477916 / 2012-11-28 - Administracja samorzÄ…dowa / ZarzÄ…d Powiatu w Krasnymstawie (Krasnystaw)
Przeprowadzenie badań poziomu satysfakcji i motywacji pracowników Starostwa Powiatowego w Krasnymstawie, Urzędu Gminy w Fajsławicach, Urzędu Gminy w Łopienniku Górnym, Urzędu Gminy w Piskach i Urzędu Gminy Zakrzew w ramach projektu pn. Modernizacja zarządzania w Powiecie Krasnostawskim oraz Gminach Fajsławice, Łopiennik Górny, Piaski i Zakrzew współfinansowanego przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w ramach poddziałania 5.2.1. Modernizacja zarządzania w administracji samorządowej.
Opis zamówienia
Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie badań poziomu satysfakcji i motywacji pracowników Starostwa Powiatowego w Krasnymstawie, Urzędu Gminy w Fajsławicach, Urzędu Gminy w Łopienniku Górnym, Urzędu Gminy w Piskach i Urzędu Gminy Zakrzew w ramach projektu pn. Modernizacja zarządzania w Powiecie Krasnostawskim oraz Gminach Fajsławice, Łopiennik Górny, Piaski i Zakrzew współfinansowanego przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w ramach poddziałania 5.2.1. Modernizacja zarządzania w administracji samorządowej.
Przeprowadzenie badań - Badanie poziomu satysfakcji motywacji pracowników w pięciu urzędach (Starostwo Powiatowe w Krasnymstawie, Urząd Gminy Fajsławice, Urząd Gminy Łopiennik Górny, Urząd Gminy Piaski, Urząd Gminy Zakrzew).Badaniem należy objąć wszystkich pracowników ww. urzędów zatrudnionych na stanowiskach urzędniczych w tym kierowniczych stanowiskach urzędniczych, stanowiskach pomocniczych i obsługi oraz stanowiskach robotniczych zgodnie z Regulaminami organizacyjnymi oraz zakresami obowiązków pracowników ww. urzędów, z wyłączeniem pracowników przebywających na urlopach bezpłatnych, macierzyńskich, wychowawczych i długotrwałych zwolnieniach lekarskich w okresie przeprowadzania badania.
Liczba pracowników zatrudnionych w poszczególnych urzędach: Starostwo Powiatowe w Krasnymstawie - 80, Urząd Gminy Fajsławice - 30, Urząd Gminy Łopiennik Górny 21, Urząd Gminy Piaski 37, Urząd Gminy Zakrzew 20.
Badania powinny odbyć się w formie bezpośrednich spotkań (indywidualnych i grupowych) z pracownikami odrębnie dla każdego z urzędów w oparciu o przygotowaną przez Wykonawcę metodologię, w następujących terminach:
Etap 1 - Pierwsze badanie wraz z analizą/raportem w okresie (od dnia podpisania umowy do 28 grudnia 2012r.) mające na celu ustalenie poziomu wyjściowego, określenie braków i obszarów wymagających usprawnień.
Etap 2 - Drugie badanie wraz z analizą/raportem na zakończenie projektu (kwiecień-maj 2014 r.) pozwalające ustalić stopień poprawy i motywacji pracowników po wdrożeniu usprawnień zarządczych.
Badanie powinno zapewnić maksymalną anonimowość pracownikom oraz powinno być przeprowadzone w siedzibach i godzinach pracy poszczególnych urzędów.
Na zakończenia każdego z etapów Wykonawca winien wykonać opracowanie wyników w ujęciu statystycznym i opisowym i przekazać w postaci zbiorczej analizy/raportu odrębnie dla każdego z ww. urzędów w formie papierowej w 3 egzemplarzach oraz elektronicznej.
Numer biuletynu: 1
Pozycja w biuletynie: 477916
Data publikacji: 2012-11-28
Nazwa: Zarząd Powiatu w Krasnymstawie
Ulica: ul. Sobieskiego 3
Numer domu: 3
Miejscowość: Krasnystaw
Kod pocztowy: 22-300
Województwo / kraj: lubelskie
Numer telefonu: 082 5765211...13, 5767278
Adres strony internetowej: www.krasnystaw-powiat.pl
Regon: 11020012000000
Typ ogłoszenia: ZP-400
Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak
Ogłoszenie dotyczy: 1
Rodzaj zamawiającego: Administracja samorządowa
Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Przeprowadzenie badań poziomu satysfakcji i motywacji pracowników Starostwa Powiatowego w Krasnymstawie, Urzędu Gminy w Fajsławicach, Urzędu Gminy w Łopienniku Górnym, Urzędu Gminy w Piskach i Urzędu Gminy Zakrzew w ramach projektu pn. Modernizacja zarządzania w Powiecie Krasnostawskim oraz Gminach Fajsławice, Łopiennik Górny, Piaski i Zakrzew współfinansowanego przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w ramach poddziałania 5.2.1. Modernizacja zarządzania w administracji samorządowej.
Rodzaj zamówienia: U
Przedmiot zamówienia:
Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie badań poziomu satysfakcji i motywacji pracowników Starostwa Powiatowego w Krasnymstawie, Urzędu Gminy w Fajsławicach, Urzędu Gminy w Łopienniku Górnym, Urzędu Gminy w Piskach i Urzędu Gminy Zakrzew w ramach projektu pn. Modernizacja zarządzania w Powiecie Krasnostawskim oraz Gminach Fajsławice, Łopiennik Górny, Piaski i Zakrzew współfinansowanego przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w ramach poddziałania 5.2.1. Modernizacja zarządzania w administracji samorządowej.
Przeprowadzenie badań - Badanie poziomu satysfakcji motywacji pracowników w pięciu urzędach (Starostwo Powiatowe w Krasnymstawie, Urząd Gminy Fajsławice, Urząd Gminy Łopiennik Górny, Urząd Gminy Piaski, Urząd Gminy Zakrzew).Badaniem należy objąć wszystkich pracowników ww. urzędów zatrudnionych na stanowiskach urzędniczych w tym kierowniczych stanowiskach urzędniczych, stanowiskach pomocniczych i obsługi oraz stanowiskach robotniczych zgodnie z Regulaminami organizacyjnymi oraz zakresami obowiązków pracowników ww. urzędów, z wyłączeniem pracowników przebywających na urlopach bezpłatnych, macierzyńskich, wychowawczych i długotrwałych zwolnieniach lekarskich w okresie przeprowadzania badania.
Liczba pracowników zatrudnionych w poszczególnych urzędach: Starostwo Powiatowe w Krasnymstawie - 80, Urząd Gminy Fajsławice - 30, Urząd Gminy Łopiennik Górny 21, Urząd Gminy Piaski 37, Urząd Gminy Zakrzew 20.
Badania powinny odbyć się w formie bezpośrednich spotkań (indywidualnych i grupowych) z pracownikami odrębnie dla każdego z urzędów w oparciu o przygotowaną przez Wykonawcę metodologię, w następujących terminach:
Etap 1 - Pierwsze badanie wraz z analizą/raportem w okresie (od dnia podpisania umowy do 28 grudnia 2012r.) mające na celu ustalenie poziomu wyjściowego, określenie braków i obszarów wymagających usprawnień.
Etap 2 - Drugie badanie wraz z analizą/raportem na zakończenie projektu (kwiecień-maj 2014 r.) pozwalające ustalić stopień poprawy i motywacji pracowników po wdrożeniu usprawnień zarządczych.
Badanie powinno zapewnić maksymalną anonimowość pracownikom oraz powinno być przeprowadzone w siedzibach i godzinach pracy poszczególnych urzędów.
Na zakończenia każdego z etapów Wykonawca winien wykonać opracowanie wyników w ujęciu statystycznym i opisowym i przekazać w postaci zbiorczej analizy/raportu odrębnie dla każdego z ww. urzędów w formie papierowej w 3 egzemplarzach oraz elektronicznej.
Kody CPV:
794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Czy zamówienie jest podzielone na części: Nie
Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie
Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Nie
Czas: D
Data zakończenia: 30/05/2014
Informacja na temat wadium: Nie dotyczy.
Zaliczka: Nie
Uprawnienia: Zamawiający nie opisał powyższego warunku.
Wiedza i doświadczenie:
Wykonawca wykaże że w okresie ostatnich trzech lat przed dniem wszczęcia postępowania o udzielenie przedmiotowego zamówienia, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, wykonał co najmniej 1 usługę polegającą na przeprowadzeniu badania poziomu satysfakcji i motywacji pracowników obejmujące łącznie minimum 70 pracowników.
Potencjał techniczny: Zamawiający nie opisał powyższego warunku.
Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia: Zamawiający nie opisał powyższego warunku.
Sytuacja ekonomiczna: Zamawiający nie opisał powyższego warunku.
Oświadczenie nr 3: Tak
Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak
Oświadczenie wykluczenia nr 2: Tak
Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak
inne_dokumenty:
Pełnomocnictwo do podpisywania dokumentów oferty, o ile nie wynika ono z innych złożonych dokumentów. W przypadku konsorcjum pełnomocnictwo dla ustanowionego przez Wykonawców pełnomocnika do reprezentowania ich w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo reprezentowania w postępowaniu i zawarcia umowy w sprawie zamówienia publicznego.
III.7 osoby niepełnosprawne: Nie
Kod trybu postepowania: PN
Czy zmiana umowy: Nie
Kod kryterium cenowe: A
Czy wykorzystywana będzie aukcja: Nie
Adres strony internetowej specyfikacji i warunków zamówienia: www.krasnystaw-powiat.pl
Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Starostwo Powiatowe w Krasnymstawie, ul. Sobieskiego 3, 22-300 Krasnystaw
Data składania wniosków, ofert: 06/12/2012
Godzina składania wniosków, ofert: 12:00
Miejsce składania:
Kancelaria Starostwa Powiatowego w Krasnymstawie, pok. Nr 117, ul. Sobieskiego 3, 22-300 Krasnystaw
On: O
Termin związania ofertą, liczba dni: 30
Informacje dodatkowe:
Projektu pn. Modernizacja zarządzania w Powiecie Krasnostawskim oraz Gminach Fajsławice, Łopiennik Górny, Piaski i Zakrzew współfinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w ramach poddziałania 5.2.1. Modernizacja zarządzania w administracji samorządowej.
Czy unieważnienie postępowania: Tak
Podobne przetargi
458596 / 2012-11-19 - Administracja samorzÄ…dowa
ZarzÄ…d Powiatu w Krasnymstawie - Krasnystaw (lubelskie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Przeprowadzenie badań poziomu satysfakcji i motywacji pracowników oraz usługi doradczo-eksperckie w zakresie: diagnozy kompetencji pracowników, określenia luk kompetencyjnych pracowników, zaplanowania i wsparcia w opracowaniu systemu działań poprawiających kompetencje oraz systemu monitorowania i oceny kompetencji pracowników
337171 / 2010-11-25 - Inny: jednostka samorzÄ…du terytorialnego
Miasto Chełm - Chełm (lubelskie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Opracowanie i wdrożenie procedury konsultacji społecznych w sprawach ważnych dla gminy i procedury postępowania w przypadku naruszenia kodeksu etycznego przez pracowników Urzędu Miasta Chełm oraz wdrożenie systemu monitorowania satysfakcji klientów Urzędu Miasta Chełm w ramach realizacji projektu Profesjonalizacja w Urzędzie Miasta Chełm współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Program Operacyjny Kapitał Ludzki, Priorytet V Dobre rządzenie, Działanie 5.2 Wzmocnienie potencjału administracji samorządowej, Podziałanie 5.2.1
113488 / 2012-04-11 - Administracja samorzÄ…dowa
Powiat Lubelski - Lublin (lubelskie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Wykonanie zadania pn.Wdrożenie systemu rozwoju kompetencji kadr w ramach projektu pn. Zintegrowane działania na rzecz poprawy jakości zarządzania w Starostwie i jednostkach samorządowych Powiatu Lubelskiego współfinansowanego przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Program Operacyjny Kapitał Ludzki, Priorytet V Dobre rządzenie, Działanie 5.2 Wzmocnienie potencjału w administracji samorządowej, Poddziałanie 5.2.1 Modernizacja zarządzania w administracji samorządowej.
323915 / 2010-11-16 - Inny: jednostka samorzÄ…du terytorialnego
Miasto Chełm - Chełm (lubelskie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Opracowanie i wdrożenie procedury konsultacji społecznych w spawach ważnych dla gminy i procedury postępowania w przypadku naruszenia kodeksu etycznego przez pracowników Urzędu Miasta Chełm oraz wdrożenie systemu monitorowania satysfakcji klientów Urzędu Miasta Chełm w ramach projektu Profesjonalizacja w Urzędzie Miasta Chełm współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
500318 / 2012-12-10 - Administracja samorzÄ…dowa
ZarzÄ…d Powiatu w Krasnymstawie - Krasnystaw (lubelskie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Przeprowadzenie badaÅ„ poziomu satysfakcji i motywacji pracowników oraz usÅ‚ugi doradczo-eksperckie w zakresie: diagnozy kompetencji pracowników, okreÅ›lenia luk kompetencyjnych pracowników, zaplanowania i wsparcia w opracowaniu systemu dziaÅ‚aÅ„ poprawiajÄ…cych kompetencje oraz systemu monitorowania i oceny kompetencji pracowników w ramach projektu pn. Modernizacja zarzÄ…dzania w Powiecie Krasnostawskim oraz Gminach FajsÅ‚awice, Åopiennik Górny, Piaski i Zakrzew.
511034 / 2012-12-14 - Administracja samorzÄ…dowa
ZarzÄ…d Powiatu w Krasnymstawie - Krasnystaw (lubelskie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Przeprowadzenie badaÅ„ poziomu satysfakcji i motywacji pracowników Starostwa Powiatowego w Krasnymstawie, UrzÄ™du Gminy w FajsÅ‚awicach, UrzÄ™du Gminy w Åopienniku Górnym, UrzÄ™du Gminy w Piskach i UrzÄ™du Gminy Zakrzew w ramach projektu pn. Modernizacja zarzÄ…dzania w Powiecie Krasnostawskim oraz Gminach FajsÅ‚awice, Åopiennik Górny, Piaski i Zakrzew współfinansowanego przez UniÄ™ EuropejskÄ… ze Å›rodków Europejskiego Funduszu SpoÅ‚ecznego Programu Operacyjnego KapitaÅ‚ Ludzki w ramach poddziaÅ‚ania 5.2.1. Modernizacja zarzÄ…dzania w administracji samorzÄ…dowej.
43804 / 2012-02-14 - Administracja samorzÄ…dowa
Powiat Lubelski - Lublin (lubelskie)
CPV: 794140009 (Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi)
Wykonanie zadania pn. Wdrożenie systemu rozwoju kompetencji kadr w ramach projektu
pn. Zintegrowane działania na rzecz poprawy jakości zarządzania w Starostwie i jednostkach samorządowych Powiatu Lubelskiego współfinansowanego przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Program Operacyjny Kapitał Ludzki, Priorytet V Dobre rządzenie, Działanie 5.2 Wzmocnienie potencjału w administracji samorządowej, Poddziałanie 5.2.1 Modernizacja zarządzania w administracji samorządowej.