172607 / 2013-08-29 - Administracja samorzÄ…dowa / Powiatowy UrzÄ…d Pracy dla Powiatu NowosÄ…deckiego (Nowy SÄ…cz)

Zgodny z tonerem CB542A (HP 125A) Żółty marki FullPrint

Cena: 109.47 PLN

Pracownik magazynowy z obsługą wózka jezdniowego z napędem silnikowym. Nr postępowania: DOR-271-20/13

Opis zamówienia

I. Cel i termin realizacji szkolenia.
1. Zorganizowanie i przeprowadzenie szkolenia dla 20 osób.
2. Celem szkolenia jest nabycie przez uczestników szkolenia wiedzy i umiejętności praktycznych niezbędnych do podjęcia pracy w zawodzie pracownika magazynowego z obsługą wózka jezdniowego z napędem silnikowym.
3. Czas trwania szkolenia wynosi nie więcej niż 54 dni robocze licząc od daty rozpoczęcia szkolenia. Ostatni dzień szkolenia przeznaczony jest na zakończenie szkolenia.
4. Miesięczny wymiar godzin szkolenia nie może przekroczyć 150 godzin zegarowych.
5. Planowany termin rozpoczęcia szkolenia: do 7 dni od podpisania umowy.
II. Warunki realizacji szkolenia:
A. W zakresie merytorycznym:
1. Liczba godzin szkoleniowych dla każdego uczestnika szkolenia wynosi: 280 godzin zegarowych, w tym:
1.1. Moduł I - obejmujący 33 godziny zegarowe zajęć teoretyczno-zawodowych z zakresu pracy na stanowisku magazyniera.
1.2. Moduł II - obejmujący 48 godzin zegarowych zajęć teoretyczno-zawodowych dotyczących obsługi, kierowania wózkiem jezdniowym z napędem silnikowym, w tym 4 godziny zajęć teoretyczno-zawodowych dotyczących bezpiecznej wymiany butli.
1.3. Moduł III - obejmujący 19 godzin zegarowych praktycznej nauki jazdy - manewrowanie wózkami jezdniowymi dla każdego uczestnika szkolenia, w tym 4 godziny zajęć praktycznych bezpiecznej wymiany butli gazowej.
1.4. Moduł IV - obejmujący 10 godzin zegarowych przy obsłudze kasy fiskalnej.
1.5. Moduł V - obejmujący 30 godzin zegarowych z obsługi licencjonowanego programu fakturowo-magazynowego.
1.6. Moduł VI - obejmujący 140 godzin zegarowych zajęć praktycznych w placówkach handlowo-magazynowych, które potencjalnie mogą zatrudnić absolwentów szkolenia.
2. Wykonawca zobowiązany jest dostarczyć do Powiatowego Urzędu Pracy dla Powiatu Nowosądeckiego na trzy dni przed podpisaniem umowy, następujące dokumenty i oświadczenia:
2.1. Program zajęć szkoleniowych, zawierający co najmniej następujące zagadnienia:
a) nazwę i zakres szkolenia,
b) czas trwania i sposób organizacji szkolenia,
c) wymagania wstępne dla uczestników szkolenia,
d) cele szkolenia,
e) plan nauczania określający tematy zajęć edukacyjnych oraz ich wymiar, z uwzględnieniem części teoretyczno - zawodowej i części praktycznej,
f) opis treści szkolenia w zakresie poszczególnych zajęć edukacyjnych,
g) wykaz literatury oraz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych,
h) sposób sprawdzenia efektów szkolenia - przewidziane sprawdziany i egzaminy.
2.2. Harmonogram zajęć teoretyczno - zawodowych obejmujący Moduły I, II, III, IV, V który powinien zawierać:
a) datę (poszczególne dni szkolenia),
b) godzinę rozpoczęcia oraz zakończenia zajęć w każdym dniu szkolenia,
c) liczbę godzin zegarowych w każdym dniu szkolenia,
d) tematykę zajęć,
e) miejsce realizacji szkolenia (dokładny adres),
f) imię i nazwisko osoby prowadzącej zajęcia w każdym dniu szkolenia,
g) ilość godzin w danym miesiącu,
2.3. Kserokopię Akredytacji Kuratorium Oświaty zgodnej z przedmiotem zamówienia w przypadku posiadania stosownego dokumentu.
2.4. Kserokopię Certyfikatu Jakości Usług ISO w przypadku posiadania stosownego dokumentu.
2.5. Kserokopię dokumentów potwierdzających kwalifikacje kadry dydaktycznej (świadectwa/ dyplomy ukończenia szkoły), która będzie uczestniczyć w prowadzeniu zajęć szkoleniowych w poszczególnych modułach, potwierdzone za zgodność z oryginałem.
2.6. Oświadczenie Wykonawcy o posiadaniu przez osoby wskazane do realizacji szkolenia doświadczenia zawodowego w pracy związanej z tematyką szkolenia oraz doświadczenia w realizacji określonej liczby szkoleń zgodnie z wymogami Specyfikacji Istotnych Warunków Zamówienia.
2.7. Wykaz osób/osoby odpowiedzialnych/odpowiedzialnej za nadzór wewnętrzny nad szkoleniem.
Osoba/y ta/te będzie/będą odpowiedzialne za opiekę i kontakt z uczestnikami szkolenia oraz za prawidłową realizację zawartej umowy i bezpośredni kontakt z Zamawiającym.
3. Wykonawca przedstawi Zamawiającemu do zatwierdzenia harmonogram zajęć praktycznych najpóźniej na pięć dni przed rozpoczęciem zajęć praktycznych.
Harmonogram zajęć praktycznych powinien zawierać:
3.1. wykaz osób odbywających praktykę w danym miejscu,
3.2. tematykę zajęć,
3.3. liczbę godzin zegarowych w każdym dniu szkolenia,
3.4. godzinę rozpoczęcia oraz zakończenia zajęć w każdym dniu szkolenia,
3.5. miejsce realizacji zajęć praktycznych (dokładny adres),
3.6. imiona i nazwiska opiekunów stanowiskowych w poszczególnych miejscach praktyk oraz numer telefonu do opiekuna stanowiskowego.
4. Program szkolenia powinien:
4.1. gwarantować uczestnikom szkolenia solidne i profesjonalne przygotowanie do egzaminów i do wykonywania pracy w zawodzie magazyniera z obsługą wózka jezdniowego z napędem silnikowym.
4.2. uwzględniać zróżnicowany poziom umiejętności i wiedzy uczestników szkolenia,
4.3. być opracowany w oparciu o standardy kwalifikacji zawodowych i modułowe programy szkoleń zawodowych, dostępne na stronie internetowej www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl oraz zgodnie z wymogami określonymi w rozporządzeniu MEN z dnia 11.01.2012 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (Dz. U. z 17.02.2012, poz. 186)
5. Program szkolenia powinien obejmować nie mniej niż poniżej wymienione zagadnienia:
5.1. Moduł I - zajęcia teoretyczno-zawodowe związane z zawodem magazyniera - obejmujące 33 godziny zegarowe, w czasie których przewidziano co najmniej następujące zagadnienia:
1) bezpieczeństwo i higiena pracy w jednostkach handlowo-magazynowych, przy transporcie ręcznym i mechanicznym, ochrona przeciwpożarowa,
2) odpowiedzialność materialna pracownika magazynowego,
3) dokumentacja organizacji magazynu,
4) sposoby rozmieszczania towarów w magazynie,
5) organizacja gospodarki magazynowej,
6) zasady właściwego przechowywania towarów,
7) przyjmowanie i wydawanie towarów na podstawie dowodów rozchodowych i przychodowych, określenie zapotrzebowania na towary, sporządzanie zamówień do kontrahentów,
8) magazynowe środki transportu oraz pomocnicze urządzenia magazynowe,
9) zmiany zachodzące w przechowywanych towarach,
10) rodzaje budowli magazynowych oraz ich wyposażenie,
11) towaroznawstwo, rozmieszczanie i przechowywanie towarów w jednostkach handlowych, odbiór ilościowy i jakościowy,
12) sporządzanie dokumentów: przyjęcia magazynowe, wydania magazynowe, przesunięcia międzymagazynowe,
13) sporządzanie dokumentów zakupu, zamówień do dostawcy i rozliczanie zobowiązań finansowych,
14) przeprowadzanie inwentaryzacji,
15) realizacja płatności gotówkowych i bezgotówkowych oraz reklamacje,
16) kultura zawodu pracownika magazynowego, m.in. zarządzanie pierwszym kontaktem, znaczenie mowy ciała podczas sprzedaży, savoir-vivre, elementy autoprezentacji w kontakcie z klientem,
etyka zawodowa na stanowisku pracownika magazynowego,
17) praktyczne zastosowanie urządzeń wspomagających system sprzedaży oraz pracę magazynu.
Zamawiający wymaga, aby osoba/osoby prowadząca/prowadzące Moduł I spełniała/spełniały następujące warunki: posiadała/posiadały: co najmniej wykształcenie wyższe zawodowe lub magisterskie lub podyplomowe ekonomiczne, prowadziła/prowadziły co najmniej 5 szkoleń o tożsamej tematyce zawartej w module.
5.2. Moduł II - dotyczący obsługi i kierowania wózkiem jezdniowym z napędem silnikowym obejmujący - 48 godzin zegarowych zajęć teoretyczno-zawodowych, w tym: 44 godziny zagadnień teoretyczno - zawodowych z obsługi i kierowania wózkiem jezdniowym i 4 godziny zajęć teoretyczno-zawodowych związanych z bezpieczną wymianą butli gazowych w wózkach wyposażonych w te urządzenia:
1) budowa i typy stosowanych wózków jezdniowych z napędem silnikowym,
2) czynności operatora przy obsłudze wózków przed podjęciem pracy i po pracy z wózkami,
3) czynności operatora w czasie pracy wózkiem jezdniowym z napędem silnikowym,
4) wiadomości z zakresu ładunkoznawstwa,
5) organizacja stanowiska i miejsca pracy zgodnie z zasadami BHP,
6) wiadomości o dozorze technicznym,
7) przygotowanie kursantów do wykonywania czynności związanych z wymianą butli.
Zamawiający wymaga, aby osoba/osoby prowadząca/prowadzące Moduł II spełniała/spełniały następujące warunki:
posiadała/posiadały: co najmniej wykształcenie średnie zawodowe z uprawnieniami do prowadzenia szkoleń Kierowca wózków jezdniowych z napędem silnikowym prowadziła/prowadziły co najmniej 5 szkoleń o tożsamej tematyce zawartej w module.
5.3. Moduł III - praktyczna nauka jazdy wózkiem jezdniowym z napędem silnikowym obejmująca 19 godzin zegarowych zajęć, w tym: 15 godzin zajęć praktycznej jazdy wózkiem i 4 godziny zajęć praktycznej wymiany butli gazowej:
1) typy wózków z napędem silnikowym do praktycznej nauki jazdy:
a) wózki naładowne z napędem silnikowym
b) wózki podnośnikowe z napędem silnikowym,
c) wózki unoszące z napędem silnikowym,
d) wózki ciągnikowe z napędem silnikowym,
e) wózki specjalne.
2) samodzielna wymiana butli gazowej pod nadzorem instruktora,
Zamawiający wymaga, aby osoby (co najmniej 2 instruktorów) prowadzące spełniały następujące warunki:
posiadały co najmniej wykształcenie średnie z uprawnieniami do prowadzenia szkoleń Kierowca wózków jezdniowych z napędem silnikowym prowadziły co najmniej 5 szkoleń o tożsamej tematyce zawartej w module.
Zamawiający wymaga aby zajęcia z Modułu II i III były prowadzone zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Gospodarki z dnia 10.05.2002 roku w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy użytkowaniu wózków jezdniowych z napędem silnikowym (Dz. U. z 2002 r. Nr 70, poz.650 ) oraz z Rozporządzeniem Ministra Gospodarki, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 04.04.2003 roku zmieniającym rozporządzenie w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy użytkowaniu wózków jezdniowych z napędem silnikowym (Dz. U. Nr 65 poz.603).
Zakres przedmiotowy szkolenia powinien być realizowany zgodnie z programem szkolenia opracowanym i zatwierdzonym przez jednostkę organizacyjną wyznaczoną przez ministra właściwego do spraw gospodarki.
Zamawiający wymaga aby bezpośrednio po zajęciach z Modułu II i III został przeprowadzony egzamin przed komisją Urzędu Dozoru Technicznego oraz zostały wydane dla kursantów Zaświadczenia kwalifikacyjne do obsługi urządzeń transportu bliskiego. Koszt egzaminu zostanie ujęty w koszcie szkolenia. Koszt ponownego egzaminu przed Urzędem Dozoru Technicznego, w przypadku gdyby któryś z kursantów nie zdał egzaminu, ponosi Wykonawca.
5.4. Moduł IV - obsługa kasy fiskalnej obejmująca 10 godzin zegarowych zajęć:
1) budowa oraz rodzaje stosowanych kas fiskalnych,
2) programowanie kas fiskalnych,
3) praktyczna obsługa kas fiskalnych wraz z obsługą drukarki fiskalnej (paragon, raport dobowy i raport okresowy),
4) błędy obsługi i sposoby ich rozwiązywania,
5) wymiana rolki papieru.
Zamawiający wymaga, aby Wykonawca zapewnił podczas zajęć z obsługi kasy fiskalnej możliwość nabycia praktycznych umiejętności z obsługi kart płatniczych takich jak:
- opis rynku kart płatniczych,
- rodzaje transakcji kartami płatniczymi,
- zabezpieczenie kart i procedury weryfikacyjne,
- wykonywanie transakcji kartami płatniczymi,
- budowa terminala/PINpada.
Każdy uczestnik winien mieć zapewniony indywidualny dostęp do kasy fiskalnej na zasadzie 1 osoba - 1 stanowisko.
Zamawiający wymaga, aby osoby (co najmniej dwie) prowadzące Moduł IV spełniały następujące warunki:
posiadały: wykształcenie nie niższe jak średnie,
ukończyły szkolenie z zakresu obsługi i programowania kas fiskalnych potwierdzone odpowiednim zaświadczeniem,
prowadziły co najmniej 5 szkoleń o tożsamej tematyce zawartej w module.
Zamawiający wymaga co najmniej 2 prowadzących zajęcia z obsługi kasy fiskalnej z uwagi na podział kursantów na dwie grupy. Zajęcia winny być prowadzone równolegle w dwóch oddzielnych grupach.
5.5. Moduł V - zajęcia komputerowe z obsługi licencjonowanego programu fakturowo-magazynowego obejmujący 30 godzin zegarowych zajęć.
Zamawiający wymaga, aby osoby (co najmniej dwie) prowadzące Moduł V - obsługa licencjonowanego programu fakturowo-magazynowego (zajęcia komputerowe) spełniały następujące warunki:
posiadały: wykształcenie informatyczne lub ekonomiczne - wyższe zawodowe lub magisterskie lub podyplomowe,
prowadziły co najmniej 5 szkoleń o tożsamej tematyce zawartej w module.
Zamawiający wymaga co najmniej 2 prowadzących zajęcia z obsługi licencjonowanego programu fakturowo-magazynowego z uwagi na podział kursantów na dwie grupy. Zajęcia winny być prowadzone równolegle w dwóch oddzielnych grupach.
Podział na grupy dokona Wykonawca biorąc pod uwagę stopień umiejętności obsługi komputera.
Każdy uczestnik winien mieć zapewniony indywidualny dostęp do komputera z oprogramowaniem (licencjonowany program fakturowo-magazynowy) na zasadzie 1 osoba - 1 stanowisko.
5.6. Moduł VI - zajęcia praktyczne obejmujące 140 godzin zegarowych zajęć praktycznych w placówkach handlowo-magazynowych, które potencjalnie mogą zatrudnić absolwentów szkolenia.
Zamawiający wymaga, aby opiekunowie prowadzący zajęcia praktyczne w placówkach handlowo-magazynowych posiadali wykształcenie: zasadnicze i co najmniej 5 lat doświadczenia zawodowego związanego z tematyką szkolenia lub średnie zawodowe i 4 lata doświadczenia zawodowego związanego z tematyką szkolenia lub wyższe zawodowe, podyplomowe, magisterskie i powyżej i 3 lata doświadczenia zawodowego związanego z tematyką szkolenia.
Zamawiający wymaga wyznaczenia opiekuna stanowiskowego w każdej placówce, w której będą odbywały się zajęcia praktyczne.
Liczba kursantów w jednej placówce nie może być większa niż 2 osoby.
6. Wykonawca zobowiązany jest przeprowadzić:
6.1. test sprawdzający wiedzę kursantów związaną z tematyką magazyniera, kasy fiskalnej oraz programu fakturowo-magazynowego, który ma być przeprowadzony bezpośrednio po realizacji zajęć z Modułów I, IV i V.
6.2. egzamin przed Komisją Urzędu Dozoru Technicznego bezpośrednio po Module II i III;
6.3. Zajęcia praktyczne mają zakończyć się pisemną opinią o praktykancie wystawioną przez opiekuna stanowiskowego w danej placówce handlowo - magazynowej, uwzględniającą poziom umiejętności i wiedzy z zakresu tematyki zajęć, motywację, zdyscyplinowanie i zaangażowanie.
7. Szkolenie winno zakończyć się wydaniem przez Wykonawcę:
7.1. zaświadczeń o ukończeniu kursu zgodnie z Rozporządzeniem MEN z dnia 11.01.2012 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (Dz. U. z 17.02.2012 r., poz. 186) - wzór zaświadczenia zgodnie z załącznikiem nr 5 do w/w rozporządzenia;
7.2. zaświadczeń potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji wydanych na podstawie Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 września 2010 roku w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy (Dz. U. nr 177, poz. 1193);
W/w zaświadczenia powinny zawierać:
1) numer z rejestru,
2) imię i nazwisko oraz numer PESEL uczestnika szkolenia, a w przypadku cudzoziemca numer dokumentu stwierdzającego tożsamość i adres zamieszkania tej osoby,
3) nazwę instytucji szkoleniowej przeprowadzającej szkolenie,
4) formę i nazwę szkolenia,
5) okres trwania szkolenia,
6) miejsce i datę wydania zaświadczenia,
7) tematy i wymiar godzin zajęć edukacyjnych,
8) podpis osoby upoważnionej przez instytucję szkoleniową przeprowadzającą szkolenie.
7.3. zaświadczeń kwalifikacyjnych do obsługi urządzeń transportu bliskiego.
8. Zaświadczenia powinny być wydane na papierze kredowym w ofertówce sztywnej otwieranej od góry i z prawej strony.
B. W zakresie organizacyjnym:
1. Miejsce realizacji szkolenia:
1.1.W przypadku realizacji zajęć na terenie Powiatu Nowosądeckiego Wykonawca zabezpieczy we własnym zakresie dojazd uczestników szkolenia z Nowego Sącza do Ośrodka Szkoleniowego oraz powrót do Nowego Sącza w każdym dniu szkolenia.
1.2. W przypadku realizacji zajęć szkoleniowych poza Nowym Sączem lub Powiatem Nowosądeckim Wykonawca we własnym zakresie zapewni:
1) Dojazd wszystkim uczestnikom szkolenia z Nowego Sącza do Ośrodka Szkoleniowego i z Ośrodka Szkoleniowego do Nowego Sącza. Przewidywany transport powinien obejmować dojazd w poniedziałek rano i powrót w piątek po zajęciach w każdym tygodniu zajęć. Maksymalny czas dojazdu na szkolenie z Nowego Sącza do miejsca odbywania zajęć oraz powrót z miejsca odbywania zajęć do Nowego Sącza nie powinien przekraczać 3 godzin zegarowych.
2) Codzienny dojazd uczestników szkolenia z miejsca zakwaterowania do miejsca odbywania zajęć w sytuacji, gdy miejsce zakwaterowania uczestników będzie inne niż miejsce odbywania zajęć.
3) Pełne wyżywienie oraz zakwaterowanie wszystkim uczestnikom szkolenia.

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 172607

Data publikacji: 2013-08-29

Nazwa:
Powiatowy Urząd Pracy dla Powiatu Nowosądeckiego

Ulica: ul. Nawojowska 118

Numer domu: 118

Miejscowość: Nowy Sącz

Kod pocztowy: 33-300

Województwo / kraj: małopolskie

Numer telefonu: 018 4400808

Numer faxu: 018 4400808

Adres strony internetowej: www.pup.powiat-ns.pl

Regon: 12024173600000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Adres internetowy dynamicznego systemu zakupów: nie dotyczy

Rodzaj zamawiającego: Administracja samorządowa

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Pracownik magazynowy z obsługą wózka jezdniowego z napędem silnikowym. Nr postępowania: DOR-271-20/13

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
I. Cel i termin realizacji szkolenia.
1. Zorganizowanie i przeprowadzenie szkolenia dla 20 osób.
2. Celem szkolenia jest nabycie przez uczestników szkolenia wiedzy i umiejętności praktycznych niezbędnych do podjęcia pracy w zawodzie pracownika magazynowego z obsługą wózka jezdniowego z napędem silnikowym.
3. Czas trwania szkolenia wynosi nie więcej niż 54 dni robocze licząc od daty rozpoczęcia szkolenia. Ostatni dzień szkolenia przeznaczony jest na zakończenie szkolenia.
4. Miesięczny wymiar godzin szkolenia nie może przekroczyć 150 godzin zegarowych.
5. Planowany termin rozpoczęcia szkolenia: do 7 dni od podpisania umowy.
II. Warunki realizacji szkolenia:
A. W zakresie merytorycznym:
1. Liczba godzin szkoleniowych dla każdego uczestnika szkolenia wynosi: 280 godzin zegarowych, w tym:
1.1. Moduł I - obejmujący 33 godziny zegarowe zajęć teoretyczno-zawodowych z zakresu pracy na stanowisku magazyniera.
1.2. Moduł II - obejmujący 48 godzin zegarowych zajęć teoretyczno-zawodowych dotyczących obsługi, kierowania wózkiem jezdniowym z napędem silnikowym, w tym 4 godziny zajęć teoretyczno-zawodowych dotyczących bezpiecznej wymiany butli.
1.3. Moduł III - obejmujący 19 godzin zegarowych praktycznej nauki jazdy - manewrowanie wózkami jezdniowymi dla każdego uczestnika szkolenia, w tym 4 godziny zajęć praktycznych bezpiecznej wymiany butli gazowej.
1.4. Moduł IV - obejmujący 10 godzin zegarowych przy obsłudze kasy fiskalnej.
1.5. Moduł V - obejmujący 30 godzin zegarowych z obsługi licencjonowanego programu fakturowo-magazynowego.
1.6. Moduł VI - obejmujący 140 godzin zegarowych zajęć praktycznych w placówkach handlowo-magazynowych, które potencjalnie mogą zatrudnić absolwentów szkolenia.
2. Wykonawca zobowiązany jest dostarczyć do Powiatowego Urzędu Pracy dla Powiatu Nowosądeckiego na trzy dni przed podpisaniem umowy, następujące dokumenty i oświadczenia:
2.1. Program zajęć szkoleniowych, zawierający co najmniej następujące zagadnienia:
a) nazwę i zakres szkolenia,
b) czas trwania i sposób organizacji szkolenia,
c) wymagania wstępne dla uczestników szkolenia,
d) cele szkolenia,
e) plan nauczania określający tematy zajęć edukacyjnych oraz ich wymiar, z uwzględnieniem części teoretyczno - zawodowej i części praktycznej,
f) opis treści szkolenia w zakresie poszczególnych zajęć edukacyjnych,
g) wykaz literatury oraz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych,
h) sposób sprawdzenia efektów szkolenia - przewidziane sprawdziany i egzaminy.
2.2. Harmonogram zajęć teoretyczno - zawodowych obejmujący Moduły I, II, III, IV, V który powinien zawierać:
a) datę (poszczególne dni szkolenia),
b) godzinę rozpoczęcia oraz zakończenia zajęć w każdym dniu szkolenia,
c) liczbę godzin zegarowych w każdym dniu szkolenia,
d) tematykę zajęć,
e) miejsce realizacji szkolenia (dokładny adres),
f) imię i nazwisko osoby prowadzącej zajęcia w każdym dniu szkolenia,
g) ilość godzin w danym miesiącu,
2.3. Kserokopię Akredytacji Kuratorium Oświaty zgodnej z przedmiotem zamówienia w przypadku posiadania stosownego dokumentu.
2.4. Kserokopię Certyfikatu Jakości Usług ISO w przypadku posiadania stosownego dokumentu.
2.5. Kserokopię dokumentów potwierdzających kwalifikacje kadry dydaktycznej (świadectwa/ dyplomy ukończenia szkoły), która będzie uczestniczyć w prowadzeniu zajęć szkoleniowych w poszczególnych modułach, potwierdzone za zgodność z oryginałem.
2.6. Oświadczenie Wykonawcy o posiadaniu przez osoby wskazane do realizacji szkolenia doświadczenia zawodowego w pracy związanej z tematyką szkolenia oraz doświadczenia w realizacji określonej liczby szkoleń zgodnie z wymogami Specyfikacji Istotnych Warunków Zamówienia.
2.7. Wykaz osób/osoby odpowiedzialnych/odpowiedzialnej za nadzór wewnętrzny nad szkoleniem.
Osoba/y ta/te będzie/będą odpowiedzialne za opiekę i kontakt z uczestnikami szkolenia oraz za prawidłową realizację zawartej umowy i bezpośredni kontakt z Zamawiającym.
3. Wykonawca przedstawi Zamawiającemu do zatwierdzenia harmonogram zajęć praktycznych najpóźniej na pięć dni przed rozpoczęciem zajęć praktycznych.
Harmonogram zajęć praktycznych powinien zawierać:
3.1. wykaz osób odbywających praktykę w danym miejscu,
3.2. tematykę zajęć,
3.3. liczbę godzin zegarowych w każdym dniu szkolenia,
3.4. godzinę rozpoczęcia oraz zakończenia zajęć w każdym dniu szkolenia,
3.5. miejsce realizacji zajęć praktycznych (dokładny adres),
3.6. imiona i nazwiska opiekunów stanowiskowych w poszczególnych miejscach praktyk oraz numer telefonu do opiekuna stanowiskowego.
4. Program szkolenia powinien:
4.1. gwarantować uczestnikom szkolenia solidne i profesjonalne przygotowanie do egzaminów i do wykonywania pracy w zawodzie magazyniera z obsługą wózka jezdniowego z napędem silnikowym.
4.2. uwzględniać zróżnicowany poziom umiejętności i wiedzy uczestników szkolenia,
4.3. być opracowany w oparciu o standardy kwalifikacji zawodowych i modułowe programy szkoleń zawodowych, dostępne na stronie internetowej www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl oraz zgodnie z wymogami określonymi w rozporządzeniu MEN z dnia 11.01.2012 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (Dz. U. z 17.02.2012, poz. 186)
5. Program szkolenia powinien obejmować nie mniej niż poniżej wymienione zagadnienia:
5.1. Moduł I - zajęcia teoretyczno-zawodowe związane z zawodem magazyniera - obejmujące 33 godziny zegarowe, w czasie których przewidziano co najmniej następujące zagadnienia:
1) bezpieczeństwo i higiena pracy w jednostkach handlowo-magazynowych, przy transporcie ręcznym i mechanicznym, ochrona przeciwpożarowa,
2) odpowiedzialność materialna pracownika magazynowego,
3) dokumentacja organizacji magazynu,
4) sposoby rozmieszczania towarów w magazynie,
5) organizacja gospodarki magazynowej,
6) zasady właściwego przechowywania towarów,
7) przyjmowanie i wydawanie towarów na podstawie dowodów rozchodowych i przychodowych, określenie zapotrzebowania na towary, sporządzanie zamówień do kontrahentów,
8) magazynowe środki transportu oraz pomocnicze urządzenia magazynowe,
9) zmiany zachodzące w przechowywanych towarach,
10) rodzaje budowli magazynowych oraz ich wyposażenie,
11) towaroznawstwo, rozmieszczanie i przechowywanie towarów w jednostkach handlowych, odbiór ilościowy i jakościowy,
12) sporządzanie dokumentów: przyjęcia magazynowe, wydania magazynowe, przesunięcia międzymagazynowe,
13) sporządzanie dokumentów zakupu, zamówień do dostawcy i rozliczanie zobowiązań finansowych,
14) przeprowadzanie inwentaryzacji,
15) realizacja płatności gotówkowych i bezgotówkowych oraz reklamacje,
16) kultura zawodu pracownika magazynowego, m.in. zarządzanie pierwszym kontaktem, znaczenie mowy ciała podczas sprzedaży, savoir-vivre, elementy autoprezentacji w kontakcie z klientem,
etyka zawodowa na stanowisku pracownika magazynowego,
17) praktyczne zastosowanie urządzeń wspomagających system sprzedaży oraz pracę magazynu.
Zamawiający wymaga, aby osoba/osoby prowadząca/prowadzące Moduł I spełniała/spełniały następujące warunki: posiadała/posiadały: co najmniej wykształcenie wyższe zawodowe lub magisterskie lub podyplomowe ekonomiczne, prowadziła/prowadziły co najmniej 5 szkoleń o tożsamej tematyce zawartej w module.
5.2. Moduł II - dotyczący obsługi i kierowania wózkiem jezdniowym z napędem silnikowym obejmujący - 48 godzin zegarowych zajęć teoretyczno-zawodowych, w tym: 44 godziny zagadnień teoretyczno - zawodowych z obsługi i kierowania wózkiem jezdniowym i 4 godziny zajęć teoretyczno-zawodowych związanych z bezpieczną wymianą butli gazowych w wózkach wyposażonych w te urządzenia:
1) budowa i typy stosowanych wózków jezdniowych z napędem silnikowym,
2) czynności operatora przy obsłudze wózków przed podjęciem pracy i po pracy z wózkami,
3) czynności operatora w czasie pracy wózkiem jezdniowym z napędem silnikowym,
4) wiadomości z zakresu ładunkoznawstwa,
5) organizacja stanowiska i miejsca pracy zgodnie z zasadami BHP,
6) wiadomości o dozorze technicznym,
7) przygotowanie kursantów do wykonywania czynności związanych z wymianą butli.
Zamawiający wymaga, aby osoba/osoby prowadząca/prowadzące Moduł II spełniała/spełniały następujące warunki:
posiadała/posiadały: co najmniej wykształcenie średnie zawodowe z uprawnieniami do prowadzenia szkoleń Kierowca wózków jezdniowych z napędem silnikowym prowadziła/prowadziły co najmniej 5 szkoleń o tożsamej tematyce zawartej w module.
5.3. Moduł III - praktyczna nauka jazdy wózkiem jezdniowym z napędem silnikowym obejmująca 19 godzin zegarowych zajęć, w tym: 15 godzin zajęć praktycznej jazdy wózkiem i 4 godziny zajęć praktycznej wymiany butli gazowej:
1) typy wózków z napędem silnikowym do praktycznej nauki jazdy:
a) wózki naładowne z napędem silnikowym
b) wózki podnośnikowe z napędem silnikowym,
c) wózki unoszące z napędem silnikowym,
d) wózki ciągnikowe z napędem silnikowym,
e) wózki specjalne.
2) samodzielna wymiana butli gazowej pod nadzorem instruktora,
Zamawiający wymaga, aby osoby (co najmniej 2 instruktorów) prowadzące spełniały następujące warunki:
posiadały co najmniej wykształcenie średnie z uprawnieniami do prowadzenia szkoleń Kierowca wózków jezdniowych z napędem silnikowym prowadziły co najmniej 5 szkoleń o tożsamej tematyce zawartej w module.
Zamawiający wymaga aby zajęcia z Modułu II i III były prowadzone zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Gospodarki z dnia 10.05.2002 roku w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy użytkowaniu wózków jezdniowych z napędem silnikowym (Dz. U. z 2002 r. Nr 70, poz.650 ) oraz z Rozporządzeniem Ministra Gospodarki, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 04.04.2003 roku zmieniającym rozporządzenie w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy użytkowaniu wózków jezdniowych z napędem silnikowym (Dz. U. Nr 65 poz.603).
Zakres przedmiotowy szkolenia powinien być realizowany zgodnie z programem szkolenia opracowanym i zatwierdzonym przez jednostkę organizacyjną wyznaczoną przez ministra właściwego do spraw gospodarki.
Zamawiający wymaga aby bezpośrednio po zajęciach z Modułu II i III został przeprowadzony egzamin przed komisją Urzędu Dozoru Technicznego oraz zostały wydane dla kursantów Zaświadczenia kwalifikacyjne do obsługi urządzeń transportu bliskiego. Koszt egzaminu zostanie ujęty w koszcie szkolenia. Koszt ponownego egzaminu przed Urzędem Dozoru Technicznego, w przypadku gdyby któryś z kursantów nie zdał egzaminu, ponosi Wykonawca.
5.4. Moduł IV - obsługa kasy fiskalnej obejmująca 10 godzin zegarowych zajęć:
1) budowa oraz rodzaje stosowanych kas fiskalnych,
2) programowanie kas fiskalnych,
3) praktyczna obsługa kas fiskalnych wraz z obsługą drukarki fiskalnej (paragon, raport dobowy i raport okresowy),
4) błędy obsługi i sposoby ich rozwiązywania,
5) wymiana rolki papieru.
Zamawiający wymaga, aby Wykonawca zapewnił podczas zajęć z obsługi kasy fiskalnej możliwość nabycia praktycznych umiejętności z obsługi kart płatniczych takich jak:
- opis rynku kart płatniczych,
- rodzaje transakcji kartami płatniczymi,
- zabezpieczenie kart i procedury weryfikacyjne,
- wykonywanie transakcji kartami płatniczymi,
- budowa terminala/PINpada.
Każdy uczestnik winien mieć zapewniony indywidualny dostęp do kasy fiskalnej na zasadzie 1 osoba - 1 stanowisko.
Zamawiający wymaga, aby osoby (co najmniej dwie) prowadzące Moduł IV spełniały następujące warunki:
posiadały: wykształcenie nie niższe jak średnie,
ukończyły szkolenie z zakresu obsługi i programowania kas fiskalnych potwierdzone odpowiednim zaświadczeniem,
prowadziły co najmniej 5 szkoleń o tożsamej tematyce zawartej w module.
Zamawiający wymaga co najmniej 2 prowadzących zajęcia z obsługi kasy fiskalnej z uwagi na podział kursantów na dwie grupy. Zajęcia winny być prowadzone równolegle w dwóch oddzielnych grupach.
5.5. Moduł V - zajęcia komputerowe z obsługi licencjonowanego programu fakturowo-magazynowego obejmujący 30 godzin zegarowych zajęć.
Zamawiający wymaga, aby osoby (co najmniej dwie) prowadzące Moduł V - obsługa licencjonowanego programu fakturowo-magazynowego (zajęcia komputerowe) spełniały następujące warunki:
posiadały: wykształcenie informatyczne lub ekonomiczne - wyższe zawodowe lub magisterskie lub podyplomowe,
prowadziły co najmniej 5 szkoleń o tożsamej tematyce zawartej w module.
Zamawiający wymaga co najmniej 2 prowadzących zajęcia z obsługi licencjonowanego programu fakturowo-magazynowego z uwagi na podział kursantów na dwie grupy. Zajęcia winny być prowadzone równolegle w dwóch oddzielnych grupach.
Podział na grupy dokona Wykonawca biorąc pod uwagę stopień umiejętności obsługi komputera.
Każdy uczestnik winien mieć zapewniony indywidualny dostęp do komputera z oprogramowaniem (licencjonowany program fakturowo-magazynowy) na zasadzie 1 osoba - 1 stanowisko.
5.6. Moduł VI - zajęcia praktyczne obejmujące 140 godzin zegarowych zajęć praktycznych w placówkach handlowo-magazynowych, które potencjalnie mogą zatrudnić absolwentów szkolenia.
Zamawiający wymaga, aby opiekunowie prowadzący zajęcia praktyczne w placówkach handlowo-magazynowych posiadali wykształcenie: zasadnicze i co najmniej 5 lat doświadczenia zawodowego związanego z tematyką szkolenia lub średnie zawodowe i 4 lata doświadczenia zawodowego związanego z tematyką szkolenia lub wyższe zawodowe, podyplomowe, magisterskie i powyżej i 3 lata doświadczenia zawodowego związanego z tematyką szkolenia.
Zamawiający wymaga wyznaczenia opiekuna stanowiskowego w każdej placówce, w której będą odbywały się zajęcia praktyczne.
Liczba kursantów w jednej placówce nie może być większa niż 2 osoby.
6. Wykonawca zobowiązany jest przeprowadzić:
6.1. test sprawdzający wiedzę kursantów związaną z tematyką magazyniera, kasy fiskalnej oraz programu fakturowo-magazynowego, który ma być przeprowadzony bezpośrednio po realizacji zajęć z Modułów I, IV i V.
6.2. egzamin przed Komisją Urzędu Dozoru Technicznego bezpośrednio po Module II i III;
6.3. Zajęcia praktyczne mają zakończyć się pisemną opinią o praktykancie wystawioną przez opiekuna stanowiskowego w danej placówce handlowo - magazynowej, uwzględniającą poziom umiejętności i wiedzy z zakresu tematyki zajęć, motywację, zdyscyplinowanie i zaangażowanie.
7. Szkolenie winno zakończyć się wydaniem przez Wykonawcę:
7.1. zaświadczeń o ukończeniu kursu zgodnie z Rozporządzeniem MEN z dnia 11.01.2012 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (Dz. U. z 17.02.2012 r., poz. 186) - wzór zaświadczenia zgodnie z załącznikiem nr 5 do w/w rozporządzenia;
7.2. zaświadczeń potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji wydanych na podstawie Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 września 2010 roku w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy (Dz. U. nr 177, poz. 1193);
W/w zaświadczenia powinny zawierać:
1) numer z rejestru,
2) imię i nazwisko oraz numer PESEL uczestnika szkolenia, a w przypadku cudzoziemca numer dokumentu stwierdzającego tożsamość i adres zamieszkania tej osoby,
3) nazwę instytucji szkoleniowej przeprowadzającej szkolenie,
4) formę i nazwę szkolenia,
5) okres trwania szkolenia,
6) miejsce i datę wydania zaświadczenia,
7) tematy i wymiar godzin zajęć edukacyjnych,
8) podpis osoby upoważnionej przez instytucję szkoleniową przeprowadzającą szkolenie.
7.3. zaświadczeń kwalifikacyjnych do obsługi urządzeń transportu bliskiego.
8. Zaświadczenia powinny być wydane na papierze kredowym w ofertówce sztywnej otwieranej od góry i z prawej strony.
B. W zakresie organizacyjnym:
1. Miejsce realizacji szkolenia:
1.1.W przypadku realizacji zajęć na terenie Powiatu Nowosądeckiego Wykonawca zabezpieczy we własnym zakresie dojazd uczestników szkolenia z Nowego Sącza do Ośrodka Szkoleniowego oraz powrót do Nowego Sącza w każdym dniu szkolenia.
1.2. W przypadku realizacji zajęć szkoleniowych poza Nowym Sączem lub Powiatem Nowosądeckim Wykonawca we własnym zakresie zapewni:
1) Dojazd wszystkim uczestnikom szkolenia z Nowego Sącza do Ośrodka Szkoleniowego i z Ośrodka Szkoleniowego do Nowego Sącza. Przewidywany transport powinien obejmować dojazd w poniedziałek rano i powrót w piątek po zajęciach w każdym tygodniu zajęć. Maksymalny czas dojazdu na szkolenie z Nowego Sącza do miejsca odbywania zajęć oraz powrót z miejsca odbywania zajęć do Nowego Sącza nie powinien przekraczać 3 godzin zegarowych.
2) Codzienny dojazd uczestników szkolenia z miejsca zakwaterowania do miejsca odbywania zajęć w sytuacji, gdy miejsce zakwaterowania uczestników będzie inne niż miejsce odbywania zajęć.
3) Pełne wyżywienie oraz zakwaterowanie wszystkim uczestnikom szkolenia.

Kody CPV:
805000009 (Usługi szkoleniowe)

Czy zamówienie jest podzielone na części: Nie

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy jest dialog: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Tak

Określenie zamówień uzupełniających:
Zamawiający przewiduje udzielenie zamówień uzupełniających, o których mowa w art. 67 ust. 1 pkt. 6 ustawy Pzp, stanowiących nie więcej niż 50% wartości zamówienia podstawowego.

Czas: O

Okres trwania zamówienia w dniach: 54

Informacja na temat wadium:
Z uwagi na wartość przedmiotu zamówienia Zamawiający nie wymaga wniesienia wadium.

Zaliczka: Nie

Uprawnienia:
Zamawiający na potwierdzenie spełniania warunków udziału w postępowaniu wymaga złożenia oświadczenia w trybie art. 22 ust 1 ustawy Prawo zamówień publicznych - (oświadczenie to stanowi zał. nr 3 do specyfikacji). Zamawiający żąda zgodnie z Art. 20 ust. 1 ustawy z dnia 20 kwietnia
2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy - Tekst jednolity: Dz. U. 2008 r. Nr 69
poz. 415 wpisu Wykonawcy do rejestru instytucji szkoleniowych.

Zamawiający dokona oceny spełniania warunków zgodnie z formułą spełnia - nie spełnia na podstawie informacji zawartych w dostarczonym oświadczeniu (Załącznik nr 3 do SIWZ) oraz poprzez sprawdzenie w systemie elektronicznym Syriusz www.ris.praca.gov.pl prowadzonym przez Wojewódzkie Urzędy Pracy czy Wykonawca posiada aktualny na dany rok kalendarzowy wpis do rejestru instytucji szkoleniowych.

Wiedza i doświadczenie:
Zamawiający na potwierdzenie spełniania warunków udziału w postępowaniu wymaga złożenia oświadczenia w trybie art. 22 ust 1 ustawy Prawo zamówień publicznych - (oświadczenie to stanowi zał. nr 3 do specyfikacji). Warunek ten zostanie spełniony jeśli Wykonawca wykaże minimum
1 szkolenie zgodne z przedmiotem zamówienia.
Załączony wykaz szkoleń indywidualnych lub grupowych zgodnych z przedmiotem zamówienia powinien zawierać m.in.: nazwę szkolenia; wartość szkolenia; termin realizacji szkolenia; nazwę i adres zleceniodawcy.
Do każdego z zamieszczonych w wykazie szkoleń należy dołączyć dowody (np. dokumenty) czy szkolenia zostały wykonane należycie.

Zamawiający dokona oceny spełniania warunków zgodnie z formułą spełnia - nie spełnia na podstawie informacji zawartych w dostarczonym oświadczeniu i dokumentach wymaganych w specyfikacji (Załącznik nr 3 i 6 do SIWZ).

Potencjał techniczny:
Zamawiający na potwierdzenie spełniania warunków udziału w postępowaniu wymaga złożenia oświadczenia w trybie art. 22 ust 1 ustawy Prawo zamówień publicznych - (oświadczenie to stanowi zał. nr 3 do specyfikacji). Zamawiający nie wyznacza szczegółowego warunku w tym zakresie. Ocenę spełnienia warunku w postępowaniu Zamawiający przeprowadzi na podstawie załączonego do oferty oświadczenia zgodnie z formułą spełnia - nie spełnia (Załącznik nr 3 do SIWZ).

Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia:
Zamawiający na potwierdzenie spełniania warunków udziału w postępowaniu wymaga złożenia oświadczenia w trybie art. 22 ust 1 ustawy Prawo zamówień publicznych - (oświadczenie to stanowi zał. nr 3 do specyfikacji). Zamawiający nie wyznacza szczegółowego warunku w tym zakresie. Ocenę spełnienia warunku w postępowaniu Zamawiający przeprowadzi na podstawie załączonego do oferty oświadczenia zgodnie z formułą spełnia - nie spełnia (Załącznik nr 3 do SIWZ).

Sytuacja ekonomiczna:
Zamawiający na potwierdzenie spełniania warunków udziału w postępowaniu wymaga złożenia oświadczenia w trybie art. 22 ust 1 ustawy Prawo zamówień publicznych - (oświadczenie to stanowi zał. nr 3 do specyfikacji). Zamawiający nie wyznacza szczegółowego warunku w tym zakresie. Ocenę spełnienia warunku w postępowaniu Zamawiający przeprowadzi na podstawie załączonego do oferty oświadczenia zgodnie z formułą spełnia - nie spełnia (Załącznik nr 3 do SIWZ).

Oświadczenie nr 4: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 2: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 3: Tak

Dokumenty grupy kapitałowej: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

inne_dokumenty:
1) Wykaz wykonanych usług szkoleniowych, w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, wraz z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i podmiotów, na rzecz których usługi zostały wykonane, oraz załączeniem dowodów( np. dokumentów), czy zostały wykonane należycie - według wzoru stanowiącego zał. nr 6 do niniejszej specyfikacji,
2) Certyfikat jakości usług ISO - oryginał lub kopię poświadczoną (na każdej zapisanej stronie) za zgodność z oryginałem przez Wykonawcę - w przypadku posiadania stosownego dokumentu,
3) Akredytacja Kuratorium Oświaty zgodna z przedmiotem zamówienia - oryginał lub kopię poświadczoną (na każdej zapisanej stronie) za zgodność z oryginałem przez Wykonawcę - w przypadku posiadania stosownego dokumentu.

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Czy zmiana umowy: Tak

Zmiana umowy:
1. Umowa może ulec zmianie w przypadku zmniejszenia liczby uczestników szkolenia z przyczyn niezależnych od Zamawiającego i będącego wynikiem:
a) niepodjęcia szkolenia pomimo wcześniejszych deklaracji o uczestnictwie,
b) przerwania uczestnictwa w szkoleniu (podjęcie pracy przez bezrobotnego, choroba, nieusprawiedliwiona rezygnacja ze szkolenia), którego nie można było przewidzieć w dniu zawarcia umowy.
2. Umowa może ulec zmianie w wyniku wystąpienia następujących okoliczności ze strony Wykonawcy:
a) zmiany kadry realizującej szkolenie w wyniku nieprzewidywalnych zdarzeń losowych (np. choroba, śmierć, rozwiązanie stosunku pracy), których nie można było przewidzieć w dniu zawarcia umowy.
3. Zamawiający wyliczy do umowy koszt szkolenia jednej osoby brutto jako iloraz całkowitej ceny brutto za szkolenie przez ilość uczestników szkolenia podanych w specyfikacji istotnych warunków zamówienia.
4. W sytuacji, gdy liczba osób szkolonych ulegnie zmniejszeniu stosownie do postanowień pkt. 1 b) wynagrodzenie za szkolenie tych osób stanowi sumę kosztów zrealizowanych osobogodzin przez każdą z tych osób.

Kod kryterium cenowe: B

Znaczenie kryterium 1: 60

Nazwa kryterium 2:
Doświadczenie Wykonawcy w realizacji szkoleń indywidualnych lub grupowych zgodnych z przedmiotem zamówienia

Znaczenie kryterium 2: 20

Nazwa kryterium 3: Certyfikat jakości usług ISO

Znaczenie kryterium 3: 10

Nazwa kryterium 4:
Akredytacja Kuratorium Oświaty zgodna z przedmiotem zamówienia

Znaczenie kryterium 4: 10

Adres strony internetowej specyfikacji i warunków zamówienia: www.pup.powiat-ns.pl

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Powiatowy Urząd Pracy dla Powiatu Nowosądeckiego,
33-300 Nowy Sącz, ul. Nawojowska 118

Data składania wniosków, ofert: 09/09/2013

Godzina składania wniosków, ofert: 08:00

Miejsce składania:
Ofertę należy złożyć w siedzibie Zamawiającego w Nowym Sączu przy ul. Nawojowskiej 118, na dzienniku podawczym

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Informacje dodatkowe: nie dotyczy

Czy unieważnienie postępowania: Nie

Podobne przetargi