Informacje o przetargach publicznych.
Site Search

169797 / 2013-08-26 - Administracja samorządowa / Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Czarnej (Czarna)

Organizacja i przeprowadzenie szkoleń dla uczestników projektu systemowego Czas na aktywność w Gminie Czarna

Opis zamówienia

Przedmiotem niniejszego zamówienia jest Organizacja i przeprowadzenie szkoleń dla uczestników projektu systemowego Czas na aktywność w gminie Czarna współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Zakres zamówienia obejmuje: 1. Szkolenie: Trening kompetencji osobistych Miejsce szkolenia: Czarna (Sala Narad Urzędu Gminy w Czarnej) Liczba uczestników: 10 osób Ilość godzin: 24 godziny dydaktyczne Termin: IX-XI.2013 r. Dokładny termin rozpoczęcia kursu Zamawiający ustali z Wykonawcą zamówienia. Program szkolenia obejmuje zagadnienia m.in.: a) Różne formy i sposoby poznawania drugiego człowieka i pozyskiwania wiedzy na jego temat - ćwiczenia integracyjne; b) Dostarczenie wiedzy w zakresie czynników motywujących nasze działania; c) Dostarczenie wiedzy na temat rozróżnienia dwóch kierunków samo-motywacji: OD i DO; d) Nauczenie umiejętności budowania samo-motywacji do podejmowania działań; e) Nauczenie umiejętności budowania samo-motywacji do wprowadzania zmian w życiu; f) Uświadomienie uczestnikom znaczenia poziomu i jakości motywacji do podejmowania działań i wprowadzania zmian w życiu każdego z nich; g) Podniesienie samoświadomości uczestników szkolenia. 2. Szkolenie: Trening pracy Miejsce szkolenia: Czarna (Sala Narad Urzędu Gminy w Czarnej) Liczba uczestników: 10 osób Ilość godzin: 24 godziny dydaktyczne Termin: IX-XI.2013 r. Dokładny termin rozpoczęcia kursu Zamawiający ustali z Wykonawcą zamówienia. Program szkolenia obejmuje zagadnienia m.in.: a) Dostarczenie wiedzy w zakresie efektywnego poszukiwania pracy; b) Dostarczenie wiedzy w zakresie przygotowania i sporządzania podstawowych dokumentów - życiorys zawodowy, list motywacyjny, podanie; c) Dostarczenie wiedzy na temat przygotowania się do rozmowy kwalifikacyjnej; d) Dostarczenie wiedzy na temat elastycznych form zatrudnienia istniejących na rynku pracy; e) Nauczenie umiejętności poszukiwania pracy; f) Nauczenie umiejętności pisania CV, listu motywacyjnego, przygotowania do rozmowy kwalifikacyjnej; g) Podniesienie świadomości uczestników w zakresie funkcjonowania w obszarze rynku pracy; h) Zainicjowanie aktywności zawodowej uczestników. 3. Szkolenie: Projektowanie ogrodów Miejsce szkolenia: Czarna (Część teoretyczna -(Sala Narad Urzędu Gminy w Czarnej) część praktyczna na terenie Gminy Czarna - zostanie wskazana przez Zamawiającego) Liczba uczestników: 10 osób Ilość godzin: od 80 do 120 godzin dydaktycznych (min 60% - część teoretyczna) Termin: IX-XI.2013 r. Dokładny termin rozpoczęcia kursu Zamawiający ustali z Wykonawcą zamówienia. Program: Celem szkolenia jest nabycie przez uczestników praktycznych i teoretycznych umiejętności kompozycji terenów zielonych, opracowania zasad kompozycji przestrzennej zespołów roślinnych w oparciu o czynniki przyrodnicze, plastyczne, techniczne i funkcjonalne. Opracowania graficznego kompozycji wszystkich elementów wyposażenia terenów zieleni, poznanie zasad kosztorysowania, rysunku projektu oraz kształtowania elementów zagospodarowania przestrzennego, praktycznego wykonania projektu w wyznaczonej przestrzeni. W ramach części praktycznej beneficjenci ostateczni muszą: Wykonać roślinne zagospodarowanie terenu wyznaczonego przez Zamawiającego wraz z zaprawianiem substratem uniwersalnym, zabezpieczeniem włókniną, ściółkowaniem korą oraz palikowaniem drzew. Wysokość palika wbitego w grunt powinna być równa wysokości posadzonego drzewa.. Rośliny dostarczone powinny być w pojemnikach właściwie oznaczone. Formowanie ok. 10 szt. Thuji wys.ok. 3,0m w miejscu wskazanym przez zamawiającego Wykaz drzew i krzewów, które zapewnia Wykonawca przeznaczonych do obsadzenia zawiera tabela: l.p. Wyszczególnienie prac : gatunek ,odmiana , wysokość sadzonki , średnica Ilość sztuk/m2 1.Thuja occid. Yellow Ribbon - żywotnik zach. Złoty -130cm/+ 6 2.Juniperus horizontalis Gren carpet - jałowiec płożacy 25cm/+ 6 3.Berberis thunbergii Atropurpurea Nana- berberys purpurowy 40-60cm 12 4.Spirea japonica Golden Princes - tawuła japońska złota 20 cm/+ 12 5.Juniperus media Old Gold - jałowiec złoty 30-40 cm 6 6.Pinus mugo var. Pumilio - kosodrzewina 25 /+ 6 7.Rhododendron- rhododendron 40/60 cm 4 8.Azalea - azalea 40/60 cm 4 9.Fagus sylvatica Purpurea Fontaine - buk purpurowy fontannowy 220 cm 1 10.Spirea x cinerea Grefsheim - tawuła szara 40/+cm 10 11.Thuja occidentalis Golden Globe - żywotnik zach. Kulisty 9 12.Juniperus squamata Blue Carpet - jałowiec płożący 6 13.Juniperus horizontalis Golden Carpet - jałowiec płożący 25/+cm 12 14.Chamaecyparis pisifera Sungold - cyprysik groszkowy 30 cm/+ 6 15.Betula pendula Yangii - brzoza brodawkowata wys - 180 - 200 cm 1 16.Lavendula - lawenda 12 17.Żwir 1,5 - 2,0 m3 18.Włóknina 100 m2 19.Substrat uniwersalny 10 worków / 80l 20.Materiał ściółkowy (kora) 20 worków / 80l Wymagania materiałowe : Dostarczone sadzonki powinny pochodzić ze szkółek certyfikowanych być zgodne z normą PN- R- 67023{3} i PN-R-67022{2}, Właściwie oznaczone, tzn. muszą posiadać etykiety, na których podana jest nazwa łacińska forma wybór, wysokość pnia, numer normy. Sadzonki drzew i krzewów powinny być prawidłowo uformowane z zachowaniem pokroju charakterystycznego dla danego gatunku i odmiany oraz posiadać następujące cechy: pąk szczytowy przewodnika powinien być wyraźnie uformowany, przyrost ostatniego roku powinien wyraźnie i prosto przedłużać przewodnik, system korzeniowy powinien być skupiony i prawidłowo rozwinięty, na korzeniach szkieletowych powinny występować liczne korzenie drobne, u roślin sadzonych z bryłą korzeniową, np. drzew i krzewów iglastych bryła korzeniowa powinna być prawidłowo uformowana i nie uszkodzona, pędy korony u drzew i krzewów nie powinny być przycięte, chyba że jest to cięcie formujące, np. u form kulistych, pędy boczne korony drzewa powinny być równomiernie rozmieszczone, przewodnik powinien być praktycznie prosty, blizny na przewodniku powinny być dobrze zarośnięte dopuszcza się 4 niecałkowicie zarośnięte blizny na przewodniku w II wyborze u form naturalnych drzew. Wady niedopuszczalne: silne uszkodzenia mechaniczne roślin, odrosty podkładki poniżej miejsca szczepienia, ślady żerowania szkodników, oznaki chorobowe, zwiędnięcie i pomarszczenie kory na korzeniach i częściach naziemnych, martwice i pęknięcia kory, uszkodzenie pęka szczytowego przewodnika, dwupędowe korony drzew formy piennej, uszkodzenie lub przesuszenie bryły korzeniowej, złe zrośnięcie odmiany szczepionej z podkładką. Nawozy mineralne powinny być w opakowaniu, z podanym składem chemicznym (zawartość azotu, fosforu, potasu-NPK). Zabezpieczone przed zwilgoceniem i zbryleniem w czasie transportu. Wszystkie zajęcia szkoleniowe mają odbywać się od poniedziałku do piątku. Maksymalna ilość godz. dydaktycznych i praktycznych - 8 godz. dziennie, zapewniając przynajmniej jedną przerwę na posiłek. Wykonawca zapewnia: sprzęt dydaktyczny, materiały szkoleniowe dla uczestników, warunki w czasie szkoleń zgodne z przepisami BHP, sprzęt do wykonania części praktycznej tj. rękawiczki, grabki, łopaty, buty robocze, ubranie robocze trwale oznaczone zgodnie z wymogami promocji POKL (spodnie wraz z bluzą, ubranie i buty po zakończeniu zostaną przekazane dla każdego uczestnika szkolenia na własność) oraz inny sprzęt niezbędny do wykonania części praktycznej. Wykonawca zapewnia wyżywienie dla wszystkich uczestników w/w szkoleń: - Catering w postaci przerwy kawowej - dostępnej dla uczestników projektu od początku do końca zajęć, tj.: ciastka, kawa, herbata, woda mineralna (gazowana lub niegazowana), śmietanka do kawy, cukier. - Obiad (drugie danie) - ciepły posiłek w każdym dniu przeprowadzenia zajęć składający się z ziemniaków/frytek/kaszy/ryżu (ok. 150g na osobę), mięsa/ryby (ok. 150g na osobę), zestawu surówek (ok. 100g na osobę). - Wykonawca przed rozpoczęciem zajęć zobowiązany jest do przedstawienia menu do zaakceptowania przez Zamawiającego. Wykonawca pokrywa koszty niezbędnych badań lekarskich uczestników danego szkolenia jeżeli specyfika kursu tego wymaga, ubezpieczenia uczestników szkolenia od następstw nieszczęśliwych wypadków (podczas szkolenia, w drodze na szkolenie i ze szkolenia). Wykonawca zapewni, że program szkoleń zawodowych, przeprowadzenie szkolenia musi odbyć się zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa (m.in. Rozporządzenie Ministra Edukacji narodowej oraz Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 12 października 1993 r. w sprawie zasad warunków podnoszenia kwalifikacji zawodowych i wykształcenia ogólnego dorosłych (Dz. U. z 1993 r. Nr 103, poz. 472 z późn. zm.). Szkolenie ma zakończyć się oceną zdobytych umiejętności oraz wydaniem stosownego dokumentu: certyfikatu, dyplomu lub zaświadczenia o ukończeniu szkolenia zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie przepisami (Rozporządzenie Ministra Edukacji i Nauki z dnia 3 lutego 2006 r. w sprawie uzyskania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych Dz. U. z 2006 r. Nr 31 poz. 216). Wydane certyfikaty muszą zawierać logo Europejskiego Funduszu Społecznego oraz informację, że projekty były współfinansowane ze środków EFS. W pomieszczeniach gdzie będą odbywały się zajęcia szkoleniowe należy umieścić informację o współfinansowaniu projektu ze środków EFS wraz z wymaganymi logami. Wykonawca ma dostarczyć Zamawiającemu pełną dokumentację szkoleń tj. m.in. kserokopię dziennika zajęć edukacyjnych zawierającego tematy zajęć i wymiar godzin oraz listę obecności z własnoręcznymi podpisami uczestników szkoleń, potwierdzenie odbioru materiałów szkoleniowych; kserokopię zaświadczeń lub innych dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie określonych kwalifikacji, kserokopię rejestru wydanych zaświadczeń lub innych dokumentów potwierdzających ukończenie.

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 169797

Data publikacji: 2013-08-26

Nazwa: Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Czarnej

Ulica: Czarna 260

Numer domu: 260

Miejscowość: Czarna

Kod pocztowy: 37-125

Województwo / kraj: podkarpackie

Numer telefonu: 17 226 23 25

Numer faxu: 17 226 23 25

Adres strony internetowej: www.gminaczarna.pl

Regon: 69000701600000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego: Administracja samorządowa

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Organizacja i przeprowadzenie szkoleń dla uczestników projektu systemowego Czas na aktywność w Gminie Czarna

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
Przedmiotem niniejszego zamówienia jest Organizacja i przeprowadzenie szkoleń dla uczestników projektu systemowego Czas na aktywność w gminie Czarna współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Zakres zamówienia obejmuje: 1. Szkolenie: Trening kompetencji osobistych Miejsce szkolenia: Czarna (Sala Narad Urzędu Gminy w Czarnej) Liczba uczestników: 10 osób Ilość godzin: 24 godziny dydaktyczne Termin: IX-XI.2013 r. Dokładny termin rozpoczęcia kursu Zamawiający ustali z Wykonawcą zamówienia. Program szkolenia obejmuje zagadnienia m.in.: a) Różne formy i sposoby poznawania drugiego człowieka i pozyskiwania wiedzy na jego temat - ćwiczenia integracyjne; b) Dostarczenie wiedzy w zakresie czynników motywujących nasze działania; c) Dostarczenie wiedzy na temat rozróżnienia dwóch kierunków samo-motywacji: OD i DO; d) Nauczenie umiejętności budowania samo-motywacji do podejmowania działań; e) Nauczenie umiejętności budowania samo-motywacji do wprowadzania zmian w życiu; f) Uświadomienie uczestnikom znaczenia poziomu i jakości motywacji do podejmowania działań i wprowadzania zmian w życiu każdego z nich; g) Podniesienie samoświadomości uczestników szkolenia. 2. Szkolenie: Trening pracy Miejsce szkolenia: Czarna (Sala Narad Urzędu Gminy w Czarnej) Liczba uczestników: 10 osób Ilość godzin: 24 godziny dydaktyczne Termin: IX-XI.2013 r. Dokładny termin rozpoczęcia kursu Zamawiający ustali z Wykonawcą zamówienia. Program szkolenia obejmuje zagadnienia m.in.: a) Dostarczenie wiedzy w zakresie efektywnego poszukiwania pracy; b) Dostarczenie wiedzy w zakresie przygotowania i sporządzania podstawowych dokumentów - życiorys zawodowy, list motywacyjny, podanie; c) Dostarczenie wiedzy na temat przygotowania się do rozmowy kwalifikacyjnej; d) Dostarczenie wiedzy na temat elastycznych form zatrudnienia istniejących na rynku pracy; e) Nauczenie umiejętności poszukiwania pracy; f) Nauczenie umiejętności pisania CV, listu motywacyjnego, przygotowania do rozmowy kwalifikacyjnej; g) Podniesienie świadomości uczestników w zakresie funkcjonowania w obszarze rynku pracy; h) Zainicjowanie aktywności zawodowej uczestników. 3. Szkolenie: Projektowanie ogrodów Miejsce szkolenia: Czarna (Część teoretyczna -(Sala Narad Urzędu Gminy w Czarnej) część praktyczna na terenie Gminy Czarna - zostanie wskazana przez Zamawiającego) Liczba uczestników: 10 osób Ilość godzin: od 80 do 120 godzin dydaktycznych (min 60% - część teoretyczna) Termin: IX-XI.2013 r. Dokładny termin rozpoczęcia kursu Zamawiający ustali z Wykonawcą zamówienia. Program: Celem szkolenia jest nabycie przez uczestników praktycznych i teoretycznych umiejętności kompozycji terenów zielonych, opracowania zasad kompozycji przestrzennej zespołów roślinnych w oparciu o czynniki przyrodnicze, plastyczne, techniczne i funkcjonalne. Opracowania graficznego kompozycji wszystkich elementów wyposażenia terenów zieleni, poznanie zasad kosztorysowania, rysunku projektu oraz kształtowania elementów zagospodarowania przestrzennego, praktycznego wykonania projektu w wyznaczonej przestrzeni. W ramach części praktycznej beneficjenci ostateczni muszą: Wykonać roślinne zagospodarowanie terenu wyznaczonego przez Zamawiającego wraz z zaprawianiem substratem uniwersalnym, zabezpieczeniem włókniną, ściółkowaniem korą oraz palikowaniem drzew. Wysokość palika wbitego w grunt powinna być równa wysokości posadzonego drzewa.. Rośliny dostarczone powinny być w pojemnikach właściwie oznaczone. Formowanie ok. 10 szt. Thuji wys.ok. 3,0m w miejscu wskazanym przez zamawiającego Wykaz drzew i krzewów, które zapewnia Wykonawca przeznaczonych do obsadzenia zawiera tabela: l.p. Wyszczególnienie prac : gatunek ,odmiana , wysokość sadzonki , średnica Ilość sztuk/m2 1.Thuja occid. Yellow Ribbon - żywotnik zach. Złoty -130cm/+ 6 2.Juniperus horizontalis Gren carpet - jałowiec płożacy 25cm/+ 6 3.Berberis thunbergii Atropurpurea Nana- berberys purpurowy 40-60cm 12 4.Spirea japonica Golden Princes - tawuła japońska złota 20 cm/+ 12 5.Juniperus media Old Gold - jałowiec złoty 30-40 cm 6 6.Pinus mugo var. Pumilio - kosodrzewina 25 /+ 6 7.Rhododendron- rhododendron 40/60 cm 4 8.Azalea - azalea 40/60 cm 4 9.Fagus sylvatica Purpurea Fontaine - buk purpurowy fontannowy 220 cm 1 10.Spirea x cinerea Grefsheim - tawuła szara 40/+cm 10 11.Thuja occidentalis Golden Globe - żywotnik zach. Kulisty 9 12.Juniperus squamata Blue Carpet - jałowiec płożący 6 13.Juniperus horizontalis Golden Carpet - jałowiec płożący 25/+cm 12 14.Chamaecyparis pisifera Sungold - cyprysik groszkowy 30 cm/+ 6 15.Betula pendula Yangii - brzoza brodawkowata wys - 180 - 200 cm 1 16.Lavendula - lawenda 12 17.Żwir 1,5 - 2,0 m3 18.Włóknina 100 m2 19.Substrat uniwersalny 10 worków / 80l 20.Materiał ściółkowy (kora) 20 worków / 80l Wymagania materiałowe : Dostarczone sadzonki powinny pochodzić ze szkółek certyfikowanych być zgodne z normą PN- R- 67023{3} i PN-R-67022{2}, Właściwie oznaczone, tzn. muszą posiadać etykiety, na których podana jest nazwa łacińska forma wybór, wysokość pnia, numer normy. Sadzonki drzew i krzewów powinny być prawidłowo uformowane z zachowaniem pokroju charakterystycznego dla danego gatunku i odmiany oraz posiadać następujące cechy: pąk szczytowy przewodnika powinien być wyraźnie uformowany, przyrost ostatniego roku powinien wyraźnie i prosto przedłużać przewodnik, system korzeniowy powinien być skupiony i prawidłowo rozwinięty, na korzeniach szkieletowych powinny występować liczne korzenie drobne, u roślin sadzonych z bryłą korzeniową, np. drzew i krzewów iglastych bryła korzeniowa powinna być prawidłowo uformowana i nie uszkodzona, pędy korony u drzew i krzewów nie powinny być przycięte, chyba że jest to cięcie formujące, np. u form kulistych, pędy boczne korony drzewa powinny być równomiernie rozmieszczone, przewodnik powinien być praktycznie prosty, blizny na przewodniku powinny być dobrze zarośnięte dopuszcza się 4 niecałkowicie zarośnięte blizny na przewodniku w II wyborze u form naturalnych drzew. Wady niedopuszczalne: silne uszkodzenia mechaniczne roślin, odrosty podkładki poniżej miejsca szczepienia, ślady żerowania szkodników, oznaki chorobowe, zwiędnięcie i pomarszczenie kory na korzeniach i częściach naziemnych, martwice i pęknięcia kory, uszkodzenie pęka szczytowego przewodnika, dwupędowe korony drzew formy piennej, uszkodzenie lub przesuszenie bryły korzeniowej, złe zrośnięcie odmiany szczepionej z podkładką. Nawozy mineralne powinny być w opakowaniu, z podanym składem chemicznym (zawartość azotu, fosforu, potasu-NPK). Zabezpieczone przed zwilgoceniem i zbryleniem w czasie transportu. Wszystkie zajęcia szkoleniowe mają odbywać się od poniedziałku do piątku. Maksymalna ilość godz. dydaktycznych i praktycznych - 8 godz. dziennie, zapewniając przynajmniej jedną przerwę na posiłek. Wykonawca zapewnia: sprzęt dydaktyczny, materiały szkoleniowe dla uczestników, warunki w czasie szkoleń zgodne z przepisami BHP, sprzęt do wykonania części praktycznej tj. rękawiczki, grabki, łopaty, buty robocze, ubranie robocze trwale oznaczone zgodnie z wymogami promocji POKL (spodnie wraz z bluzą, ubranie i buty po zakończeniu zostaną przekazane dla każdego uczestnika szkolenia na własność) oraz inny sprzęt niezbędny do wykonania części praktycznej. Wykonawca zapewnia wyżywienie dla wszystkich uczestników w/w szkoleń: - Catering w postaci przerwy kawowej - dostępnej dla uczestników projektu od początku do końca zajęć, tj.: ciastka, kawa, herbata, woda mineralna (gazowana lub niegazowana), śmietanka do kawy, cukier. - Obiad (drugie danie) - ciepły posiłek w każdym dniu przeprowadzenia zajęć składający się z ziemniaków/frytek/kaszy/ryżu (ok. 150g na osobę), mięsa/ryby (ok. 150g na osobę), zestawu surówek (ok. 100g na osobę). - Wykonawca przed rozpoczęciem zajęć zobowiązany jest do przedstawienia menu do zaakceptowania przez Zamawiającego. Wykonawca pokrywa koszty niezbędnych badań lekarskich uczestników danego szkolenia jeżeli specyfika kursu tego wymaga, ubezpieczenia uczestników szkolenia od następstw nieszczęśliwych wypadków (podczas szkolenia, w drodze na szkolenie i ze szkolenia). Wykonawca zapewni, że program szkoleń zawodowych, przeprowadzenie szkolenia musi odbyć się zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa (m.in. Rozporządzenie Ministra Edukacji narodowej oraz Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 12 października 1993 r. w sprawie zasad warunków podnoszenia kwalifikacji zawodowych i wykształcenia ogólnego dorosłych (Dz. U. z 1993 r. Nr 103, poz. 472 z późn. zm.). Szkolenie ma zakończyć się oceną zdobytych umiejętności oraz wydaniem stosownego dokumentu: certyfikatu, dyplomu lub zaświadczenia o ukończeniu szkolenia zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie przepisami (Rozporządzenie Ministra Edukacji i Nauki z dnia 3 lutego 2006 r. w sprawie uzyskania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych Dz. U. z 2006 r. Nr 31 poz. 216). Wydane certyfikaty muszą zawierać logo Europejskiego Funduszu Społecznego oraz informację, że projekty były współfinansowane ze środków EFS. W pomieszczeniach gdzie będą odbywały się zajęcia szkoleniowe należy umieścić informację o współfinansowaniu projektu ze środków EFS wraz z wymaganymi logami. Wykonawca ma dostarczyć Zamawiającemu pełną dokumentację szkoleń tj. m.in. kserokopię dziennika zajęć edukacyjnych zawierającego tematy zajęć i wymiar godzin oraz listę obecności z własnoręcznymi podpisami uczestników szkoleń, potwierdzenie odbioru materiałów szkoleniowych; kserokopię zaświadczeń lub innych dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia i uzyskanie określonych kwalifikacji, kserokopię rejestru wydanych zaświadczeń lub innych dokumentów potwierdzających ukończenie.

Kody CPV:
800000004 (Usługi edukacyjne i szkoleniowe)

Kod CPV drugiej częsci zamówienia:
805300008 (Usługi szkolenia zawodowego)

Kod CPV trzeciej częsci zamówienia:
805700000 (Usługi szkolenia w dziedzinie rozwoju osobistego)

Czy zamówienie jest podzielone na części: Nie

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy jest dialog: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Tak

Określenie zamówień uzupełniających:
Zamawiający przewiduje wykonywanie zamówień uzupełniających, stanowiących nie więcej niż 50% wartości zamówienia podstawowego i polegających na powtórzeniu usług określonych w cz. III pkt 3.2. siwz

Czas: D

Data zakończenia: 29/11/2013

Informacja na temat wadium: nie dotyczy

Zaliczka: Nie

Uprawnienia:
ocena spełniania tego warunku dokonana będzie na podstawie załączonych do oferty następujących dokumentów: - podpisane oświadczenie z art. 22 ust.1 załączonego do niniejszej SIWZ

Wiedza i doświadczenie:
tj. wykonali w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie wraz z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i podmiotów, na rzecz których usługi zostały wykonane oraz załączeniem dowodów czy zostały wykonane lub są wykonywane należycie, usługi odpowiadające przedmiotowi niniejszego zamówienia, tj.: -usług polegających na kompleksowym przeprowadzeniu szkoleń i kursów zawodowych, każde dla co najmniej 7 uczestników, osób zagrożonych wykluczeniem społecznym będących w zasobach ośrodków pomocy społecznej o wartości minimum 35 000 PLN brutto każda usługa, przy czym wymaga się, aby oprócz części szkoleniowej wykonane usługi obejmowały swoim zakresem również część organizacyjno - techniczną tzn. zapewnienie co najmniej: wyżywienia oraz materiałów szkoleniowych; Ocena spełnienia tego warunku będzie dokonana na podstawie załączonych do oferty następujących dokumentów: -podpisane oświadczenie z art. 22 ust.1 załączonego do niniejszej SIWZ, -wykazu wykonanych lub wykonywanych głównych usług, z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i podmiotów na rzecz których usługi zostały wykonane oraz dołączeniem dowodów, czy zostały wykonane lub są wykonywane należycie (załącznik nr 5 do SIWZ) Dowodami, o których mowa wyżej są: 1) poświadczenia, z tym, że do nadal wykonywanych usług poświadczenie powinno być wydane nie wcześniej niż na 3 miesiące przed upływem terminu składania ofert, 2) inne dokumenty jeżeli z uzasadnionych przyczyn o obiektywnym charakterze wykonawca nie jest w stanie uzyskać poświadczenia, o którym mowa powyżej. 3) oświadczenie wykonawcy - jeżeli z uzasadnionych przyczyn o obiektywnym charakterze wykonawca nie jest w stanie uzyskać poświadczenia, o którym mowa w pkt 1). Dowody, o których mowa powyżej, są wskazane w § 1 ust. 2 pkt 1 ,2 i 3 Rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 19.02.2013 r. w sprawie rodzajów dokumentów, jakich może żądać zamawiający od wykonawcy, oraz form, w jakich te dokumenty mogą być składane (Dz. U. z dnia 19.02.2013 r., poz. 231). Wykonawca, w miejsce poświadczeń, może przedkładać dokumenty potwierdzające należyte wykonanie usług określone w § 1 ust. 1 pkt 3 rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 30 grudnia 2009 r. w sprawie rodzajów dokumentów, jakich może żądać zamawiający od wykonawcy, oraz form, w jakich te dokumenty mogą być składane (Dz. U. Nr 226, poz. 1817). W przypadku, gdy zamawiający jest podmiotem, na rzecz którego usługi wskazane w wykazie, o którym mowa w punkcie 4 zostały wcześniej wykonane, wykonawca nie ma obowiązku przedkładania dowodów, o których mowa powyżej.

Potencjał techniczny:
ocena spełniania tego warunku dokonana będzie na podstawie załączonych do oferty następujących dokumentów: -podpisane oświadczenie z art. 22 ust.1 załączonego do niniejszej SIWZ

Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia:
kadra prowadząca szkolenia - co najmniej 3 osoby: Osoby te muszą posiadać: -wykształcenie wyższe o kierunku zgodnym z tematyką prowadzonych szkoleń bądź kursów zawodowych lub wykształcenie wyższe i specjalizację kierunkową lub inne kwalifikacje uprawniające do prowadzenia w/w szkoleń bądź kursów zawodowych. -doświadczenie zawodowe w pracy z osobami bezrobotnymi - beneficjentami ośrodków pomocy społecznej powiatowych centrów pomocy rodzinie wynoszące co najmniej 2 lata w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, -doświadczenie w przeprowadzeniu co najmniej 3 usług odpowiadających swoim rodzajem usługom stanowiącym przedmiot zamówienia w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, -Osoba do realizacji kursu projektowanie ogrodów musi posiadać wykształcenie wyższe zawodowe, uprawnienia pedagogiczne, uprawnienia z zakresu budowy terenów zieleni (rzeczoznawca z zakresu budowy terenów zieleni) i konserwacji terenów zieleni (inspektor nadzoru na terenach zieleni). Ocena spełnienia tego warunku będzie dokonana na podstawie załączonych do oferty następujących dokumentów: -wykazu osób (załącznik nr 6 do SIWZ), którymi dysponuje lub będzie dysponował wykonawca i które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia, w szczególności odpowiedzialnych za świadczenie usług, wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych dla wykonania zamówienia, a także zakresu wykonywanych przez nie czynności, oraz informacją o podstawie do dysponowania tymi osobami. - oświadczenia, że osoby, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia, posiadają wymagane uprawnienia (załącznik nr 7 do SIWZ),

Sytuacja ekonomiczna:
tj.: Posiada środki finansowe lub zdolność kredytową na kwotę łączną nie mniejszą niż 35 000 PLN - ocena spełniania tego warunku będzie dokonana na podstawie załączonych do oferty następujących dokumentów: -oświadczenia z art. 22 ust.1 załączonego do niniejszej SIWZ, -informacji banku lub spółdzielczej kasy oszczędnościowo - kredytowej potwierdzającej wysokość posiadanych środków finansowych lub zdolność kredytową wykonawcy, wystawionej nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania ofert -opłaconej polisy (wraz z dowodem jej opłacenia jeżeli nie wynika to z jej treści) a w przypadku jej braku innego dokumentu potwierdzającego, że wykonawca jest ubezpieczony od odpowiedzialności cywilnej w zakresie prowadzonej działalności związanej z przedmiotem zamówienia na kwotę min. 16 000 zł

Oświadczenie nr 4: Tak

Oświadczenie nr 9: Tak

Oświadczenie nr 10: Tak

Oświadczenie nr 12: Tak

Oświadczenie nr 13: Tak

Oświadczenie nr 15: Tak

Oświadczenie nr 16: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 2: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 3: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 4: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 5: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 6: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 7: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 8: Tak

Dokumenty grupy kapitałowej: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

inne_dokumenty:
1) wykaz części zamówienia, których wykonanie Wykonawca zamierza powierzyć podwykonawcom, 2) wpis do rejestru instytucji szkoleniowych prowadzonego przez wojewódzki urząd pracy właściwy ze względu na siedzibę instytucji szkoleniowej 3) formularz oferty, wg wzoru określonego w załączniku nr 1 do SIWZ. 4) formularz cenowy, wg wzoru określonego w załączniku nr 2 do SIWZ

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Czy zmiana umowy: Tak

Zmiana umowy:
Zgodnie z art. 144 ust. 1 ustawy Prawo Zamówień Publicznych zamawiający dopuszcza wprowadzenie zmian postanowień umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie której dokonano wyboru Wykonawcy, w następujących okolicznościach i zakresie: a)wystąpienia zmian powszechnie obowiązujących przepisów prawa w zakresie mającym wpływ na realizację przedmiotu zamówienia (m.in. zmiana podatku VAT), b)zmiana zakresu usług, które Wykonawca powierzył podwykonawcom, c)zmiana formy organizacyjno-prawnej, przekształcenia lub połączenia Wykonawcy, d)zmiana danych teleadresowych lub numerów konta Zamawiającego lub Wykonawcy, e)zmianie terminu realizacji zamówienia z przyczyn niezależnych od Zamawiającego jak również Wykonawcy np. z powodu nagłej i znacznej ilości rezygnacji przez uczestników szkolenia, f)zmianie osób prowadzących szkolenia za uprzednią pisemną zgodą Zamawiającego, pod warunkiem, że nowo wskazane osoby będą posiadały kwalifikacje do prowadzenia szkolenia, jeżeli wynika to z przyczyn niezależnych od Wykonawcy (np. zdarzenia losowe: choroba, wypadek itp.); g)zmniejszenie wynagrodzenia w przypadku zmniejszenia ilości usług przez Zamawiającego bez zapłaty dodatkowych kwot oraz jeżeli nastąpi zmiana powszechnie obowiązujących przepisów prawa w zakresie mającym wpływ na realizację przedmiotu zamówienia Warunki dokonywania zmian postanowień umowy: 1)inicjowanie zmian na wniosek Wykonawcy lub Zamawiającego, 2)uzasadnienie zmiany prawidłową realizacją przedmiotu umowy, 3)forma pisemna pod rygorem nieważności w formie aneksu do umowy

Kod kryterium cenowe: A

Adres strony internetowej specyfikacji i warunków zamówienia: www.gminaczarna.pl

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Czarnej, 37-125 Czarna 260, pok. nr 4 Tel. 017 226 26 46, Faks: 017 226 23 25.

Data składania wniosków, ofert: 03/09/2013

Godzina składania wniosków, ofert: 10:00

Miejsce składania:
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Czarnej, 37-125 Czarna 260, pok. nr 4.

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Informacje dodatkowe:
Projekt Czas na aktywność w gminie Czarna, realizowany przez Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Łańcucie, Priorytet VII, Działanie 7.1, Poddziałanie 7.1.1. Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. Projekt współfinansowany z Europejskiego Funduszu Społecznego

Czy unieważnienie postępowania: Nie

Podobne przetargi

403296 / 2013-10-04 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Krosno - Krosno (podkarpackie)
CPV: 800000004 (Usługi edukacyjne i szkoleniowe)
Usługa edukacyjna obejmująca przeprowadzenie w roku szkolnym 2013/2014 kursu Cisco IT Essentials oraz kursu języka angielskiego zawodowego informatycznego dla uczniów Zespołu Szkół Ponadgimnazjalnych Nr 5 w Krośnie, uczestników projektu pn. Podkarpacie stawia na zawodowców, współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet IX Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach, 9.2 Podniesienie atrakcyjności i jakości szkolnictwa zawodowego

216122 / 2011-07-26 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Trzebownisko - Trzebownisko (podkarpackie)
CPV: 800000004 (Usługi edukacyjne i szkoleniowe)
Usługa edukacyjna związana z realizacją projektu: Wyższy standard nauczania w gminie Trzebownisko dofinansowanego z Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet IX. Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach, Działanie 9.1. Wyrównywania szans edukacyjnych i zapewnienie wysokiej jakości usług edukacyjnych świadczonych w systemie oświaty, Poddziałanie 9.1.2. Wyrównywanie szans edukacyjnych uczniów z grup o utrudnionym dostępie do edukacji oraz zmniejszanie różnic w jakości usług edukacyjnych

300592 / 2011-09-22 - Administracja samorzÄ…dowa

Zespół Obsługi Ekonomiczno-Administracyjnej Szkół i Przedszkoli w Nisku - Nisko (podkarpackie)
CPV: 800000004 (Usługi edukacyjne i szkoleniowe)
Zakup usług edukacyjnych w ramach realizowanego projektu systemowego Indywidualizacja procesu nauczania i wychowania uczniów klas I - III szkół podstawowych w Gminie Nisko

279302 / 2013-07-17 - Uczelnia publiczna

Uniwersytet Rzeszowski - Rzeszów (podkarpackie)
CPV: 800000004 (Usługi edukacyjne i szkoleniowe)
Przeprowadzenie zajęć dydaktycznych dla studentów studiów I stopnia Uniwersytetu Rzeszowskiego na kierunku Informatyka w ramach projektu Informatyka Twoją Szansą

425198 / 2012-10-30 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Baranów Sandomierski - Baranów Sandomierski (podkarpackie)
CPV: 800000004 (Usługi edukacyjne i szkoleniowe)
Świadczenie usług rozumianych jako przeprowadzanie specjalistycznych zajęć edukacyjnych wspierających indywidualizację procesu dydaktycznego, na poziomie właściwym dla nauczania w szkołach podstawowych w klasach I - III

404744 / 2012-10-18 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Krosno - Krosno (podkarpackie)
CPV: 800000004 (Usługi edukacyjne i szkoleniowe)
Usługa edukacyjna obejmująca prowadzenie zajęć dodatkowych i dydaktyczno-wyrównawczych dla uczestników projektu pn. Podkarpacie stawia na zawodowców w roku szkolnym 2012/2013 i 2013/2014

359690 / 2009-10-14 - Inny: Stowarzyszenie

Stowarzyszenie "Porozumienie Samorządowe" - Sędziszów Młp. (podkarpackie)
CPV: 800000004 (Usługi edukacyjne i szkoleniowe)
Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie kursu prawo jazdy kategorii C i C+E, w ramach projektu Szansa na pracę dla ogólnej liczby 30 osób bezrobotnych w dwóch grupach szkoleniowych liczących 15 osób, w różnym przedziale czasowym.

24265 / 2012-01-27 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Jeżowe - Jeżowe (podkarpackie)
CPV: 800000004 (Usługi edukacyjne i szkoleniowe)
Usługi edukacyjne obejmujące przeprowadzenie zajęć dydaktycznych, w ramach projektu pod nazwą: Indywidualizacja procesów nauczania w klasach I-III w Gminie Jeżowe realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki priorytet IX, Działanie 9.1, Poddziałanie 9.1.2.

25539 / 2015-02-25 - Administracja samorzÄ…dowa

Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Jaworniku Polskim - Jawornik Polski 215 (podkarpackie)
CPV: 800000004 (Usługi edukacyjne i szkoleniowe)
Przeprowadzenie szkoleń zawodowych i szkoleń miękkich dla 6 osób w ramach projektu współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego pn.: Czas na aktywność w Gminie Jawornik Polski

533066 / 2012-12-31 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Miejska Przemyśl - Prezydent Miasta Przemyśl - Przemyśl (podkarpackie)
CPV: 800000004 (Usługi edukacyjne i szkoleniowe)
Przeprowadzenie zajęć pozalekcyjnych dla młodzieży szkół ponad gimnazjalnych dla których organem prowadzącym jest Miasto Przemyśl w Zespole Szkół Informatycznych i Mechatronicznych w Przemyślu, w ramach projektu Podkarpacie stawia na zawodowców.

23481 / 2012-01-27 - Organ kontroli państwowej lub ochrony prawa, sąd lub trybunał

Areszt Åšledczy w Nisku - Nisko (podkarpackie)
CPV: 800000004 (Usługi edukacyjne i szkoleniowe)
Postępowanie przetargowe na zorganizowanie oraz przeprowadzenie kursu i szkolenia dla osób pozbawionych wolności.

83016 / 2015-04-13 - Inny: szkoła ponadgimnazjalna

Zespół Szkół Agrotechniczno-Ekonomicznych im. Komisji Edukacji Narodowej w Weryni - Kolbuszowa (podkarpackie)
CPV: 800000004 (Usługi edukacyjne i szkoleniowe)
Przeprowadzenie kursów: Księgowość małych firm i rozliczanie z ZUS, Obsługa kas fiskalnych oraz Prawo jazdy kat. B dla uczestników projektu w ramach projektu POKL Podkarpacie stawia na zawodowców współfinansowanego przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego.

258695 / 2013-12-02 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiat Krośnieński reprezentowany przez Zarząd Powiatu Krośnieńskiego - Krosno (podkarpackie)
CPV: 800000004 (Usługi edukacyjne i szkoleniowe)
Przeprowadzenie szkolenia ze zdobnictwa cukierniczego dla uczniów/uczennic Zespołu Szkół Gastronomiczno - Hotelarskich w Iwoniczu Zdroju w ramach realizowanego projektu pn. Podkarpacie stawia na zawodowców, dofinansowanego ze środków Unii Europejskiej z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w roku szkolnym 2013/2014

161414 / 2012-05-18 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Miejska Przemyśl - Prezydent Miasta Przemyśl - Przemyśl (podkarpackie)
CPV: 800000004 (Usługi edukacyjne i szkoleniowe)
Przeprowadzenie dla Zamawiającego zajęć dla dzieci uczęszczających do szkół podstawowych dla których organem prowadzącym jest Miasto Przemyśl, w ramach projektu systemowego nr identyfikacyjny KSA: WND-POKL.09.01.02-18-174 11. Pn.:Dobre wsparcie na starcie - indywidualizacja procesu nauczania i wychowania uczniów klas I-III szkół podstawowych dla których organem prowadzącym jest Miasto Przemyśl.

263559 / 2014-12-23 - Inny: Jednostka organizacyjna samorzÄ…du terytorialnego

Centrum Kształcenia Praktycznego i Doskonalenia Nauczycieli w Mielcu - Mielec (podkarpackie)
CPV: 800000004 (Usługi edukacyjne i szkoleniowe)
Realizacja Rocznych Planów Wspomagania szkół w ramach projektu pn. Nowa jakość doskonalenia - wsparcie rozwoju szkół w powiecie mieleckim

248340 / 2013-06-27 - Administracja samorzÄ…dowa

Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Dynowie - Dynów (podkarpackie)
CPV: 800000004 (Usługi edukacyjne i szkoleniowe)
Organizacja i przeprowadzenie szkoleń realizowanych przez Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Dynowie w ramach projektu systemowego Czas na aktywność w mieście Dynów współfinansowanego przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Poddziałanie 7.1.1 Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez ośrodki pomocy społecznej

82746 / 2011-04-18 - Administracja samorzÄ…dowa

Zespół Szkół Technicznych w Strzyżowie - Strzyżów (podkarpackie)
CPV: 800000004 (Usługi edukacyjne i szkoleniowe)
wykonanie usługi kursów dla uczestników projektu w ramach zadania nr 4 Projektu -Na drodze do poznawania świata i kariery zawodowej. Program rozwojowy Zespołu Szkół Technicznych w Strzyżowie

537536 / 2013-12-30 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiat Krośnieński reprezentowany przez Zarząd Powiatu Krośnieńskiego - Krosno (podkarpackie)
CPV: 800000004 (Usługi edukacyjne i szkoleniowe)
Przeprowadzenie szkolenia baristycznego dla uczniów/uczennic Zespołu Szkół Gastronomiczno - Hotelarskich w Iwoniczu Zdroju w ramach realizowanego projektu pn. Podkarpacie stawia na zawodowców, dofinansowanego ze środków Unii Europejskiej z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w roku szkolnym 2013/2014

93668 / 2014-03-20 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiat Krośnieński reprezentowany przez Zarząd Powiatu Krośnieńskiego - Krosno (podkarpackie)
CPV: 800000004 (Usługi edukacyjne i szkoleniowe)
Przeprowadzenie kursu kombajnisty w ramach realizowanego projektu pn. Podkarpacie stawia na zawodowców, dofinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki