175433 / 2013-09-02 - Inny: Wymiar Sprawiedliwości / Areszt Śledczy w Sanoku (Sanok)

Oryginalny toner 40815604 Czarny marki Oki

Cena: 226.10 PLN

Zorganizowanie i przeprowadzenie 2 kursów przyuczających do zawodu

Opis zamówienia

Przedmiotem zamówienia jest zorganizowanie i przeprowadzenie 2 kursów przyuczających do zawodu, realizowanych w opisanych niżej punktach wraz z 2 cyklami zajęć aktywizacyjnych dla skazanych odbywających karę pozbawienia wolności w Areszcie Śledczym w Sanoku, biorących udział w projekcie systemowym Cykl szkoleniowo - aktywizacyjny służący podniesieniu kwalifikacji zawodowych osób pozbawionych wolności oraz przygotowaniu ich do powrotu na rynek pracy po zakończeniu odbywania kary pozbawienia wolności. Kursy i zajęcia są współfinansowane przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.

Część I - Kurs przyuczający do zawodu : brukarz
1. Liczba kursów : 1
2. W kursie uczestniczy 12 osadzonych.
3. Miejsce kursu: Areszt Śledczy w Sanoku.
4. Termin realizacji kursu: od dnia podpisania umowy do 15 listopada 2013 r.
5. Kurs realizowany będzie w dni robocze, w godzinach: 8:00 - 16:00.
6. Kurs należy połączyć z przeprowadzeniem zajęć aktywizacji zawodowej dla
grupy 12 osadzonych uczestniczących w kursie.
7. Wymiar godzinowy kursu wynosi łącznie 120 godzin (przy założeniu, że
jedna godzina dydaktyczna równa się 45 minut), z uwzględnieniem
następującego podziału:
- zajęcia teoretyczne : 20 godzin
- zajęcia praktyczne : 100 godzin
8. Łączny czas zajęć aktywizacji zawodowej wynosi 20 godzin, z
uwzględnieniem następującego podziału:
- 10 godzin - zajęcia z doradcą zawodowym (posiadającym licencję doradcy
zawodowego wydaną przez wojewodę)
- 10 godzin - zajęcia z liderem Klubu Pracy.
9. Program szkolenia winien być zgodny z rozporządzeniem Ministra Edukacji i Nauki z 3 lutego 2006 r. w sprawie kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (Dz. U. z 2012r. poz. 186), ponadto powinien zawierać:
- BHP szkolenie wstępne i stanowiskowe,
- podstawowe wiadomości o robotach ziemnych,
- rodzaje podstawowego sprzętu i narzędzi,
- materiałoznawstwo: rodzaje bruku, kostki brukowej itp.,
- organizacja stanowiska pracy, czytanie rysunku technicznego,
- praktyka: wykonywanie robót ziemnych, przygotowanie podłoża, wykonanie nawierzchni z kostki brukowej zgodnie ze sztuką budowlaną,
- egzamin końcowy.


Część II - Technolog robót wykończeniowych w budownictwie
1. Liczba kursów : 1
2. W kursie uczestniczy 12 osadzonych.
3. Miejsce kursu: Areszt Śledczy w Sanoku.
4. Termin realizacji kursu: od dnia podpisania umowy do 15 listopada 2013 r.
5. Kurs realizowany będzie w dni robocze, w godzinach: 8:00 - 16:00.
6. Kurs należy połączyć z przeprowadzeniem zajęć aktywizacji zawodowej dla grupy 12 osadzonych uczestniczących w kursie.
7. Wymiar godzinowy kursu wynosi łącznie 100 godzin (przy założeniu, że jedna godzina dydaktyczna równa się 45 minut), z uwzględnieniem następującego podziału:
- zajęcia teoretyczne : 20 godzin
- zajęcia praktyczne : 80 godzin
8. Łączny czas zajęć aktywizacji zawodowej wynosi 20 godzin, z uwzględnieniem następującego podziału:
- 10 godzin - zajęcia z doradcą zawodowym (posiadającym licencję doradcy zawodowego wydaną przez wojewodę)
- 10 godzin - zajęcia z liderem Klubu Pracy.
9. Program szkolenia winien być zgodny z rozporządzeniem Ministra Edukacji i Nauki z 3 lutego 2006 r. w sprawie kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (DZ.U. z 2012r. poz. 186), ponadto powinien zawierać:
- BHP szkolenie wstępne i stanowiskowe,
- podstawowe wiadomości o robotach wykończeniowych,
- rodzaje podstawowego sprzętu i narzędzi,
- materiałoznawstwo,
- organizacja stanowiska pracy, czytanie rysunku technicznego,
- praktyka
- egzamin końcowy.


Wspólne informacje dla Wykonawców kursów:

1. Wykonawca przeszkoli osadzonych biorących udział w kursach w zakresie przepisów BHP.
2. Wykonawca zapewni i przeprowadzi badania lekarskie osadzonych zakwalifikowanych do kursów.
3. Wykonawca przed rozpoczęciem kursu, ubezpieczy każdego uczestnika danego kursu
w niezbędnym zakresie (NNW) , a kopie polis przekaże Zamawiającemu.
4. Wszelkie dane osobowe niezbędne do prowadzenia kursu Wykonawca powinien zgromadzić bezpośrednio od osadzonych wraz z chwilą rozpoczęcia kursu.
5. Wykonawca zobowiązany będzie zapewnić uczestnikom kursu:
1) materiały szkoleniowe (skrypt lub podręcznik zgodnie z tematyką kursu oraz
artykuły piśmiennicze niezbędne do prowadzenia notatek), których odbiór każdy uczestnik potwierdzi własnoręcznym podpisem, a które po zakończeniu kursu przechodzą na jego własność.
2) nową odzież roboczą, i środki ochrony indywidualnej zgodnie z obowiązującymi przepisami BHP- dla każdego uczestnika kursu, których odbiór każdy uczestnik potwierdzi własnoręcznym podpisem.
3) materiały niezbędne do prawidłowego przeprowadzenia zajęć praktycznych (tj. materiały
zużywalne i narzędzia) w wysokości do 40% kosztu ogólnego kursu. Na koniec kursu, Wykonawca przedłoży Zamawiającemu kserokopie faktur VAT lub rachunków potwierdzających dostarczenie
w wymaganej ilości materiałów do przeprowadzenia praktycznej nauki zawodu w ramach kursu.
Zakup materiałów zużywalnych i narzędzi oraz ich dostawę na teren jednostki
penitencjarnej zapewnia Wykonawca. Sprzęt i materiały zużywalne zakupione ze środków przeznaczonych na realizację kursu stają się własnością Zamawiającego po jego zakończeniu.
4) na część praktyczną kursu, Wykonawca zobowiązany jest dostarczyć napoje dla skazanych.
6. Zamawiający zapewni miejsce do nauki teoretycznej i zajęć praktycznych oraz sprzęt zakupiony w ramach projektu.
7. Każde z przeprowadzonych szkoleń zakończy się egzaminem końcowym z zagadnień teoretycznych oraz praktycznych przewidzianych w programie szkolenia. Czasu trwania egzaminu nie wlicza się do czasu trwania szkolenia.
8. Egzamin sprawdzający, przeprowadzi komisja powołana przez Wykonawcę w uzgodnieniu z Zamawiającym.
9. Osoba, która ukończy kurs, otrzyma zaświadczenie o ukończeniu kursu, wydane przez Wykonawcę na podstawie §18 ust.2 Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 stycznia 2012 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (DZ.U. z 2012r. poz. 186). Koszt przeprowadzenia egzaminu i wydania zaświadczeń pokrywa Wykonawca. Wykonawca może dopuścić do egzaminu tylko te osoby, które mają nie więcej niż 20 % nieobecności nieusprawiedliwionych.
10. Osoby uczestniczące w aktywizacji zawodowej uzyskają odpowiednie zaświadczenie.
11. Wykonawca, w ramach realizacji kursów, zapewni instruktorów do praktycznej nauki zawodu w przedmiotowym kursie. Zajęcia prowadzone będą przez osobę posiadającą licencję doradcy zawodowego i lidera Klubu Pracy. Zamawiający dopuszcza sytuację, by doradca zawodowy przeprowadził całość zajęć aktywizacyjnych.
12. Wykonawca zobowiązuje się do oznaczenia dokumentacji i materiałów kursów, znakami zgodnymi z wytycznymi, dotyczącymi oznaczania projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki oraz opatrzyć dokumentację w zapis o treści: Projekt współfinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego.
13.Wykonawca, zobowiązany jest dostarczyć Zamawiającemu - w terminie do 5 dni od zakończenia
każdego z kursów - kserokopie (podpisanych na każdej stronie za zgodność z oryginałem przez Wykonawcę lub upoważnionego pracownika) lub oryginały niżej wymienionych dokumentów:
1) dziennik zajęć,
2) listy obecności uczestników kursu,
3) ewidencję czasu pracy wykładowców,
4) ankiety oceniające kurs,
5) listy potwierdzające odbiór odzieży ochronnej, materiałów szkoleniowych oraz materiałów dydaktycznych.
6) kserokopie wydanych zaświadczeń i innych dokumentów, potwierdzających uczestnictwo w kursie, z zastrzeżeniem, że wydane dokumenty potwierdzają obecność uczestnika w co najmniej 80% godzin lekcyjnych objętych kursem,
7) listę potwierdzającą odbiór dokumentu ukończenia kursu,
8) dokumenty potwierdzające ubezpieczenie uczestników kursu i osób prowadzących kurs,
9) protokół z przeprowadzonego egzaminu końcowego,
10) wykaz poniesionych kosztów na zakup materiałów wykorzystanych do prowadzenia zajęć praktycznych.

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 175433

Data publikacji: 2013-09-02

Nazwa: Areszt Śledczy w Sanoku

Ulica: ul. Zaułek Dobrego Wojaka Szwejka 4

Numer domu: 4

Miejscowość: Sanok

Kod pocztowy: 38-500

Województwo / kraj: podkarpackie

Numer telefonu: 013 4655000, 4655015

Numer faxu: 013 4655002

Adres strony internetowej: www.sw.gov.pl

Regon: 37001764300000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego: Inny: Wymiar Sprawiedliwości

Inny rodzaj zamawiającego: Wymiar Sprawiedliwości

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Zorganizowanie i przeprowadzenie 2 kursów przyuczających do zawodu

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
Przedmiotem zamówienia jest zorganizowanie i przeprowadzenie 2 kursów przyuczających do zawodu, realizowanych w opisanych niżej punktach wraz z 2 cyklami zajęć aktywizacyjnych dla skazanych odbywających karę pozbawienia wolności w Areszcie Śledczym w Sanoku, biorących udział w projekcie systemowym Cykl szkoleniowo - aktywizacyjny służący podniesieniu kwalifikacji zawodowych osób pozbawionych wolności oraz przygotowaniu ich do powrotu na rynek pracy po zakończeniu odbywania kary pozbawienia wolności. Kursy i zajęcia są współfinansowane przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.

Część I - Kurs przyuczający do zawodu : brukarz
1. Liczba kursów : 1
2. W kursie uczestniczy 12 osadzonych.
3. Miejsce kursu: Areszt Śledczy w Sanoku.
4. Termin realizacji kursu: od dnia podpisania umowy do 15 listopada 2013 r.
5. Kurs realizowany będzie w dni robocze, w godzinach: 8:00 - 16:00.
6. Kurs należy połączyć z przeprowadzeniem zajęć aktywizacji zawodowej dla
grupy 12 osadzonych uczestniczących w kursie.
7. Wymiar godzinowy kursu wynosi łącznie 120 godzin (przy założeniu, że
jedna godzina dydaktyczna równa się 45 minut), z uwzględnieniem
następującego podziału:
- zajęcia teoretyczne : 20 godzin
- zajęcia praktyczne : 100 godzin
8. Łączny czas zajęć aktywizacji zawodowej wynosi 20 godzin, z
uwzględnieniem następującego podziału:
- 10 godzin - zajęcia z doradcą zawodowym (posiadającym licencję doradcy
zawodowego wydaną przez wojewodę)
- 10 godzin - zajęcia z liderem Klubu Pracy.
9. Program szkolenia winien być zgodny z rozporządzeniem Ministra Edukacji i Nauki z 3 lutego 2006 r. w sprawie kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (Dz. U. z 2012r. poz. 186), ponadto powinien zawierać:
- BHP szkolenie wstępne i stanowiskowe,
- podstawowe wiadomości o robotach ziemnych,
- rodzaje podstawowego sprzętu i narzędzi,
- materiałoznawstwo: rodzaje bruku, kostki brukowej itp.,
- organizacja stanowiska pracy, czytanie rysunku technicznego,
- praktyka: wykonywanie robót ziemnych, przygotowanie podłoża, wykonanie nawierzchni z kostki brukowej zgodnie ze sztuką budowlaną,
- egzamin końcowy.


Część II - Technolog robót wykończeniowych w budownictwie
1. Liczba kursów : 1
2. W kursie uczestniczy 12 osadzonych.
3. Miejsce kursu: Areszt Śledczy w Sanoku.
4. Termin realizacji kursu: od dnia podpisania umowy do 15 listopada 2013 r.
5. Kurs realizowany będzie w dni robocze, w godzinach: 8:00 - 16:00.
6. Kurs należy połączyć z przeprowadzeniem zajęć aktywizacji zawodowej dla grupy 12 osadzonych uczestniczących w kursie.
7. Wymiar godzinowy kursu wynosi łącznie 100 godzin (przy założeniu, że jedna godzina dydaktyczna równa się 45 minut), z uwzględnieniem następującego podziału:
- zajęcia teoretyczne : 20 godzin
- zajęcia praktyczne : 80 godzin
8. Łączny czas zajęć aktywizacji zawodowej wynosi 20 godzin, z uwzględnieniem następującego podziału:
- 10 godzin - zajęcia z doradcą zawodowym (posiadającym licencję doradcy zawodowego wydaną przez wojewodę)
- 10 godzin - zajęcia z liderem Klubu Pracy.
9. Program szkolenia winien być zgodny z rozporządzeniem Ministra Edukacji i Nauki z 3 lutego 2006 r. w sprawie kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (DZ.U. z 2012r. poz. 186), ponadto powinien zawierać:
- BHP szkolenie wstępne i stanowiskowe,
- podstawowe wiadomości o robotach wykończeniowych,
- rodzaje podstawowego sprzętu i narzędzi,
- materiałoznawstwo,
- organizacja stanowiska pracy, czytanie rysunku technicznego,
- praktyka
- egzamin końcowy.


Wspólne informacje dla Wykonawców kursów:

1. Wykonawca przeszkoli osadzonych biorących udział w kursach w zakresie przepisów BHP.
2. Wykonawca zapewni i przeprowadzi badania lekarskie osadzonych zakwalifikowanych do kursów.
3. Wykonawca przed rozpoczęciem kursu, ubezpieczy każdego uczestnika danego kursu
w niezbędnym zakresie (NNW) , a kopie polis przekaże Zamawiającemu.
4. Wszelkie dane osobowe niezbędne do prowadzenia kursu Wykonawca powinien zgromadzić bezpośrednio od osadzonych wraz z chwilą rozpoczęcia kursu.
5. Wykonawca zobowiązany będzie zapewnić uczestnikom kursu:
1) materiały szkoleniowe (skrypt lub podręcznik zgodnie z tematyką kursu oraz
artykuły piśmiennicze niezbędne do prowadzenia notatek), których odbiór każdy uczestnik potwierdzi własnoręcznym podpisem, a które po zakończeniu kursu przechodzą na jego własność.
2) nową odzież roboczą, i środki ochrony indywidualnej zgodnie z obowiązującymi przepisami BHP- dla każdego uczestnika kursu, których odbiór każdy uczestnik potwierdzi własnoręcznym podpisem.
3) materiały niezbędne do prawidłowego przeprowadzenia zajęć praktycznych (tj. materiały
zużywalne i narzędzia) w wysokości do 40% kosztu ogólnego kursu. Na koniec kursu, Wykonawca przedłoży Zamawiającemu kserokopie faktur VAT lub rachunków potwierdzających dostarczenie
w wymaganej ilości materiałów do przeprowadzenia praktycznej nauki zawodu w ramach kursu.
Zakup materiałów zużywalnych i narzędzi oraz ich dostawę na teren jednostki
penitencjarnej zapewnia Wykonawca. Sprzęt i materiały zużywalne zakupione ze środków przeznaczonych na realizację kursu stają się własnością Zamawiającego po jego zakończeniu.
4) na część praktyczną kursu, Wykonawca zobowiązany jest dostarczyć napoje dla skazanych.
6. Zamawiający zapewni miejsce do nauki teoretycznej i zajęć praktycznych oraz sprzęt zakupiony w ramach projektu.
7. Każde z przeprowadzonych szkoleń zakończy się egzaminem końcowym z zagadnień teoretycznych oraz praktycznych przewidzianych w programie szkolenia. Czasu trwania egzaminu nie wlicza się do czasu trwania szkolenia.
8. Egzamin sprawdzający, przeprowadzi komisja powołana przez Wykonawcę w uzgodnieniu z Zamawiającym.
9. Osoba, która ukończy kurs, otrzyma zaświadczenie o ukończeniu kursu, wydane przez Wykonawcę na podstawie §18 ust.2 Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 stycznia 2012 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (DZ.U. z 2012r. poz. 186). Koszt przeprowadzenia egzaminu i wydania zaświadczeń pokrywa Wykonawca. Wykonawca może dopuścić do egzaminu tylko te osoby, które mają nie więcej niż 20 % nieobecności nieusprawiedliwionych.
10. Osoby uczestniczące w aktywizacji zawodowej uzyskają odpowiednie zaświadczenie.
11. Wykonawca, w ramach realizacji kursów, zapewni instruktorów do praktycznej nauki zawodu w przedmiotowym kursie. Zajęcia prowadzone będą przez osobę posiadającą licencję doradcy zawodowego i lidera Klubu Pracy. Zamawiający dopuszcza sytuację, by doradca zawodowy przeprowadził całość zajęć aktywizacyjnych.
12. Wykonawca zobowiązuje się do oznaczenia dokumentacji i materiałów kursów, znakami zgodnymi z wytycznymi, dotyczącymi oznaczania projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki oraz opatrzyć dokumentację w zapis o treści: Projekt współfinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego.
13.Wykonawca, zobowiązany jest dostarczyć Zamawiającemu - w terminie do 5 dni od zakończenia
każdego z kursów - kserokopie (podpisanych na każdej stronie za zgodność z oryginałem przez Wykonawcę lub upoważnionego pracownika) lub oryginały niżej wymienionych dokumentów:
1) dziennik zajęć,
2) listy obecności uczestników kursu,
3) ewidencję czasu pracy wykładowców,
4) ankiety oceniające kurs,
5) listy potwierdzające odbiór odzieży ochronnej, materiałów szkoleniowych oraz materiałów dydaktycznych.
6) kserokopie wydanych zaświadczeń i innych dokumentów, potwierdzających uczestnictwo w kursie, z zastrzeżeniem, że wydane dokumenty potwierdzają obecność uczestnika w co najmniej 80% godzin lekcyjnych objętych kursem,
7) listę potwierdzającą odbiór dokumentu ukończenia kursu,
8) dokumenty potwierdzające ubezpieczenie uczestników kursu i osób prowadzących kurs,
9) protokół z przeprowadzonego egzaminu końcowego,
10) wykaz poniesionych kosztów na zakup materiałów wykorzystanych do prowadzenia zajęć praktycznych.

Kody CPV:
805300008 (Usługi szkolenia zawodowego)

Czy zamówienie jest podzielone na części: Tak

Ilość części: 2

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy jest dialog: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Nie

Czas: D

Data zakończenia: 15/11/2013

Zaliczka: Nie

Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 2: Tak

Dokumenty grupy kapitałowej: Tak

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Kod kryterium cenowe: A

Adres strony internetowej specyfikacji i warunków zamówienia: www.sw.gov.pl

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Areszt Śledczy w Sanoku, ul. Zaułek Dobrego Wojaka Szwejka 4, 38-500 Sanok

Data składania wniosków, ofert: 17/09/2013

Godzina składania wniosków, ofert: 10:00

Miejsce składania:
Areszt Śledczy w Sanoku, ul. Zaułek Dobrego Wojaka Szwejka 4, 38-500 Sanok

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Informacje dodatkowe:
Kurs współfinansowany w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Program Operacyjny Kapitał Ludzki

Czy unieważnienie postępowania: Tak

Numer części zamówienia: 1

Nazwa: Kurs przyuczający do zawodu : brukarz

Opis:
Część I - Kurs przyuczający do zawodu : brukarz
1. Liczba kursów : 1
2. W kursie uczestniczy 12 osadzonych.
3. Miejsce kursu: Areszt Śledczy w Sanoku.
4. Termin realizacji kursu: od dnia podpisania umowy do 15 listopada 2013 r.
5. Kurs realizowany będzie w dni robocze, w godzinach: 8:00 - 16:00.
6. Kurs należy połączyć z przeprowadzeniem zajęć aktywizacji zawodowej dla
grupy 12 osadzonych uczestniczących w kursie.
7. Wymiar godzinowy kursu wynosi łącznie 120 godzin (przy założeniu, że
jedna godzina dydaktyczna równa się 45 minut), z uwzględnieniem
następującego podziału:
- zajęcia teoretyczne : 20 godzin
- zajęcia praktyczne : 100 godzin
8. Łączny czas zajęć aktywizacji zawodowej wynosi 20 godzin, z
uwzględnieniem następującego podziału:
- 10 godzin - zajęcia z doradcą zawodowym (posiadającym licencję doradcy
zawodowego wydaną przez wojewodę)
- 10 godzin - zajęcia z liderem Klubu Pracy.
9. Program szkolenia winien być zgodny z rozporządzeniem Ministra Edukacji i Nauki z 3 lutego 2006 r. w sprawie kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (Dz. U. z 2012r. poz. 186), ponadto powinien zawierać:
- BHP szkolenie wstępne i stanowiskowe,
- podstawowe wiadomości o robotach ziemnych,
- rodzaje podstawowego sprzętu i narzędzi,
- materiałoznawstwo: rodzaje bruku, kostki brukowej itp.,
- organizacja stanowiska pracy, czytanie rysunku technicznego,
- praktyka: wykonywanie robót ziemnych, przygotowanie podłoża, wykonanie nawierzchni z kostki brukowej zgodnie ze sztuką budowlaną,
- egzamin końcowy.

Kody CPV:
805300008 (Usługi szkolenia zawodowego)

Czas: D

Data zakończenia: 15/11/2013

Kod kryterium cenowe: A

Numer części zamówienia: 2

Nazwa: Technolog robót wykończeniowych w budownictwie

Opis:
Część II - Technolog robót wykończeniowych w budownictwie
1. Liczba kursów : 1
2. W kursie uczestniczy 12 osadzonych.
3. Miejsce kursu: Areszt Śledczy w Sanoku.
4. Termin realizacji kursu: od dnia podpisania umowy do 15 listopada 2013 r.
5. Kurs realizowany będzie w dni robocze, w godzinach: 8:00 - 16:00.
6. Kurs należy połączyć z przeprowadzeniem zajęć aktywizacji zawodowej dla grupy 12 osadzonych uczestniczących w kursie.
7. Wymiar godzinowy kursu wynosi łącznie 100 godzin (przy założeniu, że jedna godzina dydaktyczna równa się 45 minut), z uwzględnieniem następującego podziału:
- zajęcia teoretyczne : 20 godzin
- zajęcia praktyczne : 80 godzin
8. Łączny czas zajęć aktywizacji zawodowej wynosi 20 godzin, z uwzględnieniem następującego podziału:
- 10 godzin - zajęcia z doradcą zawodowym (posiadającym licencję doradcy zawodowego wydaną przez wojewodę)
- 10 godzin - zajęcia z liderem Klubu Pracy.
9. Program szkolenia winien być zgodny z rozporządzeniem Ministra Edukacji i Nauki z 3 lutego 2006 r. w sprawie kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (DZ.U. z 2012r. poz. 186), ponadto powinien zawierać:
- BHP szkolenie wstępne i stanowiskowe,
- podstawowe wiadomości o robotach wykończeniowych,
- rodzaje podstawowego sprzętu i narzędzi,
- materiałoznawstwo,
- organizacja stanowiska pracy, czytanie rysunku technicznego,
- praktyka
- egzamin końcowy.

Kody CPV:
805300008 (Usługi szkolenia zawodowego)

Czas: D

Data zakończenia: 15/11/2013

Kod kryterium cenowe: A

Podobne przetargi