466884 / 2013-11-15 - Inny: Instytut Badawczy / Instytut Medycyny Pracy im. prof. dra med. Jerzego Nofera (Łódź)

Przeprowadzenie badania ankietowego o charakterze indywidualnym metodą face-to-face dla Instytutu Medycyny Pracy w Łodzi

Opis zamówienia

Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie badania ankietowego o charakterze indywidualnym metodą face-to-face na grupie 810 respondentów dorosłych pracujących na potrzeby Zamawiającego, tj. Instytutu Medycyny Pracy w Łodzi ul. Św. Teresy od Dzieciątka Jezus nr 8, 91-348 Łódź, zgodnie ze szczegółowym opisem przedmiotu zamówienia wskazanym poniżej.Kryteria ogólne wykonania badania:
próba celowa - 810 osób, dorosłe osoby pracujące, teren /obszar/ badań województwo wielkopolskie, mazowieckie, łódzkie, dolnośląskie, śląskie, małopolskie. Szczegółowe kryteria doboru respondentów:Minimum 2 lata pracy na aktualnie zajmowanym stanowisku w danym miejscu pracy. 300 osób zatrudnionych na stanowiskach administracyjnych /biurowych/ a wśród nich 30 osób zatrudnionych w mikroprzedsiębiorstwach, 60 osób zatrudnionych w małych przedsiębiorstwach, 90 osób zatrudnionych w średnich przedsiębiorstwach /45 osób w produkcji, 45 osób w handlu/, oraz 180 osób zatrudnionych w dużych przedsiębiorstwach /przy czym 2 grupy po 30 osób badanych pochodzących z jednego przedsiębiorstwa o profilu produkcyjnym plus 2 grupy po 30 osób badanych pochodzących z jednego przedsiębiorstwa o profilu handlowym plus 60 osób z innych pojedynczych przedsiębiorstw/, 510 osób zatrudnionych na stanowiskach wykonawczych: a wśród nich 30 osób zatrudnionych w mikroprzedsiębiorstwach, 90 osób zatrudnionych w małych przedsiębiorstwach /przy czym 2 grupy po 30 osób badanych pochodzących z jednego przedsiębiorstwa o profilu produkcyjnym plus 60 osób z innych pojedynczych przedsiębiorstw/, 180 osób zatrudnionych w średnich przedsiębiorstwach /przy czym 2 grupy po 30 osób badanych pochodzących z jednego przedsiębiorstwa o profilu produkcyjnym plus 2 grupy po 30 osób badanych pochodzących z jednego przedsiębiorstwa o profilu handlowym plus 60 osób z innych pojedynczych przedsiębiorstw/, oraz 300 osób zatrudnionych w dużych przedsiębiorstwach /przy czym 2 grupy po 60 osób badanych pochodzących z jednego przedsiębiorstwa o profilu produkcyjnym plus 2 grupy po 60 osób badanych pochodzących z jednego przedsiębiorstwa o profilu handlowym plus 60 osób z innych pojedynczych przedsiębiorstw/, Badani nie mogą być właścicielami firm, których dotyczą pytania w ankiecie /współwłaścicielami, założycielami, bądź pozostawać w innych relacjach własnościowych/,Wiek respondentów w przedziale 18-60 lat, Płeć - zbliżony do równego udział płci w grupie badawczej,Badane stanowiska - 20 procent badanych stanowisk to stanowiska kierownicze, pozostałe dowolne Metody badawcze, jakie Wykonawca jest zobowiązany zastosować Badanie będzie przeprowadzane metodą wywiadu według dostarczonej przez IMP ankiety w programie WORD /nie przewidujemy możliwości zmiany treści pytań i skal/.Ankieta łącznie z metryczką zawiera 240 pozycji z czego ok. 230 to pytania z załączonymi skalami odpowiedzi /skale odpowiedzi są jednolite dla grup około 50 pytań/ zgodnie z załącznikiem nr 1 do niniejszej SIWZ. Obowiązki Wykonawcy:Wykonawca jest zobowiązany do rekrutacji grupy określonej w niniejszym opisie przedmiotu zamówienia. Do zadań Wykonawcy należy realizacja i kontrola badania. Zamawiający akceptuje wyłącznie kompletne ankiety /zawierające wszystkie dane oraz odpowiedzi na wszystkie pytania/. Wykonawca zobowiązany jest do udostępnienia Zamawiającemu dostępu do systemu on-line, umożliwiającego bieżące kontrolowanie postępu zbierania danych oraz umożliwiającego generowanie raportów on-line. Zamawiający będzie mógł skorzystać z dostępu do systemu on-line w każdej chwili, bez żadnych ograniczeń. Wykonawca utworzy i przekaże Zamawiającemu bazę danych w programie MS EXCEL. Wykonawca zobowiązuje się do uzgodnienia z Zamawiającym sposobu rekrutacji respondentów i jest zobowiązany uwzględnić wszelkie uwagi Zamawiającego. Ponadto Wykonawca przedstawi Zamawiającemu metodologię weryfikacji prawdziwości zbieranych danych. Każdą ewentualną zmianę w sposobie prowadzenia badań, doboru respondentów, Wykonawca zobowiązany jest skonsultować z Zamawiającym oraz bezwzględnie otrzymać zgodę Zamawiającego na zaproponowane zmiany. Wykonawca zobowiązany jest do informowania Zamawiającego o każdej przeszkodzie w trakcie wykonywania przedmiotu zamówienia, niezwłocznie po jej zaistnieniu.Wykonawca zobowiązany jest do kontaktu bezpośredniego w siedzibie Zamawiającego, co najmniej raz na dwa tygodnie, podczas realizacji przedmiotowego badania.

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 466884

Data publikacji: 2013-11-15

Nazwa:
Instytut Medycyny Pracy im. prof. dra med. Jerzego Nofera

Ulica: ul. Św. Teresy od Dzieciątka Jezus 8

Numer domu: 8

Miejscowość: Łódź

Kod pocztowy: 91-348

Województwo / kraj: łódzkie

Numer telefonu: 42 6314533

Numer faxu: 42 6314573

Adres strony internetowej: www.imp.lodz.pl

Regon: 00028853800000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego: Inny: Instytut Badawczy

Inny rodzaj zamawiającego: Instytut Badawczy

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Przeprowadzenie badania ankietowego o charakterze indywidualnym metodą face-to-face dla Instytutu Medycyny Pracy w Łodzi

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie badania ankietowego o charakterze indywidualnym metodą face-to-face na grupie 810 respondentów dorosłych pracujących na potrzeby Zamawiającego, tj. Instytutu Medycyny Pracy w Łodzi ul. Św. Teresy od Dzieciątka Jezus nr 8, 91-348 Łódź, zgodnie ze szczegółowym opisem przedmiotu zamówienia wskazanym poniżej.Kryteria ogólne wykonania badania:
próba celowa - 810 osób, dorosłe osoby pracujące, teren /obszar/ badań województwo wielkopolskie, mazowieckie, łódzkie, dolnośląskie, śląskie, małopolskie. Szczegółowe kryteria doboru respondentów:Minimum 2 lata pracy na aktualnie zajmowanym stanowisku w danym miejscu pracy. 300 osób zatrudnionych na stanowiskach administracyjnych /biurowych/ a wśród nich 30 osób zatrudnionych w mikroprzedsiębiorstwach, 60 osób zatrudnionych w małych przedsiębiorstwach, 90 osób zatrudnionych w średnich przedsiębiorstwach /45 osób w produkcji, 45 osób w handlu/, oraz 180 osób zatrudnionych w dużych przedsiębiorstwach /przy czym 2 grupy po 30 osób badanych pochodzących z jednego przedsiębiorstwa o profilu produkcyjnym plus 2 grupy po 30 osób badanych pochodzących z jednego przedsiębiorstwa o profilu handlowym plus 60 osób z innych pojedynczych przedsiębiorstw/, 510 osób zatrudnionych na stanowiskach wykonawczych: a wśród nich 30 osób zatrudnionych w mikroprzedsiębiorstwach, 90 osób zatrudnionych w małych przedsiębiorstwach /przy czym 2 grupy po 30 osób badanych pochodzących z jednego przedsiębiorstwa o profilu produkcyjnym plus 60 osób z innych pojedynczych przedsiębiorstw/, 180 osób zatrudnionych w średnich przedsiębiorstwach /przy czym 2 grupy po 30 osób badanych pochodzących z jednego przedsiębiorstwa o profilu produkcyjnym plus 2 grupy po 30 osób badanych pochodzących z jednego przedsiębiorstwa o profilu handlowym plus 60 osób z innych pojedynczych przedsiębiorstw/, oraz 300 osób zatrudnionych w dużych przedsiębiorstwach /przy czym 2 grupy po 60 osób badanych pochodzących z jednego przedsiębiorstwa o profilu produkcyjnym plus 2 grupy po 60 osób badanych pochodzących z jednego przedsiębiorstwa o profilu handlowym plus 60 osób z innych pojedynczych przedsiębiorstw/, Badani nie mogą być właścicielami firm, których dotyczą pytania w ankiecie /współwłaścicielami, założycielami, bądź pozostawać w innych relacjach własnościowych/,Wiek respondentów w przedziale 18-60 lat, Płeć - zbliżony do równego udział płci w grupie badawczej,Badane stanowiska - 20 procent badanych stanowisk to stanowiska kierownicze, pozostałe dowolne Metody badawcze, jakie Wykonawca jest zobowiązany zastosować Badanie będzie przeprowadzane metodą wywiadu według dostarczonej przez IMP ankiety w programie WORD /nie przewidujemy możliwości zmiany treści pytań i skal/.Ankieta łącznie z metryczką zawiera 240 pozycji z czego ok. 230 to pytania z załączonymi skalami odpowiedzi /skale odpowiedzi są jednolite dla grup około 50 pytań/ zgodnie z załącznikiem nr 1 do niniejszej SIWZ. Obowiązki Wykonawcy:Wykonawca jest zobowiązany do rekrutacji grupy określonej w niniejszym opisie przedmiotu zamówienia. Do zadań Wykonawcy należy realizacja i kontrola badania. Zamawiający akceptuje wyłącznie kompletne ankiety /zawierające wszystkie dane oraz odpowiedzi na wszystkie pytania/. Wykonawca zobowiązany jest do udostępnienia Zamawiającemu dostępu do systemu on-line, umożliwiającego bieżące kontrolowanie postępu zbierania danych oraz umożliwiającego generowanie raportów on-line. Zamawiający będzie mógł skorzystać z dostępu do systemu on-line w każdej chwili, bez żadnych ograniczeń. Wykonawca utworzy i przekaże Zamawiającemu bazę danych w programie MS EXCEL. Wykonawca zobowiązuje się do uzgodnienia z Zamawiającym sposobu rekrutacji respondentów i jest zobowiązany uwzględnić wszelkie uwagi Zamawiającego. Ponadto Wykonawca przedstawi Zamawiającemu metodologię weryfikacji prawdziwości zbieranych danych. Każdą ewentualną zmianę w sposobie prowadzenia badań, doboru respondentów, Wykonawca zobowiązany jest skonsultować z Zamawiającym oraz bezwzględnie otrzymać zgodę Zamawiającego na zaproponowane zmiany. Wykonawca zobowiązany jest do informowania Zamawiającego o każdej przeszkodzie w trakcie wykonywania przedmiotu zamówienia, niezwłocznie po jej zaistnieniu.Wykonawca zobowiązany jest do kontaktu bezpośredniego w siedzibie Zamawiającego, co najmniej raz na dwa tygodnie, podczas realizacji przedmiotowego badania.

Kody CPV:
793112009 (Usługi przeprowadzania badań ankietowych)

Czy zamówienie jest podzielone na części: Nie

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy jest dialog: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Nie

Czas: D

Data zakończenia: 16/12/2013

Informacja na temat wadium: nie dotyczy

Zaliczka: Nie

Uprawnienia: oświadczenie Wykonawcy z art. 22 ust 1 pzp

Wiedza i doświadczenie:
oświadczenie Wykonawcy z art. 22 ust 1 pzp oraz
Dla uznania, że Wykonawca spełnia warunek posiadania wiedzy i doświadczenia, Zamawiający wymaga, by Wykonawca przedstawił wykaz wykonanych, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonywanych głównych usług w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy w tym okresie wraz z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i podmiotów, na rzecz których usługi zostały wykonane oraz załączeniem dowodów, czy zostały wykonane należycie - tj. Wykonawca musi wykazać, że w tym okresie wykonał co najmniej 3 usługi rodzajowo odpowiadające przedmiotowi zamówienia (przeprowadzenie badań na grupie ok. 800 respondentów dorosłych pracujących - każde z badań), z podaniem ich wartości, przedmiotu, daty wykonania i podmiotu na rzecz którego zostały dostawy wykonane oraz załączenie dowodów czy zostały wykonane lub są wykonywane należycie - wg Załącznika nr 6 do SIWZ
Dowodami, o których mowa powyżej są:
1) poświadczenie, z tym, że w odniesieniu do nadal wykonywanych dostaw lub usług okresowych lub ciągłych poświadczenie powinno być wydane nie wcześniej niż na 3 miesiące przed upływem terminu składnia wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu albo ofert;
2) w przypadku zamówień na dostawy lub usługi - oświadczenie wykonawcy - jeżeli z uzasadnionych przyczyn o obiektywnym charakterze wykonawca nie jest w stanie uzyskać poświadczenia, o którym mowa w ust. 1);
3) w przypadku gdy zamawiający jest podmiotem, na rzecz którego roboty budowlane, dostawy lub usługi wskazane w wykazie, o którym mowa w ust. 1 pkt b) zostały wcześniej wykonane, wykonawca nie ma obowiązku przedkładania dowodów, o których mowa w ust. 1 pkt b)

W postępowaniach o udzielenie zamówienia publicznego wszczynanych w okresie 12 miesięcy od dnia wejścia w życie Rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów w sprawie dokumentów, jakich może żądać zamawiający od wykonawcy, oraz form w jakich te dokumenty mogą być składane, wykonawca w miejsce poświadczeń może przedkładać dokumenty potwierdzające należyte wykonanie dostaw lub usług oraz wykonanie robót budowlanych zgodnie z zasadami sztuki budowlanej i ich prawidłowe ukończenie, określone w § 1 ust. 1 pkt 2 i 3 Rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 30 grudnia 2009 roku w sprawie rodzajów dokumentów, jakich może żądać zamawiający od wykonawcy oraz form w jakich te dokumenty mogą być składane (Dz. U. Nr 226, poz. 1817)

Potencjał techniczny: oświadczenie Wykonawcy z art. 22 ust 1 pzp

Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia: oświadczenie Wykonawcy z art. 22 ust 1 pzp

Sytuacja ekonomiczna: oświadczenie Wykonawcy z art. 22 ust 1 pzp

Oświadczenie nr 4: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 2: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 3: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 4: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 8: Tak

Dokumenty grupy kapitałowej: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Kod kryterium cenowe: A

Adres strony internetowej specyfikacji i warunków zamówienia: www.imp.lodz.pl

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Łódź 91-348 ul. św. Teresy od Dzieciątka Jezus 8; pok. 384 Instytut Medycyny Pracy w Łodzi

Data składania wniosków, ofert: 25/11/2013

Godzina składania wniosków, ofert: 12:00

Miejsce składania:
Łódź 91-348 ul. św. Teresy od Dzieciątka Jezus 8; pok. 81 Kancelaria Główna Instytut Medycyny Pracy w Łodzi

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Czy unieważnienie postępowania: Nie

Podobne przetargi