288704 / 2010-09-13 - Inny: jednostka organizacyjna nie posiadająca osobowości prawnej - zakład karny / Zakład Karny w Tarnowie (Tarnów)

Oryginalny toner T1810 Czarny marki Toshiba

Cena: 97.17 PLN

Zorganizowanie i przeprowadzenie zajęć aktywizacyjnych, oraz kursów zawodowych

Opis zamówienia

Przedmiotem zamówienia jest zorganizowanie i przeprowadzenie dla osadzonych przebywających w Zakładzie Karnym w Tarnowie, przy ul. Konarskiego 2 - w II połowie 2010 roku 2 zajęć aktywizacyjnych oraz 2 kursów zawodowych w związku z projektem współfinansowanym ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego - Program Operacyjny Kapitał Ludzki, Priorytet I, Działanie 1.3, Poddziałanie 1.3.4 pn. Cykl szkoleniowo-aktywizacyjny służący podniesieniu kwalifikacji zawodowych osób pozbawionych wolności oraz przygotowaniu ich do powrotu na rynek pracy po zakończeniu odbywania kary pozbawienia wolności - realizowanym przez Zakład Karny w Tarnowie w okresie od 01.08.2008 do 30.11.2012, do umowy nr UDA-POKL.01.03.04-00-027-08-01 zawartej pomiędzy Centrum Rozwoju zasobów Ludzkich a Centralnym Zarządem Służby Więziennej.

a) 2 x zajęcia aktywizacyjne,
b) 1 x spawacz,
c) 1 x monter instalacji elektrycznych i teletechnicznych

Cele poszczególnych kursów:

a) Zajęcia aktywizacyjne:



1.

Cel szkolenia: Dostarczenie stosownej wiedzy w następujących zakresach:
1) Komunikacja interpersonalna,
2) elementy doradztwa zawodowego,
3) poruszanie się na rynku pracy,
4) sporządzanie cv i listu motywacyjnego.

2.
Sugerowane metody szkoleń:
Mini-wykłady, prezentacje, zajęcia indywidualne a także aktywne formy szkoleniowe (ćwiczenia w grupach, odgrywanie scenek, burza mózgów).
3. Czas trwania: 15 godzin dydaktycznych (1 godzina dydaktyczna - 45 min).




b) Spawacz - spawanie w osłonie dwutlenku węgla metodą MAG (135):

- zapoznanie słuchaczy ze specyfiką warunków pracy w zawodzie spawacza, podstawowymi zagadnieniami BHP w celu uniknięcia wypadków przy pracy oraz w celu zapobiegania powstawania chorób zawodowych w w/w zawodzie,
- teoretyczne i praktyczne przygotowanie uczestników do egzaminów końcowych: IS-P/T-FW-1-135 wg wytycznych Instytutu Spawalnictwa Nr W-07/JS-17,
- program szkolenia z zakresu spawania musi być zgodny z wytycznymi Instytutu Spawalnictwa nr W-07/JS-02,
- szkolenie obejmuje 145 godzin, w tym: 25 godzin zajęć teoretycznych (1 godz. zajęć teoretycznych - 45 min) i 120 godzin zajęć praktycznych (1 godzina zajęć praktycznych - 60 min.),
- zajęcia odbywać się będą w godzinach od 8.00 - 15.00 od poniedziałku do piątku,
- kurs zakończy się egzaminem państwowym przed komisją powołaną przez Instytut Spawalnictwa i wydaniem świadectwa egzaminu kwalifikacyjnego spawacza, książki spawacza i zaświadczenia o ukończeniu kursu (druk MEN).

c) Monter instalacji elektrycznych i teletechnicznych:

- zapoznanie słuchaczy ze specyfiką warunków pracy w zawodzie monter instalacji elektrycznych i teletechnicznych podstawowymi zagadnieniami BHP w celu uniknięcia wypadków przy pracy oraz w celu zapobiegania powstawania chorób zawodowych w w/w zawodzie,
- zajęcia teoretyczne i praktyczne - nabycie wiedzy i umiejętności w zakresie wykonywania instalacji elektrycznych i teletechnicznych zgodnie z obowiązującymi normami,
- szkolenie obejmuje 138 godzin, w tym: 50 godzin zajęć teoretycznych (1 godz. zajęć teoretycznych - 45 min) i 88 godzin zegarowych zajęć praktycznych (1 godzina zajęć praktycznych - 60 min.),
- zajęcia odbywać się będą od 8.00 - 15.00 od poniedziałku do piątku,
- kurs kończy się egzaminem kwalifikacyjnym SEP na stanowisko eksploatacji do 1 kV przed Komisją Stowarzyszenia Elektryków Polskich,
- kurs zakończy się wydaniem świadectwa kwalifikacyjnego SEP oraz zaświadczenia potwierdzającego nabycie umiejętności obsługi instalacji elektrycznych i teletechnicznych (druk MEN).

Przewidywana ilość uczestników dla każdego kursu: 12 osób. Zamawiający nie będzie przekazywał Wykonawcy danych osobowych beneficjentów ostatecznych. Wszelkie dane niezbędne do prowadzenia kursu Wykonawca będzie gromadził bezpośrednio od osadzonych objętych wsparciem.
W przypadku kursu spawacza Zakład Karny w Tarnowie dysponuje 1 spawarką zakupioną ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego - Program Operacyjny Kapitał Ludzki, którą udostępni na czas realizacji kursu. Zakład Karny zapewnia zaplecze do realizacji kursu - sale wykładowe, pomieszczenie do praktycznej nauki zawodu oraz materiały biurowe dla beneficjentów. Wykonawca zapewni brakujący sprzęt i materiały niezbędne do jego realizacji.
Do dnia wyznaczonego jako termin otwarcia ofert istnieje możliwość wizytacji pomieszczeń do praktycznej nauki zawodu - w dni robocze w godz. od 8.00 do 14.00.
Szkolenie monter instalacji elektrycznych i teletechnicznych odbywać się będzie na terenie Zakładu Karnego w Tarnowie. Zakład zapewnia zaplecze do realizacji kursu - sale wykładowe, pomieszczenia do praktycznej nauki zawodu a także część sprzętu do praktyk oraz materiały biurowe dla beneficjentów zakupione z projektu współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego - Program Operacyjny Kapitał Ludzki. Wykonawca powinien zapewnić trenażery do przeprowadzenia ćwiczeń.

Wykonawca prowadzący kurs zobowiązany jest do:

1) zebrania i gromadzenia danych osobowych beneficjentów ostatecznych. Wszelkie dane niezbędne do prowadzenia kursu Wykonawca będzie gromadził bezpośrednio od osadzonych objętych wsparciem.
2) przeprowadzenia szkoleń teoretycznych i praktycznych zgodnie z przedstawionym programem kursu (załącznik nr 1 do umowy), który obejmuje: nazwę i zakres szkolenia, czas trwania i sposób organizacji kursu, cele, plan nauczania określający tematy zajęć edukacyjnych oraz ich wymiar,z uwzględnieniem w miarę potrzeby części teoretycznej i części praktycznej, treści szkolenia w zakresie poszczególnych zajęć edukacyjnych, wykaz literatury oraz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych, sposób sprawdzania efektów kursu,
3) prowadzenia dokumentacji przebiegu kursu stanowiącej:
a) dziennik zajęć edukacyjnych zawierający listę obecności, wymiar godzin i tematy zajęć edukacyjnych,
b) protokół z egzaminu,
c) rejestr wydanych zaświadczeń lub innych dokumentów potwierdzających ukończenie kursu i uzyskanie kwalifikacji,
d) przedstawienia Zamawiającemu harmonogramów zajęć, w tym: przedłożenia całościowego harmonogramu zajęć na kursie na 5 dni przed rozpoczęciem kursu, obejmującego pełną realizację programu w rozbiciu na poszczególne dni, uwzględniającego tematykę zajęć, ilość godzin lekcyjnych w danym dniu oraz godziny, w jakich zajęcia będą się odbywały,
4) ubezpieczenia osób skierowanych na kurs od następstw nieszczęśliwych wypadków powstałych w związku z kursem oraz w drodze do i z miejsca szkolenia,
5) sprawowania nadzoru nad frekwencją uczestników kursu, poprzez prowadzenie imiennej listy obecności z podpisami uczestników kursu (długopisem koloru niebieskiego lub zielonego),
6) przeprowadzenie ankiet określających stopień posiadanych i nabytych umiejętności przez uczestników kursu (wg wzoru przedstawionego przez wykonawcę do programu, stanowiącego załącznik nr 2 do umowy),
7) wydanie dokumentu o ukończeniu kursu zgodnie z wymogami obowiązującymi dla działalności oświatowej tej specjalności (załącznik nr 3 do umowy),
8) przedłożenia Zamawiającemu w terminie do 7 dni od dnia zakończenia kursu:
a) faktury,
b) uwierzytelnionej kserokopii dziennika zajęć,
c) oryginałów list obecności (uczestników oraz wykładowców),
d) ankiet, o których mowa w ust. 6),
e) imiennej listy potwierdzającej odbiór materiałów dydaktycznych, szkoleniowych i/lub odzieży ochronnej, z podaniem daty odbioru i czytelnym podpisem uczestnika,
f) imiennej listy potwierdzającej odbiór dokumentu o ukończeniu kursu, z podaniem daty odbioru i czytelnym podpisem uczestnika,
g) dokumentu potwierdzającego ubezpieczenie uczestników kursu i potwierdzenie dokonania opłaty z tego tytułu.
9) kopie dokumentów, o których mowa w pkt. 8) muszą być potwierdzone za zgodność z oryginałem przez kierownika instytucji szkolącej lub upoważnionego pracownika,
10) dokumentacja szkoleniowa powinna zawierać informacje o współfinansowaniu ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego - Program Operacyjny Kapitał Ludzki, zgodnie z Wytycznymi dotyczącymi oznaczania projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki (dostępnymi na stronie www.mrr.gov.pl lub www.crzl.gov.pl).



Wykonawca prowadzący zajęcia aktywizacyjne zobowiązany jest do:

1) zebrania i gromadzenia danych osobowych beneficjentów ostatecznych. Wszelkie dane niezbędne do prowadzenia kursu Wykonawca będzie gromadził bezpośrednio od osadzonych objętych wsparciem.
2) przeprowadzenia zajęć aktywizacyjnych zgodnie z przedstawionym szczegółowym programem kursu, który stanowił będzie załącznik do umowy, obejmującym: nazwę i zakres szkolenia, czas trwania i sposób organizacji zajęć aktywizacyjnych, cele, plan nauczania określający tematy zajęć oraz ich wymiar, treści szkolenia w zakresie poszczególnych zajęć edukacyjnych, wykaz literatury oraz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych, ewaluację.
3) prowadzenia dokumentacji przebiegu kursu stanowiącej:
a) dziennik zajęć edukacyjnych zawierający listę obecności, wymiar godzin i tematy zajęć,
b) rejestr wydanych zaświadczeń lub innych dokumentów potwierdzających ukończenie zajęć,
4) ubezpieczenia osób skierowanych na kurs od następstw nieszczęśliwych wypadków powstałych w związku z kursem oraz w drodze do i z miejsca szkolenia,
5) sprawowania nadzoru nad frekwencją uczestników kursu, poprzez prowadzenie imiennej listy obecności z podpisami uczestników kursu (długopisem koloru niebieskiego lub zielonego),
6) przeprowadzenie ankiet ewaluacyjnych określających stopień posiadanej i nabytej wiedzy oraz umiejętności przez uczestników kursu (wg wzoru przedstawionego przez wykonawcę do programu, stanowiącego załącznik nr 2 do umowy),
7) wydanie dokumentu o ukończeniu zajęć,
8) przedłożenia Zamawiającemu w terminie do 7 dni od dnia zakończenia kursu:
a) faktury,
b) uwierzytelnionej kserokopii dziennika zajęć,
c) oryginałów list obecności (uczestników oraz wykładowców),
d) ankiet, o których mowa w ust. 6),
e) imiennej listy potwierdzającej odbiór materiałów dydaktycznych z podaniem daty odbioru i czytelnym podpisem uczestnika,
f) imiennej listy potwierdzającej odbiór dokumentu o ukończeniu kursu, z podaniem daty odbioru i czytelnym podpisem uczestnika,
g) dokumentu potwierdzającego ubezpieczenie uczestników kursu i potwierdzenie dokonania opłaty z tego tytułu.
9) kopie dokumentów, o których mowa w pkt.8) muszą być potwierdzone za zgodność z oryginałem przez kierownika instytucji szkolącej lub upoważnionego pracownika,
10) dokumentacja szkoleniowa powinna zawierać informacje o współfinansowaniu ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego - Program Operacyjny Kapitał Ludzki, zgodnie z Wytycznymi dotyczącymi oznaczania projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki (dostępnymi na stronach www.mrr.gov.pl i www.crzl.gov.pl).

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 288704

Data publikacji: 2010-09-13

Nazwa: Zakład Karny w Tarnowie

Ulica: ul. St. Konarskiego 2

Numer domu: 2

Miejscowość: Tarnów

Kod pocztowy: 33-100

Województwo / kraj: małopolskie

Numer telefonu: 0-14 623-51-00 wew. 231

Numer faxu: 014 6215677

Regon: 00032000600000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego:
Inny: jednostka organizacyjna nie posiadająca osobowości prawnej - zakład karny

Inny rodzaj zamawiającego:
jednostka organizacyjna nie posiadająca osobowości prawnej - zakład karny

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Zorganizowanie i przeprowadzenie zajęć aktywizacyjnych, oraz kursów zawodowych

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
Przedmiotem zamówienia jest zorganizowanie i przeprowadzenie dla osadzonych przebywających w Zakładzie Karnym w Tarnowie, przy ul. Konarskiego 2 - w II połowie 2010 roku 2 zajęć aktywizacyjnych oraz 2 kursów zawodowych w związku z projektem współfinansowanym ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego - Program Operacyjny Kapitał Ludzki, Priorytet I, Działanie 1.3, Poddziałanie 1.3.4 pn. Cykl szkoleniowo-aktywizacyjny służący podniesieniu kwalifikacji zawodowych osób pozbawionych wolności oraz przygotowaniu ich do powrotu na rynek pracy po zakończeniu odbywania kary pozbawienia wolności - realizowanym przez Zakład Karny w Tarnowie w okresie od 01.08.2008 do 30.11.2012, do umowy nr UDA-POKL.01.03.04-00-027-08-01 zawartej pomiędzy Centrum Rozwoju zasobów Ludzkich a Centralnym Zarządem Służby Więziennej.

a) 2 x zajęcia aktywizacyjne,
b) 1 x spawacz,
c) 1 x monter instalacji elektrycznych i teletechnicznych

Cele poszczególnych kursów:

a) Zajęcia aktywizacyjne:



1.

Cel szkolenia: Dostarczenie stosownej wiedzy w następujących zakresach:
1) Komunikacja interpersonalna,
2) elementy doradztwa zawodowego,
3) poruszanie się na rynku pracy,
4) sporządzanie cv i listu motywacyjnego.

2.
Sugerowane metody szkoleń:
Mini-wykłady, prezentacje, zajęcia indywidualne a także aktywne formy szkoleniowe (ćwiczenia w grupach, odgrywanie scenek, burza mózgów).
3. Czas trwania: 15 godzin dydaktycznych (1 godzina dydaktyczna - 45 min).




b) Spawacz - spawanie w osłonie dwutlenku węgla metodą MAG (135):

- zapoznanie słuchaczy ze specyfiką warunków pracy w zawodzie spawacza, podstawowymi zagadnieniami BHP w celu uniknięcia wypadków przy pracy oraz w celu zapobiegania powstawania chorób zawodowych w w/w zawodzie,
- teoretyczne i praktyczne przygotowanie uczestników do egzaminów końcowych: IS-P/T-FW-1-135 wg wytycznych Instytutu Spawalnictwa Nr W-07/JS-17,
- program szkolenia z zakresu spawania musi być zgodny z wytycznymi Instytutu Spawalnictwa nr W-07/JS-02,
- szkolenie obejmuje 145 godzin, w tym: 25 godzin zajęć teoretycznych (1 godz. zajęć teoretycznych - 45 min) i 120 godzin zajęć praktycznych (1 godzina zajęć praktycznych - 60 min.),
- zajęcia odbywać się będą w godzinach od 8.00 - 15.00 od poniedziałku do piątku,
- kurs zakończy się egzaminem państwowym przed komisją powołaną przez Instytut Spawalnictwa i wydaniem świadectwa egzaminu kwalifikacyjnego spawacza, książki spawacza i zaświadczenia o ukończeniu kursu (druk MEN).

c) Monter instalacji elektrycznych i teletechnicznych:

- zapoznanie słuchaczy ze specyfiką warunków pracy w zawodzie monter instalacji elektrycznych i teletechnicznych podstawowymi zagadnieniami BHP w celu uniknięcia wypadków przy pracy oraz w celu zapobiegania powstawania chorób zawodowych w w/w zawodzie,
- zajęcia teoretyczne i praktyczne - nabycie wiedzy i umiejętności w zakresie wykonywania instalacji elektrycznych i teletechnicznych zgodnie z obowiązującymi normami,
- szkolenie obejmuje 138 godzin, w tym: 50 godzin zajęć teoretycznych (1 godz. zajęć teoretycznych - 45 min) i 88 godzin zegarowych zajęć praktycznych (1 godzina zajęć praktycznych - 60 min.),
- zajęcia odbywać się będą od 8.00 - 15.00 od poniedziałku do piątku,
- kurs kończy się egzaminem kwalifikacyjnym SEP na stanowisko eksploatacji do 1 kV przed Komisją Stowarzyszenia Elektryków Polskich,
- kurs zakończy się wydaniem świadectwa kwalifikacyjnego SEP oraz zaświadczenia potwierdzającego nabycie umiejętności obsługi instalacji elektrycznych i teletechnicznych (druk MEN).

Przewidywana ilość uczestników dla każdego kursu: 12 osób. Zamawiający nie będzie przekazywał Wykonawcy danych osobowych beneficjentów ostatecznych. Wszelkie dane niezbędne do prowadzenia kursu Wykonawca będzie gromadził bezpośrednio od osadzonych objętych wsparciem.
W przypadku kursu spawacza Zakład Karny w Tarnowie dysponuje 1 spawarką zakupioną ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego - Program Operacyjny Kapitał Ludzki, którą udostępni na czas realizacji kursu. Zakład Karny zapewnia zaplecze do realizacji kursu - sale wykładowe, pomieszczenie do praktycznej nauki zawodu oraz materiały biurowe dla beneficjentów. Wykonawca zapewni brakujący sprzęt i materiały niezbędne do jego realizacji.
Do dnia wyznaczonego jako termin otwarcia ofert istnieje możliwość wizytacji pomieszczeń do praktycznej nauki zawodu - w dni robocze w godz. od 8.00 do 14.00.
Szkolenie monter instalacji elektrycznych i teletechnicznych odbywać się będzie na terenie Zakładu Karnego w Tarnowie. Zakład zapewnia zaplecze do realizacji kursu - sale wykładowe, pomieszczenia do praktycznej nauki zawodu a także część sprzętu do praktyk oraz materiały biurowe dla beneficjentów zakupione z projektu współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego - Program Operacyjny Kapitał Ludzki. Wykonawca powinien zapewnić trenażery do przeprowadzenia ćwiczeń.

Wykonawca prowadzący kurs zobowiązany jest do:

1) zebrania i gromadzenia danych osobowych beneficjentów ostatecznych. Wszelkie dane niezbędne do prowadzenia kursu Wykonawca będzie gromadził bezpośrednio od osadzonych objętych wsparciem.
2) przeprowadzenia szkoleń teoretycznych i praktycznych zgodnie z przedstawionym programem kursu (załącznik nr 1 do umowy), który obejmuje: nazwę i zakres szkolenia, czas trwania i sposób organizacji kursu, cele, plan nauczania określający tematy zajęć edukacyjnych oraz ich wymiar,z uwzględnieniem w miarę potrzeby części teoretycznej i części praktycznej, treści szkolenia w zakresie poszczególnych zajęć edukacyjnych, wykaz literatury oraz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych, sposób sprawdzania efektów kursu,
3) prowadzenia dokumentacji przebiegu kursu stanowiącej:
a) dziennik zajęć edukacyjnych zawierający listę obecności, wymiar godzin i tematy zajęć edukacyjnych,
b) protokół z egzaminu,
c) rejestr wydanych zaświadczeń lub innych dokumentów potwierdzających ukończenie kursu i uzyskanie kwalifikacji,
d) przedstawienia Zamawiającemu harmonogramów zajęć, w tym: przedłożenia całościowego harmonogramu zajęć na kursie na 5 dni przed rozpoczęciem kursu, obejmującego pełną realizację programu w rozbiciu na poszczególne dni, uwzględniającego tematykę zajęć, ilość godzin lekcyjnych w danym dniu oraz godziny, w jakich zajęcia będą się odbywały,
4) ubezpieczenia osób skierowanych na kurs od następstw nieszczęśliwych wypadków powstałych w związku z kursem oraz w drodze do i z miejsca szkolenia,
5) sprawowania nadzoru nad frekwencją uczestników kursu, poprzez prowadzenie imiennej listy obecności z podpisami uczestników kursu (długopisem koloru niebieskiego lub zielonego),
6) przeprowadzenie ankiet określających stopień posiadanych i nabytych umiejętności przez uczestników kursu (wg wzoru przedstawionego przez wykonawcę do programu, stanowiącego załącznik nr 2 do umowy),
7) wydanie dokumentu o ukończeniu kursu zgodnie z wymogami obowiązującymi dla działalności oświatowej tej specjalności (załącznik nr 3 do umowy),
8) przedłożenia Zamawiającemu w terminie do 7 dni od dnia zakończenia kursu:
a) faktury,
b) uwierzytelnionej kserokopii dziennika zajęć,
c) oryginałów list obecności (uczestników oraz wykładowców),
d) ankiet, o których mowa w ust. 6),
e) imiennej listy potwierdzającej odbiór materiałów dydaktycznych, szkoleniowych i/lub odzieży ochronnej, z podaniem daty odbioru i czytelnym podpisem uczestnika,
f) imiennej listy potwierdzającej odbiór dokumentu o ukończeniu kursu, z podaniem daty odbioru i czytelnym podpisem uczestnika,
g) dokumentu potwierdzającego ubezpieczenie uczestników kursu i potwierdzenie dokonania opłaty z tego tytułu.
9) kopie dokumentów, o których mowa w pkt. 8) muszą być potwierdzone za zgodność z oryginałem przez kierownika instytucji szkolącej lub upoważnionego pracownika,
10) dokumentacja szkoleniowa powinna zawierać informacje o współfinansowaniu ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego - Program Operacyjny Kapitał Ludzki, zgodnie z Wytycznymi dotyczącymi oznaczania projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki (dostępnymi na stronie www.mrr.gov.pl lub www.crzl.gov.pl).



Wykonawca prowadzący zajęcia aktywizacyjne zobowiązany jest do:

1) zebrania i gromadzenia danych osobowych beneficjentów ostatecznych. Wszelkie dane niezbędne do prowadzenia kursu Wykonawca będzie gromadził bezpośrednio od osadzonych objętych wsparciem.
2) przeprowadzenia zajęć aktywizacyjnych zgodnie z przedstawionym szczegółowym programem kursu, który stanowił będzie załącznik do umowy, obejmującym: nazwę i zakres szkolenia, czas trwania i sposób organizacji zajęć aktywizacyjnych, cele, plan nauczania określający tematy zajęć oraz ich wymiar, treści szkolenia w zakresie poszczególnych zajęć edukacyjnych, wykaz literatury oraz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych, ewaluację.
3) prowadzenia dokumentacji przebiegu kursu stanowiącej:
a) dziennik zajęć edukacyjnych zawierający listę obecności, wymiar godzin i tematy zajęć,
b) rejestr wydanych zaświadczeń lub innych dokumentów potwierdzających ukończenie zajęć,
4) ubezpieczenia osób skierowanych na kurs od następstw nieszczęśliwych wypadków powstałych w związku z kursem oraz w drodze do i z miejsca szkolenia,
5) sprawowania nadzoru nad frekwencją uczestników kursu, poprzez prowadzenie imiennej listy obecności z podpisami uczestników kursu (długopisem koloru niebieskiego lub zielonego),
6) przeprowadzenie ankiet ewaluacyjnych określających stopień posiadanej i nabytej wiedzy oraz umiejętności przez uczestników kursu (wg wzoru przedstawionego przez wykonawcę do programu, stanowiącego załącznik nr 2 do umowy),
7) wydanie dokumentu o ukończeniu zajęć,
8) przedłożenia Zamawiającemu w terminie do 7 dni od dnia zakończenia kursu:
a) faktury,
b) uwierzytelnionej kserokopii dziennika zajęć,
c) oryginałów list obecności (uczestników oraz wykładowców),
d) ankiet, o których mowa w ust. 6),
e) imiennej listy potwierdzającej odbiór materiałów dydaktycznych z podaniem daty odbioru i czytelnym podpisem uczestnika,
f) imiennej listy potwierdzającej odbiór dokumentu o ukończeniu kursu, z podaniem daty odbioru i czytelnym podpisem uczestnika,
g) dokumentu potwierdzającego ubezpieczenie uczestników kursu i potwierdzenie dokonania opłaty z tego tytułu.
9) kopie dokumentów, o których mowa w pkt.8) muszą być potwierdzone za zgodność z oryginałem przez kierownika instytucji szkolącej lub upoważnionego pracownika,
10) dokumentacja szkoleniowa powinna zawierać informacje o współfinansowaniu ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego - Program Operacyjny Kapitał Ludzki, zgodnie z Wytycznymi dotyczącymi oznaczania projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki (dostępnymi na stronach www.mrr.gov.pl i www.crzl.gov.pl).

Kody CPV:
805300008 (Usługi szkolenia zawodowego)

Czy zamówienie jest podzielone na części: Tak

Ilość części: 3

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Nie

Czas: D

Data zakończenia: 10/12/2010

Informacja na temat wadium: nie jest wymagane

Zaliczka: Nie

Uprawnienia:
Zamawiający uzna, że Wykonawca spełnia ten warunek, jeżeli Wykonawca złoży oświadczenie o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych.

Wiedza i doświadczenie:
Zamawiający uzna, że Wykonawca spełnia ten warunek, jeżeli Wykonawca złoży oświadczenie o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych.

Potencjał techniczny:
Zamawiający uzna, że Wykonawca spełnia ten warunek, jeżeli Wykonawca złoży oświadczenie o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych.

Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia:
Zamawiający uzna, że Wykonawca spełnia ten warunek, jeżeli Wykonawca złoży oświadczenie o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych.

Sytuacja ekonomiczna:
Zamawiający uzna, że Wykonawca spełnia ten warunek, jeżeli Wykonawca złoży oświadczenie o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych.

Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak

inne_dokumenty:
Oświadczenie o spełnianiu warunków udziału w postepowaniu.

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Czy zmiana umowy: Nie

Kod kryterium cenowe: B

Znaczenie kryterium 1: 60

Nazwa kryterium 2:
Zawartość merytoryczna i atrakcyjność zaoferowanego programu

Znaczenie kryterium 2: 40

Czy wykorzystywana będzie aukcja: Nie

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Zakład Karny w Tarnowie ul. Konarskiego 2, 33-100 Tarnów

Data składania wniosków, ofert: 21/09/2010

Godzina składania wniosków, ofert: 11:00

Miejsce składania:
Sekretariat Zakładu Karnego w Tarnowie ul. Konarskiego 2

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Informacje dodatkowe:
Program Operacyjny Kapitał Ludzki, Priorytet I, Działanie 1.3, Poddziałanie 1.3.4 pn. Cykl szkoleniowo-aktywizacyjny służący podniesieniu kwalifikacji zawodowych osób pozbawionych wolności oraz przygotowaniu ich do powrotu na rynek pracy po zakończeniu odbywania kary pozbawienia wolności - realizowanym przez Zakład Karny w Tarnowie w okresie od 01.08.2008 do 30.11.2012, do umowy nr UDA-POKL.01.03.04-00-027/08-01 zawartej pomiędzy Centrum Rozwoju zasobów Ludzkich a Centralnym Zarządem Służby Więziennej.

Czy unieważnienie postępowania: Tak

Podobne przetargi