342288 / 2012-09-11 - Administracja samorządowa / Powiat Konecki (Końskie)

Zgodny z tonerem 106R01379 Czarny Wydajny marki FullPrint

Cena: 270.60 PLN

Ogłoszenie zawiera informacje aktualizacyjne dotyczące publikacji w biuletynie 1 z dnia 2012-08-14 pod pozycją 301568. Zobacz ogłoszenie 301568 / 2012-08-14 - Administracja samorzÄ…dowa.

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 342288

Data publikacji: 2012-09-11

Nazwa: Powiat Konecki

Ulica: ul. Staszica 2

Numer domu: 2

Miejscowość: Końskie

Kod pocztowy: 26-200

Województwo / kraj: świętokrzyskie

Numer telefonu: 0-41 372 41 34

Numer faxu: 0-41 372 83 20

Regon: 29100938900000

Typ ogłoszenia: ZP-403

Numer biuletynu: 1

Numer pozycji: 301568

Data wydania biuletynu: 2012-08-14

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Czy zamówienie było ogłoszone w BZP: Tak

Rok ogłoszenia: 2012

Pozycja ogłoszenia: 301568

Czy w BZP zostało zamieszczone ogłoszenie o zmianie: Nie

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego: Administracja samorządowa

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Przetarg nieograniczony na organizację szkolenia Opiekun/ka osób starszych i niepełnosprawnych dla 15 osób bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Końskich

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
Przedmiotem zamówienia jest usługa szkoleniowa : kurs Opiekun/ka osób starszych i niepełnosprawnych dla 15 osób bezrobotnych .

Projekt Gotowi na zmiany jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Poddziałanie 6.1.1 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.

Ogólna liczba godzin dydaktycznych szkolenia wynosi 150 h dla każdej osoby ( 1 godzina szkolenia = 45 minut ).

B. Program szkolenia.
Program szkolenia obejmujący zajęcia teoretyczne i praktyczne musi zawierać m.in. następujące zagadnienia :
1. Podstawy psychologii.
2. Dietetyka i przygotowanie posiłków.
3. Podstawy higieny i pielęgnacji osób starszych i niepełnosprawnych.
4. Pomoc w rehabilitacji osób starszych i niepełnosprawnych.
5. Organizacja pracy i podstawy BHP.

Zgodnie z rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 września 2010 roku w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy ( Dz. U. z 2010 r., Nr 177, poz.1193 z późn. zm - rozporządzenie MP i PS z dnia 12 grudnia 2011 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy ) program szkolenia powinien zawierać w szczególności następujące informacje :
1. Nazwę i zakres szkolenia;
2. Czas trwania i sposób organizacji szkolenia;
3. Wymagania wstępne dla uczestników szkolenia ;
4. Cele szkolenia ;
5. Plan nauczania określający tematy zajęć edukacyjnych oraz ich wymiar, z uwzględnieniem części teoretycznej i praktycznej;
6. Opis treści szkolenia w zakresie poszczególnych zajęć edukacyjnych;
7. Wykaz literatury oraz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych;
8. Przewidziane sprawdziany i egzaminy.

Program szkolenia powinien uwzględniać standardy kwalifikacji zawodowych dostępne w bazach danych MP i PS.



C. Cele kursu.
Celem kursu jest nabycie przez osoby bezrobotne niezbędnej wiedzy i umiejętności wymaganych na stanowiskach związanych z opieką nad osobami starszymi i niepełnosprawnymi.
Zajęcia na kursie nie mogą trwać dłużej niż 8 godzin zegarowych dziennie i nie mogą być realizowane w niedziele. Pomiędzy godzinami dydaktycznymi należy zaplanować przerwy. Szkolenie musi zostać zrealizowane według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu.
Uczestnicy kursu w trakcie realizacji muszą mieć zapewnione warunki pracy zgodnie z przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy ( za warunki BHP Wykonawca odpowiada od momentu rozpoczęcia szkolenia do jego zakończenia - Wykonawca zobowiązuje się do wyznaczenia pracownika /ów odpowiedzialnych za przestrzeganie tych przepisów), materiały dydaktyczne - co najmniej zeszyty formatu A4 - 96 kartkowe w kratkę , długopisy, skrypty tematyczne lub podręczniki związane z tematyką szkolenia - materiały te uczestnicy kursu otrzymują na własność).

Wykonawca zobowiązany jest zapewnić każdego dnia uczestnikom szkolenia gorące i zimne napoje ( kawa, herbata, woda mineralna ).
Szkolenie musi zostać przeprowadzone przez odpowiednio wykwalifikowaną i doświadczoną kadrę dydaktyczną adekwatnie do tematyki szkolenia.
Po zakończonym szkoleniu Wykonawca zobowiązany jest przeprowadzić wśród uczestników szkolenia ankietę ewaluacyjną i przedstawić jej wyniki Zamawiającemu.

Absolwenci kursu po jego zakończeniu otrzymują następujący dokument :

1. Zaświadczenie ukończenia kursu zawierające: numer z rejestru wydanych zaświadczeń, imię i nazwisko oraz numer PESEL uczestnika ( w przypadku cudzoziemca numer dokumentu stwierdzającego tożsamość ), nazwę instytucji szkoleniowej przeprowadzającej szkolenie, formę i nazwę szkolenia, okres trwania szkolenia, miejsce i datę wydania zaświadczenia, tematy i wymiar godzin zajęć edukacyjnych, podpis osoby upoważnionej przez instytucję szkoleniową przeprowadzającą szkolenie; - dokument oznaczony w następujący sposób :


Projekt Gotowi na zmiany jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Poddziałanie 6.1.1 Programu Operacyjnego
Kapitał Ludzki
Projekt realizowany na podstawie umowy podpisanej z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Kielcach pełniącym rolę Instytucji Pośredniczącej 2 stopnia w ramach Programu Operacyjnego
Kapitał Ludzki

Zaświadczenie to musi być wydane zgodnie z wytycznymi rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 września 2010 r. w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy ( Dz. U. z 2010 r., Nr 177, poz.1193 z późn. zm. - rozporządzenie MP i PS z dnia 12 grudnia 2011 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy).

Wykonawca zobowiązany jest do oznakowania miejsca realizacji szkolenia oraz materiałów dydaktycznych w następujący sposób :


Projekt Gotowi na zmiany jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Poddziałanie 6.1.1 Programu Operacyjnego
Kapitał Ludzki
Projekt realizowany na podstawie umowy podpisanej z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Kielcach pełniącym rolę Instytucji Pośredniczącej 2 stopnia w ramach Programu Operacyjnego
Kapitał Ludzki


Ponadto Zamawiający dokona zapłaty za w.w szkolenie po jego zakończeniu oraz przedłożeniu dokumentów wymienionych w umowie po podpisaniu przez strony zgodnego protokołu odbioru usługi.

Miejsce realizacji szkolenia : Końskie.

C. Termin realizacji zamówienia : wrzesień - październik 2012 r.

Kody CPV:
805300008 (Usługi szkolenia zawodowego)

Kod trybu postepowania: PN

Czy zamówienie dotyczy programu UE: Tak

nazwa programu UE: Projekt Gotowi na zmiany PO KL

Nazwa wykonawcy:
Zakład Doskonalenia Zawodowego w Kielcach
Centrum Kształcenia Zawodowego w Końskich

Adres pocztowy wykonawcy: ul. Piłsudskiego 82

Miejscowość: Końskie

Kod pocztowy: 26-200

ID województwa: 12

Województwo / kraj: świętokrzyskie

Nazwa:
Przetarg nieograniczony na organizację szkolenia Opiekun/ka osób starszych i niepełnosprawnych dla 15 osób bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Końskich

Data udzielenie zamówienia: 10/09/2012

Liczba ofert: 2

Liczba odrzuconych ofert: 1

Szacunkowa wartość zamówienia: 21750,00

Cena wybranej oferty: 12000,00

Cena minimalna: 12000,00

Cena maksymalna: 12997,50

Kod waluty: 1

Waluta (PLN): PLN

Podobne przetargi