63924 / 2013-02-15 - Administracja samorządowa / Powiatowy Urząd Pracy we Wrocławiu (Wrocław)

Oryginalny tusz C2P07A (HP 62XL) Kolor Wydajny marki Hewlett Packard

Cena: 194.34 PLN

Przedmiotem zamówienia jest usługa szkoleniowa polegająca na zorganizowaniu i przeprowadzeniu szkoleń grupowych, obejmująca trzy zadania z następujących tematów:
Zadanie nr 1: Kierowca operator wózków jezdniowych
Zadanie nr 2: Pracownik magazynu + uzyskanie uprawnień kierowcy wózków jezdniowych + 4-tygodniowa praktyka u pracodawców (w pełnym wymiarze czasu pracy
Zadanie nr 3: Pracownik działu logistyki + 4-tygodniowa praktyka u pracodawcy (w pełnym wymiarze czasu pracy)

Opis zamówienia

Zadanie nr 1: Kierowca operator wózków jezdniowych. Liczba uczestników szkolenia: maksymalnie 42 osoby, nie mniej niż 36 osób, w 3 grupach liczących po 12-14 osób w grupie. Zadanie nr 2: Pracownik magazynu + uzyskanie uprawnień kierowcy wózków jezdniowych + 4-tygodniowa praktyka u pracodawcy (w pełnym wymiarze czasu pracy). Liczba uczestników szkolenia: maksymalnie 36 osób, nie mniej niż 30 osób, w 3 grupach liczących po 10-12 osób w grupie. Zadanie nr 3: Pracownik działu logistyki + 4-tygodniowa praktyka u pracodawcy (w pełnym wymiarze czasu pracy), nauka języka angielskiego. Liczba uczestników szkolenia: maksymalnie 36 osób, nie mniej niż 30 osób, w 3 grupach liczących po 10-12 osób w grupie.

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 63924

Data publikacji: 2013-02-15

Nazwa: Powiatowy Urząd Pracy we Wrocławiu

Ulica: ul. Gliniana 20-22

Numer domu: 20-22

Miejscowość: Wrocław

Kod pocztowy: 50-525

Województwo / kraj: dolnośląskie

Numer telefonu: 71 7701 600

Numer faxu: 71 7701 633

Adres strony internetowej: pup.wroclaw.ibip.pl

Regon: 93211248200000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego: Administracja samorządowa

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Przedmiotem zamówienia jest usługa szkoleniowa polegająca na zorganizowaniu i przeprowadzeniu szkoleń grupowych, obejmująca trzy zadania z następujących tematów:
Zadanie nr 1: Kierowca operator wózków jezdniowych
Zadanie nr 2: Pracownik magazynu + uzyskanie uprawnień kierowcy wózków jezdniowych + 4-tygodniowa praktyka u pracodawców (w pełnym wymiarze czasu pracy
Zadanie nr 3: Pracownik działu logistyki + 4-tygodniowa praktyka u pracodawcy (w pełnym wymiarze czasu pracy)

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
Zadanie nr 1: Kierowca operator wózków jezdniowych. Liczba uczestników szkolenia: maksymalnie 42 osoby, nie mniej niż 36 osób, w 3 grupach liczących po 12-14 osób w grupie. Zadanie nr 2: Pracownik magazynu + uzyskanie uprawnień kierowcy wózków jezdniowych + 4-tygodniowa praktyka u pracodawcy (w pełnym wymiarze czasu pracy). Liczba uczestników szkolenia: maksymalnie 36 osób, nie mniej niż 30 osób, w 3 grupach liczących po 10-12 osób w grupie. Zadanie nr 3: Pracownik działu logistyki + 4-tygodniowa praktyka u pracodawcy (w pełnym wymiarze czasu pracy), nauka języka angielskiego. Liczba uczestników szkolenia: maksymalnie 36 osób, nie mniej niż 30 osób, w 3 grupach liczących po 10-12 osób w grupie.

Czy zamówienie jest podzielone na części: Tak

Ilość części: 3

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Nie

Czas: D

Data zakończenia: 30/11/2013

Zaliczka: Nie

Uprawnienia:
Posiadanie wpisu do Rejestru Instytucji Szkoleniowych prowadzonego przez wojewódzki urząd pracy właściwy dla siedziby instytucji szkoleniowej, zgodnie z ustawą z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008 r. Nr 69, poz. 415 z późn. zm.) oraz rozporządzeniem Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 października 2004r. w sprawie rejestru instytucji szkoleniowych (Dz. U. Nr 236, poz. 2365 z późn. zm.); warunek ten zostanie spełniony, jeżeli instytucja szkoleniowa złoży wraz z ofertą stosowne oświadczenie o posiadaniu aktualnego na rok 2013 wpisu do Rejestru Instytucji Szkoleniowych;

Wiedza i doświadczenie:
Warunek ten zostanie spełniony, jeżeli Wykonawca wykaże, że w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, wykonał z należytą starannością:
w Zadaniu nr 1: co najmniej 3 szkolenia grupowe dla łącznie minimum 30 osób o tematyce odpowiadającej przedmiotowi zamówienia, z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców;
w Zadaniu nr 2: co najmniej 3 szkolenia grupowe dla łącznie minimum 30 osób o tematyce odpowiadającej przedmiotowi zamówienia tj. z zakresu obsługi magazynu z obsługą wózka jezdniowego w wymiarze nie krótszym niż 100 godzin z każdego szkolenia, z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców. W przypadku, gdy Wykonawca nie przeprowadził szkoleń z zakresu obsługi magazynu z obsługą wózka jezdniowego Zamawiający dopuszcza możliwość wykazania przeprowadzenia łącznie co najmniej 6 szkoleń grupowych dla ogółem minimum 60 osób o tematyce odpowiadającej przedmiotowi zamówienia, tj. co najmniej 3 szkolenia grupowe z zakresu obsługi magazynu w wymiarze nie krótszym niż 50 godzin z każdego szkolenia i co najmniej 3 szkolenia grupowe z zakresu obsługi wózków jezdniowych, z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców;
W Zadaniu nr 3: co najmniej 3 szkolenia grupowe dla łącznie minimum 30 osób o tematyce odpowiadającej przedmiotowi zamówienia tj. z zakresu logistyki w wymiarze nie krótszym niż 100 godzin z każdego szkolenia, z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców.
Zamawiający przez szkolenie grupowe rozumie minimum 10 osób szkolących się w tym samym miejscu i w tym samym czasie tj. na tych samych zajęciach. Wykonawca musi udokumentować, że wymienione w wykazie zrealizowanych szkoleń, stanowiącym załącznik nr 4 do SIWZ usługi zostały należycie wykonane załączając dokumenty odbiorców wskazanych w w/w wykazie, potwierdzające, że każde ze zrealizowanych szkoleń zostało wykonane należycie (np. referencje, podziękowania, pochwały itp.). Wykonawca jest zobowiązany dołączyć do wykazu wykonanych usług - dokumenty lub informację - przedstawiające zakres tematyczny zrealizowanych szkoleń, jeżeli nie wynika to z nazwy poszczególnego szkolenia, wskazanego w wykazie lub z dołączonych dokumentów, potwierdzających należyte wykonanie usługi

Potencjał techniczny:
Warunek ten zostanie spełniony, jeżeli Wykonawca wykaże, że na czas realizacji zamówienia będzie dysponował:
- w Zadaniu nr 1: co najmniej 1 salą przystosowaną do przeprowadzenia zajęć teoretycznych. Wykonawca w ramach prowadzonych zajęć praktycznych tj. nauki jazdy musi dysponować minimum dwoma wózkami różnego typu oraz placem manewrowym. Plac manewrowy musi być odpowiednio przygotowany, utwardzony, o rozmiarze zapewniającym właściwy przebieg szkolenia;
- w Zadaniu nr 2: co najmniej 2 salami szkoleniowymi, w tym salą wykładową przystosowaną do przeprowadzenia zajęć teoretycznych i pracownią komputerową do przeprowadzenia zajęć z wykorzystaniem komputera, wyposażoną w 12 komputerów oraz miejscami realizacji praktyk u pracodawców. W ramach zajęć związanych z obsługą komputera należy zapewnić uczestnikom szkolenia swobodny dostęp do sprzętu komputerowego wyposażonego w jednakowe dla wszystkich uczestników szkolenia licencjonowane oprogramowanie niezbędne do prawidłowego przeprowadzenia szkolenia, tj. pakiet MS Office lub równoważny oraz minimum 2 programy komputerowe wykorzystywane w magazynie i w sprzedaży np. Subiekt, Symfonia lub równoważny. Na jednego uczestnika szkolenia musi przypadać jedno stanowisko komputerowe, posiadające napęd CD-RW/DWD-RW i stały dostęp do Internetu. W ramach prowadzonych zajęć z obsługi kas fiskalnych należy zapewnić minimum 6 stanowisk z kasami fiskalnymi, posiadającymi podłączenie z terminalami kart płatniczych i drukarkami fiskalnymi. Na jedno stanowisko mogą przypaść maksymalnie dwie osoby będące uczestnikami zajęć. Wykonawca w ramach prowadzonych zajęć praktycznych z nauki jazdy wózkiem jezdniowym musi dysponować minimum dwoma wózkami różnego typu oraz placem manewrowym. Plac manewrowy musi być odpowiednio przygotowany, utwardzony, o rozmiarze zapewniającym właściwy przebieg szkolenia. W ramach zamówienia Wykonawca musi zapewnić miejsca praktyk u pracodawców dla wszystkich uczestników szkolenia tj. dla 36 osób. Wykonawca winien wskazać w ofercie co najmniej czterech pracodawców, z których każdy przyjmie na praktykę uczestników z każdej grupy. W przypadku, kiedy dany pracodawca nie będzie mógł przyjąć na praktykę wszystkich uczestników z danej grupy, należy wykazać większą liczbę pracodawców. W oświadczeniu, którego wzór stanowi odpowiednio załącznik nr 11 do SIWZ Wykonawca musi wskazać nazwy i adresy pracodawców, u których będą realizowane praktyki oraz opiekunów uczestników praktyk z ramienia pracodawcy. Wraz z w/w wykazem miejsc praktyk do oferty muszą być załączone oryginały oświadczeń pracodawców zobowiązujących się do przyjęcia na praktykę uczestników szkolenia;
- w Zadaniu nr 3: co najmniej 2 salami szkoleniowymi, w tym salą wykładową przystosowaną do przeprowadzenia zajęć teoretycznych i pracownią komputerową do przeprowadzenia zajęć z wykorzystaniem komputera, wyposażoną w 12 komputerów oraz miejscami realizacji praktyk u pracodawców. W ramach zajęć związanych z obsługą komputera należy zapewnić uczestnikom szkolenia swobodny dostęp do sprzętu komputerowego wyposażonego w jednakowe dla wszystkich uczestników szkolenia licencjonowane oprogramowanie niezbędne do prawidłowego przeprowadzenia szkolenia, tj. pakiet MS Office lub równoważny oraz minimum 2 programy komputerowe spedycyjno- transportowe wykorzystywane w pracy logistyka. Na jednego uczestnika szkolenia musi przypadać jedno stanowisko komputerowe, posiadające napęd CD-RW/DWD-RW i stały dostęp do Internetu. W ramach zamówienia Wykonawca musi zapewnić miejsca praktyk u pracodawców dla wszystkich uczestników szkolenia tj. dla 36 osób. Wykonawca winien wskazać w ofercie co najmniej czterech pracodawców, z których każdy przyjmie na praktykę uczestników z każdej grupy. W przypadku, kiedy dany pracodawca nie będzie mógł przyjąć na praktykę wszystkich uczestników z danej grupy, należy wykazać większą liczbę pracodawców. W oświadczeniu, którego wzór stanowi odpowiednio załącznik nr 11 do SIWZ Wykonawca musi wskazać nazwy i adresy pracodawców, u których będą realizowane praktyki oraz opiekunów uczestników praktyk z ramienia pracodawcy. Wraz z w/w wykazem miejsc praktyk do oferty muszą być załączone oryginały oświadczeń pracodawców zobowiązujących się do przyjęcia na praktykę uczestników szkolenia.
Dotyczy wszystkich zadań:
Wszystkie sale szkoleniowe muszą być przestronne, jasno oświetlone, dostosowane do liczby uczestników szkolenia, spełniać warunki zgodne z przepisami dotyczącymi bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej, zawierać osobne miejsca do siedzenia dla każdego uczestnika szkolenia umożliwiające swobodne sporządzanie notatek (stolik, ławka bądź krzesło z przystawką) oraz muszą być wyposażone w sprzęt techniczny niezbędny do sprawnego prowadzenia zajęć (tj. tablica, rzutnik, flipchart, itp.). W budynku, w którym odbywają się zajęcia zapewniony musi być dostęp do pomieszczeń sanitarnych (w tym dostęp do WC zaopatrzonego w środki higieny) oraz do zaplecza socjalnego.
W przypadku, gdy Wykonawca nie jest dysponentem potencjału technicznego musi załączyć dokument potwierdzający, że będzie dysponował lokalem lub sprzętem innego podmiotu na czas realizacji zamówienia.
Uwaga: W przypadku składania ofert na na więcej niż jedno zadanie, w związku z możliwością pokrywania się w kilku zadaniach terminów zajęć/praktyk, Wykonawca musi wykazać, że do realizacji każdego Zadania będzie dysponować odrębnymi salami wykładowymi, pracowniami komputerowymi wraz z wyposażeniem, wózkami jezdniowymi i miejscami praktyk u pracodawców. Do każdego zadania należy złożyć oddzielny wykaz

Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia:
Warunek ten zostanie spełniony, jeżeli Wykonawca wykaże, że na czas realizacji zamówienia
będzie dysponował kadrą dydaktyczną składającą się z:
w Zadaniu nr 1:
a) co najmniej trzech osób do prowadzenia zajęć teoretycznych i praktycznych, z których każda osoba musi posiadać wykształcenie minimum średnie i doświadczenie związane z realizacją w okresie 3 ostatnich lat co najmniej 3 szkoleń grupowych dla łącznie minimum 30 osób w zakresie tematycznym odpowiadającym zakresowi prowadzonych zajęć. Przynajmniej jeden z instruktorów (nadzorujący) prowadzących zajęcia praktyczne musi posiadać zaświadczenie/certyfikat wydany przez Urząd Dozoru Technicznego lub w przypadku uprawnień nabytych przed 1 stycznia 2011r. przez zakład budżetowy Ministerstwa Gospodarki pod nazwą Ośrodek Doskonalenia Kadr w Mysłowicach. W przypadku nauczycieli za doświadczenie uznaje się posiadanie rocznego stażu pracy dydaktycznej związanej z zakresem prowadzonych zajęć, zdobytego w okresie 3 ostatnich lat,
b) co najmniej jednej osoby do prowadzenia zajęć z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej, która posiada wykształcenie co najmniej średnie, uprawnienia w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej i doświadczenie związane z realizacją w okresie 3 ostatnich lat co najmniej 3 szkoleń grupowych dla łącznie minimum 30 osób w zakresie tematycznym odpowiadającym zakresowi prowadzonych zajęć;
w Zadaniu nr 2:
a) co najmniej czterech osób do prowadzenia zajęć z modułu I (Gospodarka magazynowa) i z modułu II (Obsługa komputerowych programów używanych w gospodarce magazynowej), z których każda osoba musi posiadać wykształcenie wyższe i doświadczenie związane z realizacją w okresie 3 ostatnich lat co najmniej 3 szkoleń grupowych dla łącznie minimum 30 osób w zakresie tematycznym odpowiadającym zakresowi prowadzonych zajęć. W przypadku nauczycieli za doświadczenie uznaje się posiadanie rocznego stażu pracy dydaktycznej związanej z zakresem prowadzonych zajęć, zdobytego w okresie 3 ostatnich lat,
b) co najmniej jednej osoby do prowadzenia zajęć z modułu III (Obsługa kas fiskalnych z fakturowaniem), która musi posiadać wykształcenie minimum średnie i doświadczenie związane z realizacją w okresie 3 ostatnich lat co najmniej 3 szkoleń grupowych dla łącznie minimum 30 osób w zakresie tematycznym odpowiadającym zakresowi prowadzonych zajęć. W przypadku nauczycieli za doświadczenie uznaje się posiadanie rocznego stażu pracy dydaktycznej związanej z zakresem prowadzonych zajęć, zdobytego w okresie 3 ostatnich lat,
c) co najmniej czterech osób prowadzących zajęcia z modułu IV (Obsługa wózka jezdniowego), w tym:
- co najmniej trzech osób do prowadzenia zajęć teoretycznych i praktycznych, z których każda osoba musi posiadać wykształcenie minimum średnie i doświadczenie związane z realizacją w okresie 3 ostatnich lat co najmniej 3 szkoleń grupowych dla łącznie minimum 30 osób w zakresie tematycznym odpowiadającym zakresowi prowadzonych zajęć. Przynajmniej jeden z instruktorów (nadzorujący) prowadzących zajęcia praktyczne musi posiadać zaświadczenie/certyfikat wydany przez Urząd Dozoru Technicznego lub w przypadku uprawnień nabytych przed 1 stycznia 2011r. przez zakład budżetowy Ministerstwa Gospodarki pod nazwą Ośrodek Doskonalenia Kadr w Mysłowicach. W przypadku nauczycieli za doświadczenie uznaje się posiadanie rocznego stażu pracy dydaktycznej związanej z zakresem prowadzonych zajęć, zdobytego w okresie 3 ostatnich lat,
- co najmniej jednej osoby do prowadzenia zajęć z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej, która posiada wykształcenie co najmniej średnie, uprawnienia w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej i doświadczenie związane z realizacją w okresie 3 ostatnich lat co najmniej 3 szkoleń grupowych dla łącznie minimum 30 osób w zakresie tematycznym odpowiadającym zakresowi prowadzonych zajęć,
d) opiekunów uczestników praktyk realizowanych u pracodawców;
W Zadaniu nr 3:
a) co najmniej dwóch osób do prowadzenia zajęć z modułu I (Zagadnienia z zakresu logistyki zaopatrzenia i transportu), z których każda osoba musi posiadać wykształcenie wyższe i doświadczenie związane z realizacją w okresie 3 ostatnich lat co najmniej 3 szkoleń grupowych dla łącznie minimum 30 osób w zakresie tematycznym odpowiadającym zakresowi prowadzonych zajęć. W przypadku nauczycieli za doświadczenie uznaje się posiadanie rocznego stażu pracy dydaktycznej związanej z zakresem prowadzonych zajęć, zdobytego w okresie 3 ostatnich lat,
b) co najmniej dwóch osób do prowadzenia zajęć z modułu II (Język angielski), z których każda osoba musi posiadać wykształcenie wyższe o kierunku anglistyka i doświadczenie związane z realizacją w okresie 3 ostatnich lat co najmniej 3 szkoleń grupowych dla łącznie minimum 30 osób w zakresie tematycznym odpowiadającym zakresowi prowadzonych zajęć. W przypadku nauczycieli za doświadczenie uznaje się posiadanie rocznego stażu pracy dydaktycznej związanej z zakresem prowadzonych zajęć, zdobytego w okresie 3 ostatnich lat,
c) opiekunów uczestników praktyk realizowanych u pracodawców.
Uwaga: W przypadku składania ofert na Zadanie nr 1 i Zadanie nr 2, w związku z możliwością pokrywania się w obydwu zadaniach terminów zajęć z obsługi wózka jezdniowego, Wykonawca musi wykazać, że do realizacji każdego zadania będzie dysponować osobną kadrą dydaktyczną tj. różnymi osobami realizującymi zajęcia z obsługi wózka jezdniowego. Do każdego zadania należy złożyć oddzielny wykaz

Oświadczenie nr 3: Tak

Oświadczenie nr 4: Tak

Oświadczenie nr 6: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 2: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

inne_dokumenty:
1. Wypełniony Formularz oferty, do każdego zadania osobny, stanowiący odpowiednio do danego zadania załącznik nr 2a do SIWZ, załącznik nr 2b do SIWZ, załącznik nr 2c do SIWZ.
2. Program szkolenia przygotowany przez Wykonawcę zgodnie z § 75 ust. 4 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 września 2010r. w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy (Dz. U. Nr 177 poz. 1193 z późn. zm.) zgodnie z załącznikiem nr 3a (dla Zadania nr 1), załącznik nr 3b (dla Zadania nr 2) i załącznik nr 3c do SIWZ (dla Zadania nr 3).
Program z zakresu obsługi wózków jezdniowych musi być zgodny z programem opracowanym lub zatwierdzonym przez jednostkę organizacyjną wyznaczoną przez ministra właściwego do spraw gospodarki zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Gospodarki z dnia 10 maja 2002r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy użytkowaniu wózków jezdniowych z napędem silnikowym (Dz. U. Nr 70, poz. 650 z późn. zm.) - dotyczy Zadania nr 1 i Zadania nr 2.
3. Wzór zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji zgodnie z wymaganiami określonymi w § 75 ust. 3 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 września 2010r. w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy (Dz. U. Nr 177 poz. 1193 z późn. zm.) - dla Zadania nr 2 i Zadania nr 3.
4. Wzór zaświadczenia kwalifikacyjnego wydanego przez organ właściwej jednostki Urzędu Dozoru Technicznego na podstawie rozporządzenia Ministra Gospodarki z dnia 18 lipca 2001r. w sprawie trybu sprawdzania kwalifikacji wymaganych przy obsłudze i konserwacji urządzeń technicznych (Dz. U. Nr 79, poz. 849 z późn. zm.) lub książki operatora wydanej przez Instytut Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego na podstawie rozporządzenia Ministra Gospodarki z dnia 20 września 2001r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas eksploatacji maszyn i innych urządzeń technicznych do robót ziemnych, budowlanych i drogowych (Dz. U. Nr 118, poz. 1263). - dla Zadania nr 1 i Zadania nr 2.
5. Oświadczenie o dysponowaniu przez Wykonawcę komisją powołaną zgodnie z obowiązującymi przepisami, niezbędną do przeprowadzenia egzaminu państwowego na uprawnienia kierowcy wózka jezdniowego - dla Zadania nr 1 i Zadania nr 2.
6. Oświadczenie dotyczące organizacji praktyk u pracodawców wg wzoru stanowiącego załącznik nr 11 do SIWZ - dla Zadania nr 2 i Zadania nr 3.
7. Pełnomocnictwo w formie oryginału lub kopii poświadczonej notarialnie w sytuacji, gdy Wykonawca składa ofertę przez ustanowionego pełnomocnika. Pełnomocnictwo musi zawierać wskazanie ustanowionego pełnomocnika oraz zakres jego umocowania.

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Czy zmiana umowy: Tak

Zmiana umowy:
Zamawiający dopuszcza możliwość zmian postanowień zawartych w umowie w przypadkach:
1) zmiany osób prowadzących zajęcia na szkoleniu oraz opiekunów uczestników praktyki. Po uzyskaniu pisemnej zgody Zamawiającego, w szczególnie uzasadnionych przypadkach (np. choroba, zgon, lub inna sytuacja losowa, której nie można było wcześniej przewidzieć) Wykonawca może dokonać wymiany osób wskazanych do wykonania przedmiotu umowy. W takiej sytuacji Wykonawca przedstawi Zamawiającemu pisemnie propozycję zmiany wraz z jej uzasadnieniem, wskazując osobę/y o co najmniej równych kwalifikacjach i doświadczeniu. Jednocześnie Wykonawcy nie przysługuje roszczenie o zwrot kosztów wynikających bezpośrednio lub pośrednio z wymiany osób, wyznaczonych przez Wykonawcę do wykonania przedmiotu zamówienia. Zamawiający może żądać od Wykonawcy zmiany osób przewidzianych do realizacji szkolenia, jeżeli uzna, że osoby te nienależycie wykonują swoje obowiązki. W takiej sytuacji Zamawiający pisemnie przedstawi powody, dla których żąda zmiany osób realizujących zamówienie i wskaże termin, w jakim Wykonawca zobowiązany będzie wskazać nowe osoby spełniające wymogi Zamawiającego. Kwalifikacje i doświadczenie nowych osób muszą być co najmniej równe jak u osób zastępowanych. Zmiana opiekunów uczestników praktyk dotyczy Zadania nr 2 i Zadania nr 3,
2) zmiany w harmonogramie zajęć z przyczyn losowych, pod warunkiem zachowania terminu realizacji umowy, za zgodą Zamawiającego,
3) zmiany miejsc przeprowadzenia szkolenia, w tym miejsca organizacji praktyk u pracodawców, w szczególnie uzasadnionych przypadkach niezależnych od Wykonawcy, po uzyskaniu pisemnej zgody Zamawiającego. W takiej sytuacji Wykonawca przedstawi Zamawiającemu pisemnie propozycję zmiany wraz z jej uzasadnieniem, nie później niż 7 dni przed terminem rozpoczęcia praktyk, wskazując propozycje miejsca szkolenia/praktyk (część stacjonarna na terenie miasta Wrocław, praktyka u pracodawcy na terenie działania Powiatowego Urzędu Pracy we Wrocławiu, obejmującego swym zasięgiem Miasto Wrocław i Powiat Wrocławski), o co najmniej porównywalnych warunkach. Wykonawcy nie przysługuje roszczenie o zwrot kosztów wynikających bezpośrednio lub pośrednio ze zmiany miejsca szkolenia/praktyk. Zmiana miejsc praktyk dotyczy Zadania nr 2 i Zadania nr 3.

Kod kryterium cenowe: A

Czy wykorzystywana będzie aukcja: Nie

Adres strony internetowej specyfikacji i warunków zamówienia: pup.wroclaw.ibip.pl

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Powiatowy Urząd Pracy we Wrocławiu, ul. Gliniana 20-22, 50-525 Wrocław, pokój 202-piętro II

Data składania wniosków, ofert: 26/02/2013

Godzina składania wniosków, ofert: 10:00

Miejsce składania:
Powiatowy Urząd Pracy we Wrocławiu, ul. Gliniana 20-22, 50-525 Wrocław, kancelaria (parter, pokój nr 04)

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Informacje dodatkowe:
Zadanie nr 1 i Zadanie nr 2 będzie współfinansowane ze środków Unii Europejskiej - Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach projektu Z nami po pracę - Działanie 6.1, Poddziałanie 6.1.3 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013.

Czy unieważnienie postępowania: Nie

Numer części zamówienia: 1

Nazwa: Kierowca operator wózków jezdniowych

Opis:
1. Przedmiotem zamówienia jest usługa szkoleniowa polegająca na zorganizowaniu i przeprowadzeniu szkolenia grupowego w zakresie: Kierowca operator wózków jezdniowych.

2. Liczba uczestników szkolenia: maksymalnie 42 osoby, nie mniej niż 36 osób, w 3 grupach liczących po 12-14 osób w grupie.

3. Szkolenie skierowane jest do osób bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy we Wrocławiu, z wykształceniem minimum podstawowym, które zostaną skierowane na kurs przez Zamawiającego po przeprowadzeniu naboru i badań lekarskich stwierdzających brak przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy z wykorzystaniem wózków jezdniowych.

4. Liczba godzin szkolenia: Szkolenie musi obejmować zajęcia teoretyczne, praktyczne i egzamin. Łącznie 88 godzin/osoba. Do czasu trwania szkolenia wlicza się czas przeznaczony na egzamin końcowy.

5. Źródło finansowania: Szkolenie będzie finansowane częściowo ze środków Funduszu Pracy oraz współfinansowane ze środków Unii Europejskiej - Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach projektu Z nami po pracę - Działanie 6.1, Poddziałanie 6.1.3 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013.

6. Termin wykonania zamówienia: od dnia podpisania umowy do 30.11.2013r.
Planowany termin rozpoczęcia I grupy szkolenia: II kwartał 2013r.

7. Miejsce wykonywania usługi szkoleniowej (zajęcia teoretyczne, zajęcia praktyczne, egzamin): Miasto Wrocław.

8. Cel szkolenia: Celem szkolenia jest przygotowanie teoretyczne i praktyczne uczestników szkolenia do samodzielnego prowadzenia i obsługi wózków jezdniowych. Uczestnicy szkolenia powinni nabyć wiedzę z zakresu: typów stosowanych wózków jezdniowych, budowy wózków, czynności operatora przy obsłudze wózków, wiadomości z zakresu ładunkoznawstwa, zasad p.poż i bhp przy eksploatacji wózka jezdniowego, udzielania pierwszej pomocy przedlekarskiej, przepisów dozoru technicznego, wymiany butli z gazem, praktycznej nauki jazdy i manewrowania osprzętem wózków oraz uzyskać uprawnienia kierowcy operatora wózków jezdniowych w oparciu o obowiązujące przepisy i wymagania w tym zakresie.

9. Zakres szkolenia musi być zgodny z programem opracowanym lub zatwierdzonym przez jednostkę organizacyjną wyznaczoną przez ministra właściwego do spraw gospodarki zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Gospodarki z dnia 10 maja 2002r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy użytkowaniu wózków jezdniowych z napędem silnikowym (Dz. U. Nr 70, poz. 650 z późn. zm.) np. program zatwierdzony przez Urząd Dozoru Technicznego lub równoważny.

Program realizowanego szkolenia musi obejmować:
zajęcia teoretyczne (w liczbie godzin przewidzianej w programie nauczania zatwierdzonym przez ministra właściwego ds. gospodarki),
praktyczną naukę jazdy w wymiarze co najmniej 15 godzin indywidualnie na każdego uczestnika szkolenia,
wymianę butli z gazem,
egzamin.

Program szkolenia powinien wykorzystywać standardy kwalifikacji zawodowych i modułowe programy szkoleń zawodowych, dostępne w bazach danych prowadzonych przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej znajdujących się na stronie internetowej: www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl.

10. Organizacja szkolenia:
10.1 Szkolenie należy zrealizować według planu nauczania. Zajęcia teoretyczne muszą obejmować 40 godzin zegarowych w tygodniu. Jedną godzinę Zamawiający rozumie jako 60 minut (zajęcia edukacyjne liczące 45 minut oraz przerwa licząca 15 minut, przy czym długość przerw może być ustalona w sposób elastyczny). Realizacja szkolenia 1 grupy 12-14 osobowej nie może przekroczyć 30 dni roboczych;
10.2 Zajęcia muszą się odbywać w godz. między 08.00 - 20.00 od poniedziałku do piątku (z wyłączeniem niedziel, świąt oraz dni ustawowo wolnych od pracy), w kolejno następujących po sobie dniach, liczba godzin dziennie nie może przekroczyć 8. W wyjątkowych sytuacjach dopuszczalne jest przeprowadzenie zajęć w soboty;
10.3 Wykonawca przygotuje program szkolenia. Egzamin końcowy musi być integralną częścią programu oraz wchodzić w skład ilości godzin przewidzianych programem. Egzamin końcowy musi być ujęty w Programie szkolenia w pozycji Plan nauczania z uwzględnieniem ilości godzin przewidzianych na ten egzamin oraz w harmonogramie szkolenia z uwzględnieniem daty tego egzaminu i ilości godzin przewidzianych na egzamin;
10.4 Szkolenie powinno mieć opiekuna z ramienia Wykonawcy, czyli osobę odpowiedzialną za organizację szkolenia, wskazaną do kontaktu z uczestnikami szkolenia oraz Zamawiającym;
10.5 Wszystkie zajęcia muszą być przeprowadzone osobiście przez kadrę dydaktyczną wskazaną w ofercie. Nie dopuszcza się prowadzenia zajęć drogą elektroniczną, metodą e-learningu, w formie eksternistycznej itp.;
10.6 Zajęcia teoretyczne muszą się odbywać w sali przystosowanej do przeprowadzenia zajęć teoretycznych. Sala szkoleniowa musi być przestronna, jasno oświetlona, dostosowana do liczby uczestników szkolenia, spełniać warunki zgodne z przepisami dotyczącymi bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej, zawierać osobne miejsca do siedzenia dla każdego uczestnika szkolenia umożliwiające swobodne sporządzanie notatek (stolik, ławka bądź krzesło z przystawką) oraz musi być wyposażona w sprzęt techniczny niezbędny do sprawnego prowadzenia zajęć (tj. tablica, rzutnik, flipchart, itp.). Wykonawca w ramach prowadzonych zajęć praktycznych tj. nauki jazdy musi dysponować minimum dwoma wózkami różnego typu oraz placem manewrowym. Plac manewrowy musi być odpowiednio przygotowany, utwardzony o rozmiarze zapewniającym właściwy przebieg szkolenia. W budynku, w którym odbywają się zajęcia zapewniony musi być dostęp do pomieszczeń sanitarnych (w tym dostęp do WC zaopatrzonego w środki higieny) oraz do zaplecza socjalnego;
10.7 Na zajęciach praktycznej nauki jazdy każdy uczestnik szkolenia musi mieć możliwość indywidualnej nauki prowadzenia wózków jezdniowych w wymiarze minimum 15 godzin jazdy/osoba;
10.8 Wykonawca ma obowiązek ubezpieczyć od następstw nieszczęśliwych wypadków, powstałych w związku ze szkoleniem oraz w drodze do miejsca szkolenia i z powrotem, uczestników szkolenia wskazanych przez Zamawiającego;
10.9 Na pierwszych zajęciach Wykonawca przedstawi każdemu uczestnikowi szkolenia program szkolenia i harmonogram realizowanych zajęć na cały okres szkolenia;
10.10 Każdy uczestnik szkolenia otrzyma od Wykonawcy na własność minimum jeden podręcznik z zakresu obejmującego treści szkolenia (nie może być kserowany), inne materiały szkoleniowe i dydaktyczne, artykuły piśmiennicze w postaci zeszytu, długopisu, zakreślacza. Dodatkowe materiały (np. skrypty, materiały ksero dotyczące tematyki zajęć, które muszą być czytelne, estetycznie wykonane i dobrej jakości) mogą być przekazywane w trakcie zajęć, zgodnie z ich tematyką;
10.11 Wykonawca zobowiązany jest do prowadzenia dokumentacji szkolenia (oddzielnie dla każdego źródła finansowania) obejmującej: dziennik zajęć edukacyjnych, indywidualne listy obecności uczestników szkolenia, protokoły z egzaminów, karty ocen z okresowych sprawdzianów efektów kształcenia, rejestr wydanych zaświadczeń, uprawnień i certyfikatów oraz do sprawowania nadzoru nad frekwencją uczestników szkolenia;
10.12 Wykonawca oznaczy budynek oraz pomieszczenia, w których realizowane jest szkolenie poprzez wywieszenie plakatów zawierających informacje o współfinansowaniu szkolenia ze środków Unii Europejskiej - Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach projektu Z nami po pracę. Informacja o współfinansowaniu powinna być umieszczona w widocznym miejscu i czytelna dla wszystkich osób uczestniczących w szkoleniu. Plakaty dostarczone będą przez Zamawiającego. Oznaczenia o współfinansowaniu ze środków unijnych winny być również umieszczone na wszystkich materiałach szkoleniowych, podręcznikach i dokumentacji szkoleniowej osób, których szkolenie będzie współfinansowane ze środków Unii Europejskiej;
10.13 Wykonawca zobowiązany jest do indywidualizacji kształcenia poprzez prowadzenie systematycznej oceny postępów poszczególnych uczestników szkolenia i zwiększenia pomocy wobec osób mających trudności w procesie nauczania;
10.14 W trakcie szkolenia (najpóźniej w połowie) oraz po jego zakończeniu Wykonawca przeprowadzi wśród wszystkich uczestników ocenę szkolenia za pomocą formularza anonimowej ankiety oceniającej dostarczonej przez Zamawiającego w dniu podpisania umowy;
10.15 Szkolenie powinno zakończyć się egzaminem państwowym, a po jego pozytywnym zakończeniu nabyte umiejętności muszą być potwierdzone wydaniem zaświadczenia kwalifikacyjnego wydanego przez organ właściwej jednostki Urzędu Dozoru Technicznego na podstawie rozporządzenia Ministra Gospodarki z dnia 18 lipca 2001r. w sprawie trybu sprawdzania kwalifikacji wymaganych przy obsłudze i konserwacji urządzeń technicznych (Dz. U. Nr 79, poz. 849 z późn. zm.) lub książki operatora wydanej przez Instytut Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego na podstawie rozporządzenia Ministra Gospodarki z dnia 20 września 2001r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas eksploatacji maszyn i innych urządzeń technicznych do robót ziemnych, budowlanych i drogowych (Dz. U. Nr 118, poz. 1263).
Wzory wydanych uprawnień kierowcy wózków jezdniowych Wykonawca dołącza do oferty;
10.16. Wykonawca zobowiązany jest wydać absolwentom szkolenia, po jego pozytywnym ukończeniu certyfikat z oceną końcową potwierdzający ukończenie szkolenia (dla osób wskazanych przez Zamawiającego z logo Unii Europejskiej, logo PO KL oraz nazwą projektu).
Wzór certyfikatu zgodnego z wytycznymi EFS PO KL Zamawiający przekaże Wykonawcy w dniu podpisania umowy;
10.17 Przedmiot zamówienia nie obejmuje świadczenia przez Wykonawcę usług cateringowych na rzecz uczestniczących w szkoleniu osób bezrobotnych skierowanych przez Zamawiającego.

Kody CPV:
804000008 (Usługi edukacji osób dorosłych oraz inne)

Czas: D

Data zakończenia: 30/11/2013

Kod kryterium cenowe: A

Numer części zamówienia: 2

Nazwa:
Pracownik magazynu + uzyskanie uprawnień kierowcy wózków jezdniowych + 4-tygodniowa praktyka u pracodawcy (w pełnym wymiarze czasu pracy)

Opis:
1. Przedmiotem zamówienia jest usługa szkoleniowa polegająca na zorganizowaniu i przeprowadzeniu szkolenia grupowego w zakresie: Pracownik magazynu + uzyskanie uprawnień kierowcy wózków jezdniowych + 4-tygodniowa praktyka u pracodawcy (w pełnym wymiarze czasu pracy).

2. Liczba uczestników szkolenia: maksymalnie 36 osób, nie mniej niż 30 osób, w 3 grupach liczących po 10-12 osób w grupie.

3. Szkolenie skierowane jest do osób bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy we Wrocławiu, z wykształceniem minimum zawodowym, preferowanym średnim, nie karanych za przestępstwa z chęci zysku lub za brak nadzoru, które zostaną skierowane na kurs przez Zamawiającego po przeprowadzeniu naboru i badań lekarskich stwierdzających brak przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy z wykorzystaniem wózków jezdniowych.

4. Liczba godzin szkolenia: Szkolenie musi obejmować zajęcia teoretyczne, praktyczne, egzamin i praktykę u pracodawcy. Łącznie 431 godzin/osoba. Do czasu trwania szkolenia wlicza się czas przeznaczony na egzamin końcowy.

5. Źródło finansowania: Szkolenie będzie finansowane częściowo ze środków Funduszu Pracy oraz współfinansowane ze środków Unii Europejskiej - Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach projektu Z nami po pracę - Działanie 6.1, Poddziałanie 6.1.3 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013.

6. Termin wykonania zamówienia: od dnia podpisania umowy do 30.11.2013r.
Planowany termin rozpoczęcia I grupy szkolenia: II kwartał 2013r.
Zamawiający zastrzega możliwość rozpoczęcia kolejnej grupy szkolenia przed upływem terminu zakończenia szkolenia poprzedniej grupy.

7. Miejsce wykonywania usługi szkoleniowej
- część stacjonarna tj. zajęcia teoretyczne, zajęcia praktyczne, egzamin: Miasto Wrocław,
- miejsce praktyk musi być zlokalizowane na terenie działania Powiatowego Urzędu Pracy we Wrocławiu, obejmującego swym zasięgiem Miasto Wrocław i Powiat Wrocławski.

8. Cel szkolenia: Celem szkolenia jest przygotowanie teoretyczne i praktyczne uczestników szkolenia do samodzielnego wykonywania pracy w magazynach, hurtowniach, sklepach, innych zakładach produkcyjnych na stanowisku pracownika magazynowego, kasjera itp., uzyskania uprawnień do samodzielnego prowadzenia i obsługi wózków jezdniowych w oparciu o obowiązujące przepisy i wymagania w tym zakresie oraz praktycznego wykorzystania zdobytej wiedzy i umiejętności poprzez odbycie praktyki u pracodawcy.

9. Zakres szkolenia powinien obejmować co najmniej następujące zagadnienia:
Moduł I: Gospodarka magazynowa - 103 godziny:
- zasady gospodarki magazynowej,
- prowadzenie dokumentacji magazynowej,
- organizacja i technologia prac magazynowych,
- wyposażenie magazynu,
- budowle magazynowe,
- procesy w gospodarce magazynowej,
- zasady właściwego przechowywania towarów,
- przyjmowanie towarów na magazyn,
- zasady inwentaryzacji,
- zasoby magazynowe,
- przepisy bhp i przeciwpożarowe w magazynie, hurtowni;
Moduł II: Obsługa komputerowych programów używanych w gospodarce magazynowej - 56 godzin:
- podstawy obsługi komputera z pakietem MS Office lub równoważnym,
- nauka obsługi minimum 2 programów komputerowych używanych w magazynie
i w sprzedaży,
- sporządzanie dokumentów zakupu, sprzedaży, zamówień od dostawcy, klienta,
- rozliczanie zobowiązań i należności finansowych,
- sporządzanie dokumentów korygujących zakupu i sprzedaży,
- sporządzanie dokumentów przyjęcia magazynowe, wydania magazynowe, przesunięcia
międzywydziałowe,
- przeprowadzanie inwentaryzacji;
Moduł III: Obsługa kas fiskalnych z fakturowaniem - 24 godziny:
- budowa, rodzaje i zastosowanie kas fiskalnych,
- praktyczna obsługa kas i drukarek fiskalnych różnego typu, terminala kart płatniczych,
- karty płatnicze - m. in. zasady działania, rodzaje transakcji kartami płatniczymi,
zabezpieczanie kart i procedury weryfikacyjne,
- wystawianie dokumentów sprzedaży,
- drukowanie raportów;
Moduł IV: Obsługa wózka jezdniowego - 88 godzin:
- rodzaje stosowanych wózków jezdniowych,
- budowa wózków,
- czynności operatora przy obsłudze wózków,
- wiadomości z zakresu ładunkoznawstwa,
- zasady p.poż i bhp przy eksploatacji wózka jezdniowego,
- przepisy dozoru technicznego,
- wymiana butli gazowych,
- zasady udzielania pierwszej pomocy przedlekarskiej,
- praktyczna nauka jazdy i manewrowania osprzętem wózków - co najmniej 15 godzin
indywidualnie na każdego uczestnika szkolenia;
Moduł V: Praktyka u pracodawcy zgodnie z kierunkiem szkolenia - 160 godzin.

Program szkolenia powinien wykorzystywać standardy kwalifikacji zawodowych i modułowe programy szkoleń zawodowych, dostępne w bazach danych prowadzonych przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej znajdujących się na stronie internetowej: www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl.

Moduł IV dotyczący zakresu obsługi wózków jezdniowych musi być zgodny z programem opracowanym lub zatwierdzonym przez jednostkę organizacyjną wyznaczoną przez ministra właściwego do spraw gospodarki zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Gospodarki z dnia 10 maja 2002r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy użytkowaniu wózków jezdniowych z napędem silnikowym (Dz. U. Nr 70, poz. 650 z późn. zm.) np. program zatwierdzony przez Urząd Dozoru Technicznego lub równoważny.

10. Organizacja szkolenia:
10.1 Szkolenie należy zrealizować według planu nauczania. Zajęcia, za wyjątkiem praktycznej nauki jazdy wózkiem jezdniowym, muszą obejmować 40 godzin zegarowych w tygodniu. Jedną godzinę Zamawiający rozumie jako 60 minut (zajęcia edukacyjne liczące 45 minut oraz przerwa licząca 15 minut, przy czym długość przerw może być ustalona w sposób elastyczny), praktyka u pracodawcy musi odbywać się w pełnym wymiarze czasu pracy tj. po 8 godzin zegarowych dziennie. Realizacja szkolenia jednej 10-12 osobowej grupy nie może przekroczyć 80 dni roboczych;
10.2 Zajęcia muszą się odbywać w godz. między 08.00 - 20.00 od poniedziałku do piątku (z wyłączeniem niedziel, świąt oraz dni ustawowo wolnych od pracy), w kolejno następujących po sobie dniach, liczba godzin dziennie nie może przekroczyć 8. W wyjątkowych sytuacjach dopuszczalne jest przeprowadzenie zajęć w soboty;
10.3 Wykonawca przygotuje program szkolenia. Egzamin końcowy musi być integralną częścią programu oraz wchodzić w skład ilości godzin przewidzianych programem. Egzamin końcowy musi być ujęty w Programie szkolenia w pozycji Plan nauczania z uwzględnieniem ilości godzin przewidzianych na ten egzamin oraz w harmonogramie szkolenia z uwzględnieniem daty tego egzaminu i ilości godzin przewidzianych na egzamin;
10.4 Szkolenie powinno mieć opiekuna z ramienia Wykonawcy, czyli osobę odpowiedzialną za organizację szkolenia, wskazaną do kontaktu z uczestnikami szkolenia oraz Zamawiającym;
10.5 Wszystkie zajęcia muszą być przeprowadzone osobiście przez kadrę dydaktyczną wskazaną w ofercie. Nie dopuszcza się prowadzenia zajęć drogą elektroniczną, metodą e-learningu, w formie eksternistycznej itp.;
10.6 Zajęcia muszą się odbywać w sali przystosowanej do przeprowadzenia zajęć teoretycznych i praktycznych, w tym zajęć z wykorzystaniem komputera, wyposażonej w 12 komputerów. Sala szkoleniowa musi być przestronna, jasno oświetlona, dostosowana do liczby uczestników szkolenia, spełniać warunki zgodne z przepisami dotyczącymi bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej, zawierać osobne miejsca do siedzenia dla każdego uczestnika szkolenia umożliwiające swobodne sporządzanie notatek (stolik, ławka bądź krzesło z przystawką) oraz musi być wyposażona w sprzęt techniczny niezbędny do sprawnego prowadzenia zajęć (tj. tablica, rzutnik, flipchart, itp.). W ramach zajęć związanych z obsługą komputera należy zapewnić uczestnikom szkolenia swobodny dostęp do sprzętu komputerowego wyposażonego w jednakowe dla wszystkich uczestników szkolenia licencjonowane oprogramowanie niezbędne do prawidłowego przeprowadzenia szkolenia, tj. pakiet MS Office lub równoważny oraz minimum 2 programy komputerowe wykorzystywane w magazynie i w sprzedaży np. Subiekt, Symfonia lub równoważny. Na jednego uczestnika szkolenia musi przypadać jedno stanowisko komputerowe, posiadające napęd CD-RW/DWD-RW i stały dostęp do Internetu. W ramach prowadzonych zajęć z obsługi kas fiskalnych należy zapewnić minimum 6 stanowisk z kasami fiskalnymi, posiadającymi podłączenie z terminalami kart płatniczych i drukarkami fiskalnymi. Na jedno stanowisko mogą przypaść maksymalnie dwie osoby będące uczestnikami zajęć. Wykonawca w ramach prowadzonych zajęć praktycznych z nauki jazdy wózkiem jezdniowym musi dysponować minimum dwoma wózkami różnego typu oraz placem manewrowym. Plac manewrowy musi być odpowiednio przygotowany, utwardzony o rozmiarze zapewniającym właściwy przebieg szkolenia. W budynku, w którym odbywają się zajęcia zapewniony musi być dostęp do pomieszczeń sanitarnych (w tym dostęp do WC zaopatrzonego w środki higieny) oraz do zaplecza socjalnego;
10.7 Na zajęciach praktycznej nauki jazdy każdy uczestnik szkolenia musi mieć możliwość indywidualnej nauki prowadzenia wózków jezdniowych w wymiarze minimum 15 godzin jazdy/osoba;
10.8 Wykonawca ma obowiązek ubezpieczyć od następstw nieszczęśliwych wypadków, powstałych w związku ze szkoleniem oraz w drodze do miejsca szkolenia i z powrotem, uczestników szkolenia wskazanych przez Zamawiającego;
10.9 Na pierwszych zajęciach Wykonawca przedstawi każdemu uczestnikowi szkolenia program szkolenia, wykaz miejsc praktyk u pracodawców i harmonogram realizowanych zajęć na cały okres szkolenia;
10.10 Każdy uczestnik szkolenia otrzyma od Wykonawcy na własność minimum jeden podręcznik z zakresu obejmującego treści szkolenia (nie może być kserowany), inne materiały szkoleniowe i dydaktyczne, artykuły piśmiennicze w postaci zeszytu, długopisu, zakreślacza, czystej płyty CD-RW/DWD-RW umożliwiającej wielokrotny zapis dokumentów stworzonych przez uczestników kursu. Dodatkowe materiały (np. skrypty, materiały ksero dotyczące tematyki zajęć, które muszą być czytelne, estetycznie wykonane i dobrej jakości) mogą być przekazywane w trakcie zajęć, zgodnie z ich tematyką;
10.11 Wykonawca zobowiązany jest do prowadzenia dokumentacji szkolenia (oddzielnie dla każdego źródła finansowania) obejmującej: dziennik zajęć edukacyjnych, indywidualne listy obecności uczestników szkolenia, protokoły z egzaminów, karty ocen z okresowych sprawdzianów efektów kształcenia, rejestr wydanych zaświadczeń, uprawnień i certyfikatów oraz do sprawowania nadzoru nad frekwencją uczestników szkolenia;
10.12 Wykonawca oznaczy budynek oraz pomieszczenia, w których realizowane jest szkolenie poprzez wywieszenie plakatów zawierających informacje o współfinansowaniu szkolenia ze środków Unii Europejskiej - Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach projektu Z nami po pracę. Informacja o współfinansowaniu powinna być umieszczona w widocznym miejscu i czytelna dla wszystkich osób uczestniczących w szkoleniu. Plakaty dostarczone będą przez Zamawiającego. Oznaczenia o współfinansowaniu ze środków unijnych winny być również umieszczone na wszystkich materiałach szkoleniowych, podręcznikach i dokumentacji szkoleniowej osób, których szkolenie będzie współfinansowane ze środków Unii Europejskiej;
10.13 Wykonawca zobowiązany jest do indywidualizacji kształcenia poprzez prowadzenie systematycznej oceny postępów poszczególnych uczestników szkolenia i zwiększenia pomocy wobec osób mających trudności w procesie nauczania;
10.14 W trakcie szkolenia (najpóźniej w połowie) oraz po jego zakończeniu Wykonawca przeprowadzi wśród wszystkich uczestników ocenę szkolenia za pomocą formularza anonimowej ankiety oceniającej dostarczonej przez Zamawiającego w dniu podpisania umowy;
10.15 Szkolenie z zakresu obsługi wózków jezdniowych powinno zakończyć się egzaminem państwowym, a po jego pozytywnym zakończeniu nabyte umiejętności muszą być potwierdzone wydaniem zaświadczenia kwalifikacyjnego wydanego przez organ właściwej jednostki Urzędu Dozoru Technicznego na podstawie rozporządzenia Ministra Gospodarki z dnia 18 lipca 2001r. w sprawie trybu sprawdzania kwalifikacji wymaganych przy obsłudze i konserwacji urządzeń technicznych (Dz. U. Nr 79, poz. 849 z późn. zm.) lub książki operatora wydanej przez Instytut Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego na podstawie rozporządzenia Ministra Gospodarki z dnia 20 września 2001r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas eksploatacji maszyn i innych urządzeń technicznych do robót ziemnych, budowlanych i drogowych (Dz. U. Nr 118, poz. 1263).
Wzory wydanych uprawnień kierowcy wózków jezdniowych Wykonawca dołącza do oferty;





10.16 Wykonawca zobowiązany jest wydać absolwentom szkolenia, po jego pozytywnym ukończeniu:
a) zaświadczenia o ukończeniu szkolenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji zawierającego, o ile przepisy odrębne nie stanowią inaczej, zgodnie z wymaganiami określonymi w § 75 ust. 3 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 września 2010r. w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy (Dz. U. Nr 177 poz. 1193 z późn. zm.): numer z rejestru, imię i nazwisko oraz numer PESEL uczestnika szkolenia, a w przypadku cudzoziemca numer dokumentu stwierdzającego tożsamość, nazwę instytucji szkoleniowej przeprowadzającej szkolenie, formę i nazwę szkolenia, okres trwania szkolenia, miejsce i datę wydania zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji, tematy i wymiar godzin zajęć edukacyjnych, podpis osoby upoważnionej przez instytucję szkoleniową przeprowadzającą szkolenie,
b) certyfikat z oceną końcową potwierdzający ukończenie szkolenia (dla osób wskazanych przez Zamawiającego z logo Unii Europejskiej, logo PO KL oraz nazwą projektu).
Wzór zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie szkolenia Wykonawca dołącza do oferty. Wzór certyfikatu zgodnego z wytycznymi EFS PO KL Zamawiający przekaże Wykonawcy w dniu podpisania umowy;
10.17 Wykonawca zapewnia miejsca praktyk u pracodawcy dla wszystkich uczestników szkolenia w ramach realizowanego zamówienia (4 tygodnie praktyki). Wykonawca musi wskazać nazwy i adresy pracodawców, u których będą realizowane praktyki oraz opiekunów uczestników praktyk u danego pracodawcy. Wykaz miejsc praktyk oraz oświadczenia pracodawców (w oryginale) o zobowiązaniu przyjęcia na praktykę Wykonawca załącza do oferty. Poprzez określenie praktyka u pracodawcy Zamawiający rozumie odbycie u wskazanych przez Wykonawcę pracodawców praktyki polegającej na możliwości zastosowania w praktyce wiedzy i umiejętności zdobytych przez uczestników szkolenia podczas zajęć teoretycznych i praktycznych. W ramach każdej z grup Wykonawca winien wskazać w ofercie co najmniej czterech pracodawców, u których realizowana będzie praktyka.
10.18 Przedmiot zamówienia nie obejmuje świadczenia przez Wykonawcę usług cateringowych na rzecz uczestniczących w szkoleniu osób bezrobotnych skierowanych przez Zamawiającego.

Kody CPV:
804000008 (Usługi edukacji osób dorosłych oraz inne)

Czas: D

Data zakończenia: 30/11/2013

Kod kryterium cenowe: A

Numer części zamówienia: 3

Nazwa:
Pracownik działu logistyki + 4-tygodniowa praktyka u pracodawcy (w pełnym wymiarze czasu pracy), nauka języka angielskiego

Opis:
1. Przedmiotem zamówienia jest usługa szkoleniowa polegająca na zorganizowaniu i przeprowadzeniu szkolenia grupowego w zakresie: Pracownik działu logistyki + 4-tygodniowa praktyka u pracodawcy (w pełnym wymiarze czasu pracy), nauka języka angielskiego

2. Liczba uczestników szkolenia: maksymalnie 36 osób, nie mniej niż 30 osób, w 3 grupach liczących po 10-12 osób w grupie.

3. Szkolenie skierowane jest do osób bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy we Wrocławiu, z wykształceniem minimum średnim, które zostaną skierowane na kurs przez Zamawiającego po przeprowadzeniu naboru.

4. Liczba godzin szkolenia: Szkolenie musi obejmować zajęcia teoretyczne, praktyczne, egzamin i praktykę u pracodawcy. Łącznie 520 godzin/grupa, w tym 160 godzin praktyki u pracodawcy. Do czasu trwania szkolenia wlicza się czas przeznaczony na egzamin końcowy.

5. Źródło finansowania: Szkolenie będzie finansowane w całości ze środków publicznych (Fundusz Pracy).

6. Termin wykonania zamówienia: od dnia podpisania umowy do 30.11.2013r.
Planowany termin rozpoczęcia I grupy szkolenia: II kwartał 2013r.
Zamawiający zastrzega możliwość rozpoczęcia kolejnej grupy szkolenia przed upływem terminu zakończenia szkolenia poprzedniej grupy.

7. Miejsce wykonywania usługi szkoleniowej:
- część stacjonarna tj. zajęcia teoretyczne, zajęcia praktyczne, egzamin: Miasto Wrocław,
- miejsce praktyk musi być zlokalizowane na terenie działania Powiatowego Urzędu Pracy we Wrocławiu, obejmującego swym zasięgiem Miasto Wrocław i Powiat Wrocławski.

8. Cel szkolenia: Celem szkolenia jest przygotowanie przyszłych pracowników działu logistyki w zakresie logistyki zaopatrzenia (od planowania potrzeb materiałowych, realizacji, do składowania zakupów) i logistyki transportu oraz praktyczne wykorzystanie zdobytej wiedzy i umiejętności poprzez odbycie praktyki u pracodawcy.

9. Zakres szkolenia musi obejmować co najmniej następujące zagadnienia:
Moduł I: Zagadnienia z zakresu logistyki zaopatrzenia i transportu - 280 godzin:
-podstawy logistyki,
-stosowanie przepisów bezpieczeństwa i ergonomii pracy na stanowisku logistyka,
-badanie rynku zakupów,
-planowanie potrzeb materiałowych dla wszystkich elementów struktury materiałowej z uwzględnieniem dostaw awaryjnych,
-realizowanie zakupu materiałów z uwzględnieniem procedury doboru dostawców zgodnie z ustalonymi kryteriami,
-planowanie potrzeb transportowych i składowania zakupów,
-organizacja centrów logistycznych,
-współpraca z zawodowymi spedytorami i przewoźnikami, poprawne wypełnianie dokumentów występujących w procesach spedycyjnych i transportowych,
-wykorzystanie technologii informatycznych w logistyce,
-obsługa specjalistycznych oprogramowań, które wspierają pracę logistyka - min. 50 godzin,
Moduł II: Nauka języka angielskiego, w tym specjalistycznego słownictwa stosowanego w logistyce - 80 godzin,
Moduł III: Praktyka u pracodawcy zgodnie z kierunkiem szkolenia - 160 godzin.

Program szkolenia powinien wykorzystywać standardy kwalifikacji zawodowych i modułowe programy szkoleń zawodowych, dostępne w bazach danych prowadzonych przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej znajdujących się na stronie internetowej: www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl.

10. Organizacja szkolenia:
10.1 Szkolenie należy zrealizować według planu nauczania obejmującego 40 godzin zegarowych w tygodniu. Jedną godzinę Zamawiający rozumie jako 60 minut (zajęcia edukacyjne liczące 45 minut oraz przerwa licząca 15 minut, przy czym długość przerw może być ustalona w sposób elastyczny, praktyka u pracodawcy musi odbywać się w pełnym wymiarze czasu pracy tj. po 8 godzin zegarowych dziennie);
10.2 Zajęcia muszą się odbywać w godz. między 08.00 - 18.00 (praktyka może być realizowana w godzinach pracy zakładu pracy, wyłączając godziny nocne) od poniedziałku do piątku (z wyłączeniem niedziel, świąt oraz dni ustawowo wolnych od pracy), w kolejno następujących po sobie dniach, liczba godzin dziennie nie może przekroczyć 8. W wyjątkowych sytuacjach dopuszczalne jest przeprowadzenie zajęć w soboty;
10.3 Wykonawca przygotuje program szkolenia. Egzamin końcowy musi być integralną częścią programu oraz wchodzić w skład ilości godzin przewidzianych programem. Egzamin końcowy musi być ujęty w Programie szkolenia w pozycji Plan nauczania z uwzględnieniem ilości godzin przewidzianych na ten egzamin oraz w harmonogramie szkolenia z uwzględnieniem daty tego egzaminu i ilości godzin przewidzianych na egzamin;
10.4 Szkolenie powinno mieć opiekuna z ramienia Wykonawcy, czyli osobę odpowiedzialną za organizację szkolenia, wskazaną do kontaktu z uczestnikami szkolenia oraz Zamawiającym;
10.5 Wszystkie zajęcia muszą być przeprowadzone osobiście przez kadrę dydaktyczną wskazaną w ofercie. Nie dopuszcza się prowadzenia zajęć drogą elektroniczną, metodą e-learningu, w formie eksternistycznej itp.;
10.6 Zajęcia muszą się odbywać w sali przystosowanej do przeprowadzenia zajęć teoretycznych i praktycznych, w tym zajęć z wykorzystaniem komputera, wyposażonej w 12 komputerów. Sala musi być przestronna, jasno oświetlona, dostosowana do liczby uczestników szkolenia, spełniać warunki zgodne z przepisami dotyczącymi bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej, zawierać osobne miejsca do siedzenia dla każdego uczestnika szkolenia umożliwiające swobodne sporządzanie notatek (stolik, ławka bądź krzesło z przystawką) oraz musi być wyposażona w sprzęt techniczny niezbędny do sprawnego prowadzenia zajęć (tj. tablica, rzutnik, flipchart, itp.). W ramach zajęć związanych z obsługą komputera należy zapewnić uczestnikom szkolenia swobodny dostęp do sprzętu komputerowego wyposażonego w jednakowe dla wszystkich uczestników szkolenia licencjonowane oprogramowanie niezbędne do prawidłowego przeprowadzenia szkolenia, tj. pakiet MS Office lub równoważny oraz minimum 2 programy komputerowe spedycyjno-transportowe wykorzystywane w pracy logistyka. Na jednego uczestnika szkolenia musi przypadać jedno stanowisko komputerowe, posiadające napęd CD-RW/DWD-RW i stały dostęp do Internetu. W budynku, w którym odbywają się zajęcia zapewniony musi być dostęp do pomieszczeń sanitarnych (w tym dostęp do WC zaopatrzonego w środki higieny) oraz do zaplecza socjalnego;
10.7 Wykonawca dostosuje poziom nauki języka angielskiego do poziomu grupy;
10.8 Wykonawca ma obowiązek ubezpieczyć od następstw nieszczęśliwych wypadków, powstałych w związku ze szkoleniem oraz w drodze do miejsca szkolenia i z powrotem, uczestników szkolenia wskazanych przez Zamawiającego;
10.9 Na pierwszych zajęciach Wykonawca przedstawi każdemu uczestnikowi szkolenia program szkolenia, wykaz miejsc praktyk u pracodawców i harmonogram realizowanych zajęć na cały okres szkolenia;
10.10 Każdy uczestnik szkolenia otrzyma od Wykonawcy na własność minimum jeden podręcznik z zakresu obejmującego treści szkolenia (nie może być kserowany), inne materiały szkoleniowe i dydaktyczne, artykuły piśmiennicze w postaci zeszytu, długopisu, zakreślacza, czystej płyty CD-RW/DWD-RW umożliwiającej wielokrotny zapis dokumentów stworzonych przez uczestników kursu. Dodatkowe materiały (np. skrypty, materiały ksero dotyczące tematyki zajęć, które muszą być czytelne, estetycznie wykonane i dobrej jakości) mogą być przekazywane w trakcie zajęć, zgodnie z ich tematyką;
10.11 Wykonawca zobowiązany jest do prowadzenia dokumentacji szkolenia obejmującej: dziennik zajęć edukacyjnych, indywidualne listy obecności uczestników szkolenia, protokoły z egzaminów, karty ocen z okresowych sprawdzianów efektów kształcenia, rejestr wydanych zaświadczeń lub innych dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji oraz do sprawowania nadzoru nad frekwencją uczestników szkolenia;
10.12 Wykonawca zobowiązany jest do indywidualizacji kształcenia poprzez prowadzenie systematycznej oceny postępów poszczególnych uczestników szkolenia i zwiększenia pomocy wobec osób mających trudności w procesie nauczania;
10.13 W trakcie szkolenia (najpóźniej w połowie) oraz po jego zakończeniu Wykonawca przeprowadzi wśród wszystkich uczestników ocenę szkolenia za pomocą formularza anonimowej ankiety oceniającej dostarczonej przez Zamawiającego w dniu podpisania umowy;
10.14 Szkolenie powinno zakończyć się egzaminem a nabyte umiejętności powinny być potwierdzone wydaniem zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji zawierającego, o ile przepisy odrębne nie stanowią inaczej, zgodnie z wymaganiami określonymi w § 75 ust. 3 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 września 2010r. w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy (Dz. U. Nr 177 poz. 1193 z późn. zm.): numer z rejestru, imię i nazwisko oraz numer PESEL uczestnika szkolenia, a w przypadku cudzoziemca numer dokumentu stwierdzającego tożsamość, nazwę instytucji szkoleniowej przeprowadzającej szkolenie, formę i nazwę szkolenia, okres trwania szkolenia, miejsce i datę wydania zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji, tematy i wymiar godzin zajęć edukacyjnych, podpis osoby upoważnionej przez instytucję szkoleniową przeprowadzającą szkolenie.
Wzór zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie szkolenia Wykonawca dołącza do oferty;
10.15 Wykonawca zapewnia miejsca praktyk u pracodawcy dla wszystkich uczestników szkolenia w ramach realizowanego zamówienia (4 tygodnie praktyki). Wykonawca musi wskazać nazwy i adresy pracodawców, u których będą realizowane praktyki oraz opiekunów uczestników praktyk u danego pracodawcy. Wykaz miejsc praktyk oraz oświadczenia pracodawców (w oryginale) o zobowiązaniu przyjęcia na praktykę Wykonawca załącza do oferty. Poprzez określenie praktyka u pracodawcy Zamawiający rozumie odbycie u wskazanych przez Wykonawcę pracodawców praktyki polegającej na możliwości zastosowania w praktyce wiedzy i umiejętności zdobytych przez uczestników szkolenia podczas zajęć teoretycznych i praktycznych. Wykonawca winien wskazać w ofercie co najmniej czterech pracodawców, u których realizowana będzie praktyka.
10.16 Przedmiot zamówienia nie obejmuje świadczenia przez Wykonawcę usług cateringowych na rzecz uczestniczących w szkoleniu osób bezrobotnych skierowanych przez Zamawiającego.

Kody CPV:
804000008 (Usługi edukacji osób dorosłych oraz inne)

Czas: D

Data zakończenia: 30/11/2013

Kod kryterium cenowe: A

Kody CPV:
804000008 (Usługi edukacji osób dorosłych oraz inne)

Podobne przetargi