Informacje o przetargach publicznych.
Site Search

441082 / 2013-10-29 - Inny: jednostka samorządowa / Miejski Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli w Opolu (Opole)

Wybór Szkolnego Organizatora Rozwoju Edukacji (SORE) w ramach projektu Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez wdrożenie zmodernizowanego systemu doskonalenia nauczycieli w mieście Opolu.

Opis zamówienia

Przedmiotem zamówienia jest: Wybór Szkolnego Organizatora Rozwoju Edukacji (SORE) w ramach projektu Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez wdrożenie zmodernizowanego systemu doskonalenia nauczycieli w mieście Opolu. Projekt współfinansowany z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet III - Wysoka jakość systemu oświaty, Działanie 3.5 Kompleksowe wspomaganie rozwoju szkół.
1.Zadaniem SORE będzie przeprowadzenie pełnego cyklu doskonalenia w 7 szkołach w mieście Opole w oparciu o maksymalnie dwie oferty doskonalenia wypracowane w ramach projektu systemowego Ośrodka Rozwoju Edukacji w Warszawie pt: System doskonalenia nauczycieli oparty na ogólnodostępnym kompleksowych wspomaganiu szkół.
2. Przedmiot zamówienia obejmuje:

Pełen cykl doskonalenia dla 1 szkoły przedszkola ( 1 grupa - 20 osób) obejmuje:
-wywiad z dyrektorem - 2 godziny
-spotkanie z radą pedagogiczną - 2 godziny
-warsztat diagnostyczno - rozwojowy - 4 godziny
-sporządzenie Rocznego Planu Wspomagania (RPW) - 5 godzin
-proces doskonalenia (formy aktywne) - 27 godzin
-konsultacje indywidualne - 10 godzin
-wspólna analiza trudności - 5 godzin
-ankiety i jej wyniki - 2 godziny
-opracowanie sprawozdania - 4 godziny
-rekomendacje - 3 godziny
-przygotowanie się do poszczególnych elementów RPW (praca własna na podstawie kart czasu pracy) - 21 godzin
Czas realizacji 1 oferty dla szkołyprzedszkola w ciągu roku szkolnego wynosi maksymalnie 85 godzin.
Czas obejmuje również spotkania SORE z koordynatorem oraz biurem projektu w celu wykonywanej z należytą starannością realizacji zadań projektu. Obowiązkowe dodatkowe wymaganiazadania, to:
-dyspozycyjność, która umożliwi realizacje zaplanowanych zadań w godzinach tak, aby były one zgodne z potrzebami uczestników oraz umożliwiły realizację zadania,
-dostarczenie dokumentacji projektowej w godzinach pracy biura projektu,
-opracowanie raportów z przeprowadzonych kwestionariuszy diagnozy potrzeb oraz ankiet,
-dostarczenie sprawozdania rocznego do 25 czerwca 2014 do biura projektu,
-konieczność posiadania telefonu komórkowego i emaila,
-obowiązek uczestnictwa w spotkaniachszkoleniach organizowanych przez Zamawiającego oraz Ośrodek Rozwoju Edukacji, w zakresie dotyczącym realizacji zadania,
-obowiązek wypracowania liczby godzin zgodnie z ustalonym harmonogramem,
-konieczność prowadzenia ewidencji godzin pracy i zadań realizowanych w projekcie (ewentualne poprawki w dokumentacji nie są wliczane do ewidencji),
-treści przekazywane uczestnikom z zachowaniem równości szans,
-w sytuacji losowej uniemożliwiającej wykonanie usługi obowiązek wyznaczenia nowej osoby z co najmniej równymi kwalifikacjami za zgodą Zamawiającego.

Szczegółowy podział zadań dla SORE w jednej szkole z uwzględnieniem liczebności grup na zajęciach warsztatowych - przeciętnie 20 osób w jednej grupie
1) Przeprowadzenie diagnozy przez 1 SORE w 1 placówce - maksymalnie 13 godzin:
-wywiad z dyrektorem - 2 godziny,
-wywiad z nauczycielami (spotkanie z radą pedagogiczną) - 2 godziny dyd.,
-warsztat diagnostyczno - rozwojowy dla zespołu wyłonionego z rady pedagogicznej -(pogłębiona autodiagnoza i określenie priorytetów rozwojowych szkoły- 4 godziny dyd.,
-sporządzenie Rocznego Planu Wspomagania (RPW), w tym szczegółowego harmonogramu jego realizacji z doborem form doskonalenia - 5 godzin.
2) Przeprowadzenie procesu doskonalenia pracy nauczyciel - maksymalnie 27 godzin na grupę:
-warsztaty dla nauczycieli (formy aktywne) - 15 godzin dyd. na grupę ok.20 osób,
-inne formy spotkań grupowych (wykłady, konsultacje grupowe) - 12 godzin dyd. na grupę ok. 20 osób.
3) Przełożenie umiejętności na praktykę szkolną - wdrażanie nabytych kompetencji - 15 godzin dyd. na grupę:
- konsultacje indywidualne (spotkania coachingowe, indywidualne poradnictwo dla uczestników/czek) - 10 godzin dyd. na grupę,
-wspólna analiza trudności związanych z wykorzystaniem bieżącej pracy nowych procedur i zasad działania (konsultacje grupowe) - 5 godzin dyd. na grupę.
4). Monitoring i przygotowanie sprawozdania z Rocznego Planu Wspomagania - maksymalnie 9 godzinplacówkę:
-przygotowanie i przeprowadzenie ankiet z przebiegu wspomagania - 2 godziny,
-opracowanie sprawozdania z RWP, przedstawianie go dyrektorowi i nauczycielom - 4 godziny,
-przygotowanie (wspólnie z dyrektorem i nauczycielami) rekomendacji do pracy w kolejnym roku szkolnym - 3 godziny.

Szczegółowy harmonogram zajęć wybrani SORE ustalą w porozumieniu z koordynatorem projektu.

Wybór Szkolnego Organizatora Rozwoju Edukacji SORE dla szkół wyszczególnionych w tabeli:
L. p Nazwa i adres szkoły liczba osób liczba grup
1.Publiczne Gimnazjum Nr 1 w Zespole Szkół z Oddziałami Integracyjnymi im. Polskich Noblistów, ul. Hubala 2 45 3
2.Publiczne Gimnazjum Nr 4 im. Jana Kochanowskiego,
ul. 1 Maja 151 30 2
3.Publiczne Gimnazjum Nr 7 im. Generała Władysława Andersa,
ul. Oleska 68 48 3
4.Publiczne Gimnazjum Nr 8 im. Marszałka Józefa Piłsudskiego,
ul. Lelewela 9 54 3
Maksymalna ilość godzin pracy SORE w jednym roku szkolnym- 634 h
Razem: 177 11

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 441082

Data publikacji: 2013-10-29

Nazwa: Miejski Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli w Opolu

Ulica: ul. Walerego Wróblewskiego 7

Numer domu: 7

Miejscowość: Opole

Kod pocztowy: 45-760

Województwo / kraj: opolskie

Numer telefonu: 0-77 402 45 10

Numer faxu: 0-77 402 45 11

Adres strony internetowej: www.modn.opole.pl

Regon: 53231559400000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego: Inny: jednostka samorządowa

Inny rodzaj zamawiającego: jednostka samorządowa

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Wybór Szkolnego Organizatora Rozwoju Edukacji (SORE) w ramach projektu Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez wdrożenie zmodernizowanego systemu doskonalenia nauczycieli w mieście Opolu.

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
Przedmiotem zamówienia jest: Wybór Szkolnego Organizatora Rozwoju Edukacji (SORE) w ramach projektu Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez wdrożenie zmodernizowanego systemu doskonalenia nauczycieli w mieście Opolu. Projekt współfinansowany z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet III - Wysoka jakość systemu oświaty, Działanie 3.5 Kompleksowe wspomaganie rozwoju szkół.
1.Zadaniem SORE będzie przeprowadzenie pełnego cyklu doskonalenia w 7 szkołach w mieście Opole w oparciu o maksymalnie dwie oferty doskonalenia wypracowane w ramach projektu systemowego Ośrodka Rozwoju Edukacji w Warszawie pt: System doskonalenia nauczycieli oparty na ogólnodostępnym kompleksowych wspomaganiu szkół.
2. Przedmiot zamówienia obejmuje:

Pełen cykl doskonalenia dla 1 szkoły przedszkola ( 1 grupa - 20 osób) obejmuje:
-wywiad z dyrektorem - 2 godziny
-spotkanie z radą pedagogiczną - 2 godziny
-warsztat diagnostyczno - rozwojowy - 4 godziny
-sporządzenie Rocznego Planu Wspomagania (RPW) - 5 godzin
-proces doskonalenia (formy aktywne) - 27 godzin
-konsultacje indywidualne - 10 godzin
-wspólna analiza trudności - 5 godzin
-ankiety i jej wyniki - 2 godziny
-opracowanie sprawozdania - 4 godziny
-rekomendacje - 3 godziny
-przygotowanie się do poszczególnych elementów RPW (praca własna na podstawie kart czasu pracy) - 21 godzin
Czas realizacji 1 oferty dla szkołyprzedszkola w ciągu roku szkolnego wynosi maksymalnie 85 godzin.
Czas obejmuje również spotkania SORE z koordynatorem oraz biurem projektu w celu wykonywanej z należytą starannością realizacji zadań projektu. Obowiązkowe dodatkowe wymaganiazadania, to:
-dyspozycyjność, która umożliwi realizacje zaplanowanych zadań w godzinach tak, aby były one zgodne z potrzebami uczestników oraz umożliwiły realizację zadania,
-dostarczenie dokumentacji projektowej w godzinach pracy biura projektu,
-opracowanie raportów z przeprowadzonych kwestionariuszy diagnozy potrzeb oraz ankiet,
-dostarczenie sprawozdania rocznego do 25 czerwca 2014 do biura projektu,
-konieczność posiadania telefonu komórkowego i emaila,
-obowiązek uczestnictwa w spotkaniachszkoleniach organizowanych przez Zamawiającego oraz Ośrodek Rozwoju Edukacji, w zakresie dotyczącym realizacji zadania,
-obowiązek wypracowania liczby godzin zgodnie z ustalonym harmonogramem,
-konieczność prowadzenia ewidencji godzin pracy i zadań realizowanych w projekcie (ewentualne poprawki w dokumentacji nie są wliczane do ewidencji),
-treści przekazywane uczestnikom z zachowaniem równości szans,
-w sytuacji losowej uniemożliwiającej wykonanie usługi obowiązek wyznaczenia nowej osoby z co najmniej równymi kwalifikacjami za zgodą Zamawiającego.

Szczegółowy podział zadań dla SORE w jednej szkole z uwzględnieniem liczebności grup na zajęciach warsztatowych - przeciętnie 20 osób w jednej grupie
1) Przeprowadzenie diagnozy przez 1 SORE w 1 placówce - maksymalnie 13 godzin:
-wywiad z dyrektorem - 2 godziny,
-wywiad z nauczycielami (spotkanie z radą pedagogiczną) - 2 godziny dyd.,
-warsztat diagnostyczno - rozwojowy dla zespołu wyłonionego z rady pedagogicznej -(pogłębiona autodiagnoza i określenie priorytetów rozwojowych szkoły- 4 godziny dyd.,
-sporządzenie Rocznego Planu Wspomagania (RPW), w tym szczegółowego harmonogramu jego realizacji z doborem form doskonalenia - 5 godzin.
2) Przeprowadzenie procesu doskonalenia pracy nauczyciel - maksymalnie 27 godzin na grupę:
-warsztaty dla nauczycieli (formy aktywne) - 15 godzin dyd. na grupę ok.20 osób,
-inne formy spotkań grupowych (wykłady, konsultacje grupowe) - 12 godzin dyd. na grupę ok. 20 osób.
3) Przełożenie umiejętności na praktykę szkolną - wdrażanie nabytych kompetencji - 15 godzin dyd. na grupę:
- konsultacje indywidualne (spotkania coachingowe, indywidualne poradnictwo dla uczestników/czek) - 10 godzin dyd. na grupę,
-wspólna analiza trudności związanych z wykorzystaniem bieżącej pracy nowych procedur i zasad działania (konsultacje grupowe) - 5 godzin dyd. na grupę.
4). Monitoring i przygotowanie sprawozdania z Rocznego Planu Wspomagania - maksymalnie 9 godzinplacówkę:
-przygotowanie i przeprowadzenie ankiet z przebiegu wspomagania - 2 godziny,
-opracowanie sprawozdania z RWP, przedstawianie go dyrektorowi i nauczycielom - 4 godziny,
-przygotowanie (wspólnie z dyrektorem i nauczycielami) rekomendacji do pracy w kolejnym roku szkolnym - 3 godziny.

Szczegółowy harmonogram zajęć wybrani SORE ustalą w porozumieniu z koordynatorem projektu.

Wybór Szkolnego Organizatora Rozwoju Edukacji SORE dla szkół wyszczególnionych w tabeli:
L. p Nazwa i adres szkoły liczba osób liczba grup
1.Publiczne Gimnazjum Nr 1 w Zespole Szkół z Oddziałami Integracyjnymi im. Polskich Noblistów, ul. Hubala 2 45 3
2.Publiczne Gimnazjum Nr 4 im. Jana Kochanowskiego,
ul. 1 Maja 151 30 2
3.Publiczne Gimnazjum Nr 7 im. Generała Władysława Andersa,
ul. Oleska 68 48 3
4.Publiczne Gimnazjum Nr 8 im. Marszałka Józefa Piłsudskiego,
ul. Lelewela 9 54 3
Maksymalna ilość godzin pracy SORE w jednym roku szkolnym- 634 h
Razem: 177 11

Czy zamówienie jest podzielone na części: Nie

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy jest dialog: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Nie

Czas: D

Data zakończenia: 15/05/2015

Informacja na temat wadium: nie dotyczy

Zaliczka: Nie

Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia:
W celu potwierdzenia dysponowania osobami zdolnymi do wykonania zamówienia Zamawiający żąda złożenia wykazu osób przewidzianych do realizacji zadania wraz z informacjami o ich wykształceniu, kwalifikacjach i doświadczeniu niezbędnym do wykonania zamówienia.
Warunek zostanie uznany za spełniony, jeżeli Wykonawca wykaże:
dysponowanie osobą posiadającą:
-wykształcenie co najmniej wyższe magisterskie z przygotowaniem pedagogicznym,
-ukończone studia podyplomowe lub min. 2 kursy, szkolenia z zakresu edukacji dorosłych lub kształcenia ustawicznego lub kursów trenerskich - min. 100 godz. ,
- doświadczenie w projektowaniu i prowadzeniu zajęć z dorosłymi - nauczycielami min. 200 godz. (np. konsultant, doradca metodyczny, moderator, trener, coach),
- autorstwo min. 3 publikacji w ciągu ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert
-certyfikat/świadectwo potwierdzające ukończenie kursu SORE
-zaświadczenie potwierdzające ukończenie szkolenia w zakresie równości płci.

Oświadczenie nr 9: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 2: Tak

Dokumenty grupy kapitałowej: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

inne_dokumenty:
Dla osoby wskazanej w wykazie Zamawiający wymaga dołączenia do oferty:
-certyfikatu/świadectwa potwierdzającego ukończenie kursu SORE
-zaświadczenia potwierdzającego ukończenie szkolenia w zakresie równości płci.

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Czy zmiana umowy: Tak

Zmiana umowy:
1.zmiany przepisów prawnych mających wpływ na realizację umowy, a w szczególności na jej zakres, termin, 2.zmiany przepisów prawnych podatku VAT mających wpływ na cenę umowy, 3.zmiany nazwy, adresu firmy, spowodowane zmianą formy organizacyjno-prawnej, przekształceniem lub połączeniem z inną firmą, 4.zmiany osób wyszczególnionych w § 4 wzoru umowy, 5.wystąpienia sytuacji niemożliwej do przewidzenia w chwili zawarcia umowy, a mającej wpływ na świadczenie usługi będącej przedmiotem umowy.

Kod kryterium cenowe: A

Adres strony internetowej specyfikacji i warunków zamówienia: www.modn.opole.pl

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Miejski Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli w Opolu, ul. Walerego Wróblewskiego 7, 45-760 Opole

Data składania wniosków, ofert: 06/11/2013

Godzina składania wniosków, ofert: 10:00

Miejsce składania:
Miejski Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli w Opolu, ul. Walerego Wróblewskiego 7, 45-760 Opole, pok.nr 3.

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Informacje dodatkowe:
Projekt współfinansowany z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet III - Wysoka jakość systemu oświaty, Działanie 3.5 Kompleksowe wspomaganie rozwoju szkół.

Czy unieważnienie postępowania: Nie

Kody CPV:
805000009 (Usługi szkoleniowe)

Kod CPV drugiej częsci zamówienia:
804000008 (Usługi edukacji osób dorosłych oraz inne)

Podobne przetargi

416382 / 2013-10-14 - Inny: jednostka sektora finansów publicznych

Zakład Karny w Nysie - Nysa (opolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Kurs monter izolacji cieplnej ścian zewnętrznych budynku wraz ze szkoleniem aktywizacyjnym - 2 edycje

106880 / 2012-04-04 - Administracja samorzÄ…dowa

Wojewódzki Ośrodek Doskonalenia Informatycznego i Politechnicznego - Opole (opolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Przetarg nieograniczony na usługę przeprowadzenia szkolenia w zakresie zarządzania oświatą z wykorzystaniem nowoczesnych technologii informacyjnych w oparciu o Portal Opolska eSzkoła dostarczonych w projekcie Opolska eSzkoła, szkołą ku przyszłości

187985 / 2012-08-31 - Inny: jednostka organizacyjna powiatu

Powiat Prudnicki/ Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Prudniku - Prudnik (opolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Świadczenie usług szkoleniowych dla uczestników projektu systemowego realizowanego przez Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Prudniku

262434 / 2013-07-05 - Uczelnia publiczna

Politechnika Opolska - Opole (opolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Przetarg nieograniczony na przeprowadzenie szkoleń z zakresu zarządzania innowacjami dla beneficjentów projektu współfinansowanego przez Unię Europejską (nr sprawy ZP/U/61/2013).

121839 / 2011-04-21 - Uczelnia publiczna

Uniwersytet Opolski - Opole (opolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Prowadzenie kursu Asystent osoby niepełnosprawnej w Projekcie pn.: Asystencki model wsparcia osób wykluczonych i nabycie kwalifikacji zawodowych przez osoby zagrożone wykluczeniem

478626 / 2013-11-22 - Administracja samorzÄ…dowa

Wojewódzki Urząd Pracy w Opolu - Opole (opolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Organizacja i przeprowadzenie szkolenia wyjazdowego dla członków Wojewódzkiej Rady Zatrudnienia w Opolu

85783 / 2009-06-03 - Administracja samorzÄ…dowa

Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej - Kędzierzyn-Koźle (opolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Przeprowadzenie szkoleń dla beneficjentów ostatecznych projektu systemowego Program aktywizacji społeczno-zawodowej bezrobotnych Nowe Szanse

136076 / 2013-04-08 - Administracja rzÄ…dowa terenowa

Kuratorium Oświaty - Opole (opolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Zorganizowanie oraz przeprowadzenie kursów doskonalących i konferencji szkoleniowych dla nauczycieli z terenu województwa opolskiego w ramach Grantów Edukacyjnych Opolskiego Kuratora Oświaty

183060 / 2012-06-01 - Administracja samorzÄ…dowa

Gmina Kolonowskie - Kolonowskie (opolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Organizacja i przeprowadzenie 52 dwudniowych szkoleń stacjonarnych dla czterech Urzędów Gmin: Dobrodzień, Kolonowskie, Ozimek, Zębowice. W ramach Projektu POKL 5.2.1 pt. Dobra Gmina - Wzmacnianie Potencjału Jednostek Samorządu Terytorialnego.

100144 / 2015-04-30 - Administracja rzÄ…dowa terenowa

Zakład Karny Nr 1 - Strzelce Opolskie (opolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Przetarg na przeprowadzenie 3 pakietów szkoleniowych w Zakladzie Karnym Nr 1 w Strzelcach Opolskich

273396 / 2015-10-15 - Inny: jednostka sektora finansów publicznych

Zakład Karny w Nysie - Nysa (opolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Kurs ogrodnika wraz z aktywizacją zawodową, szkoleniem ekologicznym i szkoleniem w zakresie przeciwdziałania agresji i złości

71942 / 2009-03-20 - Uczelnia publiczna

Politechnika Opolska - Opole (opolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Przeprowadzenie szkoleń menadżerskich nr sprawy ZP/D/13/2009

416350 / 2011-12-08 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiat Strzelecki (MP) - Strzelce Opolskie (opolskie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Kursy organizowane w ramach projektu pn.: Akademia przyszłych fachowców !, zadanie pod nazwą: Kurs pilota wycieczek wraz z praktykami we współpracy z instytucjami rynku pracy