13114 / 2013-01-09 - Administracja samorządowa / Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej Województwa Śląskiego (Katowice)

Oryginalny olej grzałki 83237 marki Tally Genicom

Cena: 243.92 PLN

ROPS-PSO/3321/7/13 - Świadczenie usług szkoleniowych z zakresu przeprowadzenia szkolenia: Zespół interdyscyplinarny jako forma współpracy pomiędzy instytucjami rynku pracy oraz instytucjami pomocy społecznej w ramach projektu systemowego Kształcenie i doradztwo dla kadr pomocy i integracji społecznej województwa śląskiego realizowanego przez Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej Województwa Śląskiego

Opis zamówienia

1. Przedmiotem zamówienia jest usługa szkoleniowa polegająca na zrealizowaniu ścieżki szkoleniowej pod nazwą Zespół interdyscyplinarny jako forma współpracy pomiędzy instytucjami rynku pracy oraz instytucjami pomocy społecznej dla 4 grup szkoleniowych - ilość osób nie większa niż 21 w każdej grupie.
2. Ścieżka szkoleniowa obejmuje 3 dwudniowe moduły szkoleniowe, w tym 2 moduły stacjonarne i 1 moduł wyjazdowy.
3. Program realizowany będzie dla czterech grup szkoleniowych.

Zestawienie poszczególnych modułów szkoleniowych

Lp Nazwa modułu szkoleniowego Liczba godz. dydaktycznych/dni szkoleniowych Zagadnienia merytoryczne (minimalny zakres) Tryb organizacji zajęć
1 Budowanie skutecznej współpracy w zespole interdyscyplinarnym 14 godzin dydaktycznych/ 2 dni szkoleniowe - Definicja zespołu interdyscyplinarnego, rodzaje i obszary działalności zespołów interdyscyplinarnych;
- Zasady tworzenia zespołów interdyscyplinarnych;
- Role poszczególnych członków zespołu interdyscyplinarnego;
- Zasady komunikacji zespołowej, warunki dobrej i efektywnej współpracy;
- Zintegrowanie działań poszczególnych służb, doskonalenie zasad współpracy pomiędzy służbami;
- Standardy współpracy międzyinstytucjonalnej. Szkolenie wyjazdowe w jednym z hoteli na terenie województwa śląskiego, w miejscu wskazanym przez Zamawiającego.

Nocleg, wyżywienie oraz sale szkoleniowe dla uczestników i trenera/trenerów na czas odbywania się zajęć zapewnia Zamawiający.
Dojazd trenera na miejsce odbywania się zajęć zapewnia Wykonawca.
2 Możliwości współpracy pomiędzy JOPS a PUP - sesja warsztatowa 14 godzin dydaktycznych/ 2 dni szkoleniowe - Prawne aspekty powoływania i funkcjonowania zespołów interdyscyplinarnych;
- Badanie i identyfikacja zasobów społecznych;
- Kompleksowe ujęcie problemów społecznych we współpracy z sektorem biznesu i NGO;
- Centra Integracji Społecznej i Kluby Integracji Społecznej;
- Metody aktywizacji i wspierania osób bezrobotnych. Szkolenie stacjonarne w Katowicach (2 grupy), Bielsku-Białej (1 grupa) i Częstochowie (1 grupa), w miejscu wskazanym przez Zamawiającego.

Zamawiający zapewnia:
- sale szkoleniowe wyposażone w sprzęt niezbędny dla zapewnienia należytych warunków do przeprowadzenia zajęć (w tym: rzutnik, notebook, tablicę i papier do flip charta, pisaki);
- obsługę cateringową dla uczestników i trenera.

3 Rola networkingu we współpracy interdyscyplinarnej 14 godzin dydaktycznych/ 2 dni szkoleniowe - Definicja, cele, założenia i obszary wykorzystania networkingu;
- Formułowanie krótko-i długo terminowych celów networkingowych, zasady skuteczności networkingu;
- Strategia budowania sieci kontaktów;
- Diagnoza osobistej sieci kontaktów;
- Wykorzystanie networkingu w działalności JOPS i PUP;
- Model współpracy trójsektorowej. Szkolenie stacjonarne w Katowicach (2 grupy), Bielsku-Białej (1 grupa) i Częstochowie (1 grupa), w miejscu wskazanym przez Zamawiającego.

Zamawiający zapewnia:
- sale szkoleniowe wyposażone w sprzęt niezbędny dla zapewnienia należytych warunków do przeprowadzenia zajęć (w tym: rzutnik, notebook, tablicę i papier do flip charta, pisaki);
- obsługę cateringową dla uczestników i trenera.

4. Łączna ilość godzin dydaktycznych dla każdej z 4 grup - 42
5. Rozkład godzin:
a. Moduł I - dwudniowy (wyjazdowy) obejmować powinien 14 godzin dydaktycznych, w następującym rozkładzie:
- pierwszego dnia- 9 godzin dydaktycznych,
- drugiego dnia - 5 godzin dydaktycznych.
b. Moduł II i III - dwudniowy (stacjonarny) obejmować powinien po 14 godzin dydaktycznych,
w następującym rozkładzie:
- pierwszego dnia- 7 godzin dydaktycznych,
- drugiego dnia - 7 godzin dydaktycznych,
6. Uczestnikami szkolenia będą pracownicy i wolontariusze instytucji pomocy i integracji społecznej oraz instytucji rynku pracy z terenu województwa śląskiego, realizujący zadania w zakresie aktywnej integracji - w szczególności pracownicy Ośrodków Pomocy Społecznej i Powiatowych Urzędów Pracy, a także przedstawicielom innych służb społecznych działających na rzecz udzielania kompleksowego wsparcia osobom zagrożonym wykluczeniem społecznym w celu ich aktywizacji zawodowej.
7. Za rekrutację uczestników odpowiada Zamawiający.
8. Termin realizacji usługi szkoleniowej: do 31 maja 2013 roku

UWAGA!
Dla sprawnej realizacji zamówienia wymaga się aby Wykonawca zapewnił co najmniej 2 trenerów oraz ujął ich w wykazie osób, stanowiącym załącznik nr 7 do SIWZ. W toku realizacji zamówienia Zamawiający nie dopuszcza zmiany osób prowadzących szkolenie z wyjątkiem sytuacji określonej w Rozdziale XVI punkt 6 SIWZ. Wykonawca powinien zapewnić taką liczbę osób aby w razie wypadków losowych był w stanie zrealizować umowę.
Zamawiający określa jedynie minimalną liczbę osób, którymi Wykonawca powinien dysponować realizując zamówienie, jednak to na Wykonawcy spoczywa obowiązek zapewnienia takiej liczby osób aby zagwarantować rzetelną i sprawną realizację przez cały okres trwania umowy (choroba, wypadek losowy).

1. Wykonawca odpowiada za:
a) Przygotowanie i przeprowadzenie zajęć dydaktycznych zgodnie z harmonogramem w ramach wskazanego szkolenia. Osoba (osoby) prowadząca szkolenie winna być ujęta w tabeli stanowiącej załącznik do złożonej oferty (Załącznik nr 7 do SIWZ) oraz posiadać:
- minimalne wykształcenie na poziomie wyższym magisterskim z zakresu nauk społecznych;
- doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zakresu zespołów interdyscyplinarnych lub/i współpracy międzyinstytucjonalnej - co najmniej 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zakresu zespołów interdyscyplinarnych lub/i współpracy międzyinstytucjonalnej.
b) Prawidłowe przeprowadzenie badania pretestowego i posttestowego, w tym za opracowanie, rozdanie
i zebranie wypełnionych i podpisanych przez uczestników szkolenia imieniem i nazwiskiem testów oraz przekazanie do siedziby Zamawiającego elektronicznej wersji testów wraz z kluczem z odpowiedziami.
Formularze pretestu i posttestu winny być identyczne i zawierać 5 pytań (cztery pytania zamknięte jednokrotnego wyboru i jedno pytanie otwarte), obejmujące zakres merytoryczny danego modułu szkoleniowego.
Pretest winien być przeprowadzony przed rozpoczęciem zajęć dydaktycznych realizowanych w ramach wskazanej ścieżki szkoleniowej, natomiast posttest - przed ich zakończeniem.
c) Opracowanie, wydruk i rozdysponowanie wśród uczestników szkolenia materiałów szkoleniowych. Materiały szkoleniowe winny być przygotowane w formie skryptu i zawierać:
- stronę tytułową;
- harmonogram szkolenia;
- informacje teoretyczne z zakresu prowadzonego szkolenia;
- treści pomocnicze do prowadzonych zajęć warsztatowych;
- miejsce do prowadzenia notatek (co najmniej 3 strony na 1 dzień ).
Na materiałach należy umieścić informację o współfinansowaniu szkolenia ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego oraz logotypy zgodnie z Wytycznymi dotyczącymi oznaczania projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
Przesłanie do zatwierdzenia przez Zamawiającego elektronicznej wersji materiałów dydaktycznych najpóźniej na 3 dni robocze przed terminem rozpoczęcia szkolenia.
d) Opracowanie, konsultacje z Zamawiającym, wydruk, przygotowanie duplikatów lub kserokopii dla Zleceniodawcy oraz rozdysponowanie pomiędzy wszystkich uczestników szkolenia certyfikatów uczestnictwa.
Na certyfikatach należy umieścić informację, iż szkolenie realizowane było w ramach projektu pt.: Kształcenie i doradztwo dla kadr pomocy i integracji społecznej województwa śląskiego realizowanego przez Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej Województwa Śląskiego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego oraz logotypy zgodnie z Wytycznymi dotyczącymi oznaczania projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
e) Wydruk, rozdanie i zebranie wśród uczestników szkolenia 2-stronnych ankiet ewaluacyjnych sporządzonych według wzoru przekazanego przez Zamawiającego.

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 13114

Data publikacji: 2013-01-09

Nazwa:
Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej Województwa Śląskiego

Ulica: ul Modelarska 10

Numer domu: 10

Miejscowość: Katowice

Kod pocztowy: 40-142

Województwo / kraj: śląskie

Numer telefonu: 32 730 68 68

Numer faxu: 32 730 68 71

Adres strony internetowej: www.rops-katowice.pl

Regon: 27676169900000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego: Administracja samorządowa

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
ROPS-PSO/3321/7/13 - Świadczenie usług szkoleniowych z zakresu przeprowadzenia szkolenia: Zespół interdyscyplinarny jako forma współpracy pomiędzy instytucjami rynku pracy oraz instytucjami pomocy społecznej w ramach projektu systemowego Kształcenie i doradztwo dla kadr pomocy i integracji społecznej województwa śląskiego realizowanego przez Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej Województwa Śląskiego

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
1. Przedmiotem zamówienia jest usługa szkoleniowa polegająca na zrealizowaniu ścieżki szkoleniowej pod nazwą Zespół interdyscyplinarny jako forma współpracy pomiędzy instytucjami rynku pracy oraz instytucjami pomocy społecznej dla 4 grup szkoleniowych - ilość osób nie większa niż 21 w każdej grupie.
2. Ścieżka szkoleniowa obejmuje 3 dwudniowe moduły szkoleniowe, w tym 2 moduły stacjonarne i 1 moduł wyjazdowy.
3. Program realizowany będzie dla czterech grup szkoleniowych.

Zestawienie poszczególnych modułów szkoleniowych

Lp Nazwa modułu szkoleniowego Liczba godz. dydaktycznych/dni szkoleniowych Zagadnienia merytoryczne (minimalny zakres) Tryb organizacji zajęć
1 Budowanie skutecznej współpracy w zespole interdyscyplinarnym 14 godzin dydaktycznych/ 2 dni szkoleniowe - Definicja zespołu interdyscyplinarnego, rodzaje i obszary działalności zespołów interdyscyplinarnych;
- Zasady tworzenia zespołów interdyscyplinarnych;
- Role poszczególnych członków zespołu interdyscyplinarnego;
- Zasady komunikacji zespołowej, warunki dobrej i efektywnej współpracy;
- Zintegrowanie działań poszczególnych służb, doskonalenie zasad współpracy pomiędzy służbami;
- Standardy współpracy międzyinstytucjonalnej. Szkolenie wyjazdowe w jednym z hoteli na terenie województwa śląskiego, w miejscu wskazanym przez Zamawiającego.

Nocleg, wyżywienie oraz sale szkoleniowe dla uczestników i trenera/trenerów na czas odbywania się zajęć zapewnia Zamawiający.
Dojazd trenera na miejsce odbywania się zajęć zapewnia Wykonawca.
2 Możliwości współpracy pomiędzy JOPS a PUP - sesja warsztatowa 14 godzin dydaktycznych/ 2 dni szkoleniowe - Prawne aspekty powoływania i funkcjonowania zespołów interdyscyplinarnych;
- Badanie i identyfikacja zasobów społecznych;
- Kompleksowe ujęcie problemów społecznych we współpracy z sektorem biznesu i NGO;
- Centra Integracji Społecznej i Kluby Integracji Społecznej;
- Metody aktywizacji i wspierania osób bezrobotnych. Szkolenie stacjonarne w Katowicach (2 grupy), Bielsku-Białej (1 grupa) i Częstochowie (1 grupa), w miejscu wskazanym przez Zamawiającego.

Zamawiający zapewnia:
- sale szkoleniowe wyposażone w sprzęt niezbędny dla zapewnienia należytych warunków do przeprowadzenia zajęć (w tym: rzutnik, notebook, tablicę i papier do flip charta, pisaki);
- obsługę cateringową dla uczestników i trenera.

3 Rola networkingu we współpracy interdyscyplinarnej 14 godzin dydaktycznych/ 2 dni szkoleniowe - Definicja, cele, założenia i obszary wykorzystania networkingu;
- Formułowanie krótko-i długo terminowych celów networkingowych, zasady skuteczności networkingu;
- Strategia budowania sieci kontaktów;
- Diagnoza osobistej sieci kontaktów;
- Wykorzystanie networkingu w działalności JOPS i PUP;
- Model współpracy trójsektorowej. Szkolenie stacjonarne w Katowicach (2 grupy), Bielsku-Białej (1 grupa) i Częstochowie (1 grupa), w miejscu wskazanym przez Zamawiającego.

Zamawiający zapewnia:
- sale szkoleniowe wyposażone w sprzęt niezbędny dla zapewnienia należytych warunków do przeprowadzenia zajęć (w tym: rzutnik, notebook, tablicę i papier do flip charta, pisaki);
- obsługę cateringową dla uczestników i trenera.

4. Łączna ilość godzin dydaktycznych dla każdej z 4 grup - 42
5. Rozkład godzin:
a. Moduł I - dwudniowy (wyjazdowy) obejmować powinien 14 godzin dydaktycznych, w następującym rozkładzie:
- pierwszego dnia- 9 godzin dydaktycznych,
- drugiego dnia - 5 godzin dydaktycznych.
b. Moduł II i III - dwudniowy (stacjonarny) obejmować powinien po 14 godzin dydaktycznych,
w następującym rozkładzie:
- pierwszego dnia- 7 godzin dydaktycznych,
- drugiego dnia - 7 godzin dydaktycznych,
6. Uczestnikami szkolenia będą pracownicy i wolontariusze instytucji pomocy i integracji społecznej oraz instytucji rynku pracy z terenu województwa śląskiego, realizujący zadania w zakresie aktywnej integracji - w szczególności pracownicy Ośrodków Pomocy Społecznej i Powiatowych Urzędów Pracy, a także przedstawicielom innych służb społecznych działających na rzecz udzielania kompleksowego wsparcia osobom zagrożonym wykluczeniem społecznym w celu ich aktywizacji zawodowej.
7. Za rekrutację uczestników odpowiada Zamawiający.
8. Termin realizacji usługi szkoleniowej: do 31 maja 2013 roku

UWAGA!
Dla sprawnej realizacji zamówienia wymaga się aby Wykonawca zapewnił co najmniej 2 trenerów oraz ujął ich w wykazie osób, stanowiącym załącznik nr 7 do SIWZ. W toku realizacji zamówienia Zamawiający nie dopuszcza zmiany osób prowadzących szkolenie z wyjątkiem sytuacji określonej w Rozdziale XVI punkt 6 SIWZ. Wykonawca powinien zapewnić taką liczbę osób aby w razie wypadków losowych był w stanie zrealizować umowę.
Zamawiający określa jedynie minimalną liczbę osób, którymi Wykonawca powinien dysponować realizując zamówienie, jednak to na Wykonawcy spoczywa obowiązek zapewnienia takiej liczby osób aby zagwarantować rzetelną i sprawną realizację przez cały okres trwania umowy (choroba, wypadek losowy).

1. Wykonawca odpowiada za:
a) Przygotowanie i przeprowadzenie zajęć dydaktycznych zgodnie z harmonogramem w ramach wskazanego szkolenia. Osoba (osoby) prowadząca szkolenie winna być ujęta w tabeli stanowiącej załącznik do złożonej oferty (Załącznik nr 7 do SIWZ) oraz posiadać:
- minimalne wykształcenie na poziomie wyższym magisterskim z zakresu nauk społecznych;
- doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zakresu zespołów interdyscyplinarnych lub/i współpracy międzyinstytucjonalnej - co najmniej 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zakresu zespołów interdyscyplinarnych lub/i współpracy międzyinstytucjonalnej.
b) Prawidłowe przeprowadzenie badania pretestowego i posttestowego, w tym za opracowanie, rozdanie
i zebranie wypełnionych i podpisanych przez uczestników szkolenia imieniem i nazwiskiem testów oraz przekazanie do siedziby Zamawiającego elektronicznej wersji testów wraz z kluczem z odpowiedziami.
Formularze pretestu i posttestu winny być identyczne i zawierać 5 pytań (cztery pytania zamknięte jednokrotnego wyboru i jedno pytanie otwarte), obejmujące zakres merytoryczny danego modułu szkoleniowego.
Pretest winien być przeprowadzony przed rozpoczęciem zajęć dydaktycznych realizowanych w ramach wskazanej ścieżki szkoleniowej, natomiast posttest - przed ich zakończeniem.
c) Opracowanie, wydruk i rozdysponowanie wśród uczestników szkolenia materiałów szkoleniowych. Materiały szkoleniowe winny być przygotowane w formie skryptu i zawierać:
- stronę tytułową;
- harmonogram szkolenia;
- informacje teoretyczne z zakresu prowadzonego szkolenia;
- treści pomocnicze do prowadzonych zajęć warsztatowych;
- miejsce do prowadzenia notatek (co najmniej 3 strony na 1 dzień ).
Na materiałach należy umieścić informację o współfinansowaniu szkolenia ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego oraz logotypy zgodnie z Wytycznymi dotyczącymi oznaczania projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
Przesłanie do zatwierdzenia przez Zamawiającego elektronicznej wersji materiałów dydaktycznych najpóźniej na 3 dni robocze przed terminem rozpoczęcia szkolenia.
d) Opracowanie, konsultacje z Zamawiającym, wydruk, przygotowanie duplikatów lub kserokopii dla Zleceniodawcy oraz rozdysponowanie pomiędzy wszystkich uczestników szkolenia certyfikatów uczestnictwa.
Na certyfikatach należy umieścić informację, iż szkolenie realizowane było w ramach projektu pt.: Kształcenie i doradztwo dla kadr pomocy i integracji społecznej województwa śląskiego realizowanego przez Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej Województwa Śląskiego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego oraz logotypy zgodnie z Wytycznymi dotyczącymi oznaczania projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
e) Wydruk, rozdanie i zebranie wśród uczestników szkolenia 2-stronnych ankiet ewaluacyjnych sporządzonych według wzoru przekazanego przez Zamawiającego.

Kody CPV:
805100002 (Usługi szkolenia specjalistycznego)

Czy zamówienie jest podzielone na części: Nie

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Nie

Czas: D

Data zakończenia: 31/05/2013

Zaliczka: Nie

Wiedza i doświadczenie:
- Ocena spełnienia warunku będzie dokonana wg formuły spełnia-nie spełnia.
Spełnia oznacza, że wykonawca w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, wykonał należycie, co najmniej 5 usług polegających na świadczeniu usług szkoleniowych o tematyce z zakresu zespołów interdyscyplinarnych lub/i współpracy międzyinstytucjonalnej o wartości nie mniejszej niż 1 500,00 zł każda.

Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia:
- Ocena spełnienia warunku będzie dokonana wg formuły spełnia-nie spełnia.
Spełnia oznacza, że wykonawca dysponuje osobami, które posiadają kwalifikacje zawodowe, doświadczenie i wykształcenie niezbędne do realizacji przedmiotu zamówienia, tj. minimalne wykształcenie na poziomie wyższym magisterskim z zakresu nauk społecznych. Osoby muszą posiadać co najmniej 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń o tematyce z zakresu zespołów interdyscyplinarnych lub/i współpracy międzyinstytucjonalnej.

Oświadczenie nr 3: Tak

Oświadczenie nr 6: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 2: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 7: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

Dokument potwierdzenia III.5: Tak

Inne dokumenty potwierdzające III.5:
Oświadczenie zgodne w treści z Załącznikiem nr 8 do SIWZ, że osoby, które będą uczestniczyć w wykonaniu zamówienia spełniają wszystkie wymagania Zamawiającego przedstawione w opisie przedmiotu zamówienia do Specyfikacji Istotnych Warunków Zamówienia.

inne_dokumenty:
W skład oferty powinny wchodzić:
a) Podpisany i wypełniony Formularz ofertowy, załącznik nr 1 do SIWZ. Oferta musi zawierać oświadczenie Wykonawcy, wskazujące te części zamówienia, których wykonanie powierzy podwykonawcom,
b) Podpisany i wypełniony Formularz cenowy, załącznik nr 2 do SIWZ,
c) Podpisany i wypełniony Program zajęć, załącznik nr 9 do SIWZ ,
d) Wszystkie wymagane przez Zamawiającego oświadczenia i dokumenty wskazane w rozdziale VI niniejszej SIWZ,
e) Pełnomocnictwo.

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Czy zmiana umowy: Tak

Zmiana umowy:
Zmiany umowy mogą nastąpić w następujących przypadkach:
a) Zaistnienia omyłki pisarskiej,
b) Zmiany danych teleadresowych,
c) Zaistnienia siły wyższej (np. powódź, pożar, zamieszki, strajki, ataki terrorystyczne, przerwy w dostawie energii elektrycznej) mającej wpływ na realizację umowy.

Dopuszcza się możliwość zmiany terminów szkoleń składających się na przedmiot umowy z następujących przyczyn:
a) jeżeli w wyniku przeprowadzonej rekrutacji do udziału w szkoleniu nie zostanie zakwalifikowana przynajmniej 60% grupa uczestników spełniających kryteria stawiane na etapie procesu rekrutacji,
b) zaistnienie siły wyższej (w szczególności: choroba trenera, powódź, pożar, zamieszki, strajki, ataki terrorystyczne, przerwy w dostawie energii elektrycznej) mającej wpływ na realizację umowy.
c) zaistnienie sytuacji wskazanej w ust. 8.

Zamawiający może zwrócić się do Wykonawcy o zmianę osoby (osób) prowadzącej szkolenie jeśli w wyniku przeprowadzonej przez Zamawiającego ankiety ewaluacyjnej uzyska ona ocenę poniżej 3,75 pkt. w pięciostopniowej skali ocen.

Zamawiający zastrzega sobie prawo do rozwiązania umowy ze skutkiem natychmiastowym w przypadku braku decyzji o dofinansowaniu lub wstrzymaniu dofinansowania projektu systemowego ROPS pn.: Kształcenie i doradztwo dla kadr pomocy i integracji społecznej województwa śląskiego,

W przypadku rozwiązania umowy z przyczyny, o której mowa w ust. 5, Wykonawca oświadcza, że nie będzie z tego tytułu podnosił jakichkolwiek roszczeń wobec Zamawiającego związanych z niezrealizowanym przedmiotem umowy.

Kod kryterium cenowe: B

Znaczenie kryterium 1: 60

Nazwa kryterium 2: Doświadczenie firmy

Znaczenie kryterium 2: 40

Czy wykorzystywana będzie aukcja: Nie

Adres strony internetowej specyfikacji i warunków zamówienia: www.rops-katowice.pl

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej Województwa Śląskiego,
ul. Modelarska 10,
40-142 Katowice
pokój nr 213

Data składania wniosków, ofert: 21/01/2013

Godzina składania wniosków, ofert: 10:00

Miejsce składania:
Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej Województwa Śląskiego,
ul. Modelarska 10,
40-142 Katowice
kancelaria, pokój nr 111

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Informacje dodatkowe:
Zamówienie współfinansowane jest przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, w ramach projektu systemowego pod nazwą: Kształcenie i doradztwo dla kadr pomocy i integracji społecznej województwa śląskiego realizowanego przez przez Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej Województwa Śląskiego.

Czy unieważnienie postępowania: Nie

Podobne przetargi