 - 11.15 Przerwa kawowa;
11.15 - 12.45 Szkolenie - j.w.;
12.45 - 13.00 Czas wolny;
13.00 - 13.45 Obiad;
13.45 Wyjazd do Krakowa. Liczba uczestników szkolenia wyjazdowego: 64 osoby. Zamawiający ma prawo do zmniejszenia liczby uczestników szkolenia o max 20%, informując o tym Wykonawcę na 3 dni wcześniej przed wykonaniem usługi. Termin szkolenia: od 20 września 2013 r. do 21 września 2013 r. Miejsce szkolenia: ośrodek poza Krakowem, w województwie małopolskim, w odległości do 50 km od granic administracyjnych Krakowa. Dodatkowe wymagania:
a) Wykonawca winien zorganizować szkolenie w pełnym zakresie, tj. zapewnić transport z miejsca wyznaczonego przez Zamawiającego na miejsce szkolenia i z powrotem, zakwaterowanie oraz pełne wyżywienie dla 64 osobowej grupy szkoleniowej, w terminie wyznaczonym przez Zamawiającego.
b) Wykonawca będzie bezpośrednio odpowiedzialny za przygotowanie, przeprowadzenie i obsługę szkolenia, zapewnienie materiałów oraz pomocy szkoleniowych, zapewnienie trenera szkolenia oraz osoby będącej koordynatorem szkolenia. Koordynator szkolenia musi przebywać (przez okres trwania szkolenia) w miejscu odbywania zajęć w celu zapewnienia prawidłowej organizacji zajęć i musi dysponować telefonem komórkowym.
c) Szkolenie winno posiadać charakter warsztatowy, tzn. prowadzący szkolenie przy posiadanej bogatej wiedzy teoretycznej i praktycznej, przedstawia materiał będący przedmiotem szkolenia oraz na bieżąco w trakcie zajęć odpowiada na pytania i problemy zgłaszane przez uczestników szkolenia.
d) Wykonawca zapewni 1 nocleg podczas trwania szkolenia wszystkim 64 uczestnikom w hotelu minimum trzygwiazdkowym, z pełnym wyżywieniem, w pokojach jedno i dwuosobowych z łazienką (3 pokoje jednoosobowe, pozostałe pokoje dwuosobowe). Śniadanie, obiady i kolacja powinny być podawane w innej sali niż sala wykładowa.
e) Wykonawca zapewni w miejscu zakwaterowania (pkt d powyżej) salę wykładową do przeprowadzenia szkolenia (odpowiednią do ilości uczestników szkolenia) o odpowiedniej wizualizacji i akustyce, wyposażoną w rzutnik do prezentacji multimedialnej, laptopa oraz tablicę.
f) Wykonawca zapewni dla każdego uczestnika szkolenia (plus dwa dodatkowe kompletne zestawy dla Zamawiającego) materiały szkoleniowe w formie skryptów oraz w wersji elektronicznej na płycie CD dla opisanego zakresu szkolenia objętego umową, a także materiały biurowe, bloki do prowadzenia notatek, teczki oraz szczegółowy program szkolenia.
g) Wykonawca zapewni pełne wyżywienie, tj.
- 1 śniadanie pełne w formie szwedzkiego stołu; - 2 obiady (zupa + drugie danie mięsne/jarskie + surówki + napoje + deser); - 1 kolacja ( 2 ciepłe dania + przystawki + surówki + napoje ciepłe i zimne); - kawa, herbata, woda mineralna i wyroby cukiernicze w czasie przerw kawowych (2 przerwy kawowe w pierwszym dniu szkolenia oraz 1 przerwa kawowa w drugim dniu).
h) W czasie przerw kawowych powinny być podawane wyroby cukiernicze, kawa, herbata, soki, woda mineralna jak również powinien być zapewniony dostęp do łazienek.
i) Wykonawca zapewni organizację spotkania integracyjnego po zakończonej kolacji w pierwszym dniu szkolenia.
j) Wykonawca zapewni na czas trwania spotkania integracyjnego zimne napoje (woda mineralna, soki).
k) Wykonawca zapewni ubezpieczenie NNW dla uczestników szkolenia od pierwszego do ostatniego dnia szkolenia.
l) Szkolenie zakończy się wydaniem uczestnikom zaświadczeń potwierdzających udział w odbytym szkoleniu.
Wymagania stawiane trenerowi szkolenia: -odpowiednie wykształcenie, umiejętności i doświadczenie, dostosowane do tematyki szkolenia, - zmiana osoby trenera szkolenia, wskazanej w ofercie będzie możliwa jedynie na zasadach określonych w § 8 projektu umowy, stanowiącego załącznik nr 9 do SIWZ. Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia zawiera załącznik nr 1 do SIWZ
Numer biuletynu: 1
Pozycja w biuletynie: 296164
Data publikacji: 2013-07-25
Nazwa: Małopolskie Centrum Przedsiębiorczości
Ulica: ul. Jasnogórska 11
Numer domu: 11
Miejscowość: Kraków
Kod pocztowy: 31-358
Województwo / kraj: małopolskie
Numer telefonu: 12 376 91 00
Numer faxu: 12 376 91 20
Adres strony internetowej: www.mcp.malopolska.pl
Regon: 12059223000000
Typ ogłoszenia: ZP-400
Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak
Ogłoszenie dotyczy: 1
Rodzaj zamawiającego: Administracja samorządowa
Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Usługa organizacji wyjazdowego szkolenia dla pracowników Małopolskiego Centrum Przedsiębiorczości
Rodzaj zamówienia: U
Przedmiot zamówienia:
Przedmiotem zamówienia jest: Usługa organizacji wyjazdowego szkolenia dla pracowników Małopolskiego Centrum Przedsiębiorczości. Przedmiot zamówienia współfinansowany jest: - ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego w ramach Pomocy Technicznej Małopolskiego Regionalnego Programu Operacyjnego na lata 2007-2013, - ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Poddziałania 8.2.2 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki na lata 2007-2013 dla projektu Doctus - Małopolski fundusz stypendialny dla doktorantów oraz w ramach Poddziałania 9.1.3 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki na lata 2007-2013 dla projektu Małopolski program stypendialny dla uczniów szczególnie uzdolnionych, - ze środków krajowych (budżet Województwa Małopolskiego i budżet państwa). Temat szkolenia: Techniki rozwiązywania problemów - (szkolenie to zostanie przeprowadzone w 1-ym i w 2-gim dniu pobytu, wezmą w nim udział wszyscy uczestnicy). Liczba uczestników szkolenia: 64 osoby. Zakres szkolenia Techniki rozwiązywania problemów: Szkolenie zostanie przeprowadzone w jednej grupie szkoleniowej (64 osoby). DZIEŃ I - Wiedza: Źródła powstawania problemów w funkcjonowaniu organizacji: motywacja i zaangażowanie, odpowiedzialność, komunikowanie się i relacje, emocje w stosunku do ludzi i zadań. Realizacja: 1. Praca zespołowa i reakcje na pojawiające się problemy: a. Ćwiczenie metaforyczne, b. Lista wniosków, zasad i pomysłów. 2. Obszary występowania problemów w funkcjonowaniu urzędu: a. Definicja obszarów, b. Kwalifikacja źródeł powstawania problemów. 3. Reagowanie na problemy bieżące: a. Techniki szybkiego reagowania na pojawiające się problemy, b. Panowanie nad emocjami. DZIEŃ II - Praktyka: 1. Twórcze rozwiązywanie problemów długofalowych: a. Ćwiczenie metaforyczne, b. Zdefiniowanie realnych problemów długofalowych urzędu, c. Zastosowanie różnych metod twórczego rozwiązywanie problemów. 2. Zastosowanie różnych technik (dobór w zależności od zgłoszonych problemów) w celu poszukiwania optymalnych rozwiązań. Realizacja: Praca w zespołach, podgrupach i parach. Poszukiwanie możliwych rozwiązań i prezentacja pomysłów. Harmonogram szkolenia:
I DZIEŃ: 11.30 Wyjazd z parkingu przy siedzibie zamawiającego (Kraków, ul. Jasnogórska 11);12.30 Przyjazd na miejsce szkolenia;
12.30 - 13.00 Zakwaterowanie;
13.00 - 14.00 Obiad;
14.00 - 15.30 Szkolenie: Techniki rozwiązywania problemów;
15.30 - 15.45 Przerwa kawowa;
15.45 - 17.15 Szkolenie - j.w.;
17.15 - 17.30 Przerwa kawowa;
17.30 - 19.00 Szkolenie - j.w.;
19.00 - 19.30 Czas wolny;
19.30 Kolacja. II DZIEŃ:
8.30 - 9.30 Śniadanie;
9.30 - 11.00 Szkolenie: Techniki rozwiązywania problemów;
11.00 - 11.15 Przerwa kawowa;
11.15 - 12.45 Szkolenie - j.w.;
12.45 - 13.00 Czas wolny;
13.00 - 13.45 Obiad;
13.45 Wyjazd do Krakowa. Liczba uczestników szkolenia wyjazdowego: 64 osoby. Zamawiający ma prawo do zmniejszenia liczby uczestników szkolenia o max 20%, informując o tym Wykonawcę na 3 dni wcześniej przed wykonaniem usługi. Termin szkolenia: od 20 września 2013 r. do 21 września 2013 r. Miejsce szkolenia: ośrodek poza Krakowem, w województwie małopolskim, w odległości do 50 km od granic administracyjnych Krakowa. Dodatkowe wymagania:
a) Wykonawca winien zorganizować szkolenie w pełnym zakresie, tj. zapewnić transport z miejsca wyznaczonego przez Zamawiającego na miejsce szkolenia i z powrotem, zakwaterowanie oraz pełne wyżywienie dla 64 osobowej grupy szkoleniowej, w terminie wyznaczonym przez Zamawiającego.
b) Wykonawca będzie bezpośrednio odpowiedzialny za przygotowanie, przeprowadzenie i obsługę szkolenia, zapewnienie materiałów oraz pomocy szkoleniowych, zapewnienie trenera szkolenia oraz osoby będącej koordynatorem szkolenia. Koordynator szkolenia musi przebywać (przez okres trwania szkolenia) w miejscu odbywania zajęć w celu zapewnienia prawidłowej organizacji zajęć i musi dysponować telefonem komórkowym.
c) Szkolenie winno posiadać charakter warsztatowy, tzn. prowadzący szkolenie przy posiadanej bogatej wiedzy teoretycznej i praktycznej, przedstawia materiał będący przedmiotem szkolenia oraz na bieżąco w trakcie zajęć odpowiada na pytania i problemy zgłaszane przez uczestników szkolenia.
d) Wykonawca zapewni 1 nocleg podczas trwania szkolenia wszystkim 64 uczestnikom w hotelu minimum trzygwiazdkowym, z pełnym wyżywieniem, w pokojach jedno i dwuosobowych z łazienką (3 pokoje jednoosobowe, pozostałe pokoje dwuosobowe). Śniadanie, obiady i kolacja powinny być podawane w innej sali niż sala wykładowa.
e) Wykonawca zapewni w miejscu zakwaterowania (pkt d powyżej) salę wykładową do przeprowadzenia szkolenia (odpowiednią do ilości uczestników szkolenia) o odpowiedniej wizualizacji i akustyce, wyposażoną w rzutnik do prezentacji multimedialnej, laptopa oraz tablicę.
f) Wykonawca zapewni dla każdego uczestnika szkolenia (plus dwa dodatkowe kompletne zestawy dla Zamawiającego) materiały szkoleniowe w formie skryptów oraz w wersji elektronicznej na płycie CD dla opisanego zakresu szkolenia objętego umową, a także materiały biurowe, bloki do prowadzenia notatek, teczki oraz szczegółowy program szkolenia.
g) Wykonawca zapewni pełne wyżywienie, tj.
- 1 śniadanie pełne w formie szwedzkiego stołu; - 2 obiady (zupa + drugie danie mięsne/jarskie + surówki + napoje + deser); - 1 kolacja ( 2 ciepłe dania + przystawki + surówki + napoje ciepłe i zimne); - kawa, herbata, woda mineralna i wyroby cukiernicze w czasie przerw kawowych (2 przerwy kawowe w pierwszym dniu szkolenia oraz 1 przerwa kawowa w drugim dniu).
h) W czasie przerw kawowych powinny być podawane wyroby cukiernicze, kawa, herbata, soki, woda mineralna jak również powinien być zapewniony dostęp do łazienek.
i) Wykonawca zapewni organizację spotkania integracyjnego po zakończonej kolacji w pierwszym dniu szkolenia.
j) Wykonawca zapewni na czas trwania spotkania integracyjnego zimne napoje (woda mineralna, soki).
k) Wykonawca zapewni ubezpieczenie NNW dla uczestników szkolenia od pierwszego do ostatniego dnia szkolenia.
l) Szkolenie zakończy się wydaniem uczestnikom zaświadczeń potwierdzających udział w odbytym szkoleniu.
Wymagania stawiane trenerowi szkolenia: -odpowiednie wykształcenie, umiejętności i doświadczenie, dostosowane do tematyki szkolenia, - zmiana osoby trenera szkolenia, wskazanej w ofercie będzie możliwa jedynie na zasadach określonych w § 8 projektu umowy, stanowiącego załącznik nr 9 do SIWZ. Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia zawiera załącznik nr 1 do SIWZ
Czy zamówienie jest podzielone na części: Nie
Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie
Czy jest dialog: Nie
Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Nie
Czas: D
data_roz: 20/09/2013
Informacja na temat wadium:
Zamawiający odstępuje od obowiązku wnoszenia wadium do przedmiotowego postępowania
Zaliczka: Nie
Uprawnienia:
Działalność prowadzona na potrzeby wykonania przedmiotu zamówienia nie wymaga posiadania specjalnych uprawnień.
Wiedza i doświadczenie:
Zamawiający uzna spełnienie ww. warunku, jeżeli Wykonawca wykaże, iż w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, wykonał bądź wykonuje co najmniej trzy usługi szkoleniowe o wartości brutto nie mniejszej niż 25 000,00 złotych każda. Do wykazu należy załączyć dowody, czy wskazane usługi zostały wykonane lub są wykonywane należycie.
Potencjał techniczny:
Zamawiający nie wyznacza szczegółowego warunku w tym zakresie.
Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia:
Wymagane jest wykazanie przez Wykonawcę dysponowania 1 (jednym) wykładowcą (trenerem szkolenia), który przeprowadził co najmniej 3 szkolenia o tematyce z zakresu: Techniki rozwiązywania problemów.
Sytuacja ekonomiczna:
Zamawiający nie wyznacza szczegółowego warunku w tym zakresie.
Oświadczenie nr 4: Tak
Oświadczenie nr 9: Tak
Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak
Oświadczenie wykluczenia nr 2: Tak
Oświadczenie wykluczenia nr 5: Tak
Oświadczenie wykluczenia nr 6: Tak
Oświadczenie wykluczenia nr 7: Tak
Oświadczenie wykluczenia nr 8: Tak
Dokumenty grupy kapitałowej: Tak
Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak
Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak
Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak
Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak
inne_dokumenty:
Wykaz szkoleń (przeprowadzonych przez osobę, która będzie uczestniczyć w realizacji zamówienia) podlegających ocenie Zamawiającego w ramach kryterium oceny ofert (z wykorzystaniem wzoru stanowiącego załącznik nr 8 do SIWZ). Do wykazu należy załączyć dokumenty potwierdzające, że szkolenia przeprowadzone przez Wykładowcę (trenera szkolenia, wskazanego w ofercie) zostały przez niego wykonane należycie.
III.7 osoby niepełnosprawne: Nie
Kod trybu postepowania: PN
Kod kryterium cenowe: B
Znaczenie kryterium 1: 80
Nazwa kryterium 2:
Kwalifikacje kadry dydaktycznej - szkolenie: Techniki rozwiązywania problemów
Znaczenie kryterium 2: 20
Adres strony internetowej specyfikacji i warunków zamówienia: www.wrotamalopolski.pl/bip/um
Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Małopolskie Centrum Przedsiębiorczości ul. Jasnogórska 11, 31-358 Kraków, piętro II pokój 240
Data składania wniosków, ofert: 02/08/2013
Godzina składania wniosków, ofert: 10:00
Miejsce składania:
Małopolskie Centrum Przedsiębiorczości ul. Jasnogórska 11, 31-358 Kraków, piętro II w Sekretariacie
On: O
Termin związania ofertą, liczba dni: 30
Informacje dodatkowe:
Przedmiot zamówienia współfinansowany jest: - ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego w ramach Pomocy Technicznej Małopolskiego Regionalnego Programu Operacyjnego na lata 2007-2013, - ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Poddziałania 8.2.2 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki na lata 2007-2013 dla projektu Doctus - Małopolski fundusz stypendialny dla doktorantów oraz w ramach Poddziałania 9.1.3 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki na lata 2007-2013 dla projektu Małopolski program stypendialny dla uczniów szczególnie uzdolnionych, - ze środków krajowych (budżet Województwa Małopolskiego i budżet państwa). Termin realizacji zamówienia: od 20.09.2013 r. do 21.09.2013 r
Czy unieważnienie postępowania: Nie
Kody CPV:
796320003 (Szkolenie pracowników)
Kod CPV drugiej częsci zamówienia:
551000001 (Usługi hotelarskie)
Kod CPV trzeciej częsci zamówienia:
553000003 (Usługi restauracyjne i dotyczące podawania posiłków)
Kod CPV czwartej częsci zamówienia:
601400001 (Nieregularny transport osób)
Podobne przetargi
237073 / 2012-11-09 - Uczelnia publiczna
Politechnika Krakowska im. Tadeusza Kościuszki Dział Zamówień Publicznych - Kraków (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Kompleksowa organizacja wyjazdu szkoleniowego oraz obsługa szkolenia dla pracowników dydaktycznych Politechniki Krakowskiej w ramach projektu Politechnika XXI wieku - program rozwojowy Politechniki Krakowskiej - najwyższej jakości dydaktyka dla przyszłych polskich inżynierów
31571 / 2013-02-28 - Administracja samorzÄ…dowa
Zarząd Infrastruktury Komunalnej i Transportu w Krakowie - Kraków (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Przeprowadzenie zaawansowanych szkoleń związanych z wartościowaniem stanowisk pracy, wprowadzenie nowego systemu zarządzania. Oznaczenie sprawy: 9/I/2013
12205 / 2013-01-22 - Administracja samorzÄ…dowa
Powiat Wadowicki - Wadowice (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Przeprowadzenie szkoleń podnoszących kompetencje pracowników i kadry kierowniczej Starostwa Powiatowego w Wadowicach w ramach projektu Jakość w urzędzie - wdrożenie systemu zarządzania jakością ISO 9001:2009, współfinansowanego z Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet V - Dobre rządzenie, Działanie 5.2 - Wzmocnienie potencjału administracji samorządowej, Poddziałanie 5.2.1 - Modernizacja zarządzania w administracji samorządowej, współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego oraz budżetu państwa
78453 / 2011-03-09 - Administracja samorzÄ…dowa
Zarząd Powiatu w Limanowej - Limanowa (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Organizacja i przeprowadzenie szkoleń realizowanych w ramach projektu pn.: Wyższa jakość i wzrost kompetencji urzędniczych = sprawny samorząd Powiatu Limanowskiego.
349205 / 2010-12-06 - Administracja samorzÄ…dowa
Zarząd Powiatu w Limanowej - Limanowa (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Organizacja i przeprowadzenie szkolenia wyjazdowego z zakresu zarządzania projektami w ramach projektu pn.: Wyższa jakość i wzrost kompetencji urzędniczych = sprawny samorząd Powiatu Limanowskiego.
123807 / 2011-04-26 - Administracja samorzÄ…dowa
Zarząd Powiatu w Limanowej - Limanowa (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Organizacja i przeprowadzenie szkoleń realizowanych w ramach projektu pn.: Wyższa jakość i wzrost kompetencji urzędniczych = sprawny samorząd Powiatu Limanowskiego.
102001 / 2012-05-09 - Administracja samorzÄ…dowa
Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Krakowie - Kraków (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Przeprowadzenie szkolenia w zakresie pierwszej pomocy przedmedycznej dla pracowników MOPS w Krakowie
76665 / 2010-04-06 - Administracja samorzÄ…dowa
Małopolskie Centrum Przedsiębiorczości - Kraków (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Usługa organizacji wyjazdowego szkolenia dla pracowników Małopolskiego Centrum Przedsiębiorczości
26737 / 2012-02-01 - Administracja samorzÄ…dowa
Powiat Chrzanowski - Chrzanów (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
ORGANIZACJA I PRZEPROWADZENIE SZKOLEŃ GRUPOWYCH DLA PRACOWNIKÓW STAROSTWA POWIATOWEGO W CHRZANOWIE REALIZOWANYCH W RAMACH PROJEKTU PODNIESIENIE JAKOÅšCI I DOSTĘPNOÅšCI USÅUG PUBLICZNYCH ÅšWIADCZONYCH PRZEZ STAROSTWO POWIATOWE W CHRZANOWIE REALIZOWANEGO W RAMACH PROGRAMU OPERACYJNEGO KAPITAÅ LUDZKI, PRIORYTET V - DOBRE RZÄ„DZENIE, DZIAÅANIE 5.2 - WZMOCNIENIE POTENCJAÅU ADMINISTRACJI SAMORZÄ„DOWEJ, WSPÓÅFINANSOWANEGO Z EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOÅECZNEGO.
172435 / 2012-08-09 - Administracja samorzÄ…dowa
Powiat Chrzanowski - Chrzanów (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
PRZEPROWADZENIE SZKOLEŃ GRUPOWYCH DLA PRACOWNIKÓW STAROSTWA POWIATOWEGO W CHRZANOWIE REALIZOWANYCH W RAMACH PROJEKTU PODNIESIENIE JAKOÅšCI I DOSTĘPNOÅšCI USÅUG PUBLICZNYCH ÅšWIADCZONYCH PRZEZ STAROSTWO POWIATOWE W CHRZANOWIE REALIZOWANEGO W RAMACH PROGRAMU OPERACYJNEGO KAPITAÅ LUDZKI, PRIORYTET V - DOBRE RZÄ„DZENIE, DZIAÅANIE 5.2 - WZMOCNIENIE POTENCJAÅU ADMINISTRACJI SAMORZÄ„DOWEJ, WSPÓÅFINANSOWANEGO Z EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOÅECZNEGO.
337391 / 2011-12-20 - Administracja samorzÄ…dowa
Powiat Chrzanowski - Chrzanów (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
ORGANIZACJA I PRZEPROWADZENIE SZKOLEŃ GRUPOWYCH DLA PRACOWNIKÓW STAROSTWA POWIATOWEGO W CHRZANOWIE REALIZOWANYCH W RAMACH PROJEKTU PODNIESIENIE JAKOÅšCI I DOSTĘPNOÅšCI USÅUG PUBLICZNYCH ÅšWIADCZONYCH PRZEZ STAROSTWO POWIATOWE W CHRZANOWIE REALIZOWANEGO W RAMACH PROGRAMU OPERACYJNEGO KAPITAÅ LUDZKI, PRIORYTET V - DOBRE RZÄ„DZENIE, DZIAÅANIE 5.2 - WZMOCNIENIE POTENCJAÅU ADMINISTRACJI SAMORZÄ„DOWEJ, WSPÓÅFINANSOWANEGO Z EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOÅECZNEGO ORAZ BUDÅ»ETU PAŃSTWA
69551 / 2012-03-27 - Administracja samorzÄ…dowa
Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Krakowie - Kraków (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Przeprowadzenie szkolenia BHP dla pracowników MOPS w Krakowie.
251882 / 2011-08-19 - Administracja samorzÄ…dowa
Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Krakowie - Kraków (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Przeprowadzenie szkolenia z zakresu ustawy o wspieraniu rodziny i pieczy zastępczej
112847 / 2012-05-22 - Administracja samorzÄ…dowa
Powiat Chrzanowski - Chrzanów (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
ROZSZERZENIE FUNKCJONALNOÅšCI SYSTEMU e-SOD WRAZ Z PRZESZKOLENIEM PRACOWNIKÓW STAROSTWA POWIATOWEGO W CHRZANOWIE REALIZOWANEGO W RAMACH PROJEKTU PODNIESIENIE JAKOÅšCI I DOSTĘPNOÅšCI USÅUG PUBLICZNYCH ÅšWIADCZONYCH PRZEZ STAROSTWO POWIATOWE W CHRZANOWIE REALIZOWANEGO W RAMACH PROGRAMU OPERACYJNEGO KAPITAÅ LUDZKI, PRIORYTET V - DOBRE RZÄ„DZENIE, DZIAÅANIE 5.2 - WZMOCNIENIE POTENCJAÅU ADMINISTRACJI SAMORZÄ„DOWEJ, WSPÓÅFINANSOWANEGO Z EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOÅECZNEGO ORAZ BUDÅ»ETU PAŃSTWA.
24489 / 2011-01-20 - Administracja samorzÄ…dowa
Zarząd Powiatu w Limanowej - Limanowa (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Diagnoza stanu wdrażania Systemu elektronicznego obiegu dokumentów e - SOD oraz udzielenie instruktażu dla administratorów i użytkowników w ramach projektu pn.: Wyższa jakość i wzrost kompetencji urzędniczych = sprawny samorząd Powiatu Limanowskiego
80069 / 2012-04-06 - Administracja samorzÄ…dowa
Powiat Chrzanowski - Chrzanów (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
ORGANIZACJA I PRZEPROWADZENIE SZKOLEŃ GRUPOWYCH DLA PRACOWNIKÓW STAROSTWA POWIATOWEGO W CHRZANOWIE REALIZOWANYCH W RAMACH PROJEKTU PODNIESIENIE JAKOÅšCI I DOSTĘPNOÅšCI USÅUG PUBLICZNYCH ÅšWIADCZONYCH PRZEZ STAROSTWO POWIATOWE W CHRZANOWIE REALIZOWANEGO W RAMACH PROGRAMU OPERACYJNEGO KAPITAÅ LUDZKI, PRIORYTET V - DOBRE RZÄ„DZENIE, DZIAÅANIE 5.2 - WZMOCNIENIE POTENCJAÅU ADMINISTRACJI SAMORZÄ„DOWEJ, WSPÓÅFINANSOWANEGO Z EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOÅECZNEGO.
33814 / 2014-01-30 - Administracja samorzÄ…dowa
Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Krakowie - Kraków (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Zorganizowanie i przeprowadzenie szkolenia dla pracowników Zamawiającego, pełniących funkcję społecznego inspektora pracy
297612 / 2011-09-20 - Administracja samorzÄ…dowa
Małopolskie Centrum Przedsiębiorczości - Kraków (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Usługa organizacji wyjazdowego szkolenia dla pracowników Małopolskiego Centrum Przedsiębiorczości
20163 / 2013-02-07 - Administracja samorzÄ…dowa
Powiat Wadowicki - Wadowice (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Przeprowadzenie szkoleń podnoszących kompetencje pracowników i kadry kierowniczej Starostwa Powiatowego
w Wadowicach w ramach projektu Jakość w urzędzie - wdrożenie systemu zarządzania jakością ISO 9001:2009, współfinansowanego z Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet V - Dobre rządzenie, Działanie 5.2 - Wzmocnienie potencjału administracji samorządowej, Poddziałanie 5.2.1 - Modernizacja zarządzania w administracji samorządowej, współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego oraz budżetu państwa.
95008 / 2016-04-18 - Administracja samorzÄ…dowa
Małopolskie Centrum Przedsiębiorczości - Kraków (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Usługa organizacji wyjazdowego szkolenia dla pracowników Małopolskiego Centrum Przedsiębiorczości
41095 / 2013-03-19 - Administracja samorzÄ…dowa
Powiat Wadowicki - Wadowice (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Przeprowadzenie szkoleń podnoszących kompetencje pracowników i kadry kierowniczej Starostwa Powiatowego w Wadowicach w ramach projektu Jakość w urzędzie - wdrożenie systemu zarządzania jakością ISO 9001:2009, współfinansowanego z Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet V - Dobre rządzenie, Działanie 5.2 - Wzmocnienie potencjału administracji samorządowej, Poddziałanie 5.2.1 - Modernizacja zarządzania w administracji samorządowej, współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego oraz budżetu państwa
207591 / 2012-09-28 - Administracja samorzÄ…dowa
Powiat Chrzanowski - Chrzanów (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
ORGANIZACJA I PRZEPROWADZENIE SZKOLEŃ GRUPOWYCH DLA PRACOWNIKÓW STAROSTWA POWIATOWEGO W CHRZANOWIE REALIZOWANYCH W RAMACH PROJEKTU PODNIESIENIE JAKOÅšCI I DOSTĘPNOÅšCI USÅUG PUBLICZNYCH ÅšWIADCZONYCH PRZEZ STAROSTWO POWIATOWE W CHRZANOWIE REALIZOWANEGO W RAMACH PROGRAMU OPERACYJNEGO KAPITAÅ LUDZKI, PRIORYTET V - DOBRE RZÄ„DZENIE, DZIAÅANIE 5.2 - WZMOCNIENIE POTENCJAÅU ADMINISTRACJI SAMORZÄ„DOWEJ, WSPÓÅFINANSOWANEGO Z EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOÅECZNEGO.
55834 / 2016-03-11 - Administracja samorzÄ…dowa
Małopolskie Centrum Przedsiębiorczości - Kraków (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Usługa organizacji wyjazdowego szkolenia dla pracowników Małopolskiego Centrum Przedsiębiorczości
63641 / 2012-03-20 - Administracja samorzÄ…dowa
Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Krakowie - Kraków (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Przeprowadzenie szkolenia BHP dla pracowników MOPS w Krakowie
222115 / 2012-10-18 - Administracja samorzÄ…dowa
Powiat Chrzanowski - Chrzanów (małopolskie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
ORGANIZACJA I PRZEPROWADZENIE SZKOLEŃ GRUPOWYCH DLA PRACOWNIKÓW STAROSTWA POWIATOWEGO W CHRZANOWIE REALIZOWANYCH W RAMACH PROJEKTU PODNIESIENIE JAKOÅšCI I DOSTĘPNOÅšCI USÅUG PUBLICZNYCH ÅšWIADCZONYCH PRZEZ STAROSTWO POWIATOWE W CHRZANOWIE REALIZOWANEGO W RAMACH PROGRAMU OPERACYJNEGO KAPITAÅ LUDZKI, PRIORYTET V - DOBRE RZÄ„DZENIE, DZIAÅANIE 5.2 - WZMOCNIENIE POTENCJAÅU ADMINISTRACJI SAMORZÄ„DOWEJ, WSPÓÅFINANSOWANEGO Z EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOÅECZNEGO.