148572 / 2012-05-10 - Administracja samorządowa / Powiatowy Urząd Pracy w Wołominie (Wołomin)

Oryginalny bęben obrazowy CF257A (HP 57A) marki Hewlett Packard

Cena: 651.90 PLN

Pracownik gospodarki magazynowej z obsługą wózków jezdniowych

Opis zamówienia

Przedmiotem zamówienia jest organizacja i prowadzenie usługi szkolenia Pracownik gospodarki magazynowej z obsługą wózków jezdniowych dla 15 osób bezrobotnych z terenu powiatu wołomińskiego, finansowane w 100% ze środków publicznych.

Kod zamówienia wg Wspólnego Słownika Zamówień CPV :
Usługi szkoleniowe - 80500000-9

Wymagania szczególne:
1. liczba uczestników: 15 osób bezrobotnych z terenu powiatu wołomińskiego,
2. miejsce szkolenia: powiat wołomiński,
3. wymagana ilość godzin zajęć: 120 godzin na 1 osobę,
4. minimalny czas zajęć praktycznych na wózkach nie powinien być krótszy niż 15 godzin dla każdego uczestnika kursu. Praktyczną naukę jady należy prowadzić w grupach nie większych niż 3 osoby. Czas szkolenia praktycznego dla grupy 3 osobowej można liczyć jednocześnie dla wszystkich 3 uczestników, pod warunkiem, iż osoby aktualnie niejeżdżące wózkiem, obserwują wykonywane manewry, odnotowując popełniane błędy,
5. realizacja szkolenia w terminie: V-VI.2012r.,
6. wykonawca uwzględnia w koszcie szkolenia koszt przeprowadzenia niezbędnych badań lekarskich,
7. wykonawca ubezpieczy od następstw nieszczęśliwych wypadków uczestników kursu, którzy w trakcie kursu podjęli zatrudnienie, inną pracę zarobkową lub działalność gospodarczą i nadal kontynuują kurs. Wyżej wymienione ubezpieczenie ma obejmować okres od dnia podjęcia zatrudnienia do dnia zakończenia szkolenia,
8. kurs powinien być realizowany według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu,
9. za godzinę zegarową kursu należy przyjąć 60 minut, co obejmuje zajęcia lekcyjne 45 minut oraz przerwę 15 minut, ilość i długość przerw może być ustalana wg uznania Wykonawcy,
10. zajęcia powinny odbywać się od poniedziałku do piątku w przedziale godzinowym od 800 do 1800,
11. wykonawca zapewni każdemu uczestnikowi na własność: podręczniki/książki (oryginalne wydawnictwa) z zakresu tematyki zajęć, notatnik (format A4, twarda oprawa), długopis. Nie dopuszcza się sporządzania kserokopii podręczników,
12. miejsce zajęć praktycznych i teoretycznych powinny być przystosowane do zajęć pod względem sanitarnym, przeciwpożarowym i bhp.,
13. w trakcie zajęć wymagających obsługi komputera wykonawca zapewnia każdemu uczestnikowi samodzielne stanowisko do zajęć komputerowych,
14. w procesie szkolenia praktycznego wykonawca zapewni co najmniej 2 rodzaje wózków, w tym jezdniowy wózek podnośnikowy,
15. w trakcie zajęć wykonawca zapewni uczestnikom serwis kawowy (kawa, herbata, woda, ciastka, itp.) dostępny w trakcie prowadzonych zajęć,
16. wykonawca przeprowadzi anonimową ankietę wśród uczestników szkolenia w ostatnim dniu kursu, a także sporządzi raport z wyniku ankietowania,
17. program szkolenia powinien być zgodny ze standardami kwalifikacji zawodowych i modułowych programów szkoleń zawodowych, dostępnych w bazach danych prowadzonych przez Ministra Pracy i Polityki społecznej na stronie www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl,
18. program szkolenia w zakresie obsługi wózków jezdniowych musi być zgodny z ramowym programem nauczania zatwierdzonym przez Ośrodek Doskonalenia Kadr nadzorowany przez ministra właściwego ds. gospodarki, z rozszerzeniem o szkolenie na wymianę butli gazowych,
19. po zakończeniu szkolenia uczestnik otrzyma zaświadczenie potwierdzające ukończenie szkolenia wydane zgodnie z § 6 Rozporządzenia Ministra Edukacji i Nauki z 03.02.2006r. w sprawie uzyskiwania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (Dz. U. Nr 31 z 2006, poz. 216),
20. po zakończeniu szkolenia i zdaniu egzaminu uczestnik otrzyma zaświadczenie kwalifikacyjne do obsługi urządzeń transportu bliskiego wystawione przez Urząd Dozoru Technicznego.

Celem szkolenia jest zdobycie umiejętności zastosowania komputera w hurtowni i magazynie oraz przygotowanie do samodzielnego prowadzenia wózków jezdniowych i wykonywania operacji manewrowych. Program szkolenia powinien obejmować m.in.:
obsługa i użytkowanie komputera,
zasady gospodarki magazynowej,
dokumenty magazynowe,
obsługa programów magazynowych: WF-MAG i Symfonia,
typy stosowanych wózków jezdniowych,
budowa wózków,
czynności kierowcy przy obsłudze wózków przed podjęciem pracy i po zakończeniu pracy,
czynności kierowcy w czasie pracy z wózkami,
wiadomości z zakresu ładunkoznawstwa,
wiadomości z zakresu bhp,
wiadomości o dozorze technicznym,
bezpieczna wymiana i obsługa butli gazowych w wózkach jezdniowych,
praktyczna nauka jazdy,
egzamin teoretyczny i praktyczny

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 148572

Data publikacji: 2012-05-10

Nazwa: Powiatowy Urząd Pracy w Wołominie

Ulica: ul. Warszawska 5a

Numer domu: 5a

Miejscowość: Wołomin

Kod pocztowy: 05-200

Województwo / kraj: mazowieckie

Numer telefonu: 0-22 787 54 64/65

Numer faxu: 0-22 787 54 64/65

Regon: 01617974200010

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego: Administracja samorządowa

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Pracownik gospodarki magazynowej z obsługą wózków jezdniowych

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
Przedmiotem zamówienia jest organizacja i prowadzenie usługi szkolenia Pracownik gospodarki magazynowej z obsługą wózków jezdniowych dla 15 osób bezrobotnych z terenu powiatu wołomińskiego, finansowane w 100% ze środków publicznych.

Kod zamówienia wg Wspólnego Słownika Zamówień CPV :
Usługi szkoleniowe - 80500000-9

Wymagania szczególne:
1. liczba uczestników: 15 osób bezrobotnych z terenu powiatu wołomińskiego,
2. miejsce szkolenia: powiat wołomiński,
3. wymagana ilość godzin zajęć: 120 godzin na 1 osobę,
4. minimalny czas zajęć praktycznych na wózkach nie powinien być krótszy niż 15 godzin dla każdego uczestnika kursu. Praktyczną naukę jady należy prowadzić w grupach nie większych niż 3 osoby. Czas szkolenia praktycznego dla grupy 3 osobowej można liczyć jednocześnie dla wszystkich 3 uczestników, pod warunkiem, iż osoby aktualnie niejeżdżące wózkiem, obserwują wykonywane manewry, odnotowując popełniane błędy,
5. realizacja szkolenia w terminie: V-VI.2012r.,
6. wykonawca uwzględnia w koszcie szkolenia koszt przeprowadzenia niezbędnych badań lekarskich,
7. wykonawca ubezpieczy od następstw nieszczęśliwych wypadków uczestników kursu, którzy w trakcie kursu podjęli zatrudnienie, inną pracę zarobkową lub działalność gospodarczą i nadal kontynuują kurs. Wyżej wymienione ubezpieczenie ma obejmować okres od dnia podjęcia zatrudnienia do dnia zakończenia szkolenia,
8. kurs powinien być realizowany według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu,
9. za godzinę zegarową kursu należy przyjąć 60 minut, co obejmuje zajęcia lekcyjne 45 minut oraz przerwę 15 minut, ilość i długość przerw może być ustalana wg uznania Wykonawcy,
10. zajęcia powinny odbywać się od poniedziałku do piątku w przedziale godzinowym od 800 do 1800,
11. wykonawca zapewni każdemu uczestnikowi na własność: podręczniki/książki (oryginalne wydawnictwa) z zakresu tematyki zajęć, notatnik (format A4, twarda oprawa), długopis. Nie dopuszcza się sporządzania kserokopii podręczników,
12. miejsce zajęć praktycznych i teoretycznych powinny być przystosowane do zajęć pod względem sanitarnym, przeciwpożarowym i bhp.,
13. w trakcie zajęć wymagających obsługi komputera wykonawca zapewnia każdemu uczestnikowi samodzielne stanowisko do zajęć komputerowych,
14. w procesie szkolenia praktycznego wykonawca zapewni co najmniej 2 rodzaje wózków, w tym jezdniowy wózek podnośnikowy,
15. w trakcie zajęć wykonawca zapewni uczestnikom serwis kawowy (kawa, herbata, woda, ciastka, itp.) dostępny w trakcie prowadzonych zajęć,
16. wykonawca przeprowadzi anonimową ankietę wśród uczestników szkolenia w ostatnim dniu kursu, a także sporządzi raport z wyniku ankietowania,
17. program szkolenia powinien być zgodny ze standardami kwalifikacji zawodowych i modułowych programów szkoleń zawodowych, dostępnych w bazach danych prowadzonych przez Ministra Pracy i Polityki społecznej na stronie www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl,
18. program szkolenia w zakresie obsługi wózków jezdniowych musi być zgodny z ramowym programem nauczania zatwierdzonym przez Ośrodek Doskonalenia Kadr nadzorowany przez ministra właściwego ds. gospodarki, z rozszerzeniem o szkolenie na wymianę butli gazowych,
19. po zakończeniu szkolenia uczestnik otrzyma zaświadczenie potwierdzające ukończenie szkolenia wydane zgodnie z § 6 Rozporządzenia Ministra Edukacji i Nauki z 03.02.2006r. w sprawie uzyskiwania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (Dz. U. Nr 31 z 2006, poz. 216),
20. po zakończeniu szkolenia i zdaniu egzaminu uczestnik otrzyma zaświadczenie kwalifikacyjne do obsługi urządzeń transportu bliskiego wystawione przez Urząd Dozoru Technicznego.

Celem szkolenia jest zdobycie umiejętności zastosowania komputera w hurtowni i magazynie oraz przygotowanie do samodzielnego prowadzenia wózków jezdniowych i wykonywania operacji manewrowych. Program szkolenia powinien obejmować m.in.:
obsługa i użytkowanie komputera,
zasady gospodarki magazynowej,
dokumenty magazynowe,
obsługa programów magazynowych: WF-MAG i Symfonia,
typy stosowanych wózków jezdniowych,
budowa wózków,
czynności kierowcy przy obsłudze wózków przed podjęciem pracy i po zakończeniu pracy,
czynności kierowcy w czasie pracy z wózkami,
wiadomości z zakresu ładunkoznawstwa,
wiadomości z zakresu bhp,
wiadomości o dozorze technicznym,
bezpieczna wymiana i obsługa butli gazowych w wózkach jezdniowych,
praktyczna nauka jazdy,
egzamin teoretyczny i praktyczny

Kody CPV:
805000009 (Usługi szkoleniowe)

Czy zamówienie jest podzielone na części: Nie

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Tak

Określenie zamówień uzupełniających:
Zamawiający przewiduje możliwość udzielenia zamówień uzupełniających, o których mowa w art. 67, ust. 1, pkt. 6 ustawy z dnia 29.01.2004r. Prawo zamówień publicznych (Dz. U. z 2010r. nr 113, poz. 759)

Czas: D

Data zakończenia: 30/06/2012

Zaliczka: Nie

Uprawnienia:
O zamówienie mogą ubiegać się wykonawcy, którzy spełniają warunki udziału w postępowaniu (art. 22 PZP):
1. posiadają uprawnienia do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli ustawy nakładają obowiązek posiadania takich uprawnień, a w szczególności:
a) uzyskali wpis do rejestru instytucji szkoleniowych prowadzony przez wojewódzki urząd pracy właściwy ze względu na siedzibę instytucji szkoleniowej - art. 20 ustawy z 20.04.2004 o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. Nr 69, poz.415 z późn. zm.),
2. znajdują się w sytuacji ekonomicznej i finansowej zapewniającej wykonanie zamówienia,
3. są ubezpieczeni od odpowiedzialności cywilnej z zakresu prowadzonej działalności związanej z przedmiotem zamówienia na kwotę minimum 50.000 zł,
4. oferują program szkolenia zgodny ze standardami kwalifikacji zawodowych i modułowych programów szkoleń zawodowych, dostępnych w bazach danych prowadzonych przez Ministra Pracy i Polityki społecznej na stronie www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl,
5. przedstawią rodzaj i wzór dokumentów potwierdzających ukończenie kursu i uzyskanie kwalifikacji,
6. posiadają niezbędną wiedzę i doświadczenie oraz dysponują potencjałem technicznym i osobami zdolnymi do wykonania zamówienia lub przedstawią pisemne zobowiązanie innych podmiotów do udostępnienia potencjału technicznego i osób zdolnych do wykonania zamówienia, co oznacza, że:
a) dysponują lub będą dysponować co najmniej jedną salą dydaktyczną o powierzchni co najmniej 40 m2,
b) dysponują lub będą dysponować parkiem maszynowym wraz z placem manewrowym niezbędnym do prawidłowego przeprowadzenia zajęć praktycznych (w tym co najmniej dwoma rodzajami wózków, w tym jezdniowym wózkiem podnośnikowym),
c) dysponują lub będą dysponować co najmniej 3 osobami posiadającymi minimum roczny staż pracy dydaktycznej związanej z przedmiotem zamówienia,
7. Nie podlegają wykluczeniu z postępowania o udzielenie zamówienia na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy z dnia 29 stycznia 2004r. Prawo zamówień publicznych (Dz. U. z 2010r. nr 113, poz. 759).

W toku dokonywania oceny złożonych ofert zamawiający może żądać udzielenia przez wykonawców wyjaśnień dotyczących treści złożonych przez nich ofert.

Zamawiający wezwie wykonawców, zgodnie z art. 26 ust. 3 ustawy Prawo zamówień publicznych, którzy w wyznaczonym terminie nie złożyli dokumentów potwierdzających spełnienie warunków udziału w postępowaniu, do uzupełnienia tych dokumentów w określonym terminie, jeżeli ich nie uzupełnienie skutkowałoby unieważnieniem postępowania.

Ocena spełnienia warunków wymaganych od oferentów zostanie dokonana wg formuły spełnia - nie spełnia w oparciu o informacje zawarte w złożonych dokumentach i oświadczeniach. Nie spełnienie chociażby jednego warunku, skutkować będzie wykluczeniem wykonawcy. Ofertę wykonawcy wykluczonego uznaje się za odrzuconą. Zamawiający zawiadomi niezwłocznie wykonawcę o wykluczeniu z postępowania, podając uzasadnienie faktyczne i prawne.

Wiedza i doświadczenie:
Za każde wykazane zrealizowane szkolenie z zakresu zamówienia, o liczbie godzin zajęć minimum 120 i liczbie uczestników minimum 12, wykonawca otrzymuje 2 punkty. Wykaz liczby szkoleń powyżej 5 nie wpłynie na ilość uzyskanych punktów.
Za powyższe kryterium może być przyznane maksymalnie 10 punktów.

Oświadczenie nr 4: Tak

Oświadczenie nr 6: Tak

Oświadczenie nr 7: Tak

Oświadczenie nr 10: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 2: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 3: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 4: Tak

inne_dokumenty:
Oferta musi zawierać następujące oświadczenia i dokumenty w formie oryginałów lub kserokopii. Dokumenty złożone w formie kserokopii muszą być opatrzone klauzulą ZA ZGODNOŚĆ Z ORYGINAŁEM i poświadczone przez Wykonawcę:

1. wypełniony druk FORMULARZ OFERTY - załącznik Nr 1 do SIWZ,
2. oświadczenie o spełnieniu warunków określonych w art. 22 ust. 1 oraz art. 24 ust. 1 ustawy z dnia 29.01.2004r. Prawo zamówień publicznych (Dz. U. z 2010r. nr 113, poz. 759).- załącznik Nr 1 do Oferty,
3. aktualny odpis z właściwego rejestru, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru, w celu wskazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt. 2 ustawy, wystawionego nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert, a w stosunku do osób fizycznych oświadczenie w zakresie art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy,
4. zaświadczenie z Urzędu Skarbowego o nie zaleganiu w płaceniu podatków (wystawione nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania ofert),
5. zaświadczenie z ZUS o bieżącym opłacaniu składek na ubezpieczenie społeczne (wystawione nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania ofert),
6. oświadczenie dotyczące akceptacji warunków postępowania, projektu umowy i zapoznania się z treścią SIWZ - załącznik Nr 2 do Oferty,
7. wykaz zrealizowanych w okresie ostatnich 3 lat szkoleń zgodnych z przedmiotem zamówienia - załącznik Nr 3 do Oferty - wraz ze stosownymi dokumentami (np. referencjami) potwierdzającymi należyte zrealizowanie szkoleń. W przypadku posiadania przez Oferenta filii/oddziału, Oferent zobowiązany jest do wykazania zrealizowanych szkoleń przez filię/oddział, który będzie faktycznie realizował zamówienie, wykaz liczby szkoleń powyżej 5 nie wpłynie na ilość uzyskanych punktów,
8. wykaz niezbędnej do wykonania zamówienia bazy lokalowej i sprzętowej, którymi dysponuje lub będzie dysponował wykonawca - załącznik Nr 4 do Oferty,
9. pisemne zobowiązanie innych podmiotów do udostępnienia niezbędnej do wykonania zamówienia bazy lokalowej i sprzętowej, jeżeli w wykazie, o którym mowa w pkt 8 wykonawca wskazał bazy, którymi będzie dysponował,
10. wykaz osób, które będą uczestniczyć w realizacji zamówienia, z wyszczególnieniem wykonywanych przez nie czynności - załącznik Nr 5 do Oferty, wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, doświadczenia i wykształcenia, niezbędnych do wykonania zamówienia,

Inne dokumenty, które powinna zawierać oferta przetargowa :

11. oświadczenie, że wpis do rejestru instytucji szkoleniowych właściwego wojewódzkiego urzędu pracy został zaktualizowany na 2012r. - załącznik Nr 3 do SIWZ,
12. program szkolenia - załącznik Nr 6 do Oferty,
13. kosztorys ofertowy - załącznik Nr 7 do Oferty,
14. wzór dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji do akceptacji przez Zamawiającego,
15. pełnomocnictwo, gdy wykonawcę reprezentuje pełnomocnik,
16. opłacona polisa, a w przypadku jej braku inny dokument potwierdzający, że wykonawca jest ubezpieczony od odpowiedzialności cywilnej z zakresu prowadzonej działalności związanej z przedmiotem zamówienia,
17. certyfikaty jakości usług ( o ile wykonawca je posiada) wydane przez instytucje do tego uprawnione (przy ocenie brany jest pod uwagę certyfikat systemu zarządzania jakością ISO, wpis do rejestru placówek oświatowych),
18. wzór ankiety dla uczestników szkolenia służącej do oceny szkolenia,
19. oświadczenie o realizacji programu szkolenia nie krócej niż 25 godzin tygodniowo,

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Czy zmiana umowy: Nie

Kod kryterium cenowe: B

Znaczenie kryterium 1: 75

Nazwa kryterium 2:
doświadczenie instytucji szkoleniowej w zakresie przedmiotu zamówienia

Znaczenie kryterium 2: 10

Nazwa kryterium 3: posiadanie certyfikatów jakości usług

Znaczenie kryterium 3: 15

Czy wykorzystywana będzie aukcja: Nie

Adres strony internetowej specyfikacji i warunków zamówienia: www.pup.wolomin.pl; www.bip.pup.wolomin.pl

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Powiatowy Urząd Pracy w Wołominie ul. Warszawska 5a 05-200 Wołomin pok. 10 ( sekretariat)

Data składania wniosków, ofert: 18/05/2012

Godzina składania wniosków, ofert: 09:00

Miejsce składania:
Powiatowy Urząd Pracy w Wołominie ul. Warszawska 5a 05-200 Wołomin pok. 10 (sekretariat )

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Czy unieważnienie postępowania: Nie

Podobne przetargi