167372 / 2010-06-14 - Administracja samorządowa / Powiatowy Urząd Pracy w Międzychodzie (Międzychód)

Oryginalny toner AL110DC Czarny marki Sharp

Cena: 685.11 PLN

Usługa na zorganizowanie i przeprowadzenie szkoleń dla osób bezrobotnych w ramach projektu Twój wybór Twój sukces zrealizowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Poddziałanie 6.1.3 Poprawa zdolności do zatrudnienia oraz podnoszenia poziomu aktywności zawodowej osób bezrobotnych współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Opis zamówienia

Usługa na zorganizowanie i przeprowadzenie szkoleń dla osób bezrobotnych w ramach projektu Twój wybór Twój sukces zrealizowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Poddziałanie 6.1.3 Poprawa zdolności do zatrudnienia oraz podnoszenia poziomu aktywności zawodowej osób bezrobotnych współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, w zakresie:
1. Szkolenie pn.: ABC PRZEDSIĘBIORCZOŚCI
Wspólny Słownik Zamówień kod CPV: 80500000-9
Przedmiotem zamówienia jest usługa na zorganizowanie i przeprowadzenie szkolenia pn.: ABC przedsiębiorczości dla 16 osób bezrobotnych w 1 grupie, zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Międzychodzie.
1.1 Planowany termin realizacji: w miesiącu czerwiec-lipiec 2010r.
1.2 Celem szkolenia jest przygotowanie uczestników do prowadzenia własnej działalności gospodarczej.
1.3 Miejsce szkolenia: w granicach administracyjnych miasta Międzychód.
1.4 Wymagana liczba godzin przypadająca na jednego uczestnika szkolenia 70 godz. zegarowych, zawierających część teoretyczną i praktyczną oraz egzamin końcowy.
1 Godzina szkolenia - 1godzina zegarowa = 60 minut (45 minut zajęć dydaktycznych + przerwa do 15 minut, długość przerw może być ustalana w sposób elastyczny). Czas trwania szkolenia do 10 dni roboczych.
1.5 Prowadzenie zajęć codziennie w dni robocze, w wymiarze nie mniej niż 6 godzin
i nie więcej niż 8 godzin dziennie
1.6 Szkolenie musi być realizowane zgodnie z programem, obejmującym przeciętnie nie mniej niż 30 godz. zegarowych w tygodniu, w myśl art. 40 ust.4 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008, Nr 69 poz.415 ze zm.)
1.7 Program szkolenia powinien obejmować m.in.:
* rejestrowanie działalności,
* podstawy prawne i finansowe prowadzenia firmy,
* działalność gospodarcza a przepisy BHP,
* analiza SWOT,
* działania marketingu i promocji,
* system podatkowy - rozliczanie się małych podatników z VAT,
* rozliczenia z US i ZUS,
1.8 Istotnym warunkiem zamówienia jest:
- zapewnienie pomieszczenia do przeprowadzenie zajęć praktycznych
i teoretycznych, spełniającego wymogi BHP i ochrony PPOŻ,
- zapewnienie swobodnego dostępu do pomieszczeń sanitarnych w budynku, w którym odbywają się zajęcia w ramach szkolenia,
- zapewnienie dostępu do niezbędnych środków czystości,
- zapewnienie dostępu do zaplecza socjalnego,
- pomieszczenie, w którym odbywają się zajęcia musi być przestronne, jasno oświetlone, oznaczone plakatami lub emblematami wskazującymi na wkład Unii Europejskiej i Europejskiego Funduszu Społecznego, jednocześnie powinno być przystosowane do liczby osób przewidzianych do przeszkolenia, wyposażone w niezbędny sprzęt dydaktyczny i multimedialny, niezbędny do prawidłowego przebiegu szkolenia,
- wszystkie zajęcia muszą być przeprowadzone z trenerem, nie dopuszcza się prowadzenia zajęć drogą elektroniczną, metodą e-learningu, w formie eksternistycznej itp.,
- zapewnienie warunków pracy z przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy i nauki oraz ochrony środowiska w trakcie trwania szkolenia,
- zapewnienie uczestnikom kursu odpowiednich materiałów szkoleniowych
i pomocniczych, zawierających informację o współfinansowaniu szkolenia z Unii Europejskiej w ramach środków Europejskiego Funduszu Społecznego zgodnie
z wytycznymi dotyczącymi oznaczenia projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, które winni otrzymać na własność w ramach kursu,
- wydanie zaświadczenia o ukończeniu szkolenia zawierającego wykaz przedmiotów objętych szkoleniem z podaniem liczby godzin, w myśl Rozporządzenia Ministra Edukacji i Nauki z dnia 3 lutego 2006r. w sprawie uzyskiwania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (Dz. U. 2006 nr 31 poz. 216 ze zm.). Dopuszczalny wymiar nieobecności na szkoleniu umożliwiający uczestnikowi realizację programu nie może przekroczyć 20% całkowitej liczby godzin zajęć edukacyjnych przewidzianych programem. W przypadku nieobecności na szkoleniu przekraczającej 20% całkowitej liczby godzin edukacyjnych, uczestnik nie otrzymuje zaświadczenia,
- wydanie dyplomu lub certyfikatu potwierdzającego ukończenie szkolenia
i zawierającego logo Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, logo Unii Europejskiej i informacje, że projekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.
2. Szkolenie pn.: BARMAN-KELNER
Wspólny Słownik Zamówień kod CPV: 80500000-9
Przedmiotem zamówienia jest usługa na zorganizowanie i przeprowadzenie szkolenia pn.: Barman - kelner dla 8 osób bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Międzychodzie.
2.1 Planowany termin realizacji w miesiącu lipiec- sierpień 2010r.
2.2 Celem szkolenia jest przygotowanie teoretyczne i praktyczne uczestników do pracy w zawodzie barman, kelner.
2.3 Miejsce szkolenia: w granicach administracyjnych miasta Międzychód.
2.4 Wymagana liczba godzin przypadająca na jednego uczestnika szkolenia 150 godz. zegarowych, zawierających część teoretyczną i praktyczną oraz egzamin końcowy.
1 Godzina szkolenia - 1godzina zegarowa = 60 minut (45 minut zajęć dydaktycznych + przerwa do 15 minut, długość przerw może być ustalana w sposób elastyczny).
Czas trwania szkolenia max 5 tygodni.
2.5 Prowadzenie zajęć codziennie w dni robocze, w wymiarze nie mniej niż 6 godzin i nie więcej niż 8 godzin dziennie
2.6 Szkolenie musi być zrealizowane zgodnie z programem, obejmującego przeciętnie nie mniej niż 30 godz. zegarowych w tygodniu, w myśl art. 40 ust.4 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008, Nr 69 poz.415 ze zm.)
2.7 Program szkolenia powinien obejmować m.in.:
* wizerunek zawodowy barmana -kelnera,
* przepisy prawne obowiązujące barmana - kelnera,
* BHP i ppoż. w sali konsumenckiej, w bufecie,
* sporządzanie potraw, napojów alkoholowych i bezalkoholowych, deserów,
* technika podawania potraw, napojów alkoholowych i bezalkoholowych, deserów,
* koktajlbar i jego rola
* obsługa klienta przy barze, na sali,
* organizacja przyjęć,
* wyposażenie i obsługa na stanowisku,
* podstawy miksologii,
* rozliczanie, wystawianie rachunków.
2.8 Istotnym warunkiem zamówienia jest:
- zapewnienie pomieszczeń do przeprowadzenie zajęć praktycznych
i teoretycznych , które muszą spełniać wymogi BHP i ochrony PPOŻ,
- zapewnienie swobodnego dostępu do pomieszczeń sanitarnych w budynku,
w którym odbywają się zajęcia w ramach szkolenia
- zapewnienie dostępu do niezbędnych środków czystości
- zapewnienie dostępu do zaplecza socjalnego
- pomieszczenia, w których odbywają się zajęcia muszą być przestronne, jasno oświetlone, oznaczone plakatami lub emblematami wskazującymi na wkład Unii Europejskiej i Europejskiego Funduszu Społecznego, jednocześnie powinny być przystosowane do liczby osób przewidzianych do przeszkolenia,
- zapewnienia samodzielnych stanowisk szkoleniowych wyposażonych w niezbędny sprzęt np. naczynia, tace, kieliszki, miksery, shaker, zastawy stołowe i inne akcesoria barmańsko-kelnerskie,
- zapewnienie warunków pracy z przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy i nauki oraz ochrony środowiska w trakcie trwania szkolenia,
- wszystkie zajęcia muszą być przeprowadzone z trenerem, nie dopuszcza się prowadzenia zajęć drogą elektroniczną, metodą e-learningu, w formie eksternistycznej itp.,
- zapewnienie uczestnikom kursu odpowiednich materiałów szkoleniowych
i pomocniczych zawierających informację o współfinansowaniu szkolenia z Unii Europejskiej w ramach środków Europejskiego Funduszu Społecznego, które winni otrzymać na własność w ramach kursu, zgodnie z wytycznymi dotyczącymi oznaczenia projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, które winni otrzymać na własność w ramach kursu,
- wydanie zaświadczenia o ukończeniu szkolenia zawierającego wykaz przedmiotów objętych szkoleniem z podaniem liczby godzin, w myśl Rozporządzenia Ministra Edukacji i Nauki z dnia 3 lutego 2006r. w sprawie uzyskiwania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (Dz. U. 2006 nr 31 poz. 216 ze zm.). Dopuszczalny wymiar nieobecności na szkoleniu umożliwiający uczestnikowi realizację programu nie może przekroczyć 20% całkowitej liczby godzin zajęć edukacyjnych przewidzianych programem. W przypadku nieobecności na szkoleniu przekraczającej 20% całkowitej liczby godzin edukacyjnych, uczestnik nie otrzymuje zaświadczenia,
- wydanie dyplomu lub certyfikatu potwierdzającego ukończenie szkolenia
i zawierającego logo Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, logo Unii Europejskiej i informacje, że projekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.

3. Szkolenie pn.: ASYSTENT RACHUNKOWOŚCI
Wspólny Słownik Zamówień kod CPV: 80500000-9
Przedmiotem zamówienia jest usługa na zorganizowanie i przeprowadzenie szkolenia pn.: Asystent rachunkowości dla 8 osób bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Międzychodzie.
3.1 Planowany termin realizacji w miesiącu lipiec -sierpień 2010r.
3.2 Celem szkolenia jest przygotowanie teoretyczne i praktyczne uczestników do pracy w zawodzie asystent rachunkowości.
3.3 Miejsce szkolenia: w granicach administracyjnych miasta Międzychód.
3.4 Wymagana liczba godzin przypadająca na jednego uczestnika szkolenia 150 godz. zegarowych, zawierających część teoretyczną i praktyczną oraz egzamin końcowy.
1 Godzina szkolenia - 1godzina zegarowa = 60 minut (45 minut zajęć dydaktycznych + przerwa do 15 minut, długość przerw może być ustalana w sposób elastyczny).
Czas trwania szkolenia max 5 tygodni.
3.5 Prowadzenie zajęć codziennie w dni robocze, w wymiarze nie mniej niż 6 godzin
i nie więcej niż 8 godzin dziennie.
3.6 Szkolenie musi być zrealizowane zgodnie z programem, obejmującego przeciętnie nie mniej niż 30 godz. zegarowych w tygodniu, w myśl art. 40 ust.4 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008, Nr 69 poz.415 ze zm.)
3.7 Program szkolenia powinien obejmować zagadnienia m.in.:
* przepisy prawne o rachunkowości,
* przeprowadzanie operacji gospodarczych,
* sporządzanie bilansu, sprawozdania finansowego,
* konta księgowe-zadania i funkcje,
* wynik finansowy,
* podstawowe zasady etyki zawodu księgowego,
3.8 Istotnym warunkiem zamówienia jest:
- zapewnienie pomieszczeń do przeprowadzenie zajęć praktycznych
i teoretycznych, które muszą spełniać wymogi BHP i ochrony PPOŻ,
- zapewnienie swobodnego dostępu do pomieszczeń sanitarnych w budynku, w którym odbywają się zajęcia w ramach szkolenia,
- zapewnienie dostępu do niezbędnych środków czystości,
- zapewnienie dostępu do zaplecza socjalnego,
- pomieszczenia, w których odbywają się zajęcia muszą być przestronne, jasno oświetlone, oznaczone plakatami lub emblematami wskazującymi na wkład Unii Europejskiej i Europejskiego Funduszu Społecznego, jednocześnie powinny być przystosowane do liczby osób przewidzianych do przeszkolenia,
- wszystkie zajęcia muszą być przeprowadzone z trenerem, nie dopuszcza się prowadzenia zajęć droga elektroniczną, metodą e-learningu, w formie eksternistycznej itp.
- zapewnienia samodzielnych stanowisk szkoleniowych wyposażonych w sprzęt komputerowy z oprogramowaniem księgowym np.: symfonia, subiekt,
- zapewnienia warunków pracy z przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy i nauki oraz ochrony środowiska w trakcie trwania szkolenia,
- zapewnienie uczestnikom kursu odpowiednich materiałów szkoleniowych
i pomocniczych zawierających informację o współfinansowaniu szkolenia z Unii Europejskiej w ramach środków Europejskiego Funduszu Społecznego, które winni otrzymać na własność w ramach kursu, zgodnie z wytycznymi dotyczącymi oznaczenia projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, które winni otrzymać na własność w ramach kursu,
- wydanie zaświadczenia o ukończeniu szkolenia zawierającego wykaz przedmiotów objętych szkoleniem z podaniem liczby godzin, w myśl Rozporządzenia Ministra Edukacji i Nauki z dnia 3 lutego 2006r. w sprawie uzyskiwania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (Dz. U. 2006 nr 31 poz. 216 ze zm. ). Dopuszczalny wymiar nieobecności na szkoleniu umożliwiający uczestnikowi realizację programu nie może przekroczyć 20% całkowitej liczby godzin zajęć edukacyjnych przewidzianych programem. W przypadku nieobecności na szkoleniu przekraczającej 20% całkowitej liczby godzin edukacyjnych, uczestnik nie otrzymuje zaświadczenia,
- wydanie dyplomu lub certyfikatu potwierdzającego ukończenie szkolenia
i zawierającego logo Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, logo Unii Europejskiej i informacje, że projekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 167372

Data publikacji: 2010-06-14

Nazwa: Powiatowy Urząd Pracy w Międzychodzie

Ulica: ul. 17 Stycznia 143

Numer domu: 143

Miejscowość: Międzychód

Kod pocztowy: 64-400

Województwo / kraj: wielkopolskie

Numer telefonu: 0 95 748 23 96

Numer faxu: 0 95 748 20 17

Adres strony internetowej: pup-miedzychod.samorzady.pl

Regon: 21003896800000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego: Administracja samorządowa

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Usługa na zorganizowanie i przeprowadzenie szkoleń dla osób bezrobotnych w ramach projektu Twój wybór Twój sukces zrealizowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Poddziałanie 6.1.3 Poprawa zdolności do zatrudnienia oraz podnoszenia poziomu aktywności zawodowej osób bezrobotnych współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
Usługa na zorganizowanie i przeprowadzenie szkoleń dla osób bezrobotnych w ramach projektu Twój wybór Twój sukces zrealizowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Poddziałanie 6.1.3 Poprawa zdolności do zatrudnienia oraz podnoszenia poziomu aktywności zawodowej osób bezrobotnych współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, w zakresie:
1. Szkolenie pn.: ABC PRZEDSIĘBIORCZOŚCI
Wspólny Słownik Zamówień kod CPV: 80500000-9
Przedmiotem zamówienia jest usługa na zorganizowanie i przeprowadzenie szkolenia pn.: ABC przedsiębiorczości dla 16 osób bezrobotnych w 1 grupie, zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Międzychodzie.
1.1 Planowany termin realizacji: w miesiącu czerwiec-lipiec 2010r.
1.2 Celem szkolenia jest przygotowanie uczestników do prowadzenia własnej działalności gospodarczej.
1.3 Miejsce szkolenia: w granicach administracyjnych miasta Międzychód.
1.4 Wymagana liczba godzin przypadająca na jednego uczestnika szkolenia 70 godz. zegarowych, zawierających część teoretyczną i praktyczną oraz egzamin końcowy.
1 Godzina szkolenia - 1godzina zegarowa = 60 minut (45 minut zajęć dydaktycznych + przerwa do 15 minut, długość przerw może być ustalana w sposób elastyczny). Czas trwania szkolenia do 10 dni roboczych.
1.5 Prowadzenie zajęć codziennie w dni robocze, w wymiarze nie mniej niż 6 godzin
i nie więcej niż 8 godzin dziennie
1.6 Szkolenie musi być realizowane zgodnie z programem, obejmującym przeciętnie nie mniej niż 30 godz. zegarowych w tygodniu, w myśl art. 40 ust.4 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008, Nr 69 poz.415 ze zm.)
1.7 Program szkolenia powinien obejmować m.in.:
* rejestrowanie działalności,
* podstawy prawne i finansowe prowadzenia firmy,
* działalność gospodarcza a przepisy BHP,
* analiza SWOT,
* działania marketingu i promocji,
* system podatkowy - rozliczanie się małych podatników z VAT,
* rozliczenia z US i ZUS,
1.8 Istotnym warunkiem zamówienia jest:
- zapewnienie pomieszczenia do przeprowadzenie zajęć praktycznych
i teoretycznych, spełniającego wymogi BHP i ochrony PPOŻ,
- zapewnienie swobodnego dostępu do pomieszczeń sanitarnych w budynku, w którym odbywają się zajęcia w ramach szkolenia,
- zapewnienie dostępu do niezbędnych środków czystości,
- zapewnienie dostępu do zaplecza socjalnego,
- pomieszczenie, w którym odbywają się zajęcia musi być przestronne, jasno oświetlone, oznaczone plakatami lub emblematami wskazującymi na wkład Unii Europejskiej i Europejskiego Funduszu Społecznego, jednocześnie powinno być przystosowane do liczby osób przewidzianych do przeszkolenia, wyposażone w niezbędny sprzęt dydaktyczny i multimedialny, niezbędny do prawidłowego przebiegu szkolenia,
- wszystkie zajęcia muszą być przeprowadzone z trenerem, nie dopuszcza się prowadzenia zajęć drogą elektroniczną, metodą e-learningu, w formie eksternistycznej itp.,
- zapewnienie warunków pracy z przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy i nauki oraz ochrony środowiska w trakcie trwania szkolenia,
- zapewnienie uczestnikom kursu odpowiednich materiałów szkoleniowych
i pomocniczych, zawierających informację o współfinansowaniu szkolenia z Unii Europejskiej w ramach środków Europejskiego Funduszu Społecznego zgodnie
z wytycznymi dotyczącymi oznaczenia projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, które winni otrzymać na własność w ramach kursu,
- wydanie zaświadczenia o ukończeniu szkolenia zawierającego wykaz przedmiotów objętych szkoleniem z podaniem liczby godzin, w myśl Rozporządzenia Ministra Edukacji i Nauki z dnia 3 lutego 2006r. w sprawie uzyskiwania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (Dz. U. 2006 nr 31 poz. 216 ze zm.). Dopuszczalny wymiar nieobecności na szkoleniu umożliwiający uczestnikowi realizację programu nie może przekroczyć 20% całkowitej liczby godzin zajęć edukacyjnych przewidzianych programem. W przypadku nieobecności na szkoleniu przekraczającej 20% całkowitej liczby godzin edukacyjnych, uczestnik nie otrzymuje zaświadczenia,
- wydanie dyplomu lub certyfikatu potwierdzającego ukończenie szkolenia
i zawierającego logo Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, logo Unii Europejskiej i informacje, że projekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.
2. Szkolenie pn.: BARMAN-KELNER
Wspólny Słownik Zamówień kod CPV: 80500000-9
Przedmiotem zamówienia jest usługa na zorganizowanie i przeprowadzenie szkolenia pn.: Barman - kelner dla 8 osób bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Międzychodzie.
2.1 Planowany termin realizacji w miesiącu lipiec- sierpień 2010r.
2.2 Celem szkolenia jest przygotowanie teoretyczne i praktyczne uczestników do pracy w zawodzie barman, kelner.
2.3 Miejsce szkolenia: w granicach administracyjnych miasta Międzychód.
2.4 Wymagana liczba godzin przypadająca na jednego uczestnika szkolenia 150 godz. zegarowych, zawierających część teoretyczną i praktyczną oraz egzamin końcowy.
1 Godzina szkolenia - 1godzina zegarowa = 60 minut (45 minut zajęć dydaktycznych + przerwa do 15 minut, długość przerw może być ustalana w sposób elastyczny).
Czas trwania szkolenia max 5 tygodni.
2.5 Prowadzenie zajęć codziennie w dni robocze, w wymiarze nie mniej niż 6 godzin i nie więcej niż 8 godzin dziennie
2.6 Szkolenie musi być zrealizowane zgodnie z programem, obejmującego przeciętnie nie mniej niż 30 godz. zegarowych w tygodniu, w myśl art. 40 ust.4 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008, Nr 69 poz.415 ze zm.)
2.7 Program szkolenia powinien obejmować m.in.:
* wizerunek zawodowy barmana -kelnera,
* przepisy prawne obowiązujące barmana - kelnera,
* BHP i ppoż. w sali konsumenckiej, w bufecie,
* sporządzanie potraw, napojów alkoholowych i bezalkoholowych, deserów,
* technika podawania potraw, napojów alkoholowych i bezalkoholowych, deserów,
* koktajlbar i jego rola
* obsługa klienta przy barze, na sali,
* organizacja przyjęć,
* wyposażenie i obsługa na stanowisku,
* podstawy miksologii,
* rozliczanie, wystawianie rachunków.
2.8 Istotnym warunkiem zamówienia jest:
- zapewnienie pomieszczeń do przeprowadzenie zajęć praktycznych
i teoretycznych , które muszą spełniać wymogi BHP i ochrony PPOŻ,
- zapewnienie swobodnego dostępu do pomieszczeń sanitarnych w budynku,
w którym odbywają się zajęcia w ramach szkolenia
- zapewnienie dostępu do niezbędnych środków czystości
- zapewnienie dostępu do zaplecza socjalnego
- pomieszczenia, w których odbywają się zajęcia muszą być przestronne, jasno oświetlone, oznaczone plakatami lub emblematami wskazującymi na wkład Unii Europejskiej i Europejskiego Funduszu Społecznego, jednocześnie powinny być przystosowane do liczby osób przewidzianych do przeszkolenia,
- zapewnienia samodzielnych stanowisk szkoleniowych wyposażonych w niezbędny sprzęt np. naczynia, tace, kieliszki, miksery, shaker, zastawy stołowe i inne akcesoria barmańsko-kelnerskie,
- zapewnienie warunków pracy z przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy i nauki oraz ochrony środowiska w trakcie trwania szkolenia,
- wszystkie zajęcia muszą być przeprowadzone z trenerem, nie dopuszcza się prowadzenia zajęć drogą elektroniczną, metodą e-learningu, w formie eksternistycznej itp.,
- zapewnienie uczestnikom kursu odpowiednich materiałów szkoleniowych
i pomocniczych zawierających informację o współfinansowaniu szkolenia z Unii Europejskiej w ramach środków Europejskiego Funduszu Społecznego, które winni otrzymać na własność w ramach kursu, zgodnie z wytycznymi dotyczącymi oznaczenia projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, które winni otrzymać na własność w ramach kursu,
- wydanie zaświadczenia o ukończeniu szkolenia zawierającego wykaz przedmiotów objętych szkoleniem z podaniem liczby godzin, w myśl Rozporządzenia Ministra Edukacji i Nauki z dnia 3 lutego 2006r. w sprawie uzyskiwania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (Dz. U. 2006 nr 31 poz. 216 ze zm.). Dopuszczalny wymiar nieobecności na szkoleniu umożliwiający uczestnikowi realizację programu nie może przekroczyć 20% całkowitej liczby godzin zajęć edukacyjnych przewidzianych programem. W przypadku nieobecności na szkoleniu przekraczającej 20% całkowitej liczby godzin edukacyjnych, uczestnik nie otrzymuje zaświadczenia,
- wydanie dyplomu lub certyfikatu potwierdzającego ukończenie szkolenia
i zawierającego logo Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, logo Unii Europejskiej i informacje, że projekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.

3. Szkolenie pn.: ASYSTENT RACHUNKOWOŚCI
Wspólny Słownik Zamówień kod CPV: 80500000-9
Przedmiotem zamówienia jest usługa na zorganizowanie i przeprowadzenie szkolenia pn.: Asystent rachunkowości dla 8 osób bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Międzychodzie.
3.1 Planowany termin realizacji w miesiącu lipiec -sierpień 2010r.
3.2 Celem szkolenia jest przygotowanie teoretyczne i praktyczne uczestników do pracy w zawodzie asystent rachunkowości.
3.3 Miejsce szkolenia: w granicach administracyjnych miasta Międzychód.
3.4 Wymagana liczba godzin przypadająca na jednego uczestnika szkolenia 150 godz. zegarowych, zawierających część teoretyczną i praktyczną oraz egzamin końcowy.
1 Godzina szkolenia - 1godzina zegarowa = 60 minut (45 minut zajęć dydaktycznych + przerwa do 15 minut, długość przerw może być ustalana w sposób elastyczny).
Czas trwania szkolenia max 5 tygodni.
3.5 Prowadzenie zajęć codziennie w dni robocze, w wymiarze nie mniej niż 6 godzin
i nie więcej niż 8 godzin dziennie.
3.6 Szkolenie musi być zrealizowane zgodnie z programem, obejmującego przeciętnie nie mniej niż 30 godz. zegarowych w tygodniu, w myśl art. 40 ust.4 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008, Nr 69 poz.415 ze zm.)
3.7 Program szkolenia powinien obejmować zagadnienia m.in.:
* przepisy prawne o rachunkowości,
* przeprowadzanie operacji gospodarczych,
* sporządzanie bilansu, sprawozdania finansowego,
* konta księgowe-zadania i funkcje,
* wynik finansowy,
* podstawowe zasady etyki zawodu księgowego,
3.8 Istotnym warunkiem zamówienia jest:
- zapewnienie pomieszczeń do przeprowadzenie zajęć praktycznych
i teoretycznych, które muszą spełniać wymogi BHP i ochrony PPOŻ,
- zapewnienie swobodnego dostępu do pomieszczeń sanitarnych w budynku, w którym odbywają się zajęcia w ramach szkolenia,
- zapewnienie dostępu do niezbędnych środków czystości,
- zapewnienie dostępu do zaplecza socjalnego,
- pomieszczenia, w których odbywają się zajęcia muszą być przestronne, jasno oświetlone, oznaczone plakatami lub emblematami wskazującymi na wkład Unii Europejskiej i Europejskiego Funduszu Społecznego, jednocześnie powinny być przystosowane do liczby osób przewidzianych do przeszkolenia,
- wszystkie zajęcia muszą być przeprowadzone z trenerem, nie dopuszcza się prowadzenia zajęć droga elektroniczną, metodą e-learningu, w formie eksternistycznej itp.
- zapewnienia samodzielnych stanowisk szkoleniowych wyposażonych w sprzęt komputerowy z oprogramowaniem księgowym np.: symfonia, subiekt,
- zapewnienia warunków pracy z przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy i nauki oraz ochrony środowiska w trakcie trwania szkolenia,
- zapewnienie uczestnikom kursu odpowiednich materiałów szkoleniowych
i pomocniczych zawierających informację o współfinansowaniu szkolenia z Unii Europejskiej w ramach środków Europejskiego Funduszu Społecznego, które winni otrzymać na własność w ramach kursu, zgodnie z wytycznymi dotyczącymi oznaczenia projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, które winni otrzymać na własność w ramach kursu,
- wydanie zaświadczenia o ukończeniu szkolenia zawierającego wykaz przedmiotów objętych szkoleniem z podaniem liczby godzin, w myśl Rozporządzenia Ministra Edukacji i Nauki z dnia 3 lutego 2006r. w sprawie uzyskiwania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (Dz. U. 2006 nr 31 poz. 216 ze zm. ). Dopuszczalny wymiar nieobecności na szkoleniu umożliwiający uczestnikowi realizację programu nie może przekroczyć 20% całkowitej liczby godzin zajęć edukacyjnych przewidzianych programem. W przypadku nieobecności na szkoleniu przekraczającej 20% całkowitej liczby godzin edukacyjnych, uczestnik nie otrzymuje zaświadczenia,
- wydanie dyplomu lub certyfikatu potwierdzającego ukończenie szkolenia
i zawierającego logo Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, logo Unii Europejskiej i informacje, że projekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.

Czy zamówienie jest podzielone na części: Tak

Ilość części: 3

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Nie

Czas: O

Okres w miesiącach: 3

Zaliczka: Nie

Uprawnienia:
posiadania uprawnień do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli przepisy prawa nakładają obowiązek posiadania ich, poprzez wykazanie, że:
a/ posiada aktualny wpis do Rejestru Instytucji Szkoleniowej prowadzony przez Wojewódzki Urząd Pracy właściwy ze względu na siedzibę wykonawcy (zgodnie z ustawą o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy -Dz. U. z 2008 Nr 69 poz. 415 ze zm.), (załącznik nr 6 SIWZ),
b/ aktualny odpis z właściwego rejestru, wystawione nie wcześniej niż sześć miesięcy przed upływem terminu składania oferty - nie dotyczy osób fizycznych,
a w stosunku do osób fizycznych oświadczenie w zakresie art.24 ust.1 pkt 2 ustawy.
Złożą ofertę spełniającą wymagania określone w SIWZ.
Nie podlegają wykluczeniu z postępowania na podstawie art. 24ust. 1 i 2 ustawy.
Wykonawca wraz z ofertą składa dokumenty potwierdzające spełnienie warunków uczestnictwa w postępowaniu, o których mowa w rozdziale IV SIWZ.
Ocena spełniania warunków nastąpi w oparciu o prawidłowość złożonych dokumentów i oświadczeń wg formuły: spełnia-nie spełnia. Wykonawcy, którzy nie spełniają warunków określonych w SIWZ zostaną wykluczeni z postępowania, a ich oferty zostaną odrzucone.

Wiedza i doświadczenie:
a/ posiada niezbędną wiedzę i doświadczenie jeżeli wykaże, że:
- w ciągu ostatnich trzech lat przed upływem składania ofert udokumentuje, że te usługi zostały wykonane lub są wykonywane należycie (np. referencje udzielone przez odbiorców innych niż Zamawiający chyba, ze Wykonawca realizował podobne usługi tylko dla Zamawiającego),(załącznik nr1 SIWZ, część II Formularza oferty szkoleniowej- pn. Doświadczenie w prowadzeniu ww. szkolenia)
- jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania wraz z dokumentem potwierdzającym, że te usługi zostały wykonane lub są wykonywane należycie (np. referencje - udzielone przez odbiorców innych niż Zamawiający chyba, że Wykonawca realizował podobne usługi tylko dla Zamawiającego), (załącznik nr 1 SIWZ, część II Formularza oferty szkoleniowej- pn. Doświadczenie w prowadzeniu ww. szkolenia), Zamawiający uzna, że Wykonawca posiada niezbędne doświadczenie jeżeli wykaże, iż w ciągu trzech lat Wykonawca przeprowadził przynajmniej jeden kurs grupowy
o podobnej tematyce dla min. 10 osób i przedstawi dokument o należytym wykonaniu usługi (np. referencje).
Ocena spełniania warunków nastąpi w oparciu o prawidłowość złożonych dokumentów i oświadczeń wg formuły: spełnia-nie spełnia. Wykonawcy, którzy nie spełniają warunków określonych w SIWZ zostaną wykluczeni z postępowania, a ich oferty zostaną odrzucone.

Potencjał techniczny:
Dysponowania odpowiednim potencjałem technicznym oraz osobami zdolnymi do wykonania zamówienia, poprzez wykazanie, że:
a/ dysponuje min. 3 osobami zdolnymi do wykonania zamówienia, posiadającymi doświadczenie polegające na przeprowadzeniu szkoleń w zakresie przedmiotu zamówienia lub o tematyce podobnej, w okresie ostatnich 3 lat. Ponadto
w skład zespołu zaproponowanych wykładowców /trenerów muszą wchodzić osoby, które prowadziły zajęcia teoretyczne/ praktyczne, z których każda posiada co najmniej roczny staż pracy w ostatnich trzech latach, licząc od dnia upływu terminu składania ofert jako nauczyciel, instruktor lub wykładowca wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji, wykształcenia, doświadczenia zawodowego, przygotowania i doświadczenia pedagogicznego, wraz z informacjami o zakresie wykonywania przez nie czynności (załącznik nr1 SIWZ, część III Formularz oferty szkoleniowej - pn. Kadra pedagogiczna),
b/ posiada odpowiedni potencjał techniczny (załącznik nr 1 SIWZ, część IV Formularza oferty szkoleniowej - pn. Miejsce realizacji - warunki lokalowe).
Ocena spełniania warunków nastąpi w oparciu o prawidłowość złożonych dokumentów i oświadczeń wg formuły: spełnia-nie spełnia. Wykonawcy, którzy nie spełniają warunków określonych w SIWZ zostaną wykluczeni z postępowania, a ich oferty zostaną odrzucone.

Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia:
dysponowania odpowiednim potencjałem technicznym oraz osobami zdolnymi do wykonania zamówienia, poprzez wykazanie, że:
a/ dysponuje min. 3 osobami zdolnymi do wykonania zamówienia, posiadającymi doświadczenie polegające na przeprowadzeniu szkoleń w zakresie przedmiotu zamówienia lub o tematyce podobnej, w okresie ostatnich 3 lat. Ponadto
w skład zespołu zaproponowanych wykładowców /trenerów muszą wchodzić osoby, które prowadziły zajęcia teoretyczne/ praktyczne, z których każda posiada co najmniej roczny staż pracy w ostatnich trzech latach, licząc od dnia upływu terminu składania ofert jako nauczyciel, instruktor lub wykładowca wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji, wykształcenia, doświadczenia zawodowego, przygotowania i doświadczenia pedagogicznego, wraz z informacjami o zakresie wykonywania przez nie czynności (załącznik nr1 SIWZ, część III Formularz oferty szkoleniowej - pn. Kadra pedagogiczna),
b/ posiada odpowiedni potencjał techniczny (załącznik nr 1 SIWZ, część IV Formularza oferty szkoleniowej - pn. Miejsce realizacji - warunki lokalowe).
Ocena spełniania warunków nastąpi w oparciu o prawidłowość złożonych dokumentów i oświadczeń wg formuły: spełnia-nie spełnia. Wykonawcy, którzy nie spełniają warunków określonych w SIWZ zostaną wykluczeni z postępowania, a ich oferty zostaną odrzucone.

Sytuacja ekonomiczna:
sytuacji ekonomicznej i finansowej - na podstawie złożenia oświadczeń (załączniki nr 4 i 5) na podstawie art. 22 ust. 1 i art. 24 ust. 1 i 2 ustawy, że znajduje się w sytuacji ekonomicznej i finansowej zapewniające wykonanie usługi i nie podlega wykluczeniu.
Ocena spełniania warunków nastąpi w oparciu o prawidłowość złożonych dokumentów i oświadczeń wg formuły: spełnia-nie spełnia. Wykonawcy, którzy nie spełniają warunków określonych w SIWZ zostaną wykluczeni z postępowania, a ich oferty zostaną odrzucone.

Oświadczenie nr 3: Tak

Oświadczenie nr 4: Tak

Oświadczenie nr 6: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 2: Tak

inne_dokumenty:
1. Formularz oferty szkoleniowej ( załącznik nr 1 SIWZ, część I, V i VI)
2. Program szkolenia (załącznik nr 2 SIWZ) uwzględniający w szczególności:
1) nazwę i zakres szkolenia,
2) czas trwania i sposób organizacji zajęć,
3) wymagania wstępne dla uczestników szkolenia,
4) cele szkolenia,
5) plan nauczania z podaniem liczby godzin określający tematy zajęć edukacyjnych oraz ich wymiar z uwzględnieniem części teoretycznej
i praktycznej / harmonogram zajęć /,
6) treści szkolenia w zakresie poszczególnych zajęć edukacyjnych,
7) wykaz literatury oraz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych,
8) sposób sprawdzania efektów szkolenia.
3. Wzór dokumentu o ukończeniu szkolenia (zawierającego wykaz przedmiotów objętych szkoleniem z podaniem liczby godzin).
4. Propozycje materiałów szkoleniowych (załącznik do oferty w formie elektronicznej, ewentualnie w formie papierowej).
5. Zaparafowany przez Wykonawcę wzór umowy (załącznik nr 3 SIWZ).
6. Wzór zaświadczenia o ukończeniu szkolenia zawierającego wykaz przedmiotów objętych szkoleniem z podaniem liczby godzin, w myśl Rozporządzenia Ministra Edukacji i Nauki z dnia 3 lutego 2006r. w sprawie uzyskiwania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (Dz. U. 2006 nr 31 poz. 216 ze zm.).
7. Wzór dyplomu lub certyfikatu potwierdzającego ukończenie szkolenia
i zawierającego logo Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, logo Unii Europejskiej
i informacje, że projekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.
8. Wzór ankiety dla uczestników projektu, który wypełnią po zakończeniu szkolenia, zawierająca logo Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, logo Unii Europejskiej i Europejskiego Funduszu Społecznego.
9. Oświadczenie o posiadaniu aktualnego wpisu do Rejestru Instytucji Szkoleniowej prowadzony przez Wojewódzki Urząd Pracy właściwy ze względu na siedzibę wykonawcy (zgdonie z ustawą o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy - Dz. U. z 2008r. Nr 69 poz. 415 ze zmianami) (załącznik nr 6 SIWZ).
10. Pełnomocnictwa osób podpisujących ofertę do podejmowania zobowiązań w imieniu firmy składającej ofertę.

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Czy zmiana umowy: Tak

Zmiana umowy:
1. Wzór umowy stanowi załącznik nr 3 do niniejszej specyfikacji istotnych warunków zamówienia.
2. Zakres świadczenia Wykonawcy wynikający z umowy jest tożsamy z jego zobowiązaniem zawartym w ofercie.
3. Umowa jest nieważna w części wykraczającej poza określenie przedmiotu zamówienia zawarte w specyfikacji istotnych warunków zamówienia.
4. W razie zaistnienia istotnej zmiany okoliczności powodującej, że wykonanie umowy nie leży w interesie publicznym, czego nie było można przewidzieć w chwili zawarcia umowy, Zamawiający może odstąpić od umowy w terminie 30 dni od dnia powzięcia wiadomości o tych okolicznościach. Zamawiający dopuszcza możliwość dokonania zmiany postanowień zawartej umowy w stosunku do: terminu wykonania zamówienia, liczby uczestników, jeżeli konieczności wprowadzenia zmian wynika z okoliczności, których nie można było przewidzieć w chwili zawarcia umowy.
5. W takim przypadku Wykonawca może żądać wyłącznie wynagrodzenia należnego z tytułu wykonania części umowy.
6. W przypadku nienależytego wykonania usługi przez Wykonawcę lub nie wywiązania się Wykonawcy z warunków umowy lub rozwiązania umowy przez Wykonawcę Zamawiający odstąpi od zapłacenia należności za usługę przeprowadzenia szkoleń.
7. Zmiany postanowień umowy wymagają formy pisemnego aneksu za zgodą obu stron.
8. Wszelkie mogące wyniknąć spory na tle stosowania umowy rozstrzygać będzie sąd właściwy miejscowo dla siedziby Zamawiającego.

Kod kryterium cenowe: B

Znaczenie kryterium 1: 75

Nazwa kryterium 2: Doświadczenie

Znaczenie kryterium 2: 25

Czy wykorzystywana będzie aukcja: Nie

Adres strony internetowej specyfikacji i warunków zamówienia: pup-miedzychod.samorzady.pl

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
POWIATOWY URZĄD PRACY
w Międzychodzie
ul. 17 Stycznia 143
64-400 Międzychód
Sekretariat PUP biuro nr 11

Data składania wniosków, ofert: 23/06/2010

Godzina składania wniosków, ofert: 12:00

Miejsce składania:
POWIATOWY URZĄD PRACY
w Międzychodzie
ul. 17 Stycznia 143
64-400 Międzychód
Sekretariat PUP biuro nr 4

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Informacje dodatkowe:
w ramach projektu Twój wybór Twój sukces zrealizowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Poddziałanie 6.1.3 Poprawa zdolności do zatrudnienia oraz podnoszenia poziomu aktywności zawodowej osób bezrobotnych współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Czy unieważnienie postępowania: Nie

Kody CPV:
805000009 (Usługi szkoleniowe)

Podobne przetargi