251887 / 2011-09-22 - Inny: jednostka organizacyjna samorządu województwa nie posiadająca osobowości prawnej / Wojewódzki Urząd Pracy (Katowice)

Oryginalny toner TK450 Czarny marki Kyocera = Mita

Cena: 483.39 PLN

ZORGANIZOWANIE I PRZEPROWADZENIE SZKOLENIA PN. : ZAMÓWIENIA PUBLICZNE W PUBLICZNYCH SŁUŻBACH ZATRUDNIENIA - JAK PRAWIDŁOWO PRZEPROWADZIĆ POSTĘPOWANIE O UDZIELENIE ZAMÓWIENIA PUBLICZNEGO

Opis zamówienia

Przedmiotem zamówienia jest usługa polegająca na zorganizowaniu i przeprowadzeniu dwudniowego, wyjazdowego szkolenia pn.:Zamówienia publiczne w publicznych służbach zatrudnienia - jak prawidłowo przeprowadzić postępowanie o udzielenie zamówienia publicznego w terminie 20-21 października 2011 r.
W szkoleniu udział wezmą dyrektorzy powiatowych urzędów pracy oraz kierownictwo Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Katowicach - łącznie 35 osób.
Ostateczna ilość osób biorących udział w szkoleniu zostanie podana nie później niż
na trzy dni kalendarzowe przed planowanym terminem szkolenia, przy czym minimalna liczba uczestników szkolenia nie będzie mniejsza niż 30 osób.
Szkolenie ma zostać przeprowadzone w terminie 20 - 21 października 2011 r.

Szkolenie trwać będzie 16 godzin szkoleniowych (1 godzina szkoleniowa = 45 min.)
i zostanie zorganizowane na terenie woj. śląskiego w regionie Podbeskidzia (tj. obszar Subregionu południowego województwa śląskiego: Bielska-Białej oraz powiatów bielskiego, cieszyńskiego i żywieckiego), w hotelu o standardzie co najmniej trzygwiazdkowym lub obiekcie hotelarskim spełniającym wymagania dla hotelu o standardzie co najmniej trzygwiazdkowym.
Zakres merytoryczny szkolenia powinien być dostosowany do potrzeb uczestników szkolenia oraz specyfiki funkcjonowania urzędów pracy. Szkolenie jest skierowane
do dyrektorów powiatowych urzędów pracy z terenu województwa śląskiego
oraz kierownictwa WUP.
Celem głównym szkolenia jest przedstawienie najnowszych zmian w ustawie Prawo zamówień publicznych oraz weryfikacja dotychczasowej wiedzy w zakresie prowadzenia postępowań o udzielenie zamówienia publicznego, jak również interpretacja przepisów w przedmiotowym zakresie.
Program szkolenia obejmować powinien w szczególności:
1. Przedstawienie najnowszych zmian dotyczących Prawa zamówień publicznych.
2. Czynności w postępowaniu o udzielenie zamówienia publicznego:
- planowanie w zamówieniach publicznych,
- ustalenie wartości zamówienia,
- wybór procedury i trybu postępowania,
- opis przedmiotu zamówienia;
- specyfikacja istotnych warunków zamówienia,
- opis sposobu oceny spełnienia warunków udziału w postępowaniu
o zamówienie,
- dokumentowanie spełnienia warunków w udziału w postępowaniu o zamówienie;
- uzupełnianie dokumentów,
- powody wykluczenia wykonawców,
- odrzucenie oferty,
- umowy o zamówienia publiczne, w tym możliwość zmiany, odstąpienia,
unieważnienia oraz zabezpieczenie należytego wykonania umowy.
3. Najczęściej popełniane błędy w postępowaniach o udzielenie zamówienia
publicznego.
4. Odpowiedzialność dyscyplinarna i karna Kierownika Zamawiającego.
5. Czynności w postępowaniu o udzielenie zamówienia publicznego jako wyłączne uprawnienia Kierownika Zamawiającego.
6. Środki ochrony prawnej w zamówieniach publicznych.
7. Kontrola zamówień publicznych.
8. Konsekwencje naruszenia ustawy PZP.
9. Orzecznictwo.

Wykonawca w celu prawidłowej realizacji przedmiotu zamówienia powinien zapewnić:
1) zakwaterowanie każdego z uczestników szkolenia w pokojach jednoosobowych. Każdy pokój powinien mieć powierzchnię min. 10 m2. Minimalne wyposażenie pokoi: łóżko, nocny stolik lub półka przy każdym miejscu do spania, szafa lub zabudowana wnęka garderobiana, biurko lub stół, krzesło lub inny mebel do siedzenia (nie mniej niż 2 na pokój), lustro, wieszak na okrycie wierzchnie, telewizor. Wszystkie pokoje powinny posiadać łazienki wyposażone min. w: wannę z baterią i natryskiem lub kabinę natryskową, umywalkę z blatem lub półką, WC, mydło i żel pod prysznic, zestaw ręczników;
2) pełne wyżywienie dla każdego uczestnika szkolenia, przy czym usługa restauracyjna:
- rozpocznie się od przerwy kawowej wraz z bufetem kanapkowym w dniu przyjazdu,
- zakończy się obiadem w ostatnim dniu pobytu.
Śniadania, obiady i kolacje powinny być podawane na zastawie ceramicznej
z kompletem sztućców metalowych i serwetek w innej sali niż sala wykładowa, w tym dla każdego uczestnika szkolenia:
- 1 śniadanie w formie szwedzkiego bufetu, w tym co najmniej:
- pieczywo różnorodne,
- danie na ciepło: jajecznica, kiełbaski na gorąco,
- wędliny różnorodne,
- sery różnorodne: żółte, pleśniowe, białe,
- dżemy,
- mleko: ciepłe, zimne,
- przetwory jogurtowe,
- płatki śniadaniowe,
- świeże warzywa: pomidory, ogórek zielony,
- napoje różnorodne: kawa, herbata, soki owocowe (0,33l os.), woda mineralna gazowana i niegazowana (033l os.),
- dodatki: cytryna, cukier, mleko, masło, margaryna.
- 2 obiady, w tym każdy składający się z:
- zupy,
- dania głównego (mięsne z dodatkiem ziemniaków i zestawu surówek),
- napojów: kawa, herbata, soki owocowe (0,33l os.), woda mineralna gazowana
i niegazowana (033l os.),
- dodatków: cytryna, cukier, mleko.
Wszystkie składniki obiadu podawanego pierwszego dnia szkolenia powinny być różne od składników obiadu podawanego w drugim dniu szkolenia. Obiad
dla każdego uczestnika powinien być podany na ciepło i może być dostarczony jako wyporcjowany lub porcjowanie może odbywać się w chwili podawania obiadu.
- 3 przerwy kawowe (2 przerwy w pierwszym dniu szkolenia oraz 1 przerwa
w drugim dniu szkolenia):
- pierwsza przerwa składająca się z:
- kanapek z szynką, łososiem, na białym pieczywie - po 2 każdego rodzaju przypadające na jedną osobę, rogalików z nadzieniem nie mniej niż 40 g
na osobę,
- napojów: kawa, herbata, soki owocowe (0,33 l os.), woda mineralna gazowana i niegazowana (033l os.),
- dodatków: cytryna, cukier, mleko;
- druga przerwa składająca się z:
- wyrobów cukierniczych różnorodnych: kruche ciasteczka, wafelki, rogaliki
z nadzieniem (nie mniej niż 40g na osobę z każdego rodzaju),
- napojów: kawa, herbata, soki owocowe (0,33 l os.), woda mineralna gazowana i niegazowana (033l os.),
- dodatków: cytryna, cukier, mleko.
- trzecia przerwa składająca się z:
- wyrobów cukierniczych różnorodnych: kruche ciasteczka, wafelki, rogaliki
z nadzieniem (nie mniej niż 40g na osobę z każdego rodzaju),
- napojów: kawa, herbata, soki owocowe (0,33l os.), woda mineralna gazowana i niegazowana (033l os.),
- dodatków: cytryna, cukier, mleko.
- 1 kolacja składająca się z:
- dania głównego podanego na ciepło,
- zimnej płyty składającej się z różnorodnych: wędlin, serów, warzyw marynowanych, śledzi, 3 rodzajów sałatek w tym: grecka, z kurczakiem,
z tuńczykiem,
- napojów: kawa, herbata, soki owocowe (0,33l os.), woda mineralna gazowana i niegazowana (033 l os.),
- dodatków: cytryna, cukier, mleko.
Wszystkie składniki kolacji powinny być różne od składników obiadów podawanych podczas dwóch dni szkolenia.
3) salę szkoleniową przygotowaną w układzie bankietowym mieszczącą co najmniej 40 osób i zlokalizowaną w miejscu zakwaterowania uczestników. Sala wyposażona powinna być w sprzęt niezbędny do przeprowadzenia szkolenia, w tym: laptop, rzutnik multimedialny, ekran, tablicę typu flipchart oraz nagłośnienie i klimatyzację.
4) osobę prowadzącą szkolenie - doświadczonego wykładowcę, praktyka i specjalistę w zakresie ustawy prawo zamówień publicznych, przy czym osoba ta musi się wykazać przeprowadzeniem 5 szkoleń w zakresie zamówień publicznych udzielanych przez Urzędy Pracy (powiatowe lub wojewódzkie) i poprowadzi przedmiotowe szkolenie wykorzystując przygotowane przez siebie prezentacje multimedialne, a także udzieli odpowiedzi na zadawane przez uczestników pytania i wyjaśni ich wątpliwości.
5) bezpłatne miejsca parkingowe dla uczestników szkolenia.
6) przeprowadzenie szkolenia zgodnie z harmonogramem szkolenia przedstawionym w załączniku do opisu przedmiotu zamówienia, uwzględniając zakres merytoryczny i zagadnienia opisane w szczegółowym opisie przedmiotu zamówienia. Harmonogram szkolenia powinien zostać przedstawiony Zamawiającemu najpóźniej w dniu zawarcia umowy.
7) materiały szkoleniowe dla każdego uczestnika szkolenia (teczka, notes, długopis, prezentacja szkolenia w formie papierowej i elektronicznej).
8) wydanie imiennych certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu, zgodnie z listą obecności.

UWAGI:
1) Płatność za usługę nastąpi po zorganizowaniu i przeprowadzeniu szkolenia, przy czym koszt będzie uzależniony od rzeczywistej liczby uczestników, zgłoszonych na 3 dni kalendarzowe przed terminem szkolenia.
2) Szkolenie finansowane jest w całości ze środków publicznych.

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 251887

Data publikacji: 2011-09-22

Nazwa: Wojewódzki Urząd Pracy

Ulica: ul. Kościuszki 30

Numer domu: 30

Miejscowość: Katowice

Kod pocztowy: 40-048

Województwo / kraj: śląskie

Numer telefonu: 0 32 757 33 61

Adres strony internetowej: www.wup-katowice.pl

Regon: 27685569600000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego:
Inny: jednostka organizacyjna samorządu województwa nie posiadająca osobowości prawnej

Inny rodzaj zamawiającego:
jednostka organizacyjna samorządu województwa nie posiadająca osobowości prawnej

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
ZORGANIZOWANIE I PRZEPROWADZENIE SZKOLENIA PN. : ZAMÓWIENIA PUBLICZNE W PUBLICZNYCH SŁUŻBACH ZATRUDNIENIA - JAK PRAWIDŁOWO PRZEPROWADZIĆ POSTĘPOWANIE O UDZIELENIE ZAMÓWIENIA PUBLICZNEGO

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
Przedmiotem zamówienia jest usługa polegająca na zorganizowaniu i przeprowadzeniu dwudniowego, wyjazdowego szkolenia pn.:Zamówienia publiczne w publicznych służbach zatrudnienia - jak prawidłowo przeprowadzić postępowanie o udzielenie zamówienia publicznego w terminie 20-21 października 2011 r.
W szkoleniu udział wezmą dyrektorzy powiatowych urzędów pracy oraz kierownictwo Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Katowicach - łącznie 35 osób.
Ostateczna ilość osób biorących udział w szkoleniu zostanie podana nie później niż
na trzy dni kalendarzowe przed planowanym terminem szkolenia, przy czym minimalna liczba uczestników szkolenia nie będzie mniejsza niż 30 osób.
Szkolenie ma zostać przeprowadzone w terminie 20 - 21 października 2011 r.

Szkolenie trwać będzie 16 godzin szkoleniowych (1 godzina szkoleniowa = 45 min.)
i zostanie zorganizowane na terenie woj. śląskiego w regionie Podbeskidzia (tj. obszar Subregionu południowego województwa śląskiego: Bielska-Białej oraz powiatów bielskiego, cieszyńskiego i żywieckiego), w hotelu o standardzie co najmniej trzygwiazdkowym lub obiekcie hotelarskim spełniającym wymagania dla hotelu o standardzie co najmniej trzygwiazdkowym.
Zakres merytoryczny szkolenia powinien być dostosowany do potrzeb uczestników szkolenia oraz specyfiki funkcjonowania urzędów pracy. Szkolenie jest skierowane
do dyrektorów powiatowych urzędów pracy z terenu województwa śląskiego
oraz kierownictwa WUP.
Celem głównym szkolenia jest przedstawienie najnowszych zmian w ustawie Prawo zamówień publicznych oraz weryfikacja dotychczasowej wiedzy w zakresie prowadzenia postępowań o udzielenie zamówienia publicznego, jak również interpretacja przepisów w przedmiotowym zakresie.
Program szkolenia obejmować powinien w szczególności:
1. Przedstawienie najnowszych zmian dotyczących Prawa zamówień publicznych.
2. Czynności w postępowaniu o udzielenie zamówienia publicznego:
- planowanie w zamówieniach publicznych,
- ustalenie wartości zamówienia,
- wybór procedury i trybu postępowania,
- opis przedmiotu zamówienia;
- specyfikacja istotnych warunków zamówienia,
- opis sposobu oceny spełnienia warunków udziału w postępowaniu
o zamówienie,
- dokumentowanie spełnienia warunków w udziału w postępowaniu o zamówienie;
- uzupełnianie dokumentów,
- powody wykluczenia wykonawców,
- odrzucenie oferty,
- umowy o zamówienia publiczne, w tym możliwość zmiany, odstąpienia,
unieważnienia oraz zabezpieczenie należytego wykonania umowy.
3. Najczęściej popełniane błędy w postępowaniach o udzielenie zamówienia
publicznego.
4. Odpowiedzialność dyscyplinarna i karna Kierownika Zamawiającego.
5. Czynności w postępowaniu o udzielenie zamówienia publicznego jako wyłączne uprawnienia Kierownika Zamawiającego.
6. Środki ochrony prawnej w zamówieniach publicznych.
7. Kontrola zamówień publicznych.
8. Konsekwencje naruszenia ustawy PZP.
9. Orzecznictwo.

Wykonawca w celu prawidłowej realizacji przedmiotu zamówienia powinien zapewnić:
1) zakwaterowanie każdego z uczestników szkolenia w pokojach jednoosobowych. Każdy pokój powinien mieć powierzchnię min. 10 m2. Minimalne wyposażenie pokoi: łóżko, nocny stolik lub półka przy każdym miejscu do spania, szafa lub zabudowana wnęka garderobiana, biurko lub stół, krzesło lub inny mebel do siedzenia (nie mniej niż 2 na pokój), lustro, wieszak na okrycie wierzchnie, telewizor. Wszystkie pokoje powinny posiadać łazienki wyposażone min. w: wannę z baterią i natryskiem lub kabinę natryskową, umywalkę z blatem lub półką, WC, mydło i żel pod prysznic, zestaw ręczników;
2) pełne wyżywienie dla każdego uczestnika szkolenia, przy czym usługa restauracyjna:
- rozpocznie się od przerwy kawowej wraz z bufetem kanapkowym w dniu przyjazdu,
- zakończy się obiadem w ostatnim dniu pobytu.
Śniadania, obiady i kolacje powinny być podawane na zastawie ceramicznej
z kompletem sztućców metalowych i serwetek w innej sali niż sala wykładowa, w tym dla każdego uczestnika szkolenia:
- 1 śniadanie w formie szwedzkiego bufetu, w tym co najmniej:
- pieczywo różnorodne,
- danie na ciepło: jajecznica, kiełbaski na gorąco,
- wędliny różnorodne,
- sery różnorodne: żółte, pleśniowe, białe,
- dżemy,
- mleko: ciepłe, zimne,
- przetwory jogurtowe,
- płatki śniadaniowe,
- świeże warzywa: pomidory, ogórek zielony,
- napoje różnorodne: kawa, herbata, soki owocowe (0,33l os.), woda mineralna gazowana i niegazowana (033l os.),
- dodatki: cytryna, cukier, mleko, masło, margaryna.
- 2 obiady, w tym każdy składający się z:
- zupy,
- dania głównego (mięsne z dodatkiem ziemniaków i zestawu surówek),
- napojów: kawa, herbata, soki owocowe (0,33l os.), woda mineralna gazowana
i niegazowana (033l os.),
- dodatków: cytryna, cukier, mleko.
Wszystkie składniki obiadu podawanego pierwszego dnia szkolenia powinny być różne od składników obiadu podawanego w drugim dniu szkolenia. Obiad
dla każdego uczestnika powinien być podany na ciepło i może być dostarczony jako wyporcjowany lub porcjowanie może odbywać się w chwili podawania obiadu.
- 3 przerwy kawowe (2 przerwy w pierwszym dniu szkolenia oraz 1 przerwa
w drugim dniu szkolenia):
- pierwsza przerwa składająca się z:
- kanapek z szynką, łososiem, na białym pieczywie - po 2 każdego rodzaju przypadające na jedną osobę, rogalików z nadzieniem nie mniej niż 40 g
na osobę,
- napojów: kawa, herbata, soki owocowe (0,33 l os.), woda mineralna gazowana i niegazowana (033l os.),
- dodatków: cytryna, cukier, mleko;
- druga przerwa składająca się z:
- wyrobów cukierniczych różnorodnych: kruche ciasteczka, wafelki, rogaliki
z nadzieniem (nie mniej niż 40g na osobę z każdego rodzaju),
- napojów: kawa, herbata, soki owocowe (0,33 l os.), woda mineralna gazowana i niegazowana (033l os.),
- dodatków: cytryna, cukier, mleko.
- trzecia przerwa składająca się z:
- wyrobów cukierniczych różnorodnych: kruche ciasteczka, wafelki, rogaliki
z nadzieniem (nie mniej niż 40g na osobę z każdego rodzaju),
- napojów: kawa, herbata, soki owocowe (0,33l os.), woda mineralna gazowana i niegazowana (033l os.),
- dodatków: cytryna, cukier, mleko.
- 1 kolacja składająca się z:
- dania głównego podanego na ciepło,
- zimnej płyty składającej się z różnorodnych: wędlin, serów, warzyw marynowanych, śledzi, 3 rodzajów sałatek w tym: grecka, z kurczakiem,
z tuńczykiem,
- napojów: kawa, herbata, soki owocowe (0,33l os.), woda mineralna gazowana i niegazowana (033 l os.),
- dodatków: cytryna, cukier, mleko.
Wszystkie składniki kolacji powinny być różne od składników obiadów podawanych podczas dwóch dni szkolenia.
3) salę szkoleniową przygotowaną w układzie bankietowym mieszczącą co najmniej 40 osób i zlokalizowaną w miejscu zakwaterowania uczestników. Sala wyposażona powinna być w sprzęt niezbędny do przeprowadzenia szkolenia, w tym: laptop, rzutnik multimedialny, ekran, tablicę typu flipchart oraz nagłośnienie i klimatyzację.
4) osobę prowadzącą szkolenie - doświadczonego wykładowcę, praktyka i specjalistę w zakresie ustawy prawo zamówień publicznych, przy czym osoba ta musi się wykazać przeprowadzeniem 5 szkoleń w zakresie zamówień publicznych udzielanych przez Urzędy Pracy (powiatowe lub wojewódzkie) i poprowadzi przedmiotowe szkolenie wykorzystując przygotowane przez siebie prezentacje multimedialne, a także udzieli odpowiedzi na zadawane przez uczestników pytania i wyjaśni ich wątpliwości.
5) bezpłatne miejsca parkingowe dla uczestników szkolenia.
6) przeprowadzenie szkolenia zgodnie z harmonogramem szkolenia przedstawionym w załączniku do opisu przedmiotu zamówienia, uwzględniając zakres merytoryczny i zagadnienia opisane w szczegółowym opisie przedmiotu zamówienia. Harmonogram szkolenia powinien zostać przedstawiony Zamawiającemu najpóźniej w dniu zawarcia umowy.
7) materiały szkoleniowe dla każdego uczestnika szkolenia (teczka, notes, długopis, prezentacja szkolenia w formie papierowej i elektronicznej).
8) wydanie imiennych certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu, zgodnie z listą obecności.

UWAGI:
1) Płatność za usługę nastąpi po zorganizowaniu i przeprowadzeniu szkolenia, przy czym koszt będzie uzależniony od rzeczywistej liczby uczestników, zgłoszonych na 3 dni kalendarzowe przed terminem szkolenia.
2) Szkolenie finansowane jest w całości ze środków publicznych.

Kody CPV:
805000009 (Usługi szkoleniowe)

Czy zamówienie jest podzielone na części: Nie

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Nie

Czas: D

data_roz: 20/10/2011

Informacja na temat wadium: Zamawiający nie przewiduje wniesienia wadium

Zaliczka: Nie

Wiedza i doświadczenie:
Zamawiający uzna spełnienie ww warunku, jeżeli Wykonawca wykaże,
iż w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert,
a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, wykonał, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych wykonuje należycie 2 usługi o wartości nie mniejszej niż 25 000,00 zł każda, których przedmiotem było zorganizowanie i przeprowadzenie szkolenia z zakresu ustawy prawo zamówień publicznych

Opis sposobu dokonywania oceny spełnienia tego warunku:
Zamawiający dokona oceny spełnienia ww warunku według formuły spełnia nie spełnia na podstawie załączonego do oferty wykazu 2 usług wykonanych bądź wykonywanych w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy -
w tym okresie, przy czym przedmiotem każdej usługi było zorganizowanie
i przeprowadzenie szkolenia z zakresu ustawy prawo zamówień publicznych, z podaniem nazwy jednostki, dla której było organizowane, zagadnieniami omawianymi w trakcie szkolenia, daty jego realizacji, wartości (przy każdym szkoleniu należy wpisać kwotę, za jaką zostało zrealizowane, gdyż zgodnie z warunkiem wartość jednego szkolenia ma być nie mniejsza niż 25 000,00 zł) oraz załączeniem dokumentów potwierdzających, że szkolenia wymienione w wykazie zostały wykonane lub są wykonywane należycie (np. referencje).

Dokumenty potwierdzające należyte wykonanie powinny zostać przedstawione w formie oryginału lub czytelnej kserokopii poświadczonej za zgodność z oryginałem przez Wykonawcę lub osobę upoważnioną do występowania w imieniu Wykonawcy.

Nie wykazanie spełnienia ww warunku skutkować będzie wykluczeniem Wykonawcy z postępowania zgodnie z art. 24 ust. 2 pkt 4 ustawy Pzp.

Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia:
Zamawiający uzna spełnienie ww warunku, jeżeli Wykonawca wykaże, iż dysponuje 1 osobą proponowaną do przeprowadzenia szkolenia, doświadczonego wykładowcę, praktyka i specjalistę w zakresie ustawy prawo zamówień publicznych, przy czym osoba ta musi się wykazać przeprowadzeniem 5 szkoleń w zakresie zamówień publicznych udzielanych przez Urzędy Pracy (powiatowe lub wojewódzkie) .

Opis sposobu dokonywania oceny spełnienia tego warunku:
Zamawiający dokona oceny spełnienia ww warunku według formuły spełnia nie spełnia na podstawie załączonego do oferty wykazu zawierającego imię i nazwisko co najmniej 1 osoby, która będzie uczestniczyć w realizacji zamówienia jako wykładowcy wraz z informacjami na temat jej doświadczenia zawodowego niezbędnego do wykonania zamówienia (wskazanie 5 przeprowadzonych przez nią szkoleń z żądanej tematyki), z podaniem zagadnień omawianych w trakcie tych szkoleń, nazwą jednostki, dla której prowadziła szkolenie oraz informacją o podstawie do dysponowania tą osobą (np. umowa cywilno-prawna, umowa o dzieło, umowa zlecenie czy deklaracja uczestnictwa tej osoby w realizacji zamówienia).

Nie wykazanie spełnienia ww warunku skutkować będzie wykluczeniem Wykonawcy
z postępowania zgodnie z art. 24 ust. 2 pkt 4 ustawy Pzp.

Oświadczenie nr 3: Tak

Oświadczenie nr 6: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 2: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

inne_dokumenty:
Pełnomocnictwo, w sytuacjach, w których uprawnienie do występowania w imieniu Wykonawcy nie wynika z przedłożonego dokumentu wyszczególnionego w punkcie III.4.2) pkt 2. W przypadku złożenia kserokopii pełnomocnictwo musi być potwierdzone za zgodność z oryginałem przez Wykonawcę lub osobę upoważnioną.

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Czy zmiana umowy: Nie

Kod kryterium cenowe: B

Znaczenie kryterium 1: 50

Nazwa kryterium 2: Doświadczenie Wykonawcy

Znaczenie kryterium 2: 35

Nazwa kryterium 3: Jakość

Znaczenie kryterium 3: 15

Czy wykorzystywana będzie aukcja: Nie

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Wojewódzki Urząd Pracy w Katowicach,
ul. Kościuszki 30 , pok. 305, III piętro.

Data składania wniosków, ofert: 30/09/2011

Godzina składania wniosków, ofert: 10:00

Miejsce składania:
Wojewódzki Urząd Pracy w Katowicach,
ul. Kościuszki 30 , pok. 210- Kancelaria Urzędu, II piętro.

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Czy unieważnienie postępowania: Nie

Podobne przetargi