78764 / 2014-03-10 - Administracja samorzÄ…dowa / Powiatowy UrzÄ…d Pracy (Zgierz)

Oryginalny toner W84020H marki Lexmark

Cena: 1245.99 PLN

Przedmiotem zamówienia jest organizacja szkolenia grupowego pod nazwą: SPRZEDAWCA - KASJER

Opis zamówienia

1.Szkolenie przeznaczone jest dla 10 osób bezrobotnych z wykształceniem minimum podstawowym, zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Zgierzu, posiadających skierowanie od Zamawiającego.
2.Celem szkolenia jest nabycie przez uczestników szkolenia wiedzy i umiejętności praktycznych niezbędnych do podjęcia pracy w zawodzie sprzedawcy z odpowiednimi kwalifikacjami zawodowymi.
3.Szkolenie jest częścią projektu Człowiek - najlepszym kapitałem współfinansowanego przez Unię Europejską z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Projektu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
4.Organizacja szkolenia:
1)Szkolenie musi zostać przeprowadzone dla nie więcej niż 10 osób w jednej grupie,z zastrzeżeniem, że Wykonawca zobowiązany będzie do uruchomienia szkolenia przy skierowaniu przez Zamawiającego co najmniej 8 osób w grupie.
2)Zajęcia muszą odbywać się codziennie z wyjątkiem sobót i niedziel oraz dni ustawowo wolnych od pracy; czas trwania szkolenia w ciągu jednego dnia musi wynosić 6 godzin zegarowych. Harmonogram musi zakładać taką samą liczbę godzin zajęć dziennie dla każdego uczestnika szkolenia.
3)Przez godzinę zegarową kursu Zamawiający rozumie 60 minut zegarowych obejmujące zajęcia edukacyjne w wymiarze 45 minut oraz 15 minutową przerwę; Zamawiający nie dopuszcza kumulowania przerw w szczególności na zakończenie dnia zajęć.
4)Łączny czas szkolenia wraz z egzaminem (Moduł V) wynosi 170 godzin zegarowych, co stanowi, że szkolenie musi trwać 29 dni;
5)Zajęcia przewidziane do realizacji szkolenia powinny się zaczynać nie wcześniej niżo godz. 8.00, a kończyć nie później niż o godzinie 18.00.
6)Zajęcia przewidziane do realizacji szkolenia muszą się odbywać na terenie miasta Zgierza.
7)Wykonawca dla celów realizacji szkolenia zobowiązany jest zapewnić odpowiednio wyposażoną salę dydaktyczną, adekwatną dla grupy dziesięcioosobowej, z osobnymi miejscami dla każdego uczestnika szkolenia z odpowiednim oświetleniem, ogrzewaniem, wentylacją i akustyką oraz spełniającą wszystkie wymogi określone przepisami z zakresu BHP.
8)Wykonawca dla celów realizacji szkolenia musi dysponować 10 kasami fiskalnymi, co najmniej trzech różnych marek/producentów, czytnikiem kodów kreskowych, wagą elektroniczną oraz 10 stanowiskami komputerowymi z odpowiednim programem fakturowo-magazynowym.
9)Wykonawca musi dysponować odpowiednią kadrą dydaktyczną, co ma na celu prawidłową i terminową realizację szkolenia oraz zapewnienie jego wysokiej jakości.
10)Wykonawca zobowiązany jest do uruchomienia szkolenia w terminie wyznaczonym przez Zamawiającego.
11)Termin zakończenia realizacji całości zamówienia: 31 października 2014 roku.
5.Program szkolenia
1)Szkolenie musi odbywać się w formie kursu realizowanego według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu.
2)Program szkolenia musi zawierać:
a)nazwę i zakres szkolenia,
b)czas trwania i sposób organizacji szkolenia,
c)wymagania wstępne dla uczestników szkolenia,
d)cele szkolenia,
e)plan nauczania określający tematy zajęć edukacyjnych oraz ich wymiar, z uwzględnieniem, w miarę potrzeby, części teoretycznej i części praktycznej,
f)opis treści szkolenia w zakresie poszczególnych zajęć edukacyjnych,
g)wykaz literatury oraz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych,
h)przewidziane sprawdziany i egzaminy.
3)Wykonawca musi wykorzystać standardy kwalifikacji zawodowych i modułowych programów szkoleń zawodowych, dostępnych w bazach danych, o których mowa w § 74 ust. 1 pkt 2 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 września 2010 roku w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy (Dz. U. z 2010 r. Nr 177, poz. 1193 z późn. zm.)
4)Zakres tematyczny szkolenia musi składać się z następujących modułów:
a)Moduł I - zajęcia teoretyczno-zawodowe związane z zawodem sprzedawcy - 42 godziny zegarowe, obejmujący m.in. zagadnienia:
-przepisy bhp i ppoż., podstawowe zagadnienia higieny (GHP),
-odpowiedzialność materialna, karna i służbowa,
-wyposażanie punktu sprzedaży detalicznej,
-zaopatrzenie i zakup towarów w jednostce handlu detalicznego,
-zasady merchandisingu i przechowywania towarów,
-kształtowanie cen w jednostkach sprzedaży,
-przyjmowanie i rozpatrywanie reklamacji zakupionych towarów,
-marketing i reklama w handlu,
-prowadzenie sprzedaży sieciowej,
-inwentaryzacja.
b)Moduł II - warsztaty komputerowe z obsługi licencjonowanego programu fakturowo-magazynowego - 76 godzin zegarowych, obejmujący m.in. zagadnienia:
-ewidencja kontrahentów,
-ewidencja towarów, cen i marż,
-rejestr sprzedaży i zakupów,
-kontrola stanów magazynowych,
-wystawienie dokumentów sprzedaży: faktury, faktury pro-forma, rachunki itd.,
-korekta zamówienia, faktury zakupu, faktury sprzedaży.
c)Moduł III - obsługa kasy fiskalnej i terminalu płatniczego - 30 godzin zegarowych obejmujący m.in. zagadnienia:
-kasa fiskalna jako szczególna forma dokumentacji sprzedaży - omówienie stosownej ustawy,
-budowa oraz rodzaje i zastosowanie kas fiskalnych,
-programowanie kas fiskalnych,
-praktyczna obsługa kas fiskalnych różnych typów i urządzeń peryferyjnych ( czytnik kodów kreskowych, waga
elektroniczna),
-dokumenty kasowe (paragon, raport dobowy i raport okresowy),
-transmisja danych z kas fiskalnych do programów magazynowych i księgowych,
-błędy obsługi kasy fiskalnej i sposoby ich rozwiązywania,
-wymiana rolki papieru.
d)Moduł IV - elementy psychologii sprzedaży i komunikacji z klientem - 20 godzin zegarowych obejmujący m.in. zagadnienia:
-profesjonalna obsługa klienta,
-komunikacja jako narzędzie w kontaktach z klientami, utrzymywanie pozytywnych relacji z klientem,
-techniki wpływu społecznego, taktyki negocjacyjne,
-współczesne techniki sprzedaży.
e)Moduł V - egzamin z Modułów I, II, III, IV - 2 godziny zegarowe.
5)Wykonawca, w przypadku ukończenia przez uczestnika szkolenia, musi wydać osobie bezrobotnej:
a.zaświadczenie potwierdzające ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji zgodny z § 75 ust. 3 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 września 2010r. w sprawie standardów warunków prowadzenia usług rynku pracy (Dz. U. z 2010 r. Nr 177 poz. 1193 z późn. zm.), według wzoru Zamawiającego zawierające:
a)numer z rejestru,
b)Imię i nazwisko oraz numer PESEL uczestnika szkolenia, a w przypadku cudzoziemca numer dokumentu stwierdzającego tożsamość,
c)nazwę instytucji szkoleniowej przeprowadzającej szkolenie,
d)formę i nazwę szkolenia,
e)okres trwania szkolenia,
f)miejsce i datę wydania zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji,
g)tematy i wymiar godzin zajęć edukacyjnych,
h)podpis osoby upoważnionej przez instytucję szkoleniową przeprowadzającą szkolenie
na papierze kredowym matowym o gramaturze min. 150g
b.certyfikat według wzoru Zamawiającego
Ww. zaświadczenie i certyfikat powinny być wydane w ofertówce sztywnej otwieranej od góry i z prawej strony.
i gdy jest do tego uprawniony:
c.zaświadczenie o ukończeniu kursu zgodnie z Rozporządzeniem MEN z dnia 11.01.2012 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (Dz. U. z 2012 r., poz. 186)
6.Wykonawca zobowiązany jest do ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadków uczestników szkolenia nieposiadających prawa do stypendium oraz osoby, które w trakcie szkolenia podjęły zatrudnienie, inną pracę zarobkową lub działalność gospodarczą, po otrzymaniu pisemnej informacji (fax, e-mail lub inna forma) od Zamawiającego lub w przypadku otrzymania informacji o podjęciu zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej od osoby biorącej udział w szkoleniu po uprzednim uzgodnieniu z Zamawiającym. Wykonawca może obciążyć Zamawiającego kosztem polisy tylko do wysokości należnej za osoby rzeczywiście zgłoszone do ubezpieczenia, z zastrzeżeniem, że nie może wzrosnąć koszt przeszkolenia jednej osoby wynikający z preliminarza kosztów szkolenia.
7.Każdy uczestnik szkolenia musi otrzymać w pierwszym dniu szkolenia harmonogram zajęć i bezzwrotne materiały piśmienne, takie jak teczka lub segregator, notes - format A-4 oraz długopis, a także materiały dydaktyczne w formie drukowanej (tj. skrypty ze wszystkich obowiązkowych zakresów tematycznych zawartych w programie szkolenia).
8.Wykonawca musi zapewnić każdemu uczestnikowi szkolenia, każdego dnia zajęć serwis kawowy (kawa, herbata, woda, drobne ciastka).
9.Wykonawca zobowiązany jest do prowadzenia przez cały czas trwania szkolenia imiennej listy obecności, indywidualnej dla każdego uczestnika szkolenia i odrębnej za każdy miesiąc kalendarzowy, według wzoru Zamawiającego. Terminy przekazywania list obecności Zamawiającemu określi zawarta umowa szkoleniowa.
10.Na zakończenie szkolenia Wykonawca musi przeprowadzić wśród uczestników szkolenia ankietę oceniającą dane szkolenie według wzoru Zamawiającego.
11.Wykonawca musi przed rozpoczęciem szkolenia oznakować pomieszczenia, materiały szkoleniowe i środki techniczne zgodnie z Wytycznymi dotyczącymi oznaczania projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki zamieszczonymi na stronie www.efs.gov.pl.
12.Oznakowanie polegać będzie w szczególności na umieszczeniu flagi Unii Europejskiej, logo Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, a także informacji o fakcie współfinansowania szkolenia ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego. Wszystkie dokumenty sporządzane na potrzeby szkolenia (materiały szkoleniowe, korespondencja, listy obecności, protokół zakończenia szkolenia, dziennik zajęć, zaświadczenia o ukończeniu szkolenia, sala wykładowa - plakaty itp.) zostaną oznakowane przez Wykonawcę zgodnie z ww. wytycznymi.
13.Zamawiający zobowiązuje się do przekazania przed rozpoczęciem szkolenia wszelkich materiałów promocyjno-informacyjnych w postaci plików oraz plakatów spełniających wymogi Unii Europejskiej w zakresie promocji i informacji.
14.Wykonawca zobowiązuje się do przechowywania dokumentacji związanej z realizacją szkolenia do dnia 31 grudnia 2020 roku oraz zarejestrowania szkolenia w internetowej bazie ofert szkoleniowych i bieżącego aktualizowania danych o szkoleniu. Szkolenie musi być zarejestrowane poprzez internetowy formularz elektroniczny dostępny na stronie www.inwestycjawkadry.info.pl
15.Wykonawca zobowiązuje się poddać kontroli dokonanej przez Instytucję Wdrażającą (Instytucję Pośredniczącą II stopnia) oraz inne uprawnione podmioty w zakresie prawidłowości realizacji projektu Człowiek - najlepszym kapitałem współfinansowanego przez Unię Europejską z Europejskiego Funduszu Społecznego
w ramach Projektu Operacyjnego Kapitał Ludzki.

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 78764

Data publikacji: 2014-03-10

Nazwa: Powiatowy Urząd Pracy

Ulica: ul. Barona 10

Numer domu: 10

Miejscowość: Zgierz

Kod pocztowy: 95-100

Województwo / kraj: łódzkie

Numer telefonu: 042 7164941

Numer faxu: 042 7174160

Adres strony internetowej: www.pupzgierz.pl; bip.pupzgierz.pl

Regon: 47228600200000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego: Administracja samorządowa

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Przedmiotem zamówienia jest organizacja szkolenia grupowego pod nazwą: SPRZEDAWCA - KASJER

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
1.Szkolenie przeznaczone jest dla 10 osób bezrobotnych z wykształceniem minimum podstawowym, zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Zgierzu, posiadających skierowanie od Zamawiającego.
2.Celem szkolenia jest nabycie przez uczestników szkolenia wiedzy i umiejętności praktycznych niezbędnych do podjęcia pracy w zawodzie sprzedawcy z odpowiednimi kwalifikacjami zawodowymi.
3.Szkolenie jest częścią projektu Człowiek - najlepszym kapitałem współfinansowanego przez Unię Europejską z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Projektu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
4.Organizacja szkolenia:
1)Szkolenie musi zostać przeprowadzone dla nie więcej niż 10 osób w jednej grupie,z zastrzeżeniem, że Wykonawca zobowiązany będzie do uruchomienia szkolenia przy skierowaniu przez Zamawiającego co najmniej 8 osób w grupie.
2)Zajęcia muszą odbywać się codziennie z wyjątkiem sobót i niedziel oraz dni ustawowo wolnych od pracy; czas trwania szkolenia w ciągu jednego dnia musi wynosić 6 godzin zegarowych. Harmonogram musi zakładać taką samą liczbę godzin zajęć dziennie dla każdego uczestnika szkolenia.
3)Przez godzinę zegarową kursu Zamawiający rozumie 60 minut zegarowych obejmujące zajęcia edukacyjne w wymiarze 45 minut oraz 15 minutową przerwę; Zamawiający nie dopuszcza kumulowania przerw w szczególności na zakończenie dnia zajęć.
4)Łączny czas szkolenia wraz z egzaminem (Moduł V) wynosi 170 godzin zegarowych, co stanowi, że szkolenie musi trwać 29 dni;
5)Zajęcia przewidziane do realizacji szkolenia powinny się zaczynać nie wcześniej niżo godz. 8.00, a kończyć nie później niż o godzinie 18.00.
6)Zajęcia przewidziane do realizacji szkolenia muszą się odbywać na terenie miasta Zgierza.
7)Wykonawca dla celów realizacji szkolenia zobowiązany jest zapewnić odpowiednio wyposażoną salę dydaktyczną, adekwatną dla grupy dziesięcioosobowej, z osobnymi miejscami dla każdego uczestnika szkolenia z odpowiednim oświetleniem, ogrzewaniem, wentylacją i akustyką oraz spełniającą wszystkie wymogi określone przepisami z zakresu BHP.
8)Wykonawca dla celów realizacji szkolenia musi dysponować 10 kasami fiskalnymi, co najmniej trzech różnych marek/producentów, czytnikiem kodów kreskowych, wagą elektroniczną oraz 10 stanowiskami komputerowymi z odpowiednim programem fakturowo-magazynowym.
9)Wykonawca musi dysponować odpowiednią kadrą dydaktyczną, co ma na celu prawidłową i terminową realizację szkolenia oraz zapewnienie jego wysokiej jakości.
10)Wykonawca zobowiązany jest do uruchomienia szkolenia w terminie wyznaczonym przez Zamawiającego.
11)Termin zakończenia realizacji całości zamówienia: 31 października 2014 roku.
5.Program szkolenia
1)Szkolenie musi odbywać się w formie kursu realizowanego według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu.
2)Program szkolenia musi zawierać:
a)nazwę i zakres szkolenia,
b)czas trwania i sposób organizacji szkolenia,
c)wymagania wstępne dla uczestników szkolenia,
d)cele szkolenia,
e)plan nauczania określający tematy zajęć edukacyjnych oraz ich wymiar, z uwzględnieniem, w miarę potrzeby, części teoretycznej i części praktycznej,
f)opis treści szkolenia w zakresie poszczególnych zajęć edukacyjnych,
g)wykaz literatury oraz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych,
h)przewidziane sprawdziany i egzaminy.
3)Wykonawca musi wykorzystać standardy kwalifikacji zawodowych i modułowych programów szkoleń zawodowych, dostępnych w bazach danych, o których mowa w § 74 ust. 1 pkt 2 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 września 2010 roku w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy (Dz. U. z 2010 r. Nr 177, poz. 1193 z późn. zm.)
4)Zakres tematyczny szkolenia musi składać się z następujących modułów:
a)Moduł I - zajęcia teoretyczno-zawodowe związane z zawodem sprzedawcy - 42 godziny zegarowe, obejmujący m.in. zagadnienia:
-przepisy bhp i ppoż., podstawowe zagadnienia higieny (GHP),
-odpowiedzialność materialna, karna i służbowa,
-wyposażanie punktu sprzedaży detalicznej,
-zaopatrzenie i zakup towarów w jednostce handlu detalicznego,
-zasady merchandisingu i przechowywania towarów,
-kształtowanie cen w jednostkach sprzedaży,
-przyjmowanie i rozpatrywanie reklamacji zakupionych towarów,
-marketing i reklama w handlu,
-prowadzenie sprzedaży sieciowej,
-inwentaryzacja.
b)Moduł II - warsztaty komputerowe z obsługi licencjonowanego programu fakturowo-magazynowego - 76 godzin zegarowych, obejmujący m.in. zagadnienia:
-ewidencja kontrahentów,
-ewidencja towarów, cen i marż,
-rejestr sprzedaży i zakupów,
-kontrola stanów magazynowych,
-wystawienie dokumentów sprzedaży: faktury, faktury pro-forma, rachunki itd.,
-korekta zamówienia, faktury zakupu, faktury sprzedaży.
c)Moduł III - obsługa kasy fiskalnej i terminalu płatniczego - 30 godzin zegarowych obejmujący m.in. zagadnienia:
-kasa fiskalna jako szczególna forma dokumentacji sprzedaży - omówienie stosownej ustawy,
-budowa oraz rodzaje i zastosowanie kas fiskalnych,
-programowanie kas fiskalnych,
-praktyczna obsługa kas fiskalnych różnych typów i urządzeń peryferyjnych ( czytnik kodów kreskowych, waga
elektroniczna),
-dokumenty kasowe (paragon, raport dobowy i raport okresowy),
-transmisja danych z kas fiskalnych do programów magazynowych i księgowych,
-błędy obsługi kasy fiskalnej i sposoby ich rozwiązywania,
-wymiana rolki papieru.
d)Moduł IV - elementy psychologii sprzedaży i komunikacji z klientem - 20 godzin zegarowych obejmujący m.in. zagadnienia:
-profesjonalna obsługa klienta,
-komunikacja jako narzędzie w kontaktach z klientami, utrzymywanie pozytywnych relacji z klientem,
-techniki wpływu społecznego, taktyki negocjacyjne,
-współczesne techniki sprzedaży.
e)Moduł V - egzamin z Modułów I, II, III, IV - 2 godziny zegarowe.
5)Wykonawca, w przypadku ukończenia przez uczestnika szkolenia, musi wydać osobie bezrobotnej:
a.zaświadczenie potwierdzające ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji zgodny z § 75 ust. 3 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 września 2010r. w sprawie standardów warunków prowadzenia usług rynku pracy (Dz. U. z 2010 r. Nr 177 poz. 1193 z późn. zm.), według wzoru Zamawiającego zawierające:
a)numer z rejestru,
b)Imię i nazwisko oraz numer PESEL uczestnika szkolenia, a w przypadku cudzoziemca numer dokumentu stwierdzającego tożsamość,
c)nazwę instytucji szkoleniowej przeprowadzającej szkolenie,
d)formę i nazwę szkolenia,
e)okres trwania szkolenia,
f)miejsce i datę wydania zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji,
g)tematy i wymiar godzin zajęć edukacyjnych,
h)podpis osoby upoważnionej przez instytucję szkoleniową przeprowadzającą szkolenie
na papierze kredowym matowym o gramaturze min. 150g
b.certyfikat według wzoru Zamawiającego
Ww. zaświadczenie i certyfikat powinny być wydane w ofertówce sztywnej otwieranej od góry i z prawej strony.
i gdy jest do tego uprawniony:
c.zaświadczenie o ukończeniu kursu zgodnie z Rozporządzeniem MEN z dnia 11.01.2012 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (Dz. U. z 2012 r., poz. 186)
6.Wykonawca zobowiązany jest do ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadków uczestników szkolenia nieposiadających prawa do stypendium oraz osoby, które w trakcie szkolenia podjęły zatrudnienie, inną pracę zarobkową lub działalność gospodarczą, po otrzymaniu pisemnej informacji (fax, e-mail lub inna forma) od Zamawiającego lub w przypadku otrzymania informacji o podjęciu zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej od osoby biorącej udział w szkoleniu po uprzednim uzgodnieniu z Zamawiającym. Wykonawca może obciążyć Zamawiającego kosztem polisy tylko do wysokości należnej za osoby rzeczywiście zgłoszone do ubezpieczenia, z zastrzeżeniem, że nie może wzrosnąć koszt przeszkolenia jednej osoby wynikający z preliminarza kosztów szkolenia.
7.Każdy uczestnik szkolenia musi otrzymać w pierwszym dniu szkolenia harmonogram zajęć i bezzwrotne materiały piśmienne, takie jak teczka lub segregator, notes - format A-4 oraz długopis, a także materiały dydaktyczne w formie drukowanej (tj. skrypty ze wszystkich obowiązkowych zakresów tematycznych zawartych w programie szkolenia).
8.Wykonawca musi zapewnić każdemu uczestnikowi szkolenia, każdego dnia zajęć serwis kawowy (kawa, herbata, woda, drobne ciastka).
9.Wykonawca zobowiązany jest do prowadzenia przez cały czas trwania szkolenia imiennej listy obecności, indywidualnej dla każdego uczestnika szkolenia i odrębnej za każdy miesiąc kalendarzowy, według wzoru Zamawiającego. Terminy przekazywania list obecności Zamawiającemu określi zawarta umowa szkoleniowa.
10.Na zakończenie szkolenia Wykonawca musi przeprowadzić wśród uczestników szkolenia ankietę oceniającą dane szkolenie według wzoru Zamawiającego.
11.Wykonawca musi przed rozpoczęciem szkolenia oznakować pomieszczenia, materiały szkoleniowe i środki techniczne zgodnie z Wytycznymi dotyczącymi oznaczania projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki zamieszczonymi na stronie www.efs.gov.pl.
12.Oznakowanie polegać będzie w szczególności na umieszczeniu flagi Unii Europejskiej, logo Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, a także informacji o fakcie współfinansowania szkolenia ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego. Wszystkie dokumenty sporządzane na potrzeby szkolenia (materiały szkoleniowe, korespondencja, listy obecności, protokół zakończenia szkolenia, dziennik zajęć, zaświadczenia o ukończeniu szkolenia, sala wykładowa - plakaty itp.) zostaną oznakowane przez Wykonawcę zgodnie z ww. wytycznymi.
13.Zamawiający zobowiązuje się do przekazania przed rozpoczęciem szkolenia wszelkich materiałów promocyjno-informacyjnych w postaci plików oraz plakatów spełniających wymogi Unii Europejskiej w zakresie promocji i informacji.
14.Wykonawca zobowiązuje się do przechowywania dokumentacji związanej z realizacją szkolenia do dnia 31 grudnia 2020 roku oraz zarejestrowania szkolenia w internetowej bazie ofert szkoleniowych i bieżącego aktualizowania danych o szkoleniu. Szkolenie musi być zarejestrowane poprzez internetowy formularz elektroniczny dostępny na stronie www.inwestycjawkadry.info.pl
15.Wykonawca zobowiązuje się poddać kontroli dokonanej przez Instytucję Wdrażającą (Instytucję Pośredniczącą II stopnia) oraz inne uprawnione podmioty w zakresie prawidłowości realizacji projektu Człowiek - najlepszym kapitałem współfinansowanego przez Unię Europejską z Europejskiego Funduszu Społecznego
w ramach Projektu Operacyjnego Kapitał Ludzki.

Czy zamówienie jest podzielone na części: Nie

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy jest dialog: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Nie

Czas: D

Data zakończenia: 31/10/2014

Zaliczka: Nie

Uprawnienia:
Przez spełnienie warunku posiadania uprawnień do wykonywania przedmiotu zamówienia zamawiający rozumie - posiadanie przez wykonawcę wpisu do rejestru instytucji szkoleniowych uprawnionych do prowadzenia szkoleń dla osób bezrobotnych zgodnie z art. 20 ust. 1 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r.
o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2013 r., poz. 674) prowadzonego przez Wojewódzki Urząd Pracy, właściwy ze względu na siedzibę wykonawcy, aktualizowanego zgodnie z przepisami w tym zakresie.
Oceny spełnienia tego warunku Zamawiający dokona na podstawie przedłożonego oświadczenia wykonawcy o posiadaniu aktualnego wpisu do rejestru instytucji szkoleniowych uprawnionych do prowadzenia szkoleń dla osób bezrobotnych zgodnie z art. 20 ust. 1 z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia, prowadzonego przez właściwy miejscowo dla siedziby wykonawcy Wojewódzki Urząd Pracy, sporządzonego na druku Zamawiającego, stanowiącym załącznik nr 5 do specyfikacji.

Wiedza i doświadczenie:
Przez spełnienie warunku posiadania wiedzy i doświadczenia Zamawiający rozumie, wykonanie w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy- w tym okresie, co najmniej jednej usługi szkoleniowej, polegającej na przeszkoleniu co najmniej jednej grupy, co najmniej 10 - cio osobowej, w zakresie podobnym do zakresu szkolenia będącego przedmiotem danego zamówienia.
Przez podobny zakres szkolenia Zamawiający rozumie szkolenia obejmujące zagadnienia z zakresu sprzedawcy lub/i kasjera.
Jeżeli szkolenie obejmowało szerszy zakres, w wykazie usług szkoleniowych stanowiącym Załącznik Nr 6 do specyfikacji, w odpowiednich polach tabeli należy wskazać nazwę modułu z zakresu sprzedawca lub/i kasjer i liczbę godzin przeznaczoną na ten moduł.
Wykazane w ww. wykazie szkolenia będą również brane pod uwagę w kryterium oceny ofert - liczba przeszkolonych grup o podobnej tematyce.
Oceny spełnienia tego warunku Zamawiający dokona na podstawie Załącznika Nr 6 do specyfikacji oraz załączonych dowodów, czy zostały wykonane lub są wykonywane należycie.

Potencjał techniczny:
Przez spełnienie warunku dotyczącego dysponowania odpowiednim potencjałem technicznym Zamawiający rozumie zapewnienie do realizacji części teoretycznej szkolenia pomieszczeń odpowiednio wyposażonych do przeprowadzenia przedmiotowego szkolenia, adekwatnych dla grup dziesięcioosobowych, z osobnymi miejscami dla każdego uczestnika szkolenia, z odpowiednim oświetleniem, ogrzewaniem, wentylacją i akustyką oraz spełniające wszystkie wymogi określone przepisami z zakresu BHP. Oceny spełnienia tego warunku Zamawiający dokona na podstawie informacji zawartych w odpowiednim polu formularza ofertowego stanowiącego załącznik Nr 1 do specyfikacji.
Dla realizacji praktycznej części szkolenia w zakresie Modułu II Wykonawca musi dysponować 10 stanowiskami komputerowymi z odpowiednim dla tematyki szkolenia licencjonowanym oprogramowaniem fakturowo - magazynowym wraz z odpowiednimi licencjami na programy operacyjne dla tego programu. Oceny spełnienia tego warunku Zamawiający dokona na podstawie załączonego do oferty wykazu licencji na systemy operacyjne i programy komputerowe wraz z oświadczeniem o dysponowaniu 10 stanowiskami komputerowymi na druku zamawiającego stanowiącym załącznik nr 15 do specyfikacji.
Dla realizacji praktycznej części szkolenia w zakresie Modułu III Wykonawca musi dysponować 10 kasami fiskalnymi co najmniej trzech różnych marek/producentów, czytnikiem kodów kreskowych, wagą elektroniczną. Oceny spełnienia tego warunku Zamawiający dokona na podstawie Wykazu kas fiskalnych stanowiącego załącznik Nr 16 do specyfikacji

Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia:
Przez spełnienie warunku dysponowania osobami zdolnymi do wykonania zamówienia Zamawiający rozumie posiadanie przez kadrę wykładowców kwalifikacji do prowadzenia danego szkolenia oraz stażu dydaktycznego. Przez staż pracy dydaktycznej rozumie się pracę jako nauczyciel, nauczyciel akademicki lub prowadzenie szkoleń jako trener wykładowca.
Oceny spełnienia tego warunku zamawiający dokona na podstawie załączonego do oferty Wykazu kadry dydaktycznej uczestniczącej w realizacji szkolenia, stanowiącego załącznik nr 7 do specyfikacji.

Sytuacja ekonomiczna:
Na spełnienie warunku dotyczącego sytuacji ekonomicznej i finansowej wykonawcy, zamawiający nie wyznacza szczegółowego warunku w tym zakresie. Dla uznania, że wykonawca spełnia ten warunek, zamawiający wymaga złożenia oświadczenia, że na dzień składania ofert spełnia warunki udziału w postępowaniu określone w art. 22 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych.

Oświadczenie nr 1: Tak

Oświadczenie nr 4: Tak

Oświadczenie nr 6: Tak

Oświadczenie nr 9: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 2: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 3: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 4: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 8: Tak

Dokumenty grupy kapitałowej: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

inne_dokumenty:
Załącznik nr 1 - druk formularza ofertowego,
Załącznik nr 2 - druk oświadczenia w trybie art. 22 ust. 1 ustawy Pzp,
Załącznik nr 3 - druk oświadczenia w trybie art. 24 ust. 1 ustawy Pzp,
Załącznik nr 5 - druk oświadczenia o posiadaniu aktualnego wpisu do rejestru instytucji szkoleniowych uprawnionych do prowadzenia szkoleń dla osób bezrobotnych,
Załącznik nr 6 - druk wykazu wykonanych usług szkoleniowych,
Załącznik nr 7 - druk wykazu kadry dydaktycznej uczestniczącej w realizacji szkolenia,
Załącznik nr 8 - druk oświadczenia ofertowego,
Załącznik nr 9 - druk preliminarza kosztów szkolenia,
Załącznik nr 15 -wykaz posiadanych licencji na systemy operacyjne i programy komputerowe,
Załącznik nr 16 - wykaz kas fiskalnych

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Czy zmiana umowy: Tak

Zmiana umowy:
Zamawiający dopuszcza możliwość zmiany treści zawartej umowy szkoleniowej tylko w sytuacjach niedających się przewidzieć do dnia upływu terminu składania ofert lub do dnia zawarcia umowy w zakresach: a. zmiany miejsca szkolenia, pod warunkiem, że nowe miejsce szkolenia zagwarantuje wszystkie podane w ofercie i zawartej umowie warunki lokalowe i wyposażenie w urządzenia, w tym dydaktyczne, nie gorsze niż określone w ofercie, na podstawie której zawarto umowę, zmiana może być wprowadzona na pisemny wniosek wykonawcy po uzyskaniu akceptacji zamawiającego. b. zmianę terminu rozpoczęcia i w dalszej konsekwencji zakończenia szkolenia z przyczyn leżących po stronie zamawiającego polegających na braku możliwości skompletowania odpowiedniej do zawartej umowy liczby uczestników szkolenia. Zmiana może być wprowadzona na pisemny wniosek zamawiającego.

Kod kryterium cenowe: B

Znaczenie kryterium 1: 60

Nazwa kryterium 2:
udział kosztów bezpośrednich do łącznego kosztu szkolenia

Znaczenie kryterium 2: 25

Nazwa kryterium 3:
- liczba przeszkolonych grup o liczebności co najmniej 10 osób w szkoleniach o podobnej tematyce

Znaczenie kryterium 3: 15

Adres strony internetowej specyfikacji i warunków zamówienia:
www.pupzgierz.pl/zamówienia publiczne i bip.pupzgierz.pl/zamówienia publiczne

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Powiatowy Urząd Pracy w Zgierzu, ul. Barona 10 95 - 100 Zgierz, pok. 202

Data składania wniosków, ofert: 18/03/2014

Godzina składania wniosków, ofert: 09:00

Miejsce składania:
Powiatowy Urząd Pracy w Zgierzu, ul. Barona 10 95 - 100 Zgierz, sekretariat I p. od poniedziałku do piątku w godz. od 07:45 do 15:15.

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Informacje dodatkowe:
Zamówienie jest częścią projektu Człowiek najlepszym kapitałem współfinansowanego przez Unię Europejską z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki

Czy unieważnienie postępowania: Nie

Kody CPV:
805000009 (Usługi szkoleniowe)

Podobne przetargi