29631 / 2010-02-12 - Administracja samorządowa / Gospodarstwo Pomocnicze Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie Małopolski Ośrodek Szkoleniowy (Kraków)

Oryginalny bęben DMU125COL Kolor marki Nashuatec

Cena: 1703.18 PLN

realizacja szkoleń składających się z 2 modułów kompleksowego rozwoju umiejętności pracowników Wojewódzkiego Urzędu Pracy (WUP) oraz Powiatowych Urzędów Pracy (PUP) w zakresie coachingu w projekcie Wsparcie dla rozwoju Publicznych Służb Zatrudnienia w Małopolsce współfinansowanym z EFS w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, działanie 6.1.2.

Opis zamówienia

realizacja szkoleń składających się z 2 modułów kompleksowego rozwoju umiejętności pracowników Wojewódzkiego Urzędu Pracy (WUP) oraz Powiatowych Urzędów Pracy (PUP) w zakresie coachingu w projekcie Wsparcie dla rozwoju Publicznych Służb Zatrudnienia w Małopolsce współfinansowanym z EFS w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, działanie 6.1.2.
a/ Przygotowanie dwumodułowego, autorskiego programu warsztatów szkoleniowych z zakresu stosowania coachingu oraz metod i narzędzi coachingowych w praktyce zawodowej pracowników publicznych służb zatrudnienia, z których jeden moduł dedykowany jest dla kadry kierowniczej Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie (dla którego stosuje się w dalszej części umowy skrót: WUP), a drugi dla pracowników Powiatowych Urzędów Pracy z terenu Województwa Małopolskiego (dla których stosuje się w dalszej części umowy skrót: PUP). Przygotowanie programu warsztatów powinno być poprzedzone analizą i diagnozą potrzeb szkoleniowych uczestników warsztatów. Raport, który Wykonawca sporządzi po przeprowadzonej analizie i diagnozie potrzeb szkoleniowych stanowi dokumentację szkoleniową, która będzie przekazana Zamawiającemu wraz z programem szkoleniowym. Zamawiający zastrzega sobie prawo akceptacji przedstawionego programu szkoleniowego.
b/ przygotowanie i wydruk materiałów szkoleniowych dla uczestników szkoleń. W ramach każdego modułu będzie przeszkolonych 50 pracowników. Zamawiający zastrzega sobie prawo akceptacji przygotowanych materiałów szkoleniowych przed ich wydrukiem.
c/ przeprowadzenie warsztatów szkoleniowych dla 50 pracowników WUP, którzy będą podzieleni na cztery grupy liczące nie więcej, niż 13 osób każda. Każda grupa odbędzie sześciodniowe, ośmiogodzinne (1 godz. = 60 min.) warsztaty, zgodnie z harmonogramem stanowiącym Załącznik nr 1 do niniejszej umowy.
d/ przeprowadzenie warsztatów szkoleniowych dla 50 pracowników PUP, którzy będą podzieleni na cztery grupy liczące nie więcej, niż 13 osób każda. Każda grupa odbędzie sześciodniowe, ośmiogodzinne (1 godz. = 60 min.) warsztaty, zgodnie z harmonogramem stanowiącym Załącznik nr 2 do niniejszej umowy.
e/ sporządzenie raportu z realizacji każdego modułu szkoleniowego, który powinien opierać się na wynikach ankiety pre i post przeprowadzanych wśród wszystkich uczestników szkoleń. Treść ankiet powinna być zaakceptowana przez Zamawiającego, przed rozpoczęciem cyklu szkoleń. Zamawiający dopuszcza również możliwość zastosowania przez Wykonawcę innych metod ewaluacji szkoleń oprócz ankiet pre i post, których wyniki będą również zawarte w raporcie.
f/ sporządzenie raportu końcowego, w formie artykułu do publikacji, podsumowującego przebieg szkoleń oraz zawierającego rekomendacje co do kierunków dalszych działań podejmowanych danego obszaru warsztatowego.

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 29631

Data publikacji: 2010-02-12

Nazwa:
Gospodarstwo Pomocnicze Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie Małopolski Ośrodek Szkoleniowy

Ulica: plac Na Stawach 1

Numer domu: 1

Miejscowość: Kraków

Kod pocztowy: 30-107

Województwo / kraj: małopolskie

Numer telefonu: 0-12 430 03 06

Numer faxu: 0-12 430 04 19

Adres strony internetowej: www.mos.krakow.pl

Regon: 35711407500023

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego: Administracja samorządowa

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
realizacja szkoleń składających się z 2 modułów kompleksowego rozwoju umiejętności pracowników Wojewódzkiego Urzędu Pracy (WUP) oraz Powiatowych Urzędów Pracy (PUP) w zakresie coachingu w projekcie Wsparcie dla rozwoju Publicznych Służb Zatrudnienia w Małopolsce współfinansowanym z EFS w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, działanie 6.1.2.

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
realizacja szkoleń składających się z 2 modułów kompleksowego rozwoju umiejętności pracowników Wojewódzkiego Urzędu Pracy (WUP) oraz Powiatowych Urzędów Pracy (PUP) w zakresie coachingu w projekcie Wsparcie dla rozwoju Publicznych Służb Zatrudnienia w Małopolsce współfinansowanym z EFS w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, działanie 6.1.2.
a/ Przygotowanie dwumodułowego, autorskiego programu warsztatów szkoleniowych z zakresu stosowania coachingu oraz metod i narzędzi coachingowych w praktyce zawodowej pracowników publicznych służb zatrudnienia, z których jeden moduł dedykowany jest dla kadry kierowniczej Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie (dla którego stosuje się w dalszej części umowy skrót: WUP), a drugi dla pracowników Powiatowych Urzędów Pracy z terenu Województwa Małopolskiego (dla których stosuje się w dalszej części umowy skrót: PUP). Przygotowanie programu warsztatów powinno być poprzedzone analizą i diagnozą potrzeb szkoleniowych uczestników warsztatów. Raport, który Wykonawca sporządzi po przeprowadzonej analizie i diagnozie potrzeb szkoleniowych stanowi dokumentację szkoleniową, która będzie przekazana Zamawiającemu wraz z programem szkoleniowym. Zamawiający zastrzega sobie prawo akceptacji przedstawionego programu szkoleniowego.
b/ przygotowanie i wydruk materiałów szkoleniowych dla uczestników szkoleń. W ramach każdego modułu będzie przeszkolonych 50 pracowników. Zamawiający zastrzega sobie prawo akceptacji przygotowanych materiałów szkoleniowych przed ich wydrukiem.
c/ przeprowadzenie warsztatów szkoleniowych dla 50 pracowników WUP, którzy będą podzieleni na cztery grupy liczące nie więcej, niż 13 osób każda. Każda grupa odbędzie sześciodniowe, ośmiogodzinne (1 godz. = 60 min.) warsztaty, zgodnie z harmonogramem stanowiącym Załącznik nr 1 do niniejszej umowy.
d/ przeprowadzenie warsztatów szkoleniowych dla 50 pracowników PUP, którzy będą podzieleni na cztery grupy liczące nie więcej, niż 13 osób każda. Każda grupa odbędzie sześciodniowe, ośmiogodzinne (1 godz. = 60 min.) warsztaty, zgodnie z harmonogramem stanowiącym Załącznik nr 2 do niniejszej umowy.
e/ sporządzenie raportu z realizacji każdego modułu szkoleniowego, który powinien opierać się na wynikach ankiety pre i post przeprowadzanych wśród wszystkich uczestników szkoleń. Treść ankiet powinna być zaakceptowana przez Zamawiającego, przed rozpoczęciem cyklu szkoleń. Zamawiający dopuszcza również możliwość zastosowania przez Wykonawcę innych metod ewaluacji szkoleń oprócz ankiet pre i post, których wyniki będą również zawarte w raporcie.
f/ sporządzenie raportu końcowego, w formie artykułu do publikacji, podsumowującego przebieg szkoleń oraz zawierającego rekomendacje co do kierunków dalszych działań podejmowanych danego obszaru warsztatowego.

Czy zamówienie jest podzielone na części: Nie

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Nie

Czas: D

Data zakończenia: 30/10/2010

captcha_sec_code: DMPJz

Informacja na temat wadium: nie dotyczy

Zaliczka: Nie

Uprawnienia:
Ocena spełnienia warunków udziału w postępowaniu Wykonawców zostanie dokonana według formuły: spełnia - nie spełniaw oparciu o:
1) Oświadczenie Wykonawcy o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu - wypełnione i podpisane odpowiednio przez osoby upoważnione do reprezentowania Wykonawcy albo przez Pełnomocnika reprezentującego Wykonawców wspólnie ubiegających się o udzielenie zamówienia według załącznika nr 3 do siwz

Wiedza i doświadczenie:
Ocena spełnienia warunków udziału w postępowaniu Wykonawców zostanie dokonana według formuły: spełnia - nie spełniaw oparciu o:
1) Oświadczenie Wykonawcy o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu - wypełnione i podpisane odpowiednio przez osoby upoważnione do reprezentowania Wykonawcy albo przez Pełnomocnika reprezentującego Wykonawców wspólnie ubiegających się o udzielenie zamówienia według załącznika nr 3 do siwz;
2) Wykaz wykonanych usług w zakresie niezbędnym do wykazania spełniania warunku wiedzy i doświadczenia w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, odpowiadających swoim rodzajem i wartością usługom stanowiącym przedmiot zamówienia - co najmniej 2 szkoleń w zakresie coachingu o łącznej wartości minimum 200 000 zł brutto, z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców oraz załączenia dokumentów potwierdzających, że te usługi zostały wykonane należycie;
3) Pisemne zobowiązanie innych podmiotów, zgodnie z art. 26 ust. 2b ustawy, do oddania Wykonawcy, do dyspozycji niezbędnych zasobów na okres korzystania z nich przy wykonywaniu zamówienia, - jeżeli dotyczy.

Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia:
Ocena spełnienia warunków udziału w postępowaniu Wykonawców zostanie dokonana według formuły: spełnia - nie spełniaw oparciu o:
1) Oświadczenie Wykonawcy o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu - wypełnione i podpisane odpowiednio przez osoby upoważnione do reprezentowania Wykonawcy albo przez Pełnomocnika reprezentującego Wykonawców wspólnie ubiegających się o udzielenie zamówienia według załącznika nr 3 do siwz;
2) Wykaz osób, które będą uczestniczyć w wykonaniu zamówienia wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych do wykonania zamówienia, a także zakresu wykonywanych przez nich czynności, oraz informacją o podstawie do dysponowania - minimum 4 trenerów posiadających doświadczenie w realizacji szkoleń dla pracowników instytucji rynku pracy (szkolenia przeprowadzone, w co najmniej 2 tego typu instytucjach - Powiatowych lub Wojewódzkich Urzędach Pracy, gminnych, powiatowych bądź wojewódzkich ośrodkach pomocy społecznej); posiadających, co najmniej 3 letnie doświadczenie w zakresie tworzenia indywidualnych modeli rozwojowych oraz w dziedzinie prowadzenia sesji informacji zwrotnych.
3) Pisemne zobowiązanie innych podmiotów, zgodnie z art. 26 ust. 2b ustawy, do oddania Wykonawcy, do dyspozycji niezbędnych zasobów na okres korzystania z nich przy wykonywaniu zamówienia, - jeżeli dotyczy.

Oświadczenie nr 3: Tak

Oświadczenie nr 6: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 2: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 7: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Czy zmiana umowy: Tak

Kod kryterium cenowe: B

Znaczenie kryterium 1: 50

Nazwa kryterium 2: Kadry dydatktyczne

Znaczenie kryterium 2: 50

Czy wykorzystywana będzie aukcja: Nie

Adres strony internetowej specyfikacji i warunków zamówienia: www.mos.krakow.pl

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Pl. Na Stawach nr 1, 30-107 Kraków; II piętro pok. 304

Data składania wniosków, ofert: 22/02/2010

Godzina składania wniosków, ofert: 09:00

Miejsce składania:
Siedziba zamawiającego - Pl. Na Stawach nr 1, 30-107 Kraków; II piętro pok. 304

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Czy unieważnienie postępowania: Nie

Informacje dodatkowe:
Projekt Wsparcie dla rozwoju Publicznych Służb Zatrudnienia w Małopolsce współfinansowanym z EFS w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, działanie 6.1.2.

Zmiana umowy:
1. Zamawiający dopuszcza możliwość nieznacznej korekty terminów harmonogramu szkoleń w związku z prowadzonym przez niego postępowaniem o udzielenie zamówienia publicznego na wykonanie usług hotelarsko-gastronomicznych niezbędnych do wykonania przedmiotu niniejszej umowy. Zmiana harmonogramu może nastąpić jedynie pisemnie, w formie aneksu do niniejszej umowy.
2. Zmiana postanowień warunków umowy może nastąpić w przypadku zaistnienia okoliczności, z przyczyn obiektywnych niezależnych od Strony umowy w zakresie:
1) zmiany osób wskazanych do przeprowadzenia szkoleń;
2) zmiany harmonogramu zajęć

Kody CPV:
805000009 (Usługi szkoleniowe)

Kod CPV drugiej częsci zamówienia:
805110009 (Usługi szkolenia personelu)

Kod CPV trzeciej częsci zamówienia:
221100004 (Drukowane książki)

Podobne przetargi