184020 / 2011-07-05 - / Instytut Meteorologii i Gospodarki Wodnej - Państwowy Instytut Badawczy (Warszawa)

Oryginalny tusz C13T694100 Foto Czarny marki Epson

Cena: 1302.57 PLN

Ogłoszenie zawiera informacje aktualizacyjne dotyczące publikacji w biuletynie 1 z dnia 2011-06-28 pod pozycją 174192. Zobacz ogłoszenie 174192 / 2011-06-28 - Inny: PaÅ„stwowy Instytut Badawczy.

Numer biuletynu: 1

Pozycja w biuletynie: 184020

Data publikacji: 2011-07-05

Nazwa:
Instytut Meteorologii i Gospodarki Wodnej - Państwowy Instytut Badawczy

Ulica: ul. Podleśna 61

Numer domu: 61

Miejscowość: Warszawa

Kod pocztowy: 01-673

Województwo / kraj: mazowieckie

Numer telefonu: 22 5694230, 5694416, 5694263

Numer faxu: 22 5694415

Adres strony internetowej: www.imgw.pl

Regon: 00008050700000

Typ ogłoszenia: ZP-406

Numer biuletynu: 1

Numer pozycji: 174192

Data wydania biuletynu: 2011-06-28

Ogłoszenie dotyczy: 0

Przedmiot zamówienia: Ogłoszenie o zmianie ogłoszenia

Miejsce składania: III.3.2)

Przed wprowadzeniem zmainy:
DOŚWIADCZENIE
dla zadania 1 z zakresu kompetencji społecznych (szkolenia miękkie)
Wykonawca wykaże, że w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy w tym okresie wykonał usługi zbliżone zakresem do przedmiotu niniejszego zamówienia zgodnie z poniższymi wymaganiami z podaniem ich rodzaju i wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców oraz załączy dokument potwierdzający, że usługi zostały wykonane należycie dla grup minimum 10 osobowych :
- 1 usługa polegająca na przeprowadzeniu szkolenia w zakresie kompetencji społecznych (negocjacje, sztuka prezentacji i strategie komunikacji, zarządzanie zespołem pracowniczym, techniki radzenia sobie ze stresem itp.)
- 1 usługa polegająca na przeprowadzeniu szkolenia z zakresu budowania wizerunku firmy, budowania pozytywnych relacji z klientami, komunikacji, marketingu oraz sprzedaży.
- 1 usługę polegającą na przeprowadzeniu szkolenia w zakresie zarządzania projektem Prince 2
- 1 usługę polegającą na przeprowadzeniu szkolenia w zakresie zarządzania czasem pracy i efektywną organizacją pracy (nowoczesne podejście do zarządzania własną pracą).

dla zadania 2 z zakresu PRAWA
Wykonawca wykaże, że w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres działalności jest krótszy w tym okresie wykonał usługi zbliżone zakresem do przedmiotu niniejszego zamówienia zgodnie z poniższymi wymaganiami z podaniem ich rodzaju i wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców oraz załączą dokument potwierdzający, że usługi zostały wykonane należycie dla grup minimum 10 osobowych:
- 1 usługa polegająca na przeprowadzeniu szkolenia z obowiązujących regulacji odnośnie zamówień publicznych,
- 1 usługa polegająca na przeprowadzeniu szkolenia z prawa pracy,
- 1 usługa polegająca na przeprowadzeniu szkolenia prawa ochrony środowiska,
- 1 usługa polegająca na przeprowadzeniu szkolenia z rachunkowości (tym zarządczej),
- 1 usługa polegająca na przeprowadzeniu szkolenia kancelaryjno-archiwalnego.

dla zadania 3 - szkolenia SPECJALISTYCZNE
Wykonawca wykaże, że w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy w tym okresie wykonał usługi zbliżone zakresem do przedmiotu niniejszego zamówienia zgodnie z poniższymi wymaganiami z podaniem ich rodzaju i wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców oraz załączy dokument potwierdzający, że usługi zostały wykonane należycie dla grup minimum 10 osobowych :
- 1 usługę polegającą na przeprowadzeniu szkolenia z programów graficznych
i statycznych (surfer, statistica) - każde ze szkoleń może być udokumentowane oddzielnie,
- 1 usługę polegająca na przeprowadzeniu szkolenia z programu Linux
- 1 usługę polegającą na przeprowadzeniu szkolenia z bazy danych Oracle,
- 1 usługę polegajacą na przeprowadzeniu szkolenia odnośnie administracji
i utrzymania macierzy NetApp
- 1 usługę polegająca na przeprowadzeniu szkolenia z programów MIKE 21, MIKE 3, LITPACK, GIS (każde ze szkoleń może być udokumentowane oddzielnie),
- 1 usługę polegającą na przeprowadzeniu szkolenia z pakietu Office 3 i Office 4 (każde ze szkoleń może być udokumentowane oddzielnie).

dla zadania 4 - szkolenia z zarządzania wiekiem
Wykonawca wykaże, że w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres działalności jest krótszy w tym okresie zrealizował a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonują co najmniej 1 usługę, polegającą na przeprowadzeniu szkolenia z zagadnień zarządzania wiekiem dla grup minimum 10 osobowych odpowiadającą swoim rodzajem i zakresem przedmiotowi zamówienia z podaniem jej rodzaju i wartości, przedmiotu, daty wykonania i odbiorcy oraz załączą dokument potwierdzający, że usługa została wykonana należycie.

dla zadania 5 - szkolenia z języka angielskiego
Wykonawcy wykażą, że w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres działalności jest krótszy w tym okresie zrealizowali a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonują co najmniej 2 usługi, polegające na prowadzeniu szkolenia z języka angielskiego dla grup minimum 15 osób odpowiadającą swoim rodzajem i zakresem przedmiotowi zamówienia z podaniem jej rodzaju i wartości, przedmiotu, daty wykonania i odbiorcy oraz załączą dokument potwierdzający, że usługa została wykonane należycie.

dla zadania 6 - DORADZTWO

Wykonawca wykaże, że w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy w tym okresie wykonał usługi zbliżone zakresem do przedmiotu niniejszego zamówienia zgodnie z poniższymi wymaganiami z podaniem ich rodzaju i wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców oraz załączy dokument potwierdzający, że usługi zostały wykonane należycie dla grup minimum 10 osobowych :
- 1 usługa polegająca na przeprowadzeniu doradztwa dla pracowników 45+.
- 1 usługa polegająca na przeprowadzeniu coachingu dla pracowników.

Po wprowadzeniu zmiany:
DOŚWIADCZENIE
dla zadania 1 z zakresu kompetencji społecznych (szkolenia miękkie)
Wykonawca wykaże, że w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy w tym okresie wykonał usługi zbliżone zakresem do przedmiotu niniejszego zamówienia zgodnie z poniższymi wymaganiami z podaniem ich rodzaju i wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców oraz załączy dokument potwierdzający, że usługi zostały wykonane należycie dla grup minimum 10 osobowych :
- 1 usługa polegająca na przeprowadzeniu szkolenia w zakresie kompetencji społecznych (negocjacje, sztuka prezentacji i strategie komunikacji, zarządzanie zespołem pracowniczym, techniki radzenia sobie ze stresem itp.)
- 1 usługa polegająca na przeprowadzeniu szkolenia z zakresu budowania wizerunku firmy, budowania pozytywnych relacji z klientami, komunikacji, marketingu oraz sprzedaży.
- 1 usługę polegającą na przeprowadzeniu szkolenia w zakresie zarządzania projektem Prince 2
- 1 usługę polegającą na przeprowadzeniu szkolenia w zakresie zarządzania czasem pracy i efektywną organizacją pracy (nowoczesne podejście do zarządzania własną pracą).

dla zadania 2 z zakresu PRAWA
Wykonawca wykaże, że w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres działalności jest krótszy w tym okresie wykonał usługi zbliżone zakresem do przedmiotu niniejszego zamówienia zgodnie z poniższymi wymaganiami z podaniem ich rodzaju i wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców oraz załączą dokument potwierdzający, że usługi zostały wykonane należycie dla grup minimum 10 osobowych:
- 1 usługa polegająca na przeprowadzeniu szkolenia z obowiązujących regulacji odnośnie zamówień publicznych,
- 1 usługa polegająca na przeprowadzeniu szkolenia z prawa pracy,
- 1 usługa polegająca na przeprowadzeniu szkolenia prawa ochrony środowiska,
- 1 usługa polegająca na przeprowadzeniu szkolenia z rachunkowości (tym zarządczej),
- 1 usługa polegająca na przeprowadzeniu szkolenia kancelaryjno-archiwalnego.

dla zadania 3 - szkolenia SPECJALISTYCZNE
Wykonawca wykaże, że w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy w tym okresie wykonał usługi zbliżone zakresem do przedmiotu niniejszego zamówienia zgodnie z poniższymi wymaganiami z podaniem ich rodzaju i wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców oraz załączy dokument potwierdzający, że usługi zostały wykonane należycie dla grup minimum 10 osobowych :
- 1 usługę polegającą na przeprowadzeniu szkolenia z programów graficznych
i statycznych (surfer, statistica) - każde ze szkoleń może być udokumentowane oddzielnie,
- 1 usługę polegająca na przeprowadzeniu szkolenia z programu Linux
- 1 usługę polegającą na przeprowadzeniu szkolenia z bazy danych Oracle,
- 1 usługę polegajacą na przeprowadzeniu szkolenia odnośnie administracji
i utrzymania macierzy NetApp
- 1 usługę polegająca na przeprowadzeniu szkolenia z programów MIKE 21, MIKE 3, LITPACK, GIS (każde ze szkoleń może być udokumentowane oddzielnie),
- 1 usługę polegającą na przeprowadzeniu szkolenia z PAKIETU OFFICE 2010.

dla zadania 4 - szkolenia z zarządzania wiekiem
Wykonawca wykaże, że w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres działalności jest krótszy w tym okresie zrealizował a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonują co najmniej 1 usługę, polegającą na przeprowadzeniu szkolenia z zagadnień zarządzania wiekiem dla grup minimum 10 osobowych odpowiadającą swoim rodzajem i zakresem przedmiotowi zamówienia z podaniem jej rodzaju i wartości, przedmiotu, daty wykonania i odbiorcy oraz załączą dokument potwierdzający, że usługa została wykonana należycie.

dla zadania 5 - szkolenia z języka angielskiego
Wykonawcy wykażą, że w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres działalności jest krótszy w tym okresie zrealizowali a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonują co najmniej 2 usługi, polegające na prowadzeniu szkolenia z języka angielskiego dla grup minimum 15 osób odpowiadającą swoim rodzajem i zakresem przedmiotowi zamówienia z podaniem jej rodzaju i wartości, przedmiotu, daty wykonania i odbiorcy oraz załączą dokument potwierdzający, że usługa została wykonane należycie.

dla zadania 6 - DORADZTWO

Wykonawca wykaże, że w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy w tym okresie wykonał usługi zbliżone zakresem do przedmiotu niniejszego zamówienia zgodnie z poniższymi wymaganiami z podaniem ich rodzaju i wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców oraz załączy dokument potwierdzający, że usługi zostały wykonane należycie dla grup minimum 10 osobowych :
- 1 usługa polegająca na przeprowadzeniu doradztwa dla pracowników 45+.
- 1 usługa polegająca na przeprowadzeniu coachingu dla pracowników.

Miejsce składania: III.3.4)

Przed wprowadzeniem zmainy:
Na potwierdzenie spełnienia warunku Wykonawca wykaże, że dysponuje osobami zdolnymi do wykonana zamówienia:
dla zadania 1
- Trenera do przeprowadzenia szkolenia miękkiego (kompetencji społecznych) - minimum 1 osobę posiadającą wiedzę i minimum 3 letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zakresu kompetencji społecznych tj. nowoczesnego zarządzania, metod zarządzania zespołem pracowniczym, prowadzenia oceny pracowniczej, prowadzenia negocjacji, technik radzenia sobie ze stresem na stanowisku pracy,
- Trenera do przeprowadzenia szkolenia z marketingu i sprzedaży - minimum 1 osobę posiadającą wiedzę i minimum 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zakresu budowania wizerunku firmy, budowania pozytywnych relacji z klientami, komunikacji, marketingu oraz sprzedaży.
-Trenera do przeprowadzenia szkolenia z zarządzania czasem - minimum 1 osobę posiadającą wiedzę i minimum 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zakresu zarządzania czasem i planowania własnej pracy
- Trenera ds. szkolenia zarządzanie projektem metodą PRINCE 2 - minimum 1 osobę ze znajomością zagadnień z zakresu metodyki zarządzania projektem Prince 2, posiadającą przynajmniej 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zagadnień metodyki zarządzania projektem Prince 2.


dla zadania 2
-Trenera ds. zamówień publicznych - minimum 1 osobę ze znajomością zagadnień zamówień publicznych, posiadającą przynajmniej 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zakresu stosowania znajomości problematyki zamówień publicznych, w tym znajomości stosowania ustawy Prawo zamówień publicznych
- Trenera ds. prawa pracy - minimum 1 osobę, ze znajomością zagadnień z prawa pracy
posiadającą przynajmniej 3 letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zagadnień z zakresu prawa pracy,
- Trenera ze znajomością zagadnień z ochrony środowiska - minimum 1 osobę, ze znajomością zagadnień z ochrony środowiska, posiadającą przynajmniej 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń,
- Trenera do przeprowadzenia szkolenia kancelaryjno-archiwalnego - minimum 1 osobę ze znajomością opisanych zagadnień posiadającą przynajmniej 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń
- Trener ds. rachunkowości - minimum 1 osobę ze znajomością zagadnień rachunkowości, posiadającą przynajmniej 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zakresu rachunkowości w tym również zarządczej,

dla zadania 3
- Trenera ds. pakietu OFFICE - minimum 1 osobę ze znajomością zagadnień
z zakresu pakietu Office 3 i 4, posiadającą przynajmniej 3-letnie doświadczenie
w przeprowadzeniu szkoleń z zakresu Pakietu Office 3 i 4;
- Trenera- minimum 1 osobę ze znajomością zagadnień z zakresu programów graficznych
i statycznych (np. surfer, statistika), programu Linux, bazy danych Oracle posiadający przynajmniej 2-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z opisanych zagadnień;
- Trenera -minimum 1 osobę ze znajomością zagadnień z telemetrii, i hydrologii posiadająca minimum 2 letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z opisanych zagadnień;
- Trenera -minimum 1 osobę ze znajomością zagadnień dotyczących programów MIKE 21,MIKE3, LITPACK, GIS.

dla zadania 4

Trenera - 1 osobę ds. szkolenia z zakresu zarządzania wiekiem posiadająca minimum
2-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń związanych z tematyką zarządzania wiekiem
w przedsiębiorstwach, poprzez wdrożenie systemu intermentoringu i przekazywanie kompetencji.

dla zadania 5
- Trener języka angielskiego - minimum 1 osoba (lektor polski), posiadająca wykształcenie wyższe (co najmniej licencjat) o profilu - filologia angielska, posiadający minimum 2 letnie doświadczenie w prowadzeniu zajęć.
- Trenera języka angielskiego - minimum 1 osoba native speaker - posiadający zaświadczenie CELTA (Certificate in English Language Teaching to Adults lub TESOL Certificate in Teaching English to Speakers of Other Languages) posiadający minimum 2 letnie doświadczenie w prowadzeniu zajęć .

dla zadania 6
- Trenera 1 osobę ds. szkolenia posiadającą minimum 2-letnie doświadczenie
w prowadzeniu doradztwa dla pracowników 45+
- Trenera - minimum 1 osobę ds. szkolenia posiadającą minimum 2-letnie doświadczenie w coachingu dla pracowników

UWAGA: Wykonawca zobowiązany jest zapewnić odpowiednią ilość trenerów do prawidłowej realizacji zamówienia.

Po wprowadzeniu zmiany:
Na potwierdzenie spełnienia warunku Wykonawca wykaże, że dysponuje osobami zdolnymi do wykonana zamówienia:
dla zadania 1
- Trenera do przeprowadzenia szkolenia miękkiego (kompetencji społecznych) - minimum 1 osobę posiadającą wiedzę i minimum 3 letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zakresu kompetencji społecznych tj. nowoczesnego zarządzania, metod zarządzania zespołem pracowniczym, prowadzenia oceny pracowniczej, prowadzenia negocjacji, technik radzenia sobie ze stresem na stanowisku pracy,
- Trenera do przeprowadzenia szkolenia z marketingu i sprzedaży - minimum 1 osobę posiadającą wiedzę i minimum 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zakresu budowania wizerunku firmy, budowania pozytywnych relacji z klientami, komunikacji, marketingu oraz sprzedaży.
- Trenera do przeprowadzenia szkolenia z zarządzania czasem - minimum 1 osobę posiadającą wiedzę i minimum 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zakresu zarządzania czasem i planowania własnej pracy
- Trenera ds. szkolenia zarządzanie projektem metodą PRINCE 2 - minimum 1 osobę ze znajomością zagadnień z zakresu metodyki zarządzania projektem Prince 2, posiadającą przynajmniej 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zagadnień metodyki zarządzania projektem Prince 2.

dla zadania 2
- Trenera ds. zamówień publicznych - minimum 1 osobę ze znajomością zagadnień zamówień publicznych, posiadającą przynajmniej 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zakresu stosowania znajomości problematyki zamówień publicznych, w tym znajomości stosowania ustawy Prawo zamówień publicznych
- Trenera ds. prawa pracy - minimum 1 osobę, ze znajomością zagadnień z prawa pracy
posiadającą przynajmniej 3 letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zagadnień z zakresu prawa pracy,
- Trenera ze znajomością zagadnień z ochrony środowiska - minimum 1 osobę, ze znajomością zagadnień z ochrony środowiska, posiadającą przynajmniej 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń,
- Trenera do przeprowadzenia szkolenia kancelaryjno-archiwalnego - minimum 1 osobę ze znajomością opisanych zagadnień posiadającą przynajmniej 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń
- Trener ds. rachunkowości - minimum 1 osobę ze znajomością zagadnień rachunkowości, posiadającą przynajmniej 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zakresu rachunkowości w tym również zarządczej,

dla zadania 3
- Trenera ds. pakietu OFFICE - minimum 1 osobę ze znajomością zagadnień
z zakresu pakietu 2010, posiadającą przynajmniej 3-letnie doświadczenie
w przeprowadzeniu szkoleń z zakresu Pakietu Office;
-Trenera- minimum 1 osobę ze znajomością zagadnień z zakresu programów graficznych
i statycznych (np. surfer, statistika), programu Linux, bazy danych Oracle posiadający przynajmniej 2-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z opisanych zagadnień;
- Trenera -minimum 1 osobę ze znajomością zagadnień z telemetrii, i hydrologii posiadająca minimum 2 letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z opisanych zagadnień;
- Trenera -minimum 1 osobę ze znajomością zagadnień dotyczących programów MIKE 21,MIKE3, LITPACK, GIS.

dla zadania 4

Trenera - 1 osobę ds. szkolenia z zakresu zarządzania wiekiem posiadająca minimum
2-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń związanych z tematyką zarządzania wiekiem
w przedsiębiorstwach, poprzez wdrożenie systemu intermentoringu i przekazywanie kompetencji.


dla zadania 5
- Trener języka angielskiego - minimum 1 osoba (lektor polski), posiadająca wykształcenie wyższe (co najmniej licencjat) o profilu - filologia angielska, posiadający minimum 2 letnie doświadczenie w prowadzeniu zajęć.
- Trenera języka angielskiego - minimum 1 osoba native speaker - posiadający zaświadczenie CELTA (Certificate in English Language Teaching to Adults lub TESOL Certificate in Teaching English to Speakers of Other Languages) posiadający minimum 2 letnie doświadczenie w prowadzeniu zajęć .

dla zadania 6
- Trenera 1 osobę ds. szkolenia posiadającą minimum 2-letnie doświadczenie
w prowadzeniu doradztwa dla pracowników 45+
- Trenera - minimum 1 osobę ds. szkolenia posiadającą minimum 2-letnie doświadczenie w coachingu dla pracowników

UWAGA: Wykonawca zobowiązany jest zapewnić odpowiednią ilość trenerów do prawidłowej realizacji zamówienia.

Podobne przetargi