95366 / 2015-04-24 - Organ kontroli państwowej lub ochrony prawa, sąd lub trybunał / Sąd Rejonowy w Legionowie (Legionowo)

Oryginalny toner 71B20M0 Purpurowy (zwrotny) marki Lexmark

Cena: 461.25 PLN

świadczenie usługi pracy tymczasowej przez Wykonawcę Agencję Pracy Tymczasowej lub Doradztwa Personalnego polegające na pozyskaniu oraz skierowaniu maksymalnie 17 pracowników tymczasowych w celu wykonywania pracy tymczasowej na rzecz i pod kierownictwem pracodawcy użytkownika - zamawiającego. Świadczenie ww. usługi nastąpi od dnia podpisania umowy, jednak nie wcześniej niż od dnia 01 czerwca 2015 r. do dnia 31 stycznia 2016 r.

Opis zamówienia

Agencja Pracy Tymczasowej lub Doradztwa Personalnego zatrudni na podstawie umowy o pracę, w , tj. w przewidywalnym maksymalnym terminie od dnia 01 czerwca 2015 r. do dnia 31 stycznia 2016 r., z zastrzeżeniem, iż końcowy termin realizacji usługi upływa z dniem 31 stycznia 2016 r., maksymalnie 17 pracowników tymczasowych, w celu wykonywania pracy tymczasowej na rzecz i pod kierownictwem pracodawcy użytkownika - zamawiającego.
Przedmiotem zamówienia jest świadczenie przez Agencję Pracy Tymczasowej lub Doradztwa Personalnego usługi polegającej na skierowaniu pracowników tymczasowych, w tym:
- 17 pracowników Pomocy Biurowej do świadczenia pracy tymczasowej na rzecz Sądu Rejonowego w Legionowie.
Świadczenie ww. usługi nastąpi od dnia podpisania umowy, jednak nie wcześniej niż od dnia 01 czerwca 2015 r. do dnia 31 stycznia 2016 r. W przypadku podpisania umowy po dniu 01 czerwca 2015 r. wynagrodzenie wykonawcy zostanie proporcjonalnie pomniejszone o czas w którym usługa nie była świadczona. Końcowy termin świadczenia usługi upływa z dniem 31 stycznia 2016 r.
Zamawiający zastrzega sobie możliwość pozyskania i skierowania przez Wykonawcę mniejszej niż 17 - liczby pracowników tymczasowych. Zamawiający zastrzega sobie możliwość w całym okresie realizacji usługi zmniejszenia liczby skierowanych przez Wykonawcę do pracy na rzecz Zamawiającego pracowników tymczasowych. Wykonawcy za zmniejszoną liczbę pracowników nie przysługuje wynagrodzenie ani możliwość dochodzenia odszkodowania. W przypadku podpisania umowy na mniejszą liczbę pracowników niż 17 osób lub zmniejszenia liczby pracowników przez Zamawiającego w okresie realizacji usługi wynagrodzenie Wykonawcy zostanie proporcjonalnie pomniejszone o wynagrodzenie ilości osób, które nie zostały skierowane do świadczenia pracy na rzecz Zamawiającego lub z których Zamawiający w trakcie realizacji usługi zrezygnował i wobec czego nie świadczyły one pracy na rzecz Zamawiającego. Wykonawca winien pomniejszyć miesięczną wartość faktury VAT/rachunku netto o wartość wynikającą z równania: ilość dni w których pracownicy/pracownik nie świadczy-li-ł pracy, ze względu na zmniejszenie ich liczby przez Zamawiającego, pomnożona przez dniówkę netto obowiązującą w danym miesiącu, wynikającą z załącznika nr 3 do swiz-umowy.

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 95366

Data publikacji: 2015-04-24

Nazwa: Sąd Rejonowy w Legionowie

Ulica: ul. Jana III Sobieskiego 47

Numer domu: 47

Miejscowość: Legionowo

Kod pocztowy: 05-120

Województwo / kraj: mazowieckie

Numer telefonu: 22 7672507

Numer faxu: 22 7672531

Regon: 01280772700000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego:
Organ kontroli państwowej lub ochrony prawa, sąd lub trybunał

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
świadczenie usługi pracy tymczasowej przez Wykonawcę Agencję Pracy Tymczasowej lub Doradztwa Personalnego polegające na pozyskaniu oraz skierowaniu maksymalnie 17 pracowników tymczasowych w celu wykonywania pracy tymczasowej na rzecz i pod kierownictwem pracodawcy użytkownika - zamawiającego. Świadczenie ww. usługi nastąpi od dnia podpisania umowy, jednak nie wcześniej niż od dnia 01 czerwca 2015 r. do dnia 31 stycznia 2016 r.

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
Agencja Pracy Tymczasowej lub Doradztwa Personalnego zatrudni na podstawie umowy o pracę, w , tj. w przewidywalnym maksymalnym terminie od dnia 01 czerwca 2015 r. do dnia 31 stycznia 2016 r., z zastrzeżeniem, iż końcowy termin realizacji usługi upływa z dniem 31 stycznia 2016 r., maksymalnie 17 pracowników tymczasowych, w celu wykonywania pracy tymczasowej na rzecz i pod kierownictwem pracodawcy użytkownika - zamawiającego.
Przedmiotem zamówienia jest świadczenie przez Agencję Pracy Tymczasowej lub Doradztwa Personalnego usługi polegającej na skierowaniu pracowników tymczasowych, w tym:
- 17 pracowników Pomocy Biurowej do świadczenia pracy tymczasowej na rzecz Sądu Rejonowego w Legionowie.
Świadczenie ww. usługi nastąpi od dnia podpisania umowy, jednak nie wcześniej niż od dnia 01 czerwca 2015 r. do dnia 31 stycznia 2016 r. W przypadku podpisania umowy po dniu 01 czerwca 2015 r. wynagrodzenie wykonawcy zostanie proporcjonalnie pomniejszone o czas w którym usługa nie była świadczona. Końcowy termin świadczenia usługi upływa z dniem 31 stycznia 2016 r.
Zamawiający zastrzega sobie możliwość pozyskania i skierowania przez Wykonawcę mniejszej niż 17 - liczby pracowników tymczasowych. Zamawiający zastrzega sobie możliwość w całym okresie realizacji usługi zmniejszenia liczby skierowanych przez Wykonawcę do pracy na rzecz Zamawiającego pracowników tymczasowych. Wykonawcy za zmniejszoną liczbę pracowników nie przysługuje wynagrodzenie ani możliwość dochodzenia odszkodowania. W przypadku podpisania umowy na mniejszą liczbę pracowników niż 17 osób lub zmniejszenia liczby pracowników przez Zamawiającego w okresie realizacji usługi wynagrodzenie Wykonawcy zostanie proporcjonalnie pomniejszone o wynagrodzenie ilości osób, które nie zostały skierowane do świadczenia pracy na rzecz Zamawiającego lub z których Zamawiający w trakcie realizacji usługi zrezygnował i wobec czego nie świadczyły one pracy na rzecz Zamawiającego. Wykonawca winien pomniejszyć miesięczną wartość faktury VAT/rachunku netto o wartość wynikającą z równania: ilość dni w których pracownicy/pracownik nie świadczy-li-ł pracy, ze względu na zmniejszenie ich liczby przez Zamawiającego, pomnożona przez dniówkę netto obowiązującą w danym miesiącu, wynikającą z załącznika nr 3 do swiz-umowy.

Kody CPV:
795000009 (Dodatkowe usługi biurowe)

Kod CPV drugiej częsci zamówienia:
796100003 (Zapewnianie usług personelu)

Kod CPV trzeciej częsci zamówienia:
796300009 (Usługi dotyczące personelu, z wyjątkiem rekrutacji i pozyskiwania personelu)

Czy zamówienie jest podzielone na części: Nie

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy jest dialog: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Nie

Czas: O

Okres w miesiącach: 8

Informacja na temat wadium: nie wymaga wniesienia wadium

Zaliczka: Nie

Uprawnienia:
Zamawiający wymaga aktualnego certyfikatu lub certyfikatu wstępnego o wpisie do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia wydanego przez marszałka województwa, w którym ma siedzibę agencja zatrudnienia. Zamawiający oceni, czy wykonawca spełnia warunek na podstawie złożonego wraz z ofertą oświadczenia o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu (załącznik nr 4 do siwz) oraz przez weryfikację aktualnego certyfikatu, na zasadzie: wykonawca spełnia albo nie spełnia warunek.

Wiedza i doświadczenie:
Warunek zostanie uznany za spełniony, jeżeli wykonawca wykaże, że wykonał lub wykonuje w okresie ostatnich 3 lat przed upływem składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, przynajmniej 3 trzy usługi o wartości co najmniej 200.000,00 zł brutto każda, przy czym każda z nich zrealizowana była w zakresie świadczenia usług polegających na skierowaniu do pracy biurowej minimum 17 pracowników tymczasowych, na okres trwający nieprzerwalnie powyżej 6 miesięcy, do odbiorcy na podstawie jednego zamówienia oraz załączy dokumenty potwierdzające, że te usługi zostały wykonane lub są wykonywane należycie.

Potencjał techniczny:
Zamawiający nie wyznacza szczegółowego warunku w tym zakresie. Zamawiający oceni, czy wykonawca dysponuje osobami zdolnymi do wykonania zamówienia na podstawie złożonego wraz z ofertą oświadczenia o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu załącznik nr 4 do siwz, na zasadzie: wykonawca spełnia albo nie spełnia warunek.

Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia:
Zamawiający nie wyznacza szczegółowego warunku w tym zakresie. Zamawiający oceni, czy wykonawca dysponuje osobami zdolnymi do wykonania zamówienia na podstawie złożonego wraz z ofertą oświadczenia o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu załącznik nr 4 do siwz, na zasadzie: wykonawca spełnia albo nie spełnia warunek.

Sytuacja ekonomiczna:
Jeżeli wykonawca przedłoży dokument potwierdzający opłaconą polisę, a w przypadku jej braku inny dokument potwierdzający, iż wykonawca jest ubezpieczony od odpowiedzialności cywilnej w zakresie prowadzonej działalności związanej z przedmiotem zamówienia, w wysokości nie mniejszej niż 300.000,00 zł. słownie: trzysta tysięcy złotych. W przypadku podmiotów tworzących konsorcjum warunek musi spełniać każdy z podmiotów tworzących konsorcjum.

Oświadczenie nr 1: Tak

Oświadczenie nr 4: Tak

Oświadczenie nr 13: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak

Dokumenty grupy kapitałowej: Tak

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Czy zmiana umowy: Tak

Zmiana umowy:
Zamawiający przewiduje możliwość istotnych zmian postanowień zawieranej umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie której dokonano wyboru wykonawcy w sytuacji uzasadnionej zmianą przepisów prawa lub wystąpieniem okoliczności nie spowodowanych zawinionym działaniem lub zaniechaniem którejkolwiek ze stron umowy, w zakresie sposobu realizacji umowy, terminu realizacji umowy, warunków płatności, wynagrodzenia i związanej z tym ceny brutto wysokości stawki podatku VAT i związanej z tym ceny brutto
ilości skierowanych pracowników tymczasowych, w sytuacji przedłużającej się procedury przetargowej, w szczególności na skutek wniesienia środków ochrony prawnej, w zakresie
sposobu realizacji umowy
terminu realizacji umowy z tym, że końcowy termin realizacji usługi upływa z dniem 31 stycznia 2016 r
ilości skierowanych pracowników tymczasowych
wynagrodzenia i związanej z tym ceny brutto
w przypadkach, spowodowanych potrzebami zamawiającego, liczba zatrudnionych pracowników Pomocy Biurowej, może ulec zmianie zmniejszeniu po wcześniejszym pisemnym lub fax., zawiadomieniu wykonawcy.
ograniczenie liczby pracowników Pomocy Biurowej, zakresu przedmiotu umowy nie będzie upoważniało wykonawcy do dochodzenia jakiegokolwiek odszkodowania, w tym zapłaty za
zmniejszoną liczbę zatrudnionych pracowników Pomocy Biurowej.
W przypadku podpisania umowy na mniejszą liczbę pracowników niż 17 osób lub zmniejszenia liczby pracowników przez Zamawiającego w okresie realizacji usługi łączne wynagrodzenie Wykonawcy określone w ofercie Formularzu ofertowym wykonawcy zostanie proporcjonalnie pomniejszone o wynagrodzenie ilości osób, które nie zostały skierowane do świadczenia pracy na rzecz Zamawiającego lub z których Zamawiający w trakcie realizacji usługi zrezygnował i wobec czego nie świadczyły one pracy na rzecz Zamawiającego.
osób realizujących przedmiot umowy zmiana dokonywana poprzez złożenie jednostronnego oświadczenia w formie pisemnej, faksem lub drogą elektroniczną

Kod kryterium cenowe: B

Znaczenie kryterium 1: 95

Nazwa kryterium 2: liczba wykonywanych przez Wykonawcę uslug

Znaczenie kryterium 2: 5

Adres strony internetowej specyfikacji i warunków zamówienia: www.legionowo.sr.gov.pl

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Sąd Rejonowy w Legionowie, ul. Jana III Sobieskiego 47, 05 - 118 Legionowo

Data składania wniosków, ofert: 04/05/2015

Godzina składania wniosków, ofert: 09:00

Miejsce składania: Sąd Rejonowy w Legionowie pok. 231

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Czy unieważnienie postępowania: Nie

Podobne przetargi