Informacje o przetargach publicznych.
Site Search

192315 / 2012-09-06 - Administracja samorządowa / Gmina Miasto Rzeszów - Urząd Miasta Rzeszowa (Rzeszów)

Organizacja i przeprowadzenie szkolenia pn. Ms Project - narzędzie do zarządzania projektami w JST
dla pracowników samorządowych Urzędu Miasta Rzeszowa w ramach projektu Nowoczesny Urzędnik-Kompetentny Urzędnik. Program szkoleniowy dla pracowników samorządowych Urzędu Miasta Rzeszowa (KSI wniosku: POKL.05.02.01-00-158/10) współfinansowanego ze środków Unii
Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
ZP.271.100.2012

Opis zamówienia

Przedmiotem zamówienia jest:
Organizacja i przeprowadzenie szkolenia pn. Ms Project - narzędzie do zarządzania projektami w JST dla pracowników samorządowych Urzędu Miasta Rzeszowa
w ramach projektu Nowoczesny Urzędnik-Kompetentny Urzędnik. Program
szkoleniowy dla pracowników samorządowych Urzędu Miasta Rzeszowa (KSI
wniosku: POKL.05.02.01-00-158/10) współfinansowanego ze środków Unii
Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego (usługa).

Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia:

Szkolenie Ms Project - narzędzie do zarządzania projektami w JST
I. Ogólne warunki dotyczące przeprowadzenia szkolenia

Tematyka szkolenia: Wykonawca przedstawi Zamawiającemu szczegółowy program szkolenia poruszający minimum zakres tematyczny przedstawiony poniżej:
1. Wprowadzenie do zarządzania projektami
2. Tworzenie harmonogramu
3. Optymalizacja harmonogramu
4. Zarządzanie zadaniami
5. Zarządzanie kosztami w projekcie
6. Zarządzanie zasobami
7. Śledzenie postępów prac
8. Raportowanie
9. Zarządzanie realizacją projektu

Szkolenie powinno składać się z części teoretycznej (2 godz. szkoleniowe) i części praktycznej (14 godz. szkoleniowych).

2. Liczba uczestników i czas trwania zajęć:
W szkoleniu uczestniczyć będzie 30 pracowników. Zajęcia odbywać się będą
w 3 grupach liczących po 10 pracowników, w systemie 6h + 6h + 4h w ciągu następujących po sobie tygodni. Na 1 uczestnika szkolenia przypada 16 godzin szkoleniowych.
Szkolenie należy zorganizować w dni robocze od poniedziałku do piątku w godzinach pracy Urzędu, tj. 7:30 - 15:30. Zamawiający zastrzega sobie możliwość wprowadzenia zmian w sposobie organizacji szkolenia m.in. w liczbie osób uczestniczących w zajęciach danej grupy.
Zamawiający przyjmuje, iż godzinę szkolenia należy rozumieć jako godzinę lekcyjną 45-minutową.
II. Zadania Wykonawcy
Do zadań Wykonawcy należy organizacja, przeprowadzenie i obsługa szkolenia
dla pracowników Urzędu Miasta Rzeszowa o którym mowa w części I opisu, zgodnie
z poniższymi założeniami:

1. Sala szkoleniowa
Grupa szkoleniowa musi mieć zapewnioną salę wykładową dostosowaną do liczebności grupy, tj. dla minimum 10 osób. Sala szkoleniowa (z łatwym dostępem do zaplecza sanitarnego) musi znajdować się w pobliżu siedziby Zamawiającego (do 20 minut pieszo od siedziby Zamawiającego - Urząd Miasta Rzeszowa, ul. Rynek 1, 35-064 Rzeszów). Wyposażenie sali szkoleniowej: minimum 10 miejsc siedzących dla uczestników zapewniających możliwość notowania (krzesła ze sztywnymi blatami montowanymi
w podłokietnikach lub oddzielne stoły z krzesłami), oświetlenie, nagłośnienie - o ile wielkość sali tego wymaga, rzutnik multimedialny, ekran, flipchart.
2. Materiały szkoleniowe
Wykonawca zapewni przygotowanie i druk materiałów szkoleniowych dla każdego uczestnika: minimum tekst dotyczący tematyki szkolenia odwzorowujący przebieg szkolenia, notatnik minimum formatu A5, program szkolenia, płytę CD zawierającą prezentację i inne materiały pomocnicze.
Materiały szkoleniowe muszą być zaakceptowane przez Zamawiającego najpóźniej do 14 dni przed rozpoczęciem szkolenia i przekazane wszystkim uczestnikom szkolenia na pierwszych zajęciach.
3. Zapewnienie drobnego cateringu
Wykonawca zapewni drobny catering dla grupy szkoleniowej. W każdym dniu szkolenia przewidziane są 2 przerwy kawowe dla uczestników: gorąca kawa, herbata, sok owocowy, woda mineralna (wymiennie gazowaną i niegazowaną), ciastka i paluszki.
4. Pozostałe obowiązki Wykonawcy:
a) Wykonawca ma obowiązek przygotowania szczegółowego programu szkolenia, który będzie obejmował: nazwę i zakres szkolenia, czas trwania i sposób organizacji szkolenia, cel szkolenia, miejsce przeprowadzenia szkolenia, szczegółowe tematy zajęć, wykaz materiałów szkoleniowych, imienną listę trenerów skierowanych
do przeprowadzenia szkolenia. Plan szkolenia musi określać wymiar godzin szkoleniowych z uwzględnieniem części teoretycznej i praktycznej.
b) Szczegółowy program szkolenia Wykonawca przedstawi Zamawiającemu
do akceptacji nie później niż do 14 dni roboczych od dnia zawarcia umowy.
c) Wykonawca zobowiązuje się do prowadzenia imiennej listy obecności uczestników zajęć i dzienników zajęć.
d) Wykonawca zobowiązuje się do prowadzenia kart czasu pracy osób prowadzących szkolenie.
e) Wykonawca przygotuje i przeprowadzi test wiedzy na początku i na zakończenie szkolenia.
f) Wykonawca wyda uczestnikom imienne zaświadczenia o ukończeniu szkolenia.
g) Wykonawca zobowiązuje się do dokumentowania potwierdzeń odbioru (zawierających datę i czytelny podpis uczestnika szkolenia) przekazanych uczestnikom: materiałów szkoleniowych, zaświadczeń o ukończeniu szkolenia.
h) Wykonawca zobowiązuje się przekazać do siedziby Zamawiającego w terminie
do 7 dni od zakończenia szkolenia:
- imiennej listy obecności uczestników szkolenia i dzienników zajęć,
- karty czasu pracy osób prowadzących szkolenie,
- formularzy testu wiedzy rozpoczynającego i kończącego szkolenie
wraz z opracowanym wynikiem zbiorczym,
- potwierdzeń odbioru (zawierających datę oraz czytelny podpis uczestnika szkolenia)
przekazanych uczestnikom materiałów szkoleniowych, zaświadczeń o ukończeniu szkolenia,
- rozliczenia godzin zajęć uwzględniającego dni, godziny, liczbę osób oraz tematykę zrealizowanych zajęć.
i) Wykonawca zobowiązuje się do realizacji usługi zgodnie z prawem krajowym
oraz przepisami i wytycznymi dotyczącymi realizacji projektów współfinansowanych
ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007 - 2013 ze szczególnym uwzględnieniem zasad promocji.
j) Wykonawca zapewni uczestnikom ubezpieczenie NNW na czas szkolenia.

Doświadczenie należy określić precyzyjnie, aby zamawiający jednoznacznie stwierdził, że postawiony warunek został spełniony.
Przez 1 godzinę szkolenia należy rozumieć 45 minut.

Do każdej usługi wskazanej w wykazie należy przedstawić dokument potwierdzający, że ta usługa została wykonana należycie. Wykaz musi zawierać informacje niezbędne do wykazania spełniania warunku, o którym mowa w pkt V.2.2) SIWZ.

Z treści załączonych dokumentów musi jednoznacznie wynikać, iż w/w warunek wykonawca spełnił.

Pod pojęciem szkolenie rozumie się:
Zamawiający uzna warunek za spełniony odnośnie doświadczenia wykonawcy, jeśli zostaną wykazane takie formy szkolenia jak:
1) Treningi kompetencji i umiejętności społecznych
2) Treningi kompetencji życiowych
3) Doradztwo zawodowe i indywidualne
4) Warsztaty
5) Kursy
6) Coachingi
7) Zajęcia dydaktyczne (np. wykłady na uczelni wyższej).
Obowiązki wykonawcy określa projekt umowy.

Zamawiający nie przewiduje udzielenia zamówień uzupełniających w rozumieniu
art. 67 ust. 1 pkt 6 Pzp.

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 192315

Data publikacji: 2012-09-06

Nazwa: Gmina Miasto Rzeszów - Urząd Miasta Rzeszowa

Ulica: Rynek 1

Numer domu: 1

Miejscowość: Rzeszów

Kod pocztowy: 35-064

Województwo / kraj: podkarpackie

Numer telefonu: 017 8754636

Numer faxu: 017 8754634

Adres strony internetowej: www.rzeszow.pl; bip.erzeszow.pl

Regon: 00065061400000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego: Administracja samorządowa

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Organizacja i przeprowadzenie szkolenia pn. Ms Project - narzędzie do zarządzania projektami w JST
dla pracowników samorządowych Urzędu Miasta Rzeszowa w ramach projektu Nowoczesny Urzędnik-Kompetentny Urzędnik. Program szkoleniowy dla pracowników samorządowych Urzędu Miasta Rzeszowa (KSI wniosku: POKL.05.02.01-00-158/10) współfinansowanego ze środków Unii
Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
ZP.271.100.2012

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
Przedmiotem zamówienia jest:
Organizacja i przeprowadzenie szkolenia pn. Ms Project - narzędzie do zarządzania projektami w JST dla pracowników samorządowych Urzędu Miasta Rzeszowa
w ramach projektu Nowoczesny Urzędnik-Kompetentny Urzędnik. Program
szkoleniowy dla pracowników samorządowych Urzędu Miasta Rzeszowa (KSI
wniosku: POKL.05.02.01-00-158/10) współfinansowanego ze środków Unii
Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego (usługa).

Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia:

Szkolenie Ms Project - narzędzie do zarządzania projektami w JST
I. Ogólne warunki dotyczące przeprowadzenia szkolenia

Tematyka szkolenia: Wykonawca przedstawi Zamawiającemu szczegółowy program szkolenia poruszający minimum zakres tematyczny przedstawiony poniżej:
1. Wprowadzenie do zarządzania projektami
2. Tworzenie harmonogramu
3. Optymalizacja harmonogramu
4. Zarządzanie zadaniami
5. Zarządzanie kosztami w projekcie
6. Zarządzanie zasobami
7. Śledzenie postępów prac
8. Raportowanie
9. Zarządzanie realizacją projektu

Szkolenie powinno składać się z części teoretycznej (2 godz. szkoleniowe) i części praktycznej (14 godz. szkoleniowych).

2. Liczba uczestników i czas trwania zajęć:
W szkoleniu uczestniczyć będzie 30 pracowników. Zajęcia odbywać się będą
w 3 grupach liczących po 10 pracowników, w systemie 6h + 6h + 4h w ciągu następujących po sobie tygodni. Na 1 uczestnika szkolenia przypada 16 godzin szkoleniowych.
Szkolenie należy zorganizować w dni robocze od poniedziałku do piątku w godzinach pracy Urzędu, tj. 7:30 - 15:30. Zamawiający zastrzega sobie możliwość wprowadzenia zmian w sposobie organizacji szkolenia m.in. w liczbie osób uczestniczących w zajęciach danej grupy.
Zamawiający przyjmuje, iż godzinę szkolenia należy rozumieć jako godzinę lekcyjną 45-minutową.
II. Zadania Wykonawcy
Do zadań Wykonawcy należy organizacja, przeprowadzenie i obsługa szkolenia
dla pracowników Urzędu Miasta Rzeszowa o którym mowa w części I opisu, zgodnie
z poniższymi założeniami:

1. Sala szkoleniowa
Grupa szkoleniowa musi mieć zapewnioną salę wykładową dostosowaną do liczebności grupy, tj. dla minimum 10 osób. Sala szkoleniowa (z łatwym dostępem do zaplecza sanitarnego) musi znajdować się w pobliżu siedziby Zamawiającego (do 20 minut pieszo od siedziby Zamawiającego - Urząd Miasta Rzeszowa, ul. Rynek 1, 35-064 Rzeszów). Wyposażenie sali szkoleniowej: minimum 10 miejsc siedzących dla uczestników zapewniających możliwość notowania (krzesła ze sztywnymi blatami montowanymi
w podłokietnikach lub oddzielne stoły z krzesłami), oświetlenie, nagłośnienie - o ile wielkość sali tego wymaga, rzutnik multimedialny, ekran, flipchart.
2. Materiały szkoleniowe
Wykonawca zapewni przygotowanie i druk materiałów szkoleniowych dla każdego uczestnika: minimum tekst dotyczący tematyki szkolenia odwzorowujący przebieg szkolenia, notatnik minimum formatu A5, program szkolenia, płytę CD zawierającą prezentację i inne materiały pomocnicze.
Materiały szkoleniowe muszą być zaakceptowane przez Zamawiającego najpóźniej do 14 dni przed rozpoczęciem szkolenia i przekazane wszystkim uczestnikom szkolenia na pierwszych zajęciach.
3. Zapewnienie drobnego cateringu
Wykonawca zapewni drobny catering dla grupy szkoleniowej. W każdym dniu szkolenia przewidziane są 2 przerwy kawowe dla uczestników: gorąca kawa, herbata, sok owocowy, woda mineralna (wymiennie gazowaną i niegazowaną), ciastka i paluszki.
4. Pozostałe obowiązki Wykonawcy:
a) Wykonawca ma obowiązek przygotowania szczegółowego programu szkolenia, który będzie obejmował: nazwę i zakres szkolenia, czas trwania i sposób organizacji szkolenia, cel szkolenia, miejsce przeprowadzenia szkolenia, szczegółowe tematy zajęć, wykaz materiałów szkoleniowych, imienną listę trenerów skierowanych
do przeprowadzenia szkolenia. Plan szkolenia musi określać wymiar godzin szkoleniowych z uwzględnieniem części teoretycznej i praktycznej.
b) Szczegółowy program szkolenia Wykonawca przedstawi Zamawiającemu
do akceptacji nie później niż do 14 dni roboczych od dnia zawarcia umowy.
c) Wykonawca zobowiązuje się do prowadzenia imiennej listy obecności uczestników zajęć i dzienników zajęć.
d) Wykonawca zobowiązuje się do prowadzenia kart czasu pracy osób prowadzących szkolenie.
e) Wykonawca przygotuje i przeprowadzi test wiedzy na początku i na zakończenie szkolenia.
f) Wykonawca wyda uczestnikom imienne zaświadczenia o ukończeniu szkolenia.
g) Wykonawca zobowiązuje się do dokumentowania potwierdzeń odbioru (zawierających datę i czytelny podpis uczestnika szkolenia) przekazanych uczestnikom: materiałów szkoleniowych, zaświadczeń o ukończeniu szkolenia.
h) Wykonawca zobowiązuje się przekazać do siedziby Zamawiającego w terminie
do 7 dni od zakończenia szkolenia:
- imiennej listy obecności uczestników szkolenia i dzienników zajęć,
- karty czasu pracy osób prowadzących szkolenie,
- formularzy testu wiedzy rozpoczynającego i kończącego szkolenie
wraz z opracowanym wynikiem zbiorczym,
- potwierdzeń odbioru (zawierających datę oraz czytelny podpis uczestnika szkolenia)
przekazanych uczestnikom materiałów szkoleniowych, zaświadczeń o ukończeniu szkolenia,
- rozliczenia godzin zajęć uwzględniającego dni, godziny, liczbę osób oraz tematykę zrealizowanych zajęć.
i) Wykonawca zobowiązuje się do realizacji usługi zgodnie z prawem krajowym
oraz przepisami i wytycznymi dotyczącymi realizacji projektów współfinansowanych
ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007 - 2013 ze szczególnym uwzględnieniem zasad promocji.
j) Wykonawca zapewni uczestnikom ubezpieczenie NNW na czas szkolenia.

Doświadczenie należy określić precyzyjnie, aby zamawiający jednoznacznie stwierdził, że postawiony warunek został spełniony.
Przez 1 godzinę szkolenia należy rozumieć 45 minut.

Do każdej usługi wskazanej w wykazie należy przedstawić dokument potwierdzający, że ta usługa została wykonana należycie. Wykaz musi zawierać informacje niezbędne do wykazania spełniania warunku, o którym mowa w pkt V.2.2) SIWZ.

Z treści załączonych dokumentów musi jednoznacznie wynikać, iż w/w warunek wykonawca spełnił.

Pod pojęciem szkolenie rozumie się:
Zamawiający uzna warunek za spełniony odnośnie doświadczenia wykonawcy, jeśli zostaną wykazane takie formy szkolenia jak:
1) Treningi kompetencji i umiejętności społecznych
2) Treningi kompetencji życiowych
3) Doradztwo zawodowe i indywidualne
4) Warsztaty
5) Kursy
6) Coachingi
7) Zajęcia dydaktyczne (np. wykłady na uczelni wyższej).
Obowiązki wykonawcy określa projekt umowy.

Zamawiający nie przewiduje udzielenia zamówień uzupełniających w rozumieniu
art. 67 ust. 1 pkt 6 Pzp.

Czy zamówienie jest podzielone na części: Nie

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Nie

Czas: D

Data zakończenia: 31/12/2012

Informacja na temat wadium: Zamawiający nie wymaga wniesienia wadium.

Zaliczka: Nie

Uprawnienia:
Dokumenty i oświadczenia potwierdzające spełnianie warunków udziału w postępowaniu:
a) oświadczenie o spełnianiu warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 Pzp - zawarte w druku OFERTA

Wiedza i doświadczenie:
Posiadanie wiedzy i doświadczenia niezbędnego do wykonania przedmiotu zamówienia

Opis sposobu spełniania warunku:
Wykonawca w okresie trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy to w tym okresie należycie wykonał, jak również należycie wykonuje (tj. zorganizował i przeprowadził szkolenie), minimum 10 szkoleń, z czego każde szkolenie obejmuje minimum 8 godzin szkoleniowych dla grupy liczącej minimum 10 osób.
Wykonawca jest zobowiązany wykazać brak podstaw do wykluczenia z powodu niespełniania warunków, o których mowa w art. 24 ust. 1 ustawy

Dokumenty i oświadczenia potwierdzające spełnianie warunków udziału w postępowaniu:
a) oświadczenie o spełnianiu warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 Pzp - zawarte w druku OFERTA
b) wykaz wykonanych usług w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy, w tym okresie, zgodnie z warunkiem, z podaniem m in.:
- nazwy i adresu przeprowadzenia szkolenia
nazwy i adresu zamawiającego
przedmiotu szkolenia (m.in. ilość szkoleń, ilość godzin, ilość osób-
dla każdego szkolenia),
terminu rozpoczęcia i zakończenia szkolenia.
Wykaz winien być przedstawiony zgodnie ze wzorem stanowiącym załącznik do niniejszej specyfikacji i musi zawierać informacje niezbędne do wykazania spełniania warunku, o którym mowa w pkt. V.2.2) SIWZ.
a) dokumenty potwierdzające, że usługi te zostały wykonane lub są wykonywane należycie, np. tzw. referencje.

Potencjał techniczny:
Dokumenty i oświadczenia potwierdzające spełnianie warunków udziału w postępowaniu:
a) oświadczenie o spełnianiu warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 Pzp - zawarte w druku OFERTA

Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia:
Dysponowanie osobami zdolnymi do wykonania zamówienia.

Opis sposobu spełniania warunku:

Dysponuje osobą zdolną do wykonania zamówienia, tj. wykonawca zapewni prowadzenie szkolenia przez minimum jednego trenera, który musi posiadać:
- wykształcenie wyższe z tytułem magistra,
oraz
- doświadczenie zawodowe w prowadzeniu szkoleń z obsługi programu MsProject - przeprowadzenie co najmniej 10 szkoleń obejmujących minimum
8 godzin każde szkolenie, w których uczestniczyło co najmniej 10 osób (dotyczy każdego szkolenia)- w okresie trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy to w tym okresie.


Dokumenty i oświadczenia potwierdzające spełnianie warunków udziału w postępowaniu:
a) oświadczenie o spełnianiu warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 Pzp - zawarte w druku OFERTA,
b) wykaz osób (osoby), które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia, zgodnie z wymaganiami określonymi w punkcie V.2.3) niniejszej specyfikacji, zawierający m.in. imię i nazwisko (trenera), wykształcenie, doświadczenie zawodowe osoby/osób, liczbę godzin dydaktycznych, ilość osób uczestniczących w szkoleniu zgodnie z wymaganiami określonymi w punkcie V.2.3) SIWZ oraz informacje o podstawie dysponowania w/w osobą/osobami. Wykaz winien być sporządzony według załącznika niniejszej specyfikacji.

Sytuacja ekonomiczna:
Dokumenty i oświadczenia potwierdzające spełnianie warunków udziału w postępowaniu:
a) oświadczenie o spełnianiu warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 Pzp - zawarte w druku OFERTA.

Oświadczenie nr 3: Tak

Oświadczenie nr 6: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 2: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

inne_dokumenty: 1) druk OFERTA

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Czy zmiana umowy: Tak

Zmiana umowy:
§ 2 ust. 2 projektu umowy: 2. Zamawiający zastrzega sobie prawo zmiany terminów, o których mowa w § 2 ust. 1
w przypadku zmian wprowadzonych w harmonogramie realizacji projektu wymienionego w §1 ust. 1.

Kod kryterium cenowe: A

Czy wykorzystywana będzie aukcja: Nie

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Wydział Zamówień Publicznych, Urząd Miasta Rzeszowa, ul. Joselewicza 4, 35 - 064 Rzeszów, pok. 18

Data składania wniosków, ofert: 14/09/2012

Godzina składania wniosków, ofert: 08:30

Miejsce składania:
Wydział Zamówień Publicznych, Urząd Miasta Rzeszowa, ul. Joselewicza 4, 35 - 064 Rzeszów, pok. 13

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Informacje dodatkowe:
Organizacja i przeprowadzenie szkolenia pn. Ms Project - narzędzie do zarządzania projektami w JST dla pracowników samorządowych Urzędu Miasta Rzeszowa w ramach projektu Nowoczesny Urzędnik-Kompetentny Urzędnik. Program szkoleniowy dla pracowników samorządowych Urzędu Miasta Rzeszowa (KSI wniosku: POKL.05.02.01-00-158/10) współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego (usługa), Priorytet V Dobre rządzenie, Działanie 5.2 Wzmocnienie potencjału administracji samorządowej, Poddziałanie 5.2.1 Modernizacja zarządzania w administracji samorządowej Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007 - 2013. Zamawiający nie przewiduje zawarcia umowy ramowej oraz
ustanowienia dynamicznego systemu zakupów.

Czy unieważnienie postępowania: Nie

Kody CPV:
796320003 (Szkolenie pracowników)

Kod CPV drugiej częsci zamówienia:
805000009 (Usługi szkoleniowe)

Kod CPV trzeciej częsci zamówienia:
805110009 (Usługi szkolenia personelu)

Podobne przetargi

31635 / 2012-02-08 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Stalowa Wola - Stalowa Wola (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Realizacja szkoleń językowych dla pracowników Urzędu Miasta Stalowa Wola

213208 / 2011-07-22 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Miasto Rzeszowa - Rzeszów (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Organizacja i przeprowadzenie szkoleń dla pracowników samorządowych Urzędu Miasta Rzeszowa w ramach projektu Nowoczesny Urzędnik - Kompetentny Urzędnik. Program szkoleniowy dla pracowników samorządowych Urzędu Miasta Rzeszowa: 1. Szkolenie Prawo zamówień publicznych 2. Szkolenie Auditor wewnętrzny UMRz 3. Szkolenie Usprawnienie wydawania decyzji w UMRz 4. Szkolenie Elektroniczny Obieg Dokumentów 5. Szkolenie Zarządzanie projektami w JST 6. Szkolenie Szkolenie interpersonalne dla kadry zarządzającej 7. Szkolenie Kontrola zarządcza w JST

29110 / 2012-01-31 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Stalowa Wola - Stalowa Wola (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
/Realizacja szkoleń językowych dla pracowników Urzędu Miasta Stalowa Wola/

267632 / 2010-08-27 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Stalowa Wola - Stalowa Wola (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Realizacja szkoleń ogólnych, specjalistycznych oraz szkoleń językowych dla pracowników Urzędu Miasta Stalowa Wola

6002 / 2011-01-14 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Stalowa Wola - Stalowa Wola (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Realizacja szkoleń ogólnych i specjalistycznych dla pracowników Urzędu Miasta Stalowa Wola

126624 / 2009-04-29 - Administracja samorzÄ…dowa

Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej - Stalowa Wola (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Przeprowadzenie szkoleń,kursów i doradztwa w ramach projektu Czas na aktywność w gminie Stalowa Wola dla 80 klientów pomocy społecznej z terenu Stalowej Woli

50954 / 2013-02-06 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Stalowa Wola - Stalowa Wola (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Realizacja szkoleń ogólnych i specjalistycznych dla pracowników Urzędu Miasta Stalowa Wola

87076 / 2012-03-20 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Stalowa Wola - Stalowa Wola (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Realizacja szkoleń ogólnych i specjalistycznych dla pracowników Urzędu Miasta Stalowa Wola

17699 / 2012-01-19 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Stalowa Wola - Stalowa Wola (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Realizacja szkoleń ogólnych i specjalistycznych dla pracowników Urzędu Miasta Stalowa Wola

219229 / 2012-10-15 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Miasto Rzeszów - Urząd Miasta Rzeszowa - Rzeszów (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Organizacja i przeprowadzenie szkolenia pn. Ms Project - narzędzie do zarządzania projektami w JST dla pracowników samorządowych Urzędu Miasta Rzeszowa w ramach projektu Nowoczesny Urzędnik- Kompetentny Urzędnik. Program szkoleniowy dla pracowników samorządowych Urzędu

124631 / 2012-06-05 - Administracja samorzÄ…dowa

Miasto Jasło - Jasło (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Organizacja i przeprowadzenie szkolenia dla pracowników Urzędu Miasta w Jaśle w ramach projektu pn.: Profesjonalna kadra - Sprawny urząd współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki na lata 2007-2013, Poddziałanie 5.2.1 Modernizacja zarządzania w administracji samorządowej.

382036 / 2010-11-24 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Stalowa Wola - Stalowa Wola (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Realizacja szkoleń ogólnych i specjalistycznych dla pracowników Urzędu Miasta Stalowa Wola.

37823 / 2012-02-15 - Administracja samorzÄ…dowa

Miasto Jasło - Jasło (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Organizacja i przeprowadzenie szkoleń dla pracowników Urzędu Miasta w Jaśle w ramach projektu pn.: Profesjonalna kadra - Sprawny urząd współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki na lata 2007-2013, Podziałanie 5.2.1 Modernizacja zarządzania w administracji samorządowej.

314534 / 2011-09-30 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Miasto Rzeszowa - Rzeszów (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Organizacja i przeprowadzenie szkoleń dla pracowników samorządowych Urzędu Miasta Rzeszowa w ramach projektu Nowoczesny Urzędnik - Kompetentny Urzędnik. Program szkoleniowy dla pracowników samorządowych Urzędu Miasta Rzeszowa: 1. Szkolenie Prawo zamówień publicznych 2. Szkolenie Auditor wewnętrzny UMRz 3. Szkolenie Usprawnienie wydawania decyzji w UMRz 4. Szkolenie Elektroniczny Obieg Dokumentów 5. Szkolenie Zarządzanie projektami w JST 6. Szkolenie Szkolenie interpersonalne dla kadry zarządzającej 7. Szkolenie Kontrola zarządcza w JST

74868 / 2013-02-21 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Stalowa Wola - Stalowa Wola (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Realizacja szkoleń ogólnych i specjalistycznych dla pracowników Urzędu Miasta Stalowa Wola

312333 / 2011-11-29 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Miasto Rzeszowa - Rzeszów (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Organizacja i przeprowadzenie szkoleń dla pracowników samorządowych Urzędu Miasta Rzeszowa w ramach projektu Nowoczesny Urzędnik - Kompetentny Urzędnik. Program szkoleniowy dla pracowników samorządowych Urzędu Miasta Rzeszowa: Część I - szkolenie Zarządzenie projektami w JST Część II - szkolenie Kontrola zarządcza w JST

74714 / 2009-03-24 - Administracja samorzÄ…dowa

Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej - Stalowa Wola (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Przeprowadzenie szkoleń , kursów i doradztwa w ramach projektu Czas na aktywność w gminie Stalowa Wola dla 80 klientów pomocy społecznej z terenu Stalowej Woli.

58871 / 2012-03-14 - Administracja samorzÄ…dowa

Miasto Jasło - Jasło (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Przeprowadzenie badań ankietowych pracowników i klientów Urzędu Miasta w Jaśle oraz organizację i przeprowadzenie szkoleń dla pracowników Urzędu Miasta w Jaśle w ramach projektu pn.: Profesjonalna kadra - Sprawny urząd współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki na lata 2007-2013, Poddziałanie 5.2.1 Modernizacja zarządzania w administracji samorządowej.

372516 / 2010-11-17 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiatowy UrzÄ…d Pracy w Stalowej Woli - Stalowa Wola (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Zorganizowanie i przeprowadzenie trzydniowego szkolenia dla pracowników Powiatowego Urzędu Pracy w Stalowej Woli z zakresu Zawodoznawstwa

67102 / 2012-03-05 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Miasto Rzeszowa - Rzeszów (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Organizacja i przeprowadzenie szkoleń dla pracowników samorządowych Urzędu Miasta Rzeszowa w ramach projektu Nowoczesny Urzędnik - Kompetentny Urzędnik. Program szkoleniowy dla pracowników samorządowych Urzędu Miasta Rzeszowa: Część I - szkolenie Zarządzenie projektami w JST Część II - szkolenie Kontrola zarządcza w JST

414812 / 2010-12-21 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiatowy UrzÄ…d Pracy w Stalowej Woli - Stalowa Wola (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Zorganizowanie i przeprowadzenie trzydniowego szkolenia dla pracowników Powiatowego Urzędu Pracy w Stalowej Woli z zakresu Zawodoznawstwa

128920 / 2012-04-23 - Administracja samorzÄ…dowa

Miasto Jasło - Jasło (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Przeprowadzenie badań ankietowych pracowników i klientów Urzędu Miasta w Jaśle oraz organizację i przeprowadzenie szkoleń dla pracowników Urzędu Miasta w Jaśle w ramach projektu pn.: Profesjonalna kadra - Sprawny urząd współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki na lata 2007-2013, Poddziałanie 5.2.1 Modernizacja zarządzania w administracji samorządowej.

389546 / 2010-11-30 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Stalowa Wola - Stalowa Wola (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Realizacja szkoleń ogólnych, specjalistycznych oraz szkoleń językowych dla pracowników Urzędu Miasta Stalowa Wola

177713 / 2012-08-16 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Miasto Rzeszów - Urząd Miasta Rzeszowa - Rzeszów (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Organizacja i przeprowadzenie szkoleń dla pracowników samorządowych Urzędu Miasta Rzeszowa w ramach projektu Nowoczesny Urzędnik - Kompetentny Urzędnik. Program szkoleniowy dla pracowników samorządowych Urzędu Miasta Rzeszowa (KSI wniosku POKL.05.02.01-00-158/10) współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego: Część I - szkolenie FIDIC w JST Część II - szkolenie Ochrona i przetwarzanie danych osobowych w JST

98307 / 2012-04-30 - Administracja samorzÄ…dowa

Miasto Jasło - Jasło (podkarpackie)
CPV: 796320003 (Szkolenie pracowników)
Organizacja i przeprowadzenie szkolenia dla pracowników Urzędu Miasta w Jaśle w ramach projektu pn.: Profesjonalna kadra - Sprawny urząd współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki na lata 2007-2013, Poddziałanie 5.2.1 Modernizacja zarządzania w administracji samorządowej.