168208 / 2012-05-23 - Administracja samorządowa / Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej (Zawiercie)

Prowadzenie Klubu Aktywizacji Zawodowej w formie treningu kompetencji i umiejętności psychospołecznych w projekcie: Promocja aktywnej integracji społecznej na terenie miasta Zawiercie realizowanym przez Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Zawierciu, współfinansowanym przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet VII Promocja integracji społecznej, Działanie 7.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji, Poddziałanie 7.1.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez ośrodki pomocy społecznej

Opis zamówienia

Przedmiotem zamówienia jest prowadzenie Klubu Aktywizacji Zawodowej w formie treningu kompetencji i umiejętności psychospołecznych w projekcie: Promocja aktywnej integracji społecznej na terenie miasta Zawiercie realizowanym przez Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Zawierciu, współfinansowanym przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet VII Promocja integracji społecznej, Działanie 7.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji, Poddziałanie 7.1.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez ośrodki pomocy społecznej:

Klub będzie formą treningu kompetencji i umiejętności w zakresie poruszania się na runku pracy, nauki pisania CV i listu motywacyjnego, rozmowy z przyszłym pracodawcą oraz wyszukiwania aktualnych ofert pracy.

Zakres:
Wykonawca złoży wraz z ofertą Opis usługi - potwierdzający, że oferowane usługi odpowiadają wymaganiom określonym przez Zamawiającego - program ramowy zajęć, uwzględniający następujące bloki tematyczne i założenia:
- sporządzenie dokumentów aplikacyjnych (CV, list motywacyjny) z uwzględnieniem indywidualnych potrzeb uczestników zajęć,
- tworzenie bazy CV uczestników projektu z możliwością aktualizowania dokumentów aplikacyjnych,
- poszukiwanie ofert pracy dostosowanych do indywidualnych zasobów uczestników projektu (ich wykształcenia, stażu pracy, posiadanych kwalifikacji i umiejętności oraz dyspozycyjności) z wykorzystaniem dostępnych źródeł internetowych i prasy lokalnej oraz instytucji m.in. PUP, OHP, Agencji Pracy,
- aktualizowanie ofert zatrudnienia na tablicy ogłoszeń w MOPS,
- udzielanie informacji nt. lokalnego rynku pracy,
- tworzenie mapy instytucji potencjalnych pracodawców,
- rozpoznawanie indywidualnych zasobów uczestników (m.in. doświadczenie, wykształcenie uczestnika) nakierowanych na predyspozycje zawodowe - mocne i słabe strony,
- podstawowe informacje nt. zatrudnienia (omówienie zagadnień związanych z zawarciem umowy o pracę, umowy zlecenie, umowy o dzieło).
Ramowy program zajęć powinien zostać podany na każdy dzień zgodnie z harmonogramem (w harmonogramie należy uwzględnić również zajęcia w miesiącu czerwcu, których termin zostanie ustalony przez Wykonawcę z uwzględnieniem potrzeb uczestników projektu i zaleceń Zamawiającego) wraz z opisem prowadzonych zajęć.

Usługa obejmuje swoim wsparciem 72 osoby, przy czym ilość osób może się zmieniać ze względu na sytuacje niezależne od Zamawiającego. Zamawiający uprawniony będzie w takim przypadku do zrekrutowania nowych osób. Nie mniej jednak liczba osób objętych wsparciem nie przekroczy 100 osób.
Zajęcia podzielone będą na 7 grup po 1,5 godziny na każdą grupę - jeden raz w miesiącu przez 7 miesięcy - (od czerwca do grudnia 2012 r.). Planowana ilość osób:
- grupa 1 liczy 7 osób,
- grupa 2 liczy 10 osób,
- grupa 3 liczy 10 osób,
- grupa 4 liczy 10 osób,
- grupa 5 liczy 11 osób,
- grupa 6 liczy 13 osób,
- grupa 7 liczy 11 osób.

Przedmiot zamówienia będzie realizowany w Zawierciu. Zapewnienie miejsca realizacji przedmiotu umowy leży po stronie Zamawiającego.
Warunkiem podpisania umowy z osobą fizyczną nieprowadzącą działalności gospodarczej jest złożenie oświadczeń, które potwierdzają wymagania określone w Wytycznych w zakresie kwalifikowania wydatków w PO KL. Stanowią one integralną część umowy.
Wykonawca zobowiązany jest do sporządzenia 3 sprawozdań. Pierwsze w terminie do 30 lipca 2012 r., drugie w terminie do 30 września 2012 r. zawierające opis prowadzonych zajęć z zaleceniami co do ewentualnego modyfikowania tematów w dalszym prowadzeniu grupy. Trzecie w terminie do 19 grudnia 2012 r. przedstawiające osiągnięte cele z uwzględnieniem poziomu aktywizowania społecznego poszczególnych członków grupy.
Wykonawca będzie przedkładać Zamawiającemu po każdych odbytych zajęciach: listy obecności uczestników zajęć, karty czasu pracy, programy zajęć oraz inne dokumenty przekazane przez Zamawiającego, a wymagane przez wytyczne Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
Wykonawca zobowiązany będzie do nadzoru nad wolontariuszami sprawującymi opiekę nad dziećmi uczestników w trakcie prowadzonych zajęć.
Wykonawca zobowiązany będzie zgłaszać do pracownika socjalnego projektu nieobecności osób po każdych przeprowadzonych zajęciach.
Wykonawca zapewni niezbędne materiały biurowe (długopisy, notesy), a także materiały dydaktyczne niezbędne do prawidłowej realizacji zajęć.

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 168208

Data publikacji: 2012-05-23

Nazwa: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej

Ulica: ul. Piłsudskiego 47

Numer domu: 47

Miejscowość: Zawiercie

Kod pocztowy: 42-400

Województwo / kraj: śląskie

Numer telefonu: 032 6722134

Numer faxu: 032 6727701

Adres strony internetowej: www.mopszawiercie.pl

Regon: 00346204300000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego: Administracja samorządowa

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Prowadzenie Klubu Aktywizacji Zawodowej w formie treningu kompetencji i umiejętności psychospołecznych w projekcie: Promocja aktywnej integracji społecznej na terenie miasta Zawiercie realizowanym przez Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Zawierciu, współfinansowanym przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet VII Promocja integracji społecznej, Działanie 7.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji, Poddziałanie 7.1.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez ośrodki pomocy społecznej

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
Przedmiotem zamówienia jest prowadzenie Klubu Aktywizacji Zawodowej w formie treningu kompetencji i umiejętności psychospołecznych w projekcie: Promocja aktywnej integracji społecznej na terenie miasta Zawiercie realizowanym przez Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Zawierciu, współfinansowanym przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet VII Promocja integracji społecznej, Działanie 7.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji, Poddziałanie 7.1.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez ośrodki pomocy społecznej:

Klub będzie formą treningu kompetencji i umiejętności w zakresie poruszania się na runku pracy, nauki pisania CV i listu motywacyjnego, rozmowy z przyszłym pracodawcą oraz wyszukiwania aktualnych ofert pracy.

Zakres:
Wykonawca złoży wraz z ofertą Opis usługi - potwierdzający, że oferowane usługi odpowiadają wymaganiom określonym przez Zamawiającego - program ramowy zajęć, uwzględniający następujące bloki tematyczne i założenia:
- sporządzenie dokumentów aplikacyjnych (CV, list motywacyjny) z uwzględnieniem indywidualnych potrzeb uczestników zajęć,
- tworzenie bazy CV uczestników projektu z możliwością aktualizowania dokumentów aplikacyjnych,
- poszukiwanie ofert pracy dostosowanych do indywidualnych zasobów uczestników projektu (ich wykształcenia, stażu pracy, posiadanych kwalifikacji i umiejętności oraz dyspozycyjności) z wykorzystaniem dostępnych źródeł internetowych i prasy lokalnej oraz instytucji m.in. PUP, OHP, Agencji Pracy,
- aktualizowanie ofert zatrudnienia na tablicy ogłoszeń w MOPS,
- udzielanie informacji nt. lokalnego rynku pracy,
- tworzenie mapy instytucji potencjalnych pracodawców,
- rozpoznawanie indywidualnych zasobów uczestników (m.in. doświadczenie, wykształcenie uczestnika) nakierowanych na predyspozycje zawodowe - mocne i słabe strony,
- podstawowe informacje nt. zatrudnienia (omówienie zagadnień związanych z zawarciem umowy o pracę, umowy zlecenie, umowy o dzieło).
Ramowy program zajęć powinien zostać podany na każdy dzień zgodnie z harmonogramem (w harmonogramie należy uwzględnić również zajęcia w miesiącu czerwcu, których termin zostanie ustalony przez Wykonawcę z uwzględnieniem potrzeb uczestników projektu i zaleceń Zamawiającego) wraz z opisem prowadzonych zajęć.

Usługa obejmuje swoim wsparciem 72 osoby, przy czym ilość osób może się zmieniać ze względu na sytuacje niezależne od Zamawiającego. Zamawiający uprawniony będzie w takim przypadku do zrekrutowania nowych osób. Nie mniej jednak liczba osób objętych wsparciem nie przekroczy 100 osób.
Zajęcia podzielone będą na 7 grup po 1,5 godziny na każdą grupę - jeden raz w miesiącu przez 7 miesięcy - (od czerwca do grudnia 2012 r.). Planowana ilość osób:
- grupa 1 liczy 7 osób,
- grupa 2 liczy 10 osób,
- grupa 3 liczy 10 osób,
- grupa 4 liczy 10 osób,
- grupa 5 liczy 11 osób,
- grupa 6 liczy 13 osób,
- grupa 7 liczy 11 osób.

Przedmiot zamówienia będzie realizowany w Zawierciu. Zapewnienie miejsca realizacji przedmiotu umowy leży po stronie Zamawiającego.
Warunkiem podpisania umowy z osobą fizyczną nieprowadzącą działalności gospodarczej jest złożenie oświadczeń, które potwierdzają wymagania określone w Wytycznych w zakresie kwalifikowania wydatków w PO KL. Stanowią one integralną część umowy.
Wykonawca zobowiązany jest do sporządzenia 3 sprawozdań. Pierwsze w terminie do 30 lipca 2012 r., drugie w terminie do 30 września 2012 r. zawierające opis prowadzonych zajęć z zaleceniami co do ewentualnego modyfikowania tematów w dalszym prowadzeniu grupy. Trzecie w terminie do 19 grudnia 2012 r. przedstawiające osiągnięte cele z uwzględnieniem poziomu aktywizowania społecznego poszczególnych członków grupy.
Wykonawca będzie przedkładać Zamawiającemu po każdych odbytych zajęciach: listy obecności uczestników zajęć, karty czasu pracy, programy zajęć oraz inne dokumenty przekazane przez Zamawiającego, a wymagane przez wytyczne Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
Wykonawca zobowiązany będzie do nadzoru nad wolontariuszami sprawującymi opiekę nad dziećmi uczestników w trakcie prowadzonych zajęć.
Wykonawca zobowiązany będzie zgłaszać do pracownika socjalnego projektu nieobecności osób po każdych przeprowadzonych zajęciach.
Wykonawca zapewni niezbędne materiały biurowe (długopisy, notesy), a także materiały dydaktyczne niezbędne do prawidłowej realizacji zajęć.

Czy zamówienie jest podzielone na części: Nie

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Nie

Czas: D

Data zakończenia: 19/12/2012

Informacja na temat wadium: Zamawiający nie wymaga wniesienia wadium

Zaliczka: Nie

Uprawnienia:
Wykonawca składa oświadczenie o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu

Wiedza i doświadczenie:
Wykonawca składa oświadczenie o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu

Potencjał techniczny:
Wykonawca składa oświadczenie o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu

Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia:
O udzielenie zamówienia mogą ubiegać się Wykonawcy, którzy dysponują lub będą dysponowali co najmniej 1 osobą, która będzie uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia, posiadającą wykształcenie wyższe oraz 3-letnie doświadczenie zawodowe w pracy z osobami bezrobotnymi. Ocena spełniania przedstawionego powyżej warunku zostanie dokonana wg formuły: spełnia - nie spełnia. Złożenie przez Wykonawcę w ofercie dokumentów i oświadczeń: - Oświadczenia o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu, sporządzonego według wzoru stanowiącego załącznik nr 1 do specyfikacji; - Wykazu osób, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia (sporządzonego według wzoru stanowiącego załącznik nr 2 do specyfikacji), odpowiedzialnych za świadczenie usług, wraz z informacjami na temat ich wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, doświadczenia zawodowego niezbędnych dla wykonania zamówienia, zakresu wykonywanych przez nie czynności, wraz z informacją o podstawie do dysponowania tymi osobami będzie stanowiło podstawę do oceny spełnienia warunków udziału w postępowaniu. Zamawiający sprawdzi z treści tych dokumentów i oświadczeń czy Wykonawca spełnia ww. warunek.

Sytuacja ekonomiczna:
Wykonawca składa oświadczenie o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu

Oświadczenie nr 6: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 2: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

Dokument potwierdzenia III.5: Tak

inne_dokumenty:
1) Druk: Formularz oferty, sporządzony wg wzoru stanowiącego załącznik nr 4 do niniejszej specyfikacji;
2) Wykaz części zamówienia, które wykonawca zamierza powierzyć podwykonawcom, złożony na druku stanowiącym załącznik nr 5 do SIWZ (Wykonawca, który nie przewiduje udziału podwykonawców w realizacji zamówienia - nie składa tego dokumentu).

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Czy zmiana umowy: Tak

Zmiana umowy:
Zamawiający przewiduje możliwość zmiany istotnych postanowień umowy w przypadku, gdy:
1) nastąpi zmiana powszechnie obowiązujących przepisów prawa w zakresie mającym wpływ na realizację przedmiotu zamówienia,
2) konieczność wprowadzenia zmian będzie następstwem zmian wprowadzonych
w umowach pomiędzy Zamawiającym a inną niż Wykonawca stroną, w tym instytucjami nadzorującymi realizację projektu, w ramach którego realizowane jest zamówienie,
3) konieczność wprowadzenia zmian będzie następstwem zmian wytycznych dotyczących Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki lub wytycznych i zaleceń Instytucji Zarządzającej lub Instytucji Pośredniczącej, w szczególności w zakresie sprawozdawczości,
4) wynikną rozbieżności lub niejasności w umowie, których nie można usunąć w inny sposób a zmiana będzie umożliwiać usunięcie rozbieżności i doprecyzowanie umowy w celu jednoznacznej interpretacji jej zapisów przez strony,
5) przekształcenia podmiotowego Wykonawcy,
6) zmiana którejkolwiek ze wskazanych w ofercie osób w trakcie wykonywania umowy, musi być uzasadniona przez Wykonawcę na piśmie i zaakceptowana przez Zamawiającego. Zamawiający zaakceptuje taką zmianę wyłącznie wtedy, gdy wykształcenie i doświadczenie proponowanych osób będzie takie same lub wyższe od wykształcenia i doświadczenia wymaganego przez Zamawiającego w SIWZ,
7) w zakresie harmonogramów określonych w § 2 umowy ze względu na dostosowanie do potrzeb uczestników zajęć lub z przyczyn losowych, jak choroba Wykonawcy.

Kod kryterium cenowe: A

Czy wykorzystywana będzie aukcja: Nie

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Zawierciu, ul. Piłsudskiego 47, Pokój nr 6 - sekretariat, I piętro

Data składania wniosków, ofert: 31/05/2012

Godzina składania wniosków, ofert: 08:00

Miejsce składania:
Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Zawierciu, ul. Piłsudskiego 47, Pokój nr 6 - sekretariat, I piętro

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Informacje dodatkowe:
Ogłoszenie zostało zamieszczone w Biuletynie Zamówień Publicznych w dniu 23 maja 2012 r. Projekt pn.: Promocja aktywnej integracji społecznej na terenie miasta Zawiercie, realizowany przez Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Zawierciu jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki,Priorytet VII Promocja integracji społecznej, Działanie 7.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji, Poddziałanie 7.1.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez ośrodki pomocy społecznej.
Rozwinięcie III.5) ogłoszenia o zamówieniu: Opis usługi - potwierdzający, że oferowane usługi odpowiadają wymaganiom określonym przez Zamawiającego - program ramowy zajęć, uwzględniający następujące bloki tematyczne i założenia:
- sporządzenie dokumentów aplikacyjnych (CV, list motywacyjny) z uwzględnieniem indywidualnych potrzeb uczestników zajęć,
- tworzenie bazy CV uczestników projektu z możliwością aktualizowania dokumentów aplikacyjnych,
- poszukiwanie ofert pracy dostosowanych do indywidualnych zasobów uczestników projektu (ich wykształcenia, stażu pracy, posiadanych kwalifikacji i umiejętności oraz dyspozycyjności) z wykorzystaniem dostępnych źródeł internetowych i prasy lokalnej oraz instytucji m.in. PUP, OHP, Agencji Pracy,
- aktualizowanie ofert zatrudnienia na tablicy ogłoszeń w MOPS,
- udzielanie informacji nt. lokalnego rynku pracy,
- tworzenie mapy instytucji potencjalnych pracodawców,
- rozpoznawanie indywidualnych zasobów uczestników (m.in. doświadczenie, wykształcenie uczestnika) nakierowanych na predyspozycje zawodowe - mocne i słabe strony,
- podstawowe informacje nt. zatrudnienia (omówienie zagadnień związanych z zawarciem umowy o pracę, umowy zlecenie, umowy o dzieło).
Ramowy program zajęć powinien zostać podany na każdy dzień zgodnie z harmonogramem (w harmonogramie należy uwzględnić również zajęcia w miesiącu czerwcu, których termin zostanie ustalony przez Wykonawcę z uwzględnieniem potrzeb uczestników projektu i zaleceń Zamawiającego) wraz z opisem prowadzonych zajęć.

Wymagany termin realizacji zamówienia: od dnia podpisania umowy do dnia 19 grudnia 2012 r.
Zajęcia będą odbywać się w terminach określonych w poniższym harmonogramie treningów (spotkań), za wyjątkiem miesiąca czerwca, w którym harmonogram treningów (spotkań) zostanie ustalony przez Wykonawcę z uwzględnieniem potrzeb uczestników projektu i zaleceń Zamawiającego (jedno spotkanie z każdą grupą, zajęcia muszą odbywać się w dni robocze od poniedziałku do piątku, zajęcia trwają 1,5 h, w poniedziałki od godz. 16.00, od wtorku do piątku od godz. 15.00).
Wykonawca przedstawi do akceptacji Zamawiającemu, po wcześniejszym skonsultowaniu potrzeb uczestników, w terminie do 3 dni roboczych po podpisaniu umowy szczegółowy harmonogram treningów (spotkań) w miesiącu czerwcu. Zaakceptowany przez Zamawiającego harmonogram stanowić będzie integralną część umowy.

W uzasadnionych przypadkach harmonogramy treningów (spotkań) mogą ulec zmianie (po uzgodnieniach Wykonawcy z Zamawiającym) w terminie realizacji zamówienia w niezbędnym zakresie - związanym z dostosowaniem go do potrzeb uczestników.

Harmonogram treningów (spotkań) od miesiąca lipca do grudnia 2012 r.

2 lipca
1 grupa - 16.00 : 17.30
2 grupa - 17.45 : 19.15
9 lipca
3 grupa - 16.00 : 17.30
4 grupa - 17.45 : 19.15
16 lipca
5 grupa - 16.00 : 17.30
6 grupa - 17.45 : 19.15
23 lipca
7 grupa - 16.00 : 17.30

6 sierpnia
1 grupa - 16.00 : 17.30
2 grupa - 17.45 : 19.15
13 sierpnia
3 grupa - 16.00 : 17.30
4 grupa - 17.45 : 19.15
20 sierpnia
5 grupa - 16.00 : 17.30
6 grupa - 17.45 : 19.15
27 sierpnia
7 grupa - 16.00 : 17.30

3 września
1 grupa - 16.00 : 17.30
2 grupa - 17.45 : 19.15
10 września
3 grupa - 16.00 : 17.30
4 grupa - 17.45 : 19.15
17 września
5 grupa - 16.00 : 17.30
6 grupa - 17.45 : 19.15
24 września
7 grupa - 16.00 : 17.30

1 października
1 grupa - 16.00 : 17.30
2 grupa - 17.45 : 19.15
8 października
3 grupa - 16.00 : 17.30
4 grupa - 17.45 : 19.15
15 października
5 grupa - 16.00 : 17.30
6 grupa - 17.45 : 19.15
22 października
7 grupa - 16.00 : 17.30

5 listopada
1 grupa - 16.00 : 17.30
2 grupa - 17.45 : 19.15
12 listopada
3 grupa - 16.00 : 17.30
4 grupa - 17.45 : 19.15
19 listopada
5 grupa - 16.00 : 17.30
6 grupa - 17.45 : 19.15
26 listopada
7 grupa - 16.00 : 17.30

3 grudnia
1 grupa - 16.00 : 17.30
2 grupa - 17.45 : 19.15
10 grudnia
3 grupa - 16.00 : 17.30
4 grupa - 17.45 : 19.15
17 grudnia
5 grupa - 16.00 : 17.30
6 grupa - 17.45 : 19.15
11 grudnia
7 grupa - 16.00 : 17.30

Czy unieważnienie postępowania: Nie

Kody CPV:
805700000 (Usługi szkolenia w dziedzinie rozwoju osobistego)

Podobne przetargi