84631 / 2013-05-22 - Administracja samorzÄ…dowa / Powiatowy UrzÄ…d Pracy w Otwocku (Otwock)
Ogłoszenie zawiera informacje aktualizacyjne dotyczące publikacji w biuletynie 1 z dnia 2013-04-23 pod pozycją 160444. Zobacz ogłoszenie 160444 / 2013-04-23 - Administracja samorzÄ…dowa.
Numer biuletynu: 1
Pozycja w biuletynie: 84631
Data publikacji: 2013-05-22
Nazwa: Powiatowy Urząd Pracy w Otwocku
Ulica: ul. Górna 11
Numer domu: 11
Miejscowość: Otwock
Kod pocztowy: 05-400
Województwo / kraj: mazowieckie
Numer telefonu: 022 7793714
Numer faxu: 022 7793714
Regon: 01626171600000
Typ ogłoszenia: ZP-403
Numer biuletynu: 1
Numer pozycji: 160444
Data wydania biuletynu: 2013-04-23
Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak
Czy zamówienie było ogłoszone w BZP: Tak
Rok ogłoszenia: 2013
Pozycja ogłoszenia: 160444
Czy w BZP zostało zamieszczone ogłoszenie o zmianie: Tak
Ogłoszenie dotyczy: 1
Rodzaj zamawiającego: Administracja samorządowa
Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego: Usługa szkoleniowa
Rodzaj zamówienia: U
Przedmiot zamówienia:
Przedmiotem zamówienia jest organizacja i przeprowadzenie szkoleń w ramach projektu CZAS NA ZMIANY współfinansowanego przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Priorytet VI. Działanie 6.1 Podziałanie 6.1.3 dla osób bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Otwocku w zakresie : Część 1 Opiekun osób starszych dla 10 osób zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Otwocku, Część 2 Murarz, tynkarz, glazurnik dla 10 osób zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Otwocku, Ogólne kierunki szkolenia stanowią odrębne części zamówienia i mogą być realizowane przez różnych wykonawców na każdą część zamówienia należy złożyć odrębną ofertę. Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia stanowi załącznik nr 1 do SIWZ. Opiekun osób starszych Przedmiotem tej części zamówienia jest zorganizowanie i przeprowadzenie kursu w przedmiotowym zakresie jednej 10 osobowej grupy osób bezrobotnych skierowanych przez Powiatowy Urząd Pracy w Otwocku w okresie od maja 2013r. do lipca 2013r. Ilość godzin na jednego uczestnika min. 160: w tym teoria min. 40 godzin, min. 5 godzin na zajęcia z aktywnego poszukiwania pracy oraz praktyka min. 115 godzin , przy czym jedną godzinę zajęć należy rozumieć jako 60 min w tym 45 minut zajęć 15 minut przerwy. Celem szkolenia jest przekazanie wiedzy teoretycznej i praktycznej niezbędnej do profesjonalnej opieki nad osobą starszą. Program nauczania obejmujący zagadnienia min.: Ogólne warsztaty psychologiczne, etyka w zawodzie opiekuna, cechy opiekuna i współpraca ze środowiskiem, struktura organizacji społecznej, higiena chorego i zabiegi pielęgnacyjne, postępowanie w czasie choroby i zdrowienia, zasady zdrowienia, rodzaje diet, postępowanie w przypadku schorzeń poszczególnych układów człowieka, psychologia starości, czuwanie i pomoc dla umierającego, udzielanie pierwszej pomocy przedlekarskiej, praktyka w Domu Pomocy Społecznej lub innym ośrodku opiekuńczym Zakończenie szkolenia szkolenie zakończy się egzaminem wewnętrznym, po którym zostanie wydane zaświadczenia o ukończeniu kursu zawodowego w języku polskim zgodnym z roz. MEiN z dnia 3 luty 2006r. Zaświadczenie certyfikat dyplom zgodnie z Wytycznymi dotyczącymi oznaczania projektów w ramach PO KL muszą zawierać dwa podstawowe logotypy: Logo PO KL i flagę Unii Europejskiej z dwoma podpisami oraz informację o wspófinansowaniu Szkolenie współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego oraz hasło określone dla PO KL Człowiek najlepsza inwestycja. Murarz, tynkarz, glazurnik; Przedmiotem tej części zamówienia jest zorganizowanie i przeprowadzenie kursu w przedmiotowym zakresie dla jednej 10 osobowej grupy osób bezrobotnych skierowanej przez Powiatowy Urząd Pracy w Otwocku w okresie od maja 2013r. do lipca 2013r. Ilość godzin na jednego uczestnika min. 200 godzin, w tym teoria min. 50 godzin, praktyka min.145 godzin, 5 godzin na zajęcia aktywnego poszukiwania pracy, przy czym jedną godzinę zajęć należy rozumieć jako 60 min w tym 45 minut zajęć 15 minut przerwy. Celem szkolenia: przygotowanie słuchaczy do wykonywania podstawowych robót z zakresu murowania, tynkowania oraz układania glazury i terakoty. Program nauczania obejmujący min zagadnienia tematyczne związane z .: Robotami murowymi Zagadnienia ogólne, BHP na placu budowy, narzędzia, maszyny, urządzenia, wykonywanie obmiaru i przedmiaru robót, układanie elementów, mieszanie zaprawy, układanie wiązania, rysunek zawodowy, kształtowanie spoin, cięcie elementów, elementy łączące warstwy i kotwy, materiałoznawstwo, technologia robót murarskich, postępowanie przy wnoszeniu ścian i elementów konstrukcyjnych o różnej funkcji w budynku, specjalistyczne zagadnienia konstrukcji murowych, wykonywanie izolacji przeciwwilgociowych w budynku, łuki, ściany krzywoliniowe, konstrukcja kominków, Roboty Tynkarskie Zagadnienia ogólne, narzędzia, maszyny, urządzenia, podstawowe umiejętności praktyczne, mieszanie zaprawy, technologia robót tynkarskich tzn. rodzaje tynków, przygotowanie podłoża pod tynki, tynkowanie mechaniczne Roboty okładzinowe z materiałów ceramicznych glazurnik Materiałoznawstwo, technologia robót okładzinowych, zasady BHP, rozplanowanie układu płytek, układanie posadzek, technologia robót okładzinowych, układanie okładzin ściennych, wymagania techniczne przy odbiorze robót okładzinowych. Zakończenie szkolenia - szkolenie zakończy się egzaminem wewnętrznym, po którym zostanie wydane zaświadczenie w języku polskim zgodnie z rozp. MEiN z dnia 03 lutego 2006r. Zaświadczenie certyfikat dyplom zgodnie z Wytycznymi dotyczącymi oznaczania projektów w ramach PO KL muszą zawierać dwa podstawowe logotypy: Logo PO KL i flagę Unii Europejskiej z dwoma podpisami oraz informację o wspófinansowaniu Szkolenie współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego oraz hasło określone dla PO KL Człowiek najlepsza inwestycja. Wykonawca ubezpieczy uczestnika szkoleń od następstw nieszczęśliwych wypadków w przypadku gdy uczestnikowi nie będzie przysługiwało stypendium oraz który w trakcie szkolenia podejmie zatrudnienie, inną pracę zarobkową lub działalność gospodarczą. Wyżej wymienione ubezpieczenie ma obejmować okres od dnia podjęcia zatrudnienia do dnia zakończenia szkolenia Zamawiający nie dopuszcza składania ofert wariantowych. Nie przewiduje się zawierania umowy ramowej. Zamawiający przewiduje możliwość udzielenia zamówień uzupełniających, o których mowa w art.67, ust.1, pkt.6 ustawy z dnia 29.01.2004r. Prawo zamówień publicznych Dz.U. z 2010r. Nr 113, poz.759. Zamawiający dopuszcza składanie ofert częściowych. Miejsce odbywania szkoleń: miasto Warszawa, powiat Otwocki. Wskazane terminy realizacji szkoleń : Część 1 Opiekun osób starszych od maja 2013r. do lipca 2013r. Część 2 Murarz, tynkarz, glazurnik od maja 2013r. do lipca 2013r. Liczba godzin szkolenia: 1 godzina zegarowa obejmująca 45 min lekcyjnych 15 minut przerwy Część 1 Opiekun osób starszych min. 160 godz., Część 2 Murarz, tynkarz, glazurnik min. 200 godz., Proponowany sposób organizacji szkolenia: Zakłada się organizację zajęć w każdym tygodniu biorąc pod uwagę pełne tygodnie, z pominięciem niedziel i świąt, w oparciu o plan nauczania obejmujący co najmniej 25 godzin zegarowych na każdego uczestnika kursu w tygodniu godzina zegarowa liczy 60 minut i obejmuje zajęcia dydaktyczne liczące 45 minut oraz przerwę, liczącą średnio 15 minut; długość przerwy może być ustalana w sposób elastyczny. Zajęcia powinny być zorganizowane w godzinach od 8.00 do 17.00, maksymalnie 6-7 godzin dydaktycznych w ciągu dnia od poniedziałku do piątku. Szkolenie dla osób skierowanych przez Zamawiającego zgodnie z SIWZ szkolenie zamknięte. Zamawiający nie pozwala na dołączenie do grup szkoleniowych będących przedmiotem zamówienia osób nie skierowanych przez Zamawiającego. Program szkolenia: Powinien być zgodny ze standardami kwalifikacji zawodowych i modułowych programów szkoleń zawodowych, dostępnych w bazie danych prowadzonych przez Ministra Pracy i Polityki Społecznej na stronie www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl Wymagana jakość pomieszczeń oraz wyposażenie jednostki w sprzęt i pomoce dydaktyczne: Sala wykładowa powinna być dostosowana do grupy 10 uczestników w zależności od zamawiającego szkolenia i spełniać wymogi BHP oraz posiadać zaplecze sanitarne WC, umywalka, salę lub kącik do spożycia posiłku; powinna być wyposażona w sprzęt dydaktyczny, niezbędny do prowadzenia zajęć, tablicę lub filipchart, rzutnik pisma lub projektor multimedialny. Sale, w których realizowane będzie szkolenie powinny zostać oznaczona poprzez wywieszenie plakatu, naklejki, tablicy informacyjnej lub innego rodzaju materiału zawierającego informacje, że szkolenie jest realizowane w ramach projektu Powiatowego Urzędu Pracy w Otwocku pt. CZAS NA ZMIANY. Informacja musi zawierać dwa podstawowe logotypy: Logo PO KL i flagę Unii Europejskiej z dwoma podpisami oraz informacje o realizowaniu szkolenia współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Informacja o współfinansowaniu powinna być umieszczona w widocznym miejscu i czytelna dla wszystkich osób uczestniczących w szkoleniu. Materiały szkoleniowe i pomoce szkoleniowe oferowane uczestnikom szkolenia na własność: Wykonawca zapewni każdemu uczestnikowi na własność: podręczniki książki oryginalne wydawnictwa z zakresu tematyki zajęć zgodnie z aktualnym stanem prawnym, notatnik format A4, twarda oprawa, długopis oraz teczki na materiały dydaktyczne. Nie dopuszcza się sporządzania kserokopii podręczników. Materiały przekazane na własność dla każdego uczestnika, które zgodnie z Wytycznymi dotyczącymi oznaczenia projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki z dnia 04 lutego 2009r., muszą zawierać dwa podstawowe logotypy: Logo PO KL i flagę Unii Europejskiej z dwoma podpisami oraz informację o współfinansowaniu: Szkolenie współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego oraz hasło określone dla PO KL Człowiek najlepsza inwestycja. Catering dla uczestników szkolenia Uczestnicy kursu mają mieć zapewniony catering jeden ciepły posiłek, kawa i herbata, zimne napoje, ciasteczka w wysokości do 20 zł na osobę dziennie. Osoby przewidziane do realizacji zamówienia Kadra dydaktyczna wskazana przez wykonawców powinna obejmować co najmniej dwie osoby wyznaczone do realizacji niniejszego zamówienia, które posiadają kwalifikacje zawodowe, związane ze specyfiką szkolenia, posiadają minimum roczne doświadczenie w prowadzeniu tego typu szkoleń czy nauczania danego przedmiotu w szkole lub przeprowadziły co najmniej trzy szkolenia w zakresie objętym przedmiotem zamówienia. Nadzór wewnętrzny służący podnoszeniu jakości prowadzonego szkolenia Szkolenie powinno mieć opiekuna z ramienia Wykonawcy, czyli osobę odpowiedzialną za organizację szkolenia, wskazaną do kontaktu z uczestnikami szkolenia oraz Zamawiającym. Szkolenie kończy się przeprowadzeniem ankiety oceniającej szkolenie, oceną nabytych umiejętności i wydaniem zaświadczenia ukończenia kursu zgodnie z rozporządzeniem Ministra Edukacji i Nauki z dnia 3 lutego 2006 r. Dz.U.Nr 31, poz.216, w sprawie uzyskiwania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych..
Kody CPV:
805000009 (Usługi szkoleniowe)
Kod trybu postepowania: PN
Czy zamówienie dotyczy programu UE: Tak
nazwa programu UE:
Przedmiotem zamówienia jest organizacja i przeprowadzenie szkoleń w ramach projektu CZAS NA ZMIANY współfinansowanego przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki- Priorytet VI. Działanie 6.1 Podziałanie 6.1.3 dla osób bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Otwocku
Nazwa wykonawcy:
Polsko-Amerykańskie Centrum Szkolenia Budowlanych Sp. z o.o.
Adres pocztowy wykonawcy: ul.Nasielska 50
Miejscowość: Warszawa
Kod pocztowy: 04-343
ID województwa: 6
Województwo / kraj: mazowieckie
Nazwa: Murarz, tynkarz, glazurnik
Nr częsci: 2
Data udzielenie zamówienia: 22/05/2013
Liczba ofert: 1
Liczba odrzuconych ofert: 0
Szacunkowa wartość zamówienia: 36000,00
Cena wybranej oferty: 36000,00
Cena minimalna: 36000,00
Cena maksymalna: 36000,00
Kod waluty: 1
Waluta (PLN): PLN
Podobne przetargi
383794 / 2010-11-25 - Inny: Państwowa jednostka organizacyjna nie posiadająca osobowości prawnej - wymiar sprawiedliwo
Zakład Karny Warszawa-Białołęka - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Przeprowadzenia jednej edycji kursu przyuczającego do zawodu: malarz-tapeciarz, wraz z aktywizacją zawodową, dla skazanych odbywających karę pozbawienia wolności w Zakładzie Karnym Warszawa Białołęka współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007 - 2013, w związku z realizacją Projektu nr 3 Cykl szkoleniowo-aktywizacyjny służący podniesieniu kwalifikacji zawodowych osób pozbawionych wolności oraz przygotowaniu ich do powrotu na rynek pracy po zakończeniu odbywania kary pozbawienia wolności.
132608 / 2013-04-05 - Uczelnia publiczna
Uniwersytet Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Przeprowadzenie kursów w ramach projektu: Matematyk-pracownik wszechstronny.
214702 / 2014-06-26 - Administracja rzÄ…dowa centralna
Ministerstwo Sportu i Turystyki - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Organizacja i prowadzenie Akademii Trenerskiej (AT) w roku 2014
446838 / 2012-11-13 - Administracja samorzÄ…dowa
Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej - Mińsk Mazowiecki (mazowieckie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Organizacja i przeprowadzenie kursu obsługi kasy fiskalnej, kursu małej gastronomii,kursu opiekunki dziecięcej w ramach projektu systemowego Czas na aktywnośc w Minsku Mazowieckim współfinansowanego przez Unię Europejską z Europwjskiego Funduszu Społecznego.
432196 / 2013-10-23 - Administracja samorzÄ…dowa
Wojewódzki Urząd Pracy w Warszawie - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Zorganizowanie i przeprowadzenie studiów podyplomowych na kierunku Doradztwo zawodowe i pośrednictwo pracy dla 30 Uczestników projektu Kompetentni w urzędzie
73731 / 2010-04-01 - Podmiot prawa publicznego
"Przewozy Regionalne" sp. z o.o. - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Szkolenia pracowników Spółki Przewozy Regionalne sp. z o.o. wraz z przygotowaniem wniosku o dofinansowanie projektu szkoleniowego z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki i obsługą realizacji tego projektu.
66208 / 2014-02-26 - Inny: Jednostka Wojskowa
26 Wojskowy Oddział Gospodarczy - JW 4809 - Zegrze (mazowieckie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
USÅUGA PRZEPROWADZENIA KURSU DOSKONALÄ„CEGO Z JĘZYKA ANGIELSKIGO NA POZIOMIE II SPJ 2222 WG STANAG 6001 ORAZ NA POZIOMIE III SPJ 3333 WG STANAG 6001 DLA OÅšRODKA ROZPOZNANIA OBRAZOWEGO W BIAÅOBRZEGACH BĘDÄ„CEGO NA ZAOPATRZENIU JEDNOSTKI WOJSKOWEJ 4809 W ZEGRZU
64200 / 2012-03-02 - Administracja rzÄ…dowa centralna
Ministerstwo Rozwoju Regionalnego - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
zorganizowanie i przeprowadzenie cyklu szkoleń horyzontalnych poświęconych zasadom funkcjonowania i realizacji zadań instytucji uczestniczących w systemie NSRO
283528 / 2013-07-19 - Administracja samorzÄ…dowa
Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Sierpcu - Sierpc (mazowieckie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Przeprowadzenie i organizacja szkoleń w projekcie Aktywnie w Sierpcu
13571 / 2011-01-12 - Administracja samorzÄ…dowa
Powiatowy Urząd Pracy - Mińsk Mazowiecki (mazowieckie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Przetarg nieograniczony na szkolenia grupowe projekt
Aktywny może więcej
198805 / 2009-11-05 - Uczelnia publiczna
Szkoła Główna Gospodarstwa Wiejskiego - SZP - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Usługi szkoleniowe
145822 / 2010-05-26 - Administracja samorzÄ…dowa
Wojewódzki Urząd Pracy w Warszawie - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Przeprowadzenie szkolenia dla 40 uczestników projektu Akademia Przedsiębiorczości IV współfinansowanego przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
264290 / 2013-07-08 - Administracja samorzÄ…dowa
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Åosicach - Åosice (mazowieckie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Przedmiotem zamówienia jest zorganizowanie kursu Kurs jÄ™zyka niemieckiego dla poczÄ…tkujÄ…cych dla 1 beneficjenta ostatecznego projektu Szansa Na Lepsze Jutro w Powiecie Åosickim realizowanego przez Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Åosicach, współfinansowanego ze Å›rodków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu SpoÅ‚ecznego.
381144 / 2009-11-02 - Administracja samorzÄ…dowa
Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej - Radom (mazowieckie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
usługa szkoleniowa polegającą na przeprowadzeniu kursu bukieciarz
278724 / 2013-07-16 - Administracja samorzÄ…dowa
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie - Sierpc (mazowieckie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Realizacja szkoleń zawodowo-edukacyjnych oraz kursów kwalifikacyjnych dla uczestników projektu Z Wami - dla Was 7.1.2 POKL
119196 / 2009-04-23 - Administracja rzÄ…dowa centralna
UrzÄ…d Komunikacji Elektronicznej - Warszawa (mazowieckie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Przygotowanie i przeprowadzenie Warsztatu Strategicznego dla kadry zarządzającej Urzędu Komunikacji Elektronicznej
342948 / 2014-10-15 - Administracja samorzÄ…dowa
Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej - Mińsk Mazowiecki (mazowieckie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Organizacja i przeprowadzenie kursu prawa jazdy kategorii C dla uczestnika projektu Czas na aktywność w Mińsku Mazowieckim współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
321514 / 2010-10-06 - Administracja samorzÄ…dowa
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie - Szydłowiec (mazowieckie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
kurs Kucharz
135165 / 2013-07-05 - Administracja samorzÄ…dowa
Gmina Potworów - Potworów (mazowieckie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Organizacja i przeprowadzenie usługi poradnictwa psychologicznego i doradztwa zawodowego dla uczestników Projektu systemowego Nadzieja na lepsze jutro szansą przyszłości współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki