272861 / 2008-10-17 - Podmiot prawa publicznego / Wojewódzki Szpital Specjalistyczny im. Ludwika Rydygiera (Kraków)

Zgodny z tonerem 593-11040 Czarny marki Cartridge Web

Cena: 110.70 PLN

Dyrekcja Wojewódzkiego Szpitala Specjalistycznego im. L. Rydygiera w Krakowie os. Złotej Jesieni 1 ogłasza przetarg nieograniczony numer sprawy 137/ZP/2008 w sprawie zawarcia umowy zlecenia z podstawową jednostką służby medycyny pracy w rozumieniu ustawy z dnia 27 czerwca 1997r. o służbie medycyny pracy (tekst jednolity Dz. U. z 2004r. Nr 125, poz. 1317 z późn. zm.) na sprawowanie przez 4 lata profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami Szpitala oraz udzielaniu innych świadczeń zdrowotnych z zakresu służby medycyny pracy.

Opis zamówienia

Opis przedmiotu zamówienia:
1.Świadczeniami z tytułu zawartej umowy o świadczeniu usług objęci będą pracownicy Zamawiającego oraz osoby wykonujące prace na rzecz Zamawiającego na podstawie mowy zlecenia lub umowy o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej, jeżeli nie prowadzą działalności gospodarczej na własny rachunek, zwani w treści umowy pracownikami.
2.Okresowym badaniom lekarskim podlegać będą także pracownicy zatrudnieni w czasie pracy u Zamawiającego, w warunkach narażenia na działanie substancji, czynników rakotwórczych, po rozwiązaniu stosunku pracy, jeżeli zgłoszą wniosek o objęcie takimi badaniami.
3.Zamawiający dopuszcza wykonywanie usług będących przedmiotem zamówienia na rzecz osób trzecich tj. zleceń z zewnątrz dla jednostek z którymi Szpital będzie miał podpisane umowy w zakresie medycyny pracy.
4.Liczba pracowników Zamawiającego na koniec sierpnia 2008r. wynosiła 1390 osób;
5.Zamawiający wymaga, aby usługi wynikające z zawartej umowy świadczyło nie więcej niż dwóch lekarzy i nie więcej niż dwie pielęgniarki.
6. Szczegółowy zakres przedmiotu zamówienia zawarty jest w specyfikacji istotnych warunków zamówienia
dostępnej na stronie www.rydygierkrakow.pl; zakładka zamówienia publiczne/usługi.

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 272861

Data publikacji: 2008-10-17

Nazwa:
Wojewódzki Szpital Specjalistyczny im. Ludwika Rydygiera

Ulica: os. Złotej Jesieni 1

Numer domu: 1

Miejscowość: Kraków

Kod pocztowy: 31-826

Województwo / kraj: małopolskie

Numer telefonu: 012 6468207, 6468210

Numer faxu: 012 6468930

Adres strony internetowej: www.rydygier.tpnet.pl/umowy

Regon: 00127021000000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego: Podmiot prawa publicznego

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Dyrekcja Wojewódzkiego Szpitala Specjalistycznego im. L. Rydygiera w Krakowie os. Złotej Jesieni 1 ogłasza przetarg nieograniczony numer sprawy 137/ZP/2008 w sprawie zawarcia umowy zlecenia z podstawową jednostką służby medycyny pracy w rozumieniu ustawy z dnia 27 czerwca 1997r. o służbie medycyny pracy (tekst jednolity Dz. U. z 2004r. Nr 125, poz. 1317 z późn. zm.) na sprawowanie przez 4 lata profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami Szpitala oraz udzielaniu innych świadczeń zdrowotnych z zakresu służby medycyny pracy.

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
Opis przedmiotu zamówienia:
1.Świadczeniami z tytułu zawartej umowy o świadczeniu usług objęci będą pracownicy Zamawiającego oraz osoby wykonujące prace na rzecz Zamawiającego na podstawie mowy zlecenia lub umowy o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej, jeżeli nie prowadzą działalności gospodarczej na własny rachunek, zwani w treści umowy pracownikami.
2.Okresowym badaniom lekarskim podlegać będą także pracownicy zatrudnieni w czasie pracy u Zamawiającego, w warunkach narażenia na działanie substancji, czynników rakotwórczych, po rozwiązaniu stosunku pracy, jeżeli zgłoszą wniosek o objęcie takimi badaniami.
3.Zamawiający dopuszcza wykonywanie usług będących przedmiotem zamówienia na rzecz osób trzecich tj. zleceń z zewnątrz dla jednostek z którymi Szpital będzie miał podpisane umowy w zakresie medycyny pracy.
4.Liczba pracowników Zamawiającego na koniec sierpnia 2008r. wynosiła 1390 osób;
5.Zamawiający wymaga, aby usługi wynikające z zawartej umowy świadczyło nie więcej niż dwóch lekarzy i nie więcej niż dwie pielęgniarki.
6. Szczegółowy zakres przedmiotu zamówienia zawarty jest w specyfikacji istotnych warunków zamówienia
dostępnej na stronie www.rydygierkrakow.pl; zakładka zamówienia publiczne/usługi.

Kody CPV:
851210003 (Usługi medyczne)

Czy zamówienie jest podzielone na części: Nie

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czas: O

Okres w miesiącach: 48

Informacja na temat wadium: nie dotyczy

opis_war:
siwz pkt VI.1. Zgodnie z art. 22 ust. 1 ustawy, o udzielenie Zamówienia mogą ubiegać się Wykonawcy, którzy:
a)posiadają uprawnienia do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli ustawy nakładają obowiązek posiadania takich uprawnień;
b) posiadają niezbędną wiedzę i doświadczenie oraz dysponują potencjałem technicznym i osobami zdolnymi do wykonania Zamówienia;
c) znajdują się w sytuacji ekonomicznej i finansowej zapewniającej wykonanie Zamówienia;
d) nie podlegają wykluczeniu z postępowania, zgodnie z art. 24 ustawy.

VI.2. Zamawiający ustala następujące szczegółowe warunki udziału w Postępowaniu:
a) W zakresie warunku wskazanego w punkcie VI.1.a wymagane jest:
* Jeżeli ofertę składa lekarz prowadzący indywidualną praktykę lekarską lub indywidualną specjalistyczną praktykę lekarską, posiadanie specjalizacji w dziedzinie medycyny pracy, medycyny przemysłowej lub higieny pracy oraz odpowiednie przeszkolenie w zakresie promieniowania jonizującego oraz uprawnienia do wykonywania badań z PEM i PX, a także wpis do rejestru lekarzy przeprowadzających badania profilaktyczne, prowadzonego przez Wojewódzki Ośrodek medycyny Pracy.

* Jeżeli ofertę składa zakład opieki zdrowotnej, zatrudnienie lekarza posiadającego specjalizację w dziedzinie medycyny pracy, medycyny przemysłowej lub higieny pracy oraz odpowiednie przeszkolenie w zakresie promieniowania jonizującego, a także wpis do rejestru lekarzy przeprowadzających badania profilaktyczne, prowadzonego przez Wojewódzki Ośrodek Medycyny Pracy

Ocena spełnienia warunku nastąpi na podstawie przedstawionych przez Wykonawcę dokumentów i oświadczenia, o których mowa w pkt VII.1.1.

b) W zakresie warunku wskazanego w punkcie VI.1.b wymagane jest posiadanie niezbędnej wiedzy i doświadczenia w wykonywania usług w zakresie medycyny pracy. Ocena spełnienia warunku nastąpi na podstawie przedstawionych przez Wykonawcę dokumentów i oświadczenia, o których mowa w punkcie VII.1.1.

c) W zakresie warunku wskazanego w punkcie VI.1.c ocena spełnienia warunków nastąpi na podstawie przedstawionego przez Wykonawcę oświadczenia, o którym mowa w punkcie VII.1.2.
d) W zakresie warunków wskazanych w punkcie VI.1.a i VI.1.d ocena spełnienia warunków nastąpi na podstawie przedstawionych przez Wykonawcę dokumentów i oświadczenia, o których mowa w punkcie VII.1.3.
VI.3. Ocena spełniania ww warunków dokonana zostanie zgodnie z formułą spełnia - nie spełnia, w oparciu o informacje zawarte w dokumentach i oświadczeniach wyszczególnionych w pkt. VII niniejszej specyfikacji. Z treści załączonych dokumentów i oświadczeń musi wynikać jednoznacznie, iż w/w warunki wykonawca spełnił. Nie spełnienie chociażby jednego z w/w warunków skutkować będzie wykluczeniem Wykonawcy z postępowania.
VI.4. Zamawiający wezwie Wykonawców, którzy w określonym terminie nie złożyli oświadczeń i dokumentów potwierdzających spełnianie warunków udziału w postępowaniu lub którzy złożyli dokumenty zawierające błędy, do ich uzupełnienia w wyznaczonym terminie, chyba, że mimo ich uzupełnienia oferta wykonawcy podlega odrzuceniu lub konieczne byłoby unieważnienie postępowania.
VI.5. Zamawiający, wezwie w wyznaczonym przez siebie terminie, do złożenia wyjaśnień dotyczących oświadczeń i dokumentów, o których mowa w art. 25 ust. 1 ustawy.

inf_osw:
1. W celu wykazania spełnienia warunków udziału w Postępowaniu, każdy z Wykonawców musi przedłożyć wraz z ofertą następujące oświadczenia i dokumenty:

1.1. Warunki szczegółowe określone w punkcie VI.2.a specyfikacji - wraz z ofertą każdy
z Wykonawców musi złożyć :
a) oświadczenie, że posiada niezbędną wiedzę i doświadczenie oraz dysponuje potencjałem technicznym i osobami zdolnymi do wykonania zamówienia; zgodnie z załącznikiem nr 2 do specyfikacji.
b) zaświadczenie o posiadanej przez lekarza, składającego ofertę lub lekarza - pracownika, który przyjmował będzie w Gabinecie Lekarza Medycyny Pracy (w przypadku gdy ofertę składa zakład opieki zdrowotnej albo jednostka organizacyjna zakładu opieki zdrowotnej) specjalizacji (specjalności) oraz zaświadczenie lub inny dokument o przeszkoleniu w zakresie promieniowania jonizującego i posiadanych uprawnień do wykonywania badań w PEM i PX.
c) zaświadczenie o wpisie do rejestru indywidualnych ( specjalistycznych) praktyk lekarskich jeżeli ofertę składa lekarz prowadzący taką praktykę.
d) informacje o zgłoszeniu podjęcia działalności w zakresie profilaktycznej opieki zdrowotnej do Wojewódzkiego Ośrodka Medycyny Pracy.
e) w przypadku pielęgniarek: zaświadczenie o przebytym kursie kwalifikacyjnym w zakresie Medycyny Pracy.

1.2. Warunki szczegółowe określone w punkcie VI.2.b specyfikacji - wraz z ofertą każdy z Wykonawców musi złożyć :
a) oświadczenie potwierdzające, że znajduje się w sytuacji ekonomicznej i finansowej zapewniającej wykonanie zamówienia; zgodnie z załącznikiem nr 3 do specyfikacji;
b) Polisę lub inny dokument ubezpieczenia potwierdzający, że Wykonawca jest ubezpieczony od odpowiedzialności cywilnej w zakresie prowadzonej działalności na kwotę minimum 200.000, 00 zł ( w/w dokument należy dostarczyć dla poszczególnego lekarza).

Wykonawca zobowiązany jest do złożenia potwierdzenia przedłużenia i opłacenia umowy ubezpieczenia Odpowiedzialności Cywilnej, o której mowa pkt.b, najpóźniej w dniu wygaśnięcia poprzedniej umowy, a w przypadku składki najpóźniej w dniu upływu okresu, w którym składka miała być opłacona.

1.3. Warunki szczegółowe określone w punkcie VI.2.c specyfikacji - do oferty każdy z Wykonawców musi załączyć:
a)Oświadczenie Wykonawcy w zakresie art. 24 ust. 1 pkt. 1, 2, 3, 10 ustawy (a w przypadku pkt. 4-9, odpowiednio dla właściwości danego Wykonawcy).
b) Aktualny odpis z właściwego rejestru albo aktualne zaświadczenie o wpisie do ewidencji działalności gospodarczej, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru lub zgłoszenia do ewidencji działalności gospodarczej, wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania ofert.

2. Jeżeli Wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, zamiast dokumentów, o których mowa w pkt. 1.3:
2.1. pkt. b) - składa dokument lub dokumenty wystawione w kraju, w którym ma siedzibę lub miejsce zamieszkania, potwierdzające odpowiednio, że :
a) nie otwarto jego likwidacji ani nie ogłoszono upadłości,
b) nie orzeczono wobec niego zakazu ubiegania się o zamówienie,
c) nie zalega z uiszczaniem podatków, opłat lub składek na ubezpieczenia społeczne lub zdrowotne albo, że uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu.
3. Dokumenty, o których mowa w pkt. 2 ppkt 2.1 lit. a i b, powinny być wystawione nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania ofert.
4. Dokument, o którym mowa w pkt. 2 ppkt. 2.1 lit. c, powinien być wystawiony nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania ofert.
5. Jeżeli w kraju pochodzenia osoby lub w kraju, w którym wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania, nie wydaje się dokumentów, o których mowa w pkt. 2 specyfikacji, zastępuje się je dokumentem zawierającym oświadczenie złożone przed notariuszem, właściwym organem sądowym, administracyjnym albo organem samorządu zawodowego lub gospodarczego odpowiednio kraju pochodzenia osoby lub kraju, w którym wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania. Zapis pkt. 3 i 4 specyfikacji stosuje się odpowiednio.

Kod trybu postepowania: PN

Kod kryterium cenowe: A

Czy wykorzystywana będzie aukcja: Nie

Adres strony internetowej specyfikacji i warunków zamówienia: www.rydygierkrakow.pl

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Sekcja Zamówień Publicznych
WSS im.L.Rydygiera w Krakowie
Os.Zł.Jesieni 1

Data składania wniosków, ofert: 28/10/2008

Godzina składania wniosków, ofert: 10:30

Miejsce składania:
Dziennik Podawczy- Kancelaria Szpitala
WSS im.L.Rydygiera w Krakowie
Os.Zł.Jesieni 1

On: on

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Informacje dodatkowe:
1.Przedmiotem zamówienia jest zawarcie umowy zlecenia z podstawową jednostką służby medycyny pracy w rozumieniu ustawy z dnia 27 czerwca 1997r. o służbie medycyny pracy (tekst jednolity Dz. U. z 2004r. Nr 125, poz. 1317 z późn. zm.) na sprawowanie przez 4 lata profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami Wojewódzkiego Szpitala Specjalistycznego im. L. Rydygiera w Krakowie oraz udzielaniu innych świadczeń zdrowotnych z zakresu służby medycyny pracy i wykonywanie innych czynności, do których zapewnienia i sfinansowania zobowiązany jest pracodawca na podstawie Kodeksu pracy, ustawy z dnia 27 czerwca 1997 r.
o służbie medycyny pracy oraz innych przepisów powszechnie obowiązujących.

2.Świadczeniami z tytułu zawartej umowy o świadczeniu usług objęci będą pracownicy Zamawiającego oraz osoby wykonujące prace na rzecz Zamawiającego na podstawie mowy zlecenia lub umowy o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej, jeżeli nie prowadzą działalności gospodarczej na własny rachunek, zwani w treści umowy pracownikami.

3.Okresowym badaniom lekarskim podlegać będą także pracownicy zatrudnieni w czasie pracy u Zamawiającego, w warunkach narażenia na działanie substancji, czynników rakotwórczych, po rozwiązaniu stosunku pracy, jeżeli zgłoszą wniosek o objęcie takimi badaniami.
4.Zamawiający dopuszcza wykonywanie usług będących przedmiotem zamówienia na rzecz osób trzecich tj. zleceń z zewnątrz dla jednostek z którymi Szpital będzie miał podpisane umowy w zakresie medycyny pracy.

5.Liczba pracowników Zamawiającego na koniec sierpnia 2008r. wynosiła 1390 osób;

6.Zamawiający wymaga, aby usługi wynikające z zawartej umowy świadczyło nie więcej niż dwóch lekarzy i nie więcej niż dwie pielęgniarki.

7. Szczegółowy zakres przedmiotu zamówienia:

1) sprawowanie profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami WSS im. L. Rydygiera w Krakowie w szczególności przez:

a) wykonywanie badań wstępnych, okresowych i kontrolnych przewidzianych w Kodeksie pracy,

b) orzecznictwo lekarskie do celów przewidzianych w Kodeksie pracy i w przepisach wydanych na jego podstawie,

c) ocena możliwości wykonywania pracy lub pobierania nauki uwzględniająca stan zdrowia i zagrożenia występujące w miejscu pracy lub nauki,

d) prowadzenie działalności konsultacyjnej, diagnostycznej i orzeczniczej w zakresie patologii zawodowej,

e) prowadzenie czynnego poradnictwa w stosunku do chorych na choroby zawodowe lub inne choroby związane z wykonywaną pracą,

f) wykonywanie szczepień ochronnych, o których mowa w art. 17 ustawy z dnia 6 września 2001 r./ o chorobach zakaźnych i zakażeniach (Dz.U. Nr 126, poz. 1384, z 2003 r. Nr 45, poz. 391 i Nr 199, poz. 1938 oraz z 2004 r. Nr 96, poz. 959),

g) monitorowanie stanu zdrowia osób pracujących zaliczanych do grup szczególnego ryzyka, a zwłaszcza osób wykonujących pracę w warunkach przekroczenia normatywów higienicznych, młodocianych, niepełnosprawnych oraz kobiet w wieku rozrodczym i ciężarnych,

h) wykonywanie badań umożliwiających wczesną diagnostykę chorób zawodowych i innych chorób związanych z wykonywaną pracą,

i) poddawanie badaniom pracowników w związku z wypadkiem przy pracy z materiałem biologicznym potencjalnie zakaźnym,

2) inicjowanie i realizowanie promocji zdrowia, a zwłaszcza profilaktycznych programów prozdrowotnych, wynikających z oceny stanu zdrowia pracujących,

3) inicjowania działań Zamawiającego na rzecz ochrony zdrowia pracowników i udzielania pomocy w ich
realizacji, a w szczególności w zakresie:

a) informowania pracowników o zasadach zmniejszania ryzyka zawodowego;

b) wdrażania zasad profilaktyki zdrowotnej u pracowników należących do grup szczególnego ryzyka;

c) tworzenia warunków do prowadzenia rehabilitacji zawodowej;

d) wdrażania programów promocji zdrowia;

e) organizowania pierwszej pomocy przedmedycznej,

4) prowadzenia analiz stanu zdrowia pracowników, a zwłaszcza występowania chorób zawodowych i ich przyczyn oraz przyczyn wypadków przy pracy;

5) współpracy z komórką bhp w wypełnianiu wywiadu zawodowego dla celów ZUS,

6) wypełniania druku protokołu w związku z wypadkiem przy pracy z materiałem biologicznie zakaźnym,

7) prowadzenia rejestru orzeczeń lekarskich dotyczących przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na określonym stanowisku dla potrzeb bhp,

8) gromadzenia, przechowywania i przetwarzania informacji o narażeniu zawodowym, ryzyku zawodowym
i stanie zdrowia osób objętych profilaktyczną opieką zdrowotną,

9) uczestniczenie w komisjach d.s. bezpieczeństwa i higieny pracy,

10) przedstawienia Zamawiającemu harmonogramu przeglądu stanowisk pracy w celu umożliwienia
Wykonawcy dokonania tego przeglądu, w taki sposób żeby przegląd wszystkich stanowisk pracy w
Szpitalu był możliwy w ciągu sześciu miesięcy od podpisania niniejszej umowy oraz przedstawienia
Zamawiającemu na piśmie wyników tego przeglądu;

11) dokonywanie na bieżąco przeglądu nowych stanowisk pracy oraz przeglądów kontrolnych wszystkich stanowisk pracy co najmniej 1 raz w roku,

12) prowadzenie dokumentacji medycznej pracowników oraz innej służby medycyny pracy,

13) poddanie się kontroli uprawnionego organu służby medycyny pracy,

14) informowanie Zamawiającego o zmianie przepisów lub nowych przepisach w dziedzinie służby medycyny pracy.

8.Obowiązki Zamawiającego :

a) przekazywanie Wykonawcy informacji o występowaniu czynników szkodliwych dla zdrowia lub
warunków uciążliwych wraz z aktualnymi wynikami badań i pomiarów tych czynników,
b) informowaniu o posiedzeniach i planach pracy komisji bezpieczeństwa i higieny pracy działającej w
Szpitalu,
c) zapewnienie możliwości przeglądu stanowisk pracy w celu dokonania oceny warunków pracy,
d) udostępnienie dokumentacji wyników kontroli warunków pracy, w części odnoszącej się do ochrony
zdrowia.
e) Wyposażenie pomieszczeń, w których zlokalizowany zostanie Gabinet Lekarza Medycyny Pracy oraz
jego oznakowanie oraz utrzymywanie tych pomieszczeń w czystości.

9. Zasady funkcjonowania Gabinetu Medycyny Pracy:
a) Przyjmowanie przez Wykonawcę pracowników odbywać się będzie w Gabinecie Lekarza Medycyny Pracy.

b) Gabinet Lekarza Medycyny Pracy czynny będzie codziennie od poniedziałku do czwartku w godzinach od 8,00 do 14,00 . Lekarz przyjmować będzie pacjentów w Gabinecie w godzinach od 10,00 do 14,00 w poniedziałek, w środę i w czwartek.

c) Lekarz przyjmujący w Gabinecie Lekarza Medycyny Pracy i uczestniczący w przeglądzie stanowisk pracy, musi spełniać wymagania kwalifikacyjne określone w odrębnych przepisach dla lekarzy wykonujących badania profilaktyczne oraz profilaktyczną opiekę zdrowotną niezbędną z uwagi na warunki pracy pracowników.

10.Organizacja udzielania świadczeń zdrowotnych:

1) Badania okresowe i kontrolne przeprowadzać należy, jeżeli jest to możliwe, w siedzibie Szpitala, w godzinach pracy pracowników.

2) Informację o czasie pracy Gabinetu Lekarza Medycyny Pracy, godzinach przyjęć oraz nazwiska i osób lekarza i pielęgniarki przyjmujących w Gabinecie - Wykonawca jest zobowiązany umieścić przed wejściem do Gabinetu.

3) Badania wstępne, okresowe, kontrolne, Wykonawca przeprowadza na podstawie skierowania. Skierowanie na badanie pracownik otrzymuje z Sekcji Zarządzenia Zasobami Ludzkimi. W skierowaniu Sekcja Zarządzania Zasobami Ludzkim wpisuje nazwisko pracownika, miejsce zatrudnienia, stanowisko i datę urodzenia.

4) Na skierowaniu, o którym mowa w ust. 2 pracownik służby BHP Zamawiającego wpisuje czynniki szkodliwe lub warunki uciążliwe dla zdrowia występujące na tych stanowiskach.

5) Inne badania, do przeprowadzenia, których jest zobowiązany Wykonawca, przeprowadza się po zarejestrowaniu w Gabinecie Lekarza Medycyny Pracy z inicjatywy pracownika, albo ze wskazań Lekarza Medycyny Pracy.

6) Wykonawca zleca wykonanie badań analitycznych i specjalistycznych niezbędnych dla wystawienia zaświadczenia wyłącznie komórkom organizacyjnym Szpitala albo podmiotom zewnętrznym, z którymi Szpital ma podpisaną umowę na udzielanie świadczeń zdrowotnych na koszt Szpitala.


7) Rejestracja pracowników do Gabinetu Lekarza Medycyny Pracy odbywa się w godzinach pracy Gabinetu. Rejestracji można dokonać osobiście, telefonicznie, a także za pośrednictwem innej osoby. Rejestracji dokonuje się na konkretna godzinę. Osoba dokonująca rejestracji informuje pracownika o dniu i godzinie przyjęcia przez lekarza, wręczając mu informację o tym na piśmie.

8) Pracownika, któremu badania przeprowadza się ze wskazań Lekarza Medycyny Pracy, zaprasza się na badania na piśmie. Lekarz jest zobowiązany uzasadnić pracownikowi potrzebę przeprowadzenia badania. Informację o potrzebie przeprowadzenia badania i poinformowaniu pracownika, oraz o wyniku badania, lekarz przekazuję do Sekcji Zarządzania Zasobami Ludzkimi.


9) Jako zasadę ustala się, że przyjęcie pracownika przez lekarza, po jego zarejestrowaniu, nastąpi w najbliższym dniu jego ordynacji. W razie zmiany godziny przyjęcia, albo dnia przyjęcia, Wykonawca

jest zobowiązany zawiadomić o tym zarejestrowanych pracowników, w sposób ustalony z nimi
wcześniej przy rejestracji.

10) Kopię zaświadczenia lekarskiego o zdolności do pracy, lekarz Wykonawcy wystawiający zaświadczenie, przekazuje bezpośrednio do Sekcji Zarządzania Zasobami Ludzkimi w tym samym dniu, w którym zostało wydane. Oryginał zaświadczenia lekarskiego przekazuje się pracownikowi, którego dotyczy. Adnotację o przeprowadzonym badaniu i wystawionym zaświadczeniu lekarz umieszcza w dokumentacji medycznej pracownika.

11.Szczegółowy zakres zadań i czynności Wykonawcy zawiera REGULAMIN SŁUŻBY MEDYCYNY PRACY w WSS im. L. RYDYGIERA - załącznik nr 1 do SIWZ, stanowiący integralną część niniejszej specyfikacji.

12.Opis zamówienia :
a) nie dopuszcza się składania ofert częściowych;
b) oferty nie zawierające pełnego zakresu przedmiotu zamówienia określonego w pkt. III specyfikacji zostaną odrzucone;
c) Zamawiający nie dopuszcza możliwości składania ofert wariantowych.

13.Zamawiający zgodnie z art.36 ust.4 ustawy żąda wskazania przez Wykonawcę części zamówienia, których wykonanie powierzy podwykonawcom. Zamawiający wyraża zgodę na zlecenie przez Wykonawcę niektórych obowiązków wynikających z umowy, zakładom opieki zdrowotnej lub podmiotom uprawnionym do wykonywania tych świadczeń na podstawie odrębnych przepisów. Koszty zleceń powierzone podwykonawcom ponosi Wykonawca.

Podobne przetargi