Informacje o przetargach publicznych.
Site Search

305850 / 2011-09-26 - Administracja samorządowa / Powiatowy Urząd Pracy nr 2 w Łodzi (Łódź)

Przeprowadzenie szkolenia w zakresie - Obsługa kas fiskalnych

Opis zamówienia

1. Szkolenie przeznaczone jest dla 7 osób posiadających orzeczenie o stopniu niepełnosprawności.
2. Celem szkolenia jest przygotowanie uczestników do pracy w handlu hurtowym
i detalicznym.
3. Program szkolenia musi zawierać następujące zagadnienia tematyczne:
1) prowadzenie dokumentacji związanej ze sprzedażą,
2) przepisy prawne w handlu (w tym podatek VAT),
3) obsługa kas fiskalnych oraz urządzeń peryferyjnych.
4) przepisy BHP i p.poż w obiekcie handlowym,
5) zagadnienia związane z przysługującymi osobom niepełnosprawnym uprawnieniami oraz obowiązkami pracodawców zatrudniających osoby niepełnosprawne, wynikającymi
z ustawy z dnia 27 sierpnia 1997r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (tj. Dz. U. z 2010r. Nr 214, poz. 1407 z późn. zm.) w zakresie m. in. norm czasu pracy, wymiaru urlopu wypoczynkowego, zwolnień od pracy z zachowaniem prawa do wynagrodzenia, rehabilitacji zawodowej i społecznej, pożyczek na rozpoczęcie działalności gosodarczej oraz informacje dotyczące programów pomocy dla osób niepełnosprawnych realizowanych przez PFRON.
4. Szkolenie musi zakończyć się egzaminem ze zdobytej wiedzy teoretycznej i praktycznej (uwzględnionym w rozkładzie godzinowym szkolenia) oraz wydaniem zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie przedmiotowego szkolenia i uzyskanie kwalifikacji zawierającego dane, o których mowa w cz. XI ust. 1 pkt 15 SIWZ.
5. Wykonawca powinien wykorzystywać standardy kwalifikacji zawodowych i modułowych programów szkoleń zawodowych, dostępnych w bazach danych, o których mowa w art. 4 ust. 1 pkt 7 lit. e ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tj. Dz. U. Nr 69, poz. 415, z późn. zm.).
6. Instytucja szkoleniowa zobowiązana jest do ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadków uczestników szkolenia, którym nie przysługuje stypendium oraz którym przysługuje stypendium, z tytułu podjęcia w trakcie szkolenia zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności. Organizator może obciążyć urząd kosztem polisy tylko do wysokości należnej za osoby rzeczywiście zgłoszone do ubezpieczenia, z zastrzeżeniem, że nie może wzrosnąć koszt przeszkolenia jednej osoby wynikający z preliminarza.
7. Organizacja szkolenia:
1) Szkolenie ma zostać przeprowadzone dla 7 osób, w jednej 7 - osobowej grupie,
z zastrzeżeniem, że wykonawca zobowiązany będzie do uruchomienia szkolenia dla grupy 5 - osobowej.
2) Program szkolenia wraz z egzaminem musi być zrealizowany w ciągu 60 godzin zajęć teoretycznych oraz praktycznych w tym 5 godzin przeznaczonych na prawa i obowiązki osób niepełnosprawnych. Przy czym jedna godzina zajęć rozumiana jest jako 60 minut,
w tym 15 minut przerwy. Zamawiający nie dopuszcza kumulowania przerw na zakończenie dnia zajęć.
3) Zajęcia muszą być realizowane od poniedziałku do piątku, zgodnie z przedstawionym harmonogramem, po 6 godzin dziennie, z zastrzeżeniem, że zajęcia będą odbywać się między godziną 8.00 a 16.00.
4) Czas trwania szkolenia ok. 1,5 tygodnia.
5) Wykonawca musi zapewnić każdemu uczestnikowi szkolenia samodzielne stanowisko wyposażone w sprawny sprzęt (kasy fiskalne, urządzenia peryferyjne) oraz inne środki niezbędne do realizacji szkolenia w danej grupie.
6) Każdy uczestnik szkolenia musi otrzymać harmonogram zajęć i być wyposażony
w bezzwrotne materiały piśmienne (notes i długopis) na pierwszych zajęciach oraz otrzymać materiały dydaktyczne (w formie drukowanej) w terminie właściwym dla prawidłowego przebiegu nauki. Będą to m.in. skrypty ze wszystkich obowiązkowych zakresów tematycznych zawartych w Programie szkolenia. Każdy z uczestników szkolenia musi własnoręcznym podpisem potwierdzić otrzymanie w/w materiałów. Po ukończeniu szkolenia powyższe materiały staną się własnością uczestnika szkolenia.
7) Wykonawca zobowiązuje się zapewnić salę dydaktyczną adekwatną do wielkości grupy,
z osobnymi miejscami dla każdego uczestnika szkolenia, z odpowiednim oświetleniem, ogrzewaniem, wentylacją i akustyką oraz zlikwidowanymi barierami architektonicznymi dla osób niepełnosprawnych.
8) Wykonawca musi zapewnić każdemu uczestnikowi szkolenia, każdego dnia zajęć
1 zapakowaną higienicznie kanapkę przygotowaną przez firmę posiadającą zgodę/uprawnienia do prowadzenia takiej działalności gastronomicznej i odpowiednio zapakowaną bułkę słodką oraz herbatę, kawę, soki, wodę i susz konferencyjny (ciastka, paluszki)

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 305850

Data publikacji: 2011-09-26

Nazwa: Powiatowy Urząd Pracy nr 2 w Łodzi

Ulica: ul. Kilińskiego 102/102a

Miejscowość: Łódź

Kod pocztowy: 90-012

Województwo / kraj: łódzkie

Numer telefonu: 042 6768027

Numer faxu: 042 6768004

Adres strony internetowej: www.pup2.lodz.pl

Regon: 47229074200000

Typ ogłoszenia: ZP-400

Czy jest obowiązek publikacji w biuletynie: Tak

Ogłoszenie dotyczy: 1

Rodzaj zamawiającego: Administracja samorządowa

Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Przeprowadzenie szkolenia w zakresie - Obsługa kas fiskalnych

Rodzaj zamówienia: U

Przedmiot zamówienia:
1. Szkolenie przeznaczone jest dla 7 osób posiadających orzeczenie o stopniu niepełnosprawności.
2. Celem szkolenia jest przygotowanie uczestników do pracy w handlu hurtowym
i detalicznym.
3. Program szkolenia musi zawierać następujące zagadnienia tematyczne:
1) prowadzenie dokumentacji związanej ze sprzedażą,
2) przepisy prawne w handlu (w tym podatek VAT),
3) obsługa kas fiskalnych oraz urządzeń peryferyjnych.
4) przepisy BHP i p.poż w obiekcie handlowym,
5) zagadnienia związane z przysługującymi osobom niepełnosprawnym uprawnieniami oraz obowiązkami pracodawców zatrudniających osoby niepełnosprawne, wynikającymi
z ustawy z dnia 27 sierpnia 1997r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (tj. Dz. U. z 2010r. Nr 214, poz. 1407 z późn. zm.) w zakresie m. in. norm czasu pracy, wymiaru urlopu wypoczynkowego, zwolnień od pracy z zachowaniem prawa do wynagrodzenia, rehabilitacji zawodowej i społecznej, pożyczek na rozpoczęcie działalności gosodarczej oraz informacje dotyczące programów pomocy dla osób niepełnosprawnych realizowanych przez PFRON.
4. Szkolenie musi zakończyć się egzaminem ze zdobytej wiedzy teoretycznej i praktycznej (uwzględnionym w rozkładzie godzinowym szkolenia) oraz wydaniem zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie przedmiotowego szkolenia i uzyskanie kwalifikacji zawierającego dane, o których mowa w cz. XI ust. 1 pkt 15 SIWZ.
5. Wykonawca powinien wykorzystywać standardy kwalifikacji zawodowych i modułowych programów szkoleń zawodowych, dostępnych w bazach danych, o których mowa w art. 4 ust. 1 pkt 7 lit. e ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tj. Dz. U. Nr 69, poz. 415, z późn. zm.).
6. Instytucja szkoleniowa zobowiązana jest do ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadków uczestników szkolenia, którym nie przysługuje stypendium oraz którym przysługuje stypendium, z tytułu podjęcia w trakcie szkolenia zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności. Organizator może obciążyć urząd kosztem polisy tylko do wysokości należnej za osoby rzeczywiście zgłoszone do ubezpieczenia, z zastrzeżeniem, że nie może wzrosnąć koszt przeszkolenia jednej osoby wynikający z preliminarza.
7. Organizacja szkolenia:
1) Szkolenie ma zostać przeprowadzone dla 7 osób, w jednej 7 - osobowej grupie,
z zastrzeżeniem, że wykonawca zobowiązany będzie do uruchomienia szkolenia dla grupy 5 - osobowej.
2) Program szkolenia wraz z egzaminem musi być zrealizowany w ciągu 60 godzin zajęć teoretycznych oraz praktycznych w tym 5 godzin przeznaczonych na prawa i obowiązki osób niepełnosprawnych. Przy czym jedna godzina zajęć rozumiana jest jako 60 minut,
w tym 15 minut przerwy. Zamawiający nie dopuszcza kumulowania przerw na zakończenie dnia zajęć.
3) Zajęcia muszą być realizowane od poniedziałku do piątku, zgodnie z przedstawionym harmonogramem, po 6 godzin dziennie, z zastrzeżeniem, że zajęcia będą odbywać się między godziną 8.00 a 16.00.
4) Czas trwania szkolenia ok. 1,5 tygodnia.
5) Wykonawca musi zapewnić każdemu uczestnikowi szkolenia samodzielne stanowisko wyposażone w sprawny sprzęt (kasy fiskalne, urządzenia peryferyjne) oraz inne środki niezbędne do realizacji szkolenia w danej grupie.
6) Każdy uczestnik szkolenia musi otrzymać harmonogram zajęć i być wyposażony
w bezzwrotne materiały piśmienne (notes i długopis) na pierwszych zajęciach oraz otrzymać materiały dydaktyczne (w formie drukowanej) w terminie właściwym dla prawidłowego przebiegu nauki. Będą to m.in. skrypty ze wszystkich obowiązkowych zakresów tematycznych zawartych w Programie szkolenia. Każdy z uczestników szkolenia musi własnoręcznym podpisem potwierdzić otrzymanie w/w materiałów. Po ukończeniu szkolenia powyższe materiały staną się własnością uczestnika szkolenia.
7) Wykonawca zobowiązuje się zapewnić salę dydaktyczną adekwatną do wielkości grupy,
z osobnymi miejscami dla każdego uczestnika szkolenia, z odpowiednim oświetleniem, ogrzewaniem, wentylacją i akustyką oraz zlikwidowanymi barierami architektonicznymi dla osób niepełnosprawnych.
8) Wykonawca musi zapewnić każdemu uczestnikowi szkolenia, każdego dnia zajęć
1 zapakowaną higienicznie kanapkę przygotowaną przez firmę posiadającą zgodę/uprawnienia do prowadzenia takiej działalności gastronomicznej i odpowiednio zapakowaną bułkę słodką oraz herbatę, kawę, soki, wodę i susz konferencyjny (ciastka, paluszki)

Kody CPV:
805000009 (Usługi szkoleniowe)

Czy zamówienie jest podzielone na części: Nie

Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: Nie

Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: Nie

Czas: D

Data zakończenia: 15/12/2011

Informacja na temat wadium: Zamawiający nie wymaga wniesienia wadium

Zaliczka: Nie

Uprawnienia:
wpis do rejestru instytucji szkoleniowych uprawnionych do prowadzenia szkoleń dla osób bezrobotnych zgodnie
z art. 20 ust 1 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia
i instytucjach runku pracy (tj. Dz. U. z 2008r., Nr 69, poz. 415 z późn. zm.) prowadzony przez właściwy miejscowo Wojewódzki Urząd Pracy aktualizowany zgodnie
z przepisami. Należy wypełnić Załącznik nr 5 do SIWZ

Wiedza i doświadczenie:
przeszkolenie w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy -
w tym okresie minimum 2 grup co najmniej 7 - osobowych o tej samej tematyce, przez co Zamawiający rozumie szkolenia, które swoim programem obejmowały zagadnienia z zakresu obsługi kas fiskalnych w wymiarze co najmniej 50 godzin. Należy wypełnić Załącznik nr 6 do SIWZ oraz przedłożyć dokumenty potwierdzające należyte wykonanie usług

Potencjał techniczny:
dysponowanie kasami fiskalnymi w ilości zapewniającej jedno stanowisko kasowe dla jednego uczestnika szkolenia (Załącznik nr 10 do SIWZ); oraz dysponowanie miejscem szkolenia o zlikwidowanych barierach architektonicznych dla osób niepełnosprawnych (Załącznik nr 12 do SIWZ)

Osoby zdolne do zrealizowania zamówienia:
posiadanie przez kadrę wykładowców prowadzących zajęcia teoretyczne wykształcenia wyższego oraz minimum pięcioletniego stażu pracy dydaktycznej. Kwalifikacje do prowadzenia zajęć w danym szkoleniu muszą wynikać z wykształcenia albo doświadczenia (Załącznik Nr 7 do SIWZ). Przez staż pracy dydaktycznej Zamawiający rozumie pracę jako wykładowca, nauczyciel, nauczyciel akademicki lub prowadzenie szkoleń jako trener, wykładowca

Sytuacja ekonomiczna:
posiadanie opłaconej polisy, a w przypadku jej braku innego dokumentu potwierdzającego, że Wykonawca jest ubezpieczony od odpowiedzialności cywilnej w zakresie prowadzonej działalności związanej
z przedmiotem zamówienia

Oświadczenie nr 3: Tak

Oświadczenie nr 4: Tak

Oświadczenie nr 6: Tak

Oświadczenie nr 10: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 1: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 2: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 3: Tak

Oświadczenie wykluczenia nr 4: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

Dokumenty podmiotów zagranicznych: Tak

inne_dokumenty:
1) Formularz ofertowy stanowiący załącznik nr 1 do specyfikacji, 2) oświadczenie w trybie art. 22 ust.1 ustawy PZP stanowiące załącznik nr 2 do specyfikacji, 3) oświadczenie ofertowe stanowiące załącznik nr 8 do specyfikacji 4) preliminarz kosztów będący załącznikiem nr 9 do specyfikacji 5) oświadczenie o posiadaniu akredytacji (jeżeli Wykonawca posiada taką akredytację) dla zakresu kształcenia objętego przedmiotem zamówienia, wydanej przez właściwego dla siedziby placówki lub ośrodka kuratora oświaty na podstawie art. 68b ust. 9 ustawy z dnia 7 września 1991 r. o systemie oświaty (Dz. U. z 1996 r. Nr 67, poz. 329, z późn. zm.) stanowiące załącznik nr 11 do specyfikacji 6) oświadczenie o zlikwidowanych barierach architektonicznych dla osób niepełnosprawnych w miejscu szkolenia stanowiące załącznik nr 12 do specyfikacji

III.7 osoby niepełnosprawne: Nie

Kod trybu postepowania: PN

Czy zmiana umowy: Tak

Zmiana umowy:
Zamawiający dopuszcza możliwość zmiany kadry dydaktycznej uczestniczącej
w realizacji szkolenia oraz miejsca szkolenia z przyczyn nie dających się przewidzieć w dniu podpisania umowy, za zgodą Zamawiającego

Kod kryterium cenowe: B

Znaczenie kryterium 1: 40

Nazwa kryterium 2: udział kosztów bezpośrednich szkolenia do ceny

Znaczenie kryterium 2: 30

Nazwa kryterium 3:
liczba przeprowadzonych szkoleń o tej samej tematyce

Znaczenie kryterium 3: 20

Nazwa kryterium 4:
akredytacja dla zakresu kształcenia objętego przedmiotem zamówienia

Znaczenie kryterium 4: 10

Czy wykorzystywana będzie aukcja: Nie

Adres strony internetowej specyfikacji i warunków zamówienia: www.pup2.lodz.pl

Adres uzyskania specyfikacji i warunków zamówienia:
Powiatowy Urząd Pracy Nr 2 w Łodzi, ul. Kilińskiego102/102a, 90-012 Łódź, pok. 401

Data składania wniosków, ofert: 04/10/2011

Godzina składania wniosków, ofert: 08:45

Miejsce składania:
Powiatowy Urząd Pracy Nr 2 w Łodzi, ul. Kilińskiego 102/102a, 90-012 Łódź, kancelaria pok. 006 (parter)

On: O

Termin związania ofertą, liczba dni: 30

Czy unieważnienie postępowania: Nie

Podobne przetargi

231350 / 2015-09-07 - Administracja samorzÄ…dowa

Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Łodzi - Łódź (łódzkie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
zorganizowanie i przeprowadzenie superwizji dla przedstawicieli zawodowych rodzinnych form pieczy zastępczej

135076 / 2012-04-26 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiatowy Urząd Pracy - Zgierz (łódzkie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Przeprowadzenie szkolenia grupowego osób bezrobotnych w zakresie - OPERATOR KOPARKO-ŁADOWARKI KL. III

96356 / 2010-04-07 - Administracja samorzÄ…dowa

Regionalne Centrum Polityki Społecznej w Łodzi - Łódź (łódzkie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Zorganizowanie i przeprowadzenie szkolenia pod nazwą Instrumenty i narzędzia aktywnej integracji

235021 / 2014-11-10 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiatowy Urząd Pracy - Piotrków Trybunalski (łódzkie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Przetarg nieograniczony na wybór Wykonawcy szkolenia, według kodu określonego we Wspólnym Słowniku Zamówień 80500000-9 Usługi szkoleniowe, w zakresie: Sekretarka - obsługa menadżersko-administracyjna firmy dla 10 osób bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Piotrkowie Trybunalskim

39378 / 2014-02-04 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiatowy Urząd Pracy - Piotrków Trybunalski (łódzkie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Przetarg nieograniczony na wybór Wykonawcy szkolenia, według kodu określonego we Wspólnym Słowniku Zamówień 80500000-9 Usługi szkoleniowe, w zakresie:ABC Przedsiębiorczości dla 26 osób bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Piotrkowie Trybunalskim. Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej - Europejskiego Funduszu Społecznego, w ramach Działania 6.2 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, tytuł projektu: Od pomysłu do realizacji.

61800 / 2015-03-19 - Administracja samorzÄ…dowa

Ośrodek Pomocy Społecznej w Opocznie - Opoczno (łódzkie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Organizacja i przeprowadzenie szkolenia p.n. Stylizacja, Wizaż, Kosmetyka dla osób korzystających z pomocy społecznej - uczestników projektu Praca i edukacja szansą lepszego życia, współfinansowanego przez Unię Europejską z Europejskiego Funduszu Społecznego oraz środków budżetu państwa. Poddziałanie 7.1.1 Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez ośrodki pomocy społecznej.

189786 / 2014-06-05 - Administracja samorzÄ…dowa

Ośrodek Pomocy Społecznej w Opocznie - Opoczno (łódzkie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Organizacja i przeprowadzenie szkolenia p.n. opiekun osób starszych i niepełnosprawnych przewidzianego w ramach projektu -Praca i edukacja szansą lepszego życia.

245550 / 2011-08-16 - Administracja samorzÄ…dowa

Regionalne Centrum Polityki Społecznej w Łodzi - Łódź (łódzkie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Zorganizowanie i przeprowadzenie szkolenia pn. Elementy prawa z zakresu pomocy społecznej Szkolenie realizowane w ramach projektu pn. Wsparcie i podnoszenie kwalifikacji zawodowych kadr pomocy i integracji społecznej Priorytet VII Promocja integracji społecznej, Działanie 7.1 Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji, Poddziałanie 7.1.3 Podnoszenie kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego.

114812 / 2013-03-22 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiatowy Urząd Pracy - Zgierz (łódzkie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Usługa szkolenia grupowego osób bezrobotnych w zakresie: PROFESJONALNA KOSMETYCZKA

283869 / 2008-10-24 - Administracja samorzÄ…dowa

Powiatowy Urząd Pracy nr 2 w Łodzi - Łódź (łódzkie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Przeprowadzenie szkolenia pracowników w zakresie: Szkolenie z zakresu obsługi pakietu MS Office

276927 / 2013-12-19 - Administracja samorzÄ…dowa

Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych Nr 2 im. St. Staszica w Tomaszowie Maz. - Tomaszów Mazowiecki (łódzkie)
CPV: 805000009 (Usługi szkoleniowe)
Realizacja usług szkoleniowych w projekcie pn.: Mistrz kuchni - profesjonalny trening umiejętności kulinarnych realizowanym przez Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych nr 2 im. St. Staszica w Tomaszowie Mazowieckim w partnerstwie z Profes Consulting Lachowska Kościan spółka jawna- Lider Projektu i Gromar sp. z o.o. w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet IX- Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach, Działanie 9.2 - Podniesienie atrakcyjności i jakości szkolnictwa zawodowego