Informacje o przetargach publicznych.
Site Search

77408 / 2014-03-07 - / Powiatowy Urząd Pracy dla Miasta Torunia (Toruń)

Ogłoszenie zawiera informacje aktualizacyjne dotyczące publikacji w biuletynie 1 z dnia 2014-03-04 pod pozycją 71442. Zobacz ogłoszenie 71442 / 2014-03-04 - Administracja samorzÄ…dowa.

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 77408

Data publikacji: 2014-03-07

Nazwa: Powiatowy Urząd Pracy dla Miasta Torunia

Ulica: ul. Mazowiecka 49A

Numer domu: 49A

Miejscowość: Toruń

Kod pocztowy: 87-100

Województwo / kraj: kujawsko-pomorskie

Numer telefonu: 56 6580202

Numer faxu: 56 6580201

Regon: 87123456800000

Typ ogłoszenia: ZP-406

Numer biuletynu: 1

Numer pozycji: 71442

Data wydania biuletynu: 2014-03-04

Ogłoszenie dotyczy: 0

Przedmiot zamówienia: Ogłoszenie o zmianie ogłoszenia

Miejsce składania: II.1.4)

Przed wprowadzeniem zmainy:
Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia: Przedmiotem zamówienia są usługi szkolenia polegające na zorganizowaniu i przeprowadzeniu kursów dla osób bezrobotnych uczestniczących w projekcie -Jesteśmy aktywni - działamy - współfinansowanym przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego oraz w ramach środków Funduszu Pracy. 1.Operator maszyn do robót ziemnych i drogowych - kl.III - 10 osób (1 grupa) 2.Kierowca-operator wózków jezdniowych wraz z bezpieczną wymiana butli gazowych i uprawnieniami elektrycznymi do 1 kV -18 osób (1 grupa), 3.Kierowca-operator wózków jezdniowych wraz z bezpieczną wymianą butli gazowych 30 osób (2 kursy 15-osobowe), 4.Monter instalacji wod-kan-gaz. i c.o. z uprawnieniami spawalniczymi (metoda MAG) - 10 osób (1 grupa), 5.Pracownik techniczno-magazynowy z uprawnieniami na wózki jezdniowe i uprawnieniami elektrycznymi do 1 kV - 15 osób (1 grupa), 6.Fakturzysta z obsługą kas fiskalnych i komputerowych programów sprzedaży - 15 osób (1 grupa), 7.Kadry i płace z obsługą programu PŁATNIK i SYMFONIA -15 osób (1 grupa), 8.Pracownik budowlano-drogowy - 8 osób (1 grupa), 9.ABC Biznesu -130 osób (8-11 grup)..

Po wprowadzeniu zmiany:
Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia: Przedmiotem zamówienia są usługi szkolenia polegające na zorganizowaniu i przeprowadzeniu kursów dla osób bezrobotnych uczestniczących w projekcie -Jesteśmy aktywni - działamy - współfinansowanym przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego oraz w ramach środków Funduszu Pracy. 1.Operator maszyn do robót ziemnych i drogowych - kl.III - 10 osób (1 grupa) 2.Kierowca-operator wózków jezdniowych wraz z bezpieczną wymiana butli gazowych i uprawnieniami elektrycznymi do 1 kV -18 osób (1 grupa), 3.Kierowca-operator wózków jezdniowych wraz z bezpieczną wymianą butli gazowych 30 osób (2 kursy 15-osobowe), 4.Monter instalacji wod-kan-gaz. i c.o. z uprawnieniami spawalniczymi (metoda MAG) - 10 osób (1 grupa), 5.Pracownik techniczno-magazynowy z uprawnieniami na wózki jezdniowe i uprawnieniami elektrycznymi do 1 kV - 15 osób (1 grupa), 6.Fakturzysta z obsługą kas fiskalnych i komputerowych programów sprzedaży - 15 osób (1 grupa), 7.Kadry i płace z obsługą programu PŁATNIK i SYMFONIA -15 osób (1 grupa), 8.Pracownik budowlano-drogowy - 8 osób (1 grupa), 9.ABC Biznesu -130 osób (10 grup).

Miejsce składania: II.1.5

Przed wprowadzeniem zmainy:
przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających:
- Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówień uzupełniających
- W zakresie części: 3.Kierowca-operator wózków jezdniowych wraz z bezpieczną wymianą butli gazowych - nie więcej niż 50% wartości tej części zamówienia, 9.ABC Biznesu - nie więcej niż 50% wartości tej części zamówienia.

Po wprowadzeniu zmiany:
przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających:
- Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówień uzupełniających
- W zakresie części: 3.Kierowca-operator wózków jezdniowych wraz z bezpieczną wymianą butli gazowych - nie więcej niż 50% wartości tej części zamówienia.

Miejsce składania: IV.3)

Przed wprowadzeniem zmainy:
Dopuszczalne zmiany postanowień umowy oraz określenie warunków zmian
1) zmiany terminu realizacji szkolenia - na wniosek Zamawiającego w przypadku nieskompletowania w terminie grupy szkoleniowej lub na wniosek Wykonawcy z powodu zdarzeń, których nie można było przewidzieć w dniu zawarcia umowy (np. choroba wykładowcy), 2) zmiany w kadrze dydaktycznej, gdy konieczność jej dokonania wynika ze zdarzeń, których nie można było przewidzieć w dniu zawarcia umowy (np. choroba, śmierć itp.). W przypadku zmiany wykładowcy wykonawca zobowiązany jest zapewnić, aby nowy wykładowca posiadał co najmniej kwalifikacje, wykształcenie i doświadczenie osoby, która została wykazana w wykazie kadry dydaktycznej (zał. nr 5 do SIWZ), na podstawie którego dokonano wyboru wykonawcy, 3) zmiany miejsca realizacji zajęć, gdy konieczność jej dokonania wynika z przyczyn, których nie można było przewidzieć w dniu zawarcia umowy. Zmiana ta nie może prowadzić do obniżenia wymagań technicznych i funkcjonalnych określonych w SIWZ, 4) zmiany harmonogramu zajęć i innej dokumentacji szkolenia, gdy konieczność jej dokonania wynika z przyczyn, których nie można było przewidzieć w dniu zawarcia umowy. 5) w części 9 zamówienia - zmiany o 1 w ilości planowanych grup szkoleniowych oraz zmiany w liczebności osób w grupie szkoleniowej - przy zachowaniu ceny przeszkolenia 1 osoby, na wniosek Zamawiającego podyktowany terminami rekrutacji i przyznawania dotacji.

Po wprowadzeniu zmiany:
Dopuszczalne zmiany postanowień umowy oraz określenie warunków zmian
1) zmiany terminu realizacji szkolenia - na wniosek Zamawiającego w przypadku nieskompletowania w terminie grupy szkoleniowej lub na wniosek Wykonawcy z powodu zdarzeń, których nie można było przewidzieć w dniu zawarcia umowy (np. choroba wykładowcy), 2) zmiany w kadrze dydaktycznej, gdy konieczność jej dokonania wynika ze zdarzeń, których nie można było przewidzieć w dniu zawarcia umowy (np. choroba, śmierć itp.). W przypadku zmiany wykładowcy wykonawca zobowiązany jest zapewnić, aby nowy wykładowca posiadał co najmniej kwalifikacje, wykształcenie i doświadczenie osoby, która została wykazana w wykazie kadry dydaktycznej (zał. nr 5 do SIWZ), na podstawie którego dokonano wyboru wykonawcy, 3) zmiany miejsca realizacji zajęć, gdy konieczność jej dokonania wynika z przyczyn, których nie można było przewidzieć w dniu zawarcia umowy. Zmiana ta nie może prowadzić do obniżenia wymagań technicznych i funkcjonalnych określonych w SIWZ, 4) zmiany harmonogramu zajęć i innej dokumentacji szkolenia, gdy konieczność jej dokonania wynika z przyczyn, których nie można było przewidzieć w dniu zawarcia umowy. 5) w części 9 zamówienia: - zmniejszenia, za zgodą Wykonawcy, do 9 - ilości kursów (grup szkoleniowych) przy zachowaniu ceny przeszkolenia 1 osoby oraz ogólnej liczby osób do przeszkolenia, - zmiany w liczebności osób w grupie szkoleniowej przy zachowaniu ceny przeszkolenia 1 osoby oraz ogólnej liczby osób do przeszkolenia.

Miejsce składania: ZAŁ. 1

Przed wprowadzeniem zmainy:
CZĘŚĆ Nr: 9 NAZWA: ABC Biznesu.
1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia: 1.Celem szkolenia jest wyposażenie skierowanych osób bezrobotnych w wiedzę teoretyczną i praktyczną niezbędną do samodzielnego prowadzenia działalności gospodarczej. 2.Liczba osób do przeszkolenia: maksymalnie 130 osób, minimalnie 110 osób. Zamawiający przewiduje udzielenie zamówień uzupełniających stanowiących nie więcej niż 50% wartości tego zamówienia. 3.Forma organizacji szkolenia: kurs. 4.Liczba kursów (grup): maksymalnie 11, minimalnie 8. 5.Wielkość grup szkoleniowych - 8-15 osób. 6.Pożądany termin szkolenia: od kwietnia 2014 do końca 2014 roku. 7.Grupy będą zgłaszane Wykonawcy z co najmniej 2-tygodniowym wyprzedzeniem. 8.Czas trwania szkolenia: 8 kolejnych dni roboczych. 9.Szkolenie skierowane jest głównie do osób bezrobotnych zarejestrowanych w PUP dla Miasta Torunia, które otrzymały pozytywną decyzję o przyznaniu dotacji na działalność gospodarczą. 10.Wymagana ilość godzin dydaktycznych - 60 godz./os. 11.Wymagany zakres tematyczny szkolenia: a) Procedura rejestracyjna firmy oraz formy prowadzenia działalności gospodarczej - 4 godz., b) Prowadzenie i rozliczanie finansowe działalności gospodarczej - 18 godz., c) Prawo pracy - 2 godz., d) Marketing i promocja firmy - relacje z klientem - 2 godz., e) Negocjacje i etyka biznesowa - 2 godz., f) Zasady tworzenia biznes planu - 2 godz. g) Komputerowa księga przychodów i rozchodów (warsztaty z komputerem) - 30 godz..

Po wprowadzeniu zmiany:
CZĘŚĆ Nr: 9 NAZWA: ABC Biznesu.
1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia: 1.Celem szkolenia jest wyposażenie skierowanych osób bezrobotnych w wiedzę teoretyczną i praktyczną niezbędną do samodzielnego prowadzenia działalności gospodarczej. 2.Liczba osób do przeszkolenia: 130 osób, minimalnie - 120 osób. 3.Forma organizacji szkolenia: kurs. 4.Liczba kursów (grup): 10. 5.Wielkość grup szkoleniowych - 8-15 osób. 6.Pożądany termin szkolenia: od kwietnia 2014 do końca 2014 roku. 7.Grupy będą zgłaszane Wykonawcy z co najmniej 2-tygodniowym wyprzedzeniem. 8.Czas trwania szkolenia: 8 kolejnych dni roboczych. 9.Szkolenie skierowane jest głównie do osób bezrobotnych zarejestrowanych w PUP dla Miasta Torunia, które otrzymały pozytywną decyzję o przyznaniu dotacji na działalność gospodarczą. 10.Wymagana ilość godzin dydaktycznych - 60 godz./os. 11.Wymagany zakres tematyczny szkolenia: a) Procedura rejestracyjna firmy oraz formy prowadzenia działalności gospodarczej - 4 godz., b) Prowadzenie i rozliczanie finansowe działalności gospodarczej - 18 godz., c) Prawo pracy - 2 godz., d) Marketing i promocja firmy - relacje z klientem - 2 godz., e) Negocjacje i etyka biznesowa - 2 godz., f) Zasady tworzenia biznes planu - 2 godz. g) Komputerowa księga przychodów i rozchodów (warsztaty z komputerem) - 30 godz.

Podobne przetargi